2025年共同經營店面條款協議_第1頁
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文檔簡介

2025年共同經營店面條款協議一、合作背景鑒于____年我方甲乙雙方在經營理念、業務拓展、資源整合等方面達成了高度共識,為共同發展,實現互利共贏,甲乙雙方同意共同經營位于____的店面(以下簡稱“店面”)。二、合作期限甲乙雙方共同經營店面的期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。合作期滿后,如雙方同意續約,應提前____個月書面通知對方。三、投資及利潤分配1.甲乙雙方按照出資比例共同投資,投資額為____元。其中甲方出資____元,乙方出資____元。2.店面的利潤按照甲乙雙方的出資比例進行分配。每月____號為利潤分配日,雙方按比例提取各自應得的利潤。3.如有虧損,甲乙雙方按照出資比例共同承擔。虧損彌補后,如有剩余財產,按出資比例分配。四、經營管理1.甲乙雙方共同聘請店長一名,負責店面的日常經營管理。店長由甲方提名,乙方同意后生效。店長薪資待遇由甲乙雙方協商確定。2.甲乙雙方應積極參與店面的經營管理,共同制定經營策略、營銷活動、人員招聘、培訓等事項。3.甲乙雙方應相互監督店面的經營管理,如發現店長或其他員工有損害店面利益的行為,應立即制止并采取相應措施。五、決策機制1.重大事項決策需甲乙雙方共同協商一致。重大事項包括但不限于店面擴張、資產處置、合作伙伴變更等。2.日常經營管理事項由店長負責決策,甲乙雙方應給予店長充分的信任和支持。六、保密條款1.甲乙雙方在合作期間及合作結束后,應對店面的經營狀況、客戶信息、商業秘密等予以保密。2.違反保密條款的一方應承擔違約責任,賠償對方因此造成的損失。七、終止和解除協議1.在合作期限內,如甲乙雙方達成一致,可以提前終止或解除本協議。2.如一方嚴重違反本協議,另一方有權終止或解除協議。3.協議終止或解除后,甲乙雙方應按照本協議約定的方式處理剩余財產,結清相關債務。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項,如有爭議,甲乙雙方應首先協商解決。2.如協商無果,任何一方均有權向店面所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。2.本協議自甲乙雙方簽字(或蓋章)

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