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文檔簡介

2025年醫師工作協議樣本一、工作性質和范圍1.甲方（醫院/醫療機構）聘請乙方（醫師）擔任____職位，乙方應全面履行醫師職責，提供專業醫療服務。2.乙方同意在甲方指導下，遵守醫療法規和醫院規章制度，確保醫療安全和服務質量。3.乙方應積極參與各項繼續教育和專業培訓，提升自身業務能力和醫療服務水平。二、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為____小時，具體工作時間按照甲方規定執行。2.乙方享有國家法定節假日、年假、病假、產假、陪產假等休假待遇，具體休假規定按照甲方人事管理制度執行。3.乙方在履行醫師職責時，應保持良好的工作狀態，確保患者安全。三、薪酬待遇1.乙方的薪酬由基本工資、績效獎金、加班費等組成，具體薪酬標準和發放辦法按照甲方薪酬制度執行。2.乙方享有五險一金、醫療補助、就餐補貼等福利，具體福利政策按照甲方福利待遇規定執行。3.乙方在工作中取得顯著成績和突出貢獻的，甲方給予適當獎勵和表彰。四、保密和知識產權1.乙方應保守甲方的商業秘密、患者隱私和其他敏感信息，不得泄露給第三方。2.乙方在履行醫師職責過程中所形成的知識產權，包括但不限于醫療技術、診療方法、學術論文等，歸甲方所有。3.乙方未經甲方許可，不得以個人名義發表、推廣或轉讓甲方知識產權。五、合同期限和解除1.本協議有效期為____年，自雙方簽字之日起生效，期滿后雙方可協商續簽。2.乙方可提前____天書面通知甲方解除本協議，甲方也可根據規定和實際情況解除本協議。3.甲乙雙方解除或終止協議的，應辦理相關手續，乙方按照甲方規定辦理離職手續。六、爭議解決1.雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。2.若調解不成，雙方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟，解決爭議。七、其他約定1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商補充。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議自雙方簽字（或蓋

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