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文檔簡介
PAGEPAGE6新時代的勞動者基礎演練一、選擇題1.依據統計,我國高校生畢業后進行自主創業的比例連續5年上升;但追蹤調查顯示,其中超過半數的人會在3年內因創業失敗退出。即便在創業環境較好的地區,高校生創業的勝利率也只有5%左右。下列措施有助于高校生創業的有(D)①風險投資公司以社會責任為經營目的,為其供應資金支持②政府出臺實惠政策,為其供應創業補貼③中國人民銀行主動支持,對其開展無息貸款④高校生樹立市場風險意識,切實探討市場需求A.①③ B.①④C.②③ D.②④[解析]公司是依法設立的,全部資本由股東共同出資,以營利為目的的企業法人。風險投資公司以營利為經營目的,①錯誤。商業銀行是指經營汲取公眾存款、發放貸款、發放貸款、辦理結算等業務,并以利潤為主要經營目標的金融機構。中國人民銀行是中心銀行,是我國的國家機構,③錯誤。政府出臺實惠政策,為其供應創業補貼有助于高校生創業,②符合題意。作為高校生應樹立市場風險意識,切實探討市場需求,④符合題意。2.2024年高校畢業生人數達到820萬,再創新高。為此,從國家到地方層面相繼出臺多項政策,為高校畢業生就業“開綠燈”。人社部印發《關于做好2024年全國高校畢業生就業創業工作的通知》,提出要深化實施高校畢業生基層成長支配統籌推動“三支一扶”支配等服務項目,激勵畢業生到城鄉基層、中西部地區、艱苦邊遠地區就業創業。材料告知高校生的信息有(A)①黨和政府在實施主動的就業政策,多渠道擴大就業②高校生要不斷提高素養,主動適應勞動力市場的須要③三百六十行,行行出狀元,高校生要樹立職業同等觀④提高精神境界,以辛勤勞動為榮,以好逸惡勞為恥A.①③ B.①④C.②③ D.②④[解析]材料告知我們黨和政府在實施主動的就業政策,多渠道擴大就業,對于高校生來說,三百六十行,行行出狀元,高校生要樹立職業同等觀,到城鄉基層、中西部地區、艱苦邊遠地區就業創業,熬煉成才,①③符合題意;材料強調激勵畢業生到基層和邊遠地區就業創業,不體現高校生要主動適應勞動力市場的須要,以及高校生要提高精神境界等內容,②④與題意不符。3.據重慶時報報道,劍橋高校女博士彭陽辭去海外投資銀行的高薪工作,回來大山做農夫,在家鄉創立了自己的臍橙品牌,短短一年多就實現銷售收入近4000萬元,并帶動600余戶果農增收致富。彭陽的職業選擇體現了(C)①競爭就業觀②自主擇業觀③職業同等觀④就業優先觀A.①② B.①④C.②③ D.③④[解析]勞動者應提高職業技能和素養,樹立正確的就業觀:樹立自主擇業觀、競爭就業觀、職業同等觀、多種方式就業觀。材料中彭陽的職業選擇體現了自主擇業觀和職業同等觀,②③符合題意;①在材料中沒有體現,解除;④不是勞動者的就業觀念,解除。4.面臨畢業求職,有些人會選擇去做整形,好讓自己在面試中因靚麗的外形脫穎而出。這種行為雖然不被提倡,但相貌、性別、地域、學歷等卑視現象又始終困擾著一大批勞動者和求職者。這種就業卑視現象的存在(A)①不利于勞動者同等就業權的實現②有利于激發人們自主創業的主動性③侵害了勞動者公允競爭的就業權④導致勞動者職業技能的進一步降低A.①③ B.①④C.②③ D.②④[解析]性別卑視等就業卑視現象,會侵害勞動者同等就業的權利,影響勞動者在就業過程中公允競爭,①③符合題意;②④在材料中未體現,故解除。5.暑期勞動平安問題,已經成為維護各地農夫工權益的突出問題。某地工會組織推出了“推動改善農夫工生產生活條件,防暑平安度夏”活動。這一活動的開展有利于(B)A.勞動者接受職業技能培訓B.勞動者平安衛生愛護權利的維護C.維護勞動者休息的權利D.杜絕侵害勞動者權益行為的發生[解析]“改善農夫工生產生活條件,防暑平安度夏”,有利于維護勞動者平安衛生愛護的權利,故B符合題意,解除A、C。“杜絕侵害勞動者權益行為的發生”說法過于肯定,D解除。二、非選擇題6.閱讀材料,完成下列要求。近年來,隨著我國高校畢業生人數逐年遞增,就業體制的轉變和就業方式的變革,使得就業形勢日益嚴峻,高校生就業難問題已成為社會關注的焦點。材料一據相關數據分析:依據高校招生規模不變預料,到2024年,勞動年齡人口中大專及以上學歷比重將升至21.6%,到2030年將超過30%,高校畢業生占青年勞動力的比例將進一步加大。但有關統計顯示,每年約有25%的應屆畢業生在畢業之前不能找到合適崗位。部分長期失業的高校畢業生,其就業更趨困難。材料二新常態下就業結構性問題突出,以高校畢業生為主的青年就業問題尤為嚴峻。因此,應把握好宏觀經濟社會結構沖突與就業結構性沖突的關系。在許多畢業生專場聘請會的現場都會出現一個驚奇現象——某些單位的攤位前面,學生大排長龍;某些單位的攤位前面卻水靜鵝飛。人滿為患的攤位都是國企或者大企業;而沒有人排隊的都是一些私企或者小企業等。還有就是,有些高校生真正上崗了,但做得卻不盡如人意……(1)結合材料一和所學經濟生活學問,分析實現高校畢業生就業的重要意義。(2)結合材料二,從政府和勞動者角度,為破解高校畢業生就業難問題提出合理化建議。[答案](1)①就業是最大的民生,對整個社會生產和發展具有重要意義。②就業使得勞動力與生產資料相結合,生產出社會所須要的物質財寶和精神財寶。③勞動者通過就業取得酬勞,從而獲得生活來源,使社會勞動力能夠不斷再生產。④勞動者就業有利于其實現自身的社會價值,豐富精神生活,提高精神境界,從而促進人的全面發展。(2)①政府應大力發展經濟,供應更多的就業崗位,這是破解高校畢業生就業難問題的根本途徑;應堅持以人民為中心,抓住人民最關切最干脆最現實的利益問題,堅持就業優先戰略和主動就業政策,激勵創業帶動就業,供應全方位公共就業服務,破除阻礙勞動力流淌的體制機制弊端。②勞動者要轉變就業觀念,樹立自主擇業觀、競爭就業觀、職業同等觀和多種方式就業觀;要主動參與勞動技能培訓,努力提高自身職業技能和個人素養;要充分發揮主觀能動性,實現自主創業。[解析]第(1)問,分析實現高校畢業生就業的重要意義,可以從對整個社會生產和發展、勞動者的意義兩個方面組織答案。第(2)問,為破解高校畢業生就業難問題提出合理化建議,政府角度主要圍繞大力發展經濟,勞動者角度主要圍繞轉變就業觀念、提高自身素養等方面組織答案。創新拓展一、選擇題1.“失業怪圈”(家庭成員失業→家庭貧困→家庭教化支出削減→家庭成員科學文化素養和勞動技能低→引發新一輪就業困難)的破解成為政府特殊關注的問題。若請你為政府撰寫破解建議,你的觀點可以包括(A)①發展經濟、實施主動的就業政策②勞動者要努力提高職業技能③加強引導、完善市場就業機制④勞動者要樹立正確的就業觀A.①③ B.①④C.②③ D.②④[解析]“失業怪圈”談的是就業問題,為解決就業問題,政府可以實施就業優先戰略和主動的就業政策,完善市場就業機制,①③符合題意。②④均是從勞動者角度動身,與設問不符,故解除。2.下圖漫畫《是值班,不是加班》的做法說明(C)①維護企業、用人單位利益無可非議②不利于構建和諧、穩定的勞動關系③損害了勞動者取得勞動酬勞的權利④侵害了勞動者同等就業的權利A.①② B.①④C.②③ D.③④[解析]漫畫表明是企業損害了勞動者的相關權益,不是強調要維護企業、用人單位的利益,①不選;漫畫中企業侵害了勞動者的權益,這不利于構建和諧、穩定的勞動關系,②正確;漫畫中“還我加班費”說明企業損害了勞動者取得勞動酬勞的權利,③正確;漫畫與企業損害勞動者同等就業的權利無關,④不選。3.下圖為“職業規劃三圈理論圖”,該圖啟示我們在進行職業規劃時(C)A.要樹立自主擇業觀,主動創業B.要增加法律意識,提高自身素養C.要考慮自身愛好和實力,滿意社會須要D.要面對市場需求,動態調整目標[解析]職業規劃三圈理論圖強調了三個方面,即市場需求什么、我想做什么以及我能做什么。這一理論圖啟示我們在進行職業規劃時,要考慮自身愛好和實力以及社會須要,C當選。4.深圳市政府公報發布了《深圳市人民政府關于大力推動大眾創業萬眾創新的實施看法》,從創新體制機制、優化財稅政策、創新金融服務、擴大創業投資、發展創業平臺、增加創業服務等十方面系統優化創業創新環境。面對這種機遇,勞動者應當(D)①改善就業創業環境,激勵自主擇業創業②樹立正確的就業觀,提高自身素養和技能③實施就業優先戰略,抓住建設機遇④具備良好的創新意識,發揚艱苦創業精神A.①③ B.①④C.②③ D.②④[解析]①③的行為主體是政府,與題意不符。故選D。5.利用微信等社交工具進行產品展示與銷售的賣家,被稱為“微商”。作為新興創業方式,“微商”因其投入小、傳播廣、足不出戶便可推廣銷售,受到不少人青睞。但微商無須實名認證,存在產品造假、廣告不實等問題,又被稱為“危商”。“微商”的發展(D)①降低了勞動者的就業成本,已經成為銷售行業的主流②解放了人的時間和創建力,變更了勞動的性質和特點③增加了勞動者就業的敏捷性,推動了創新經濟的發展④增加了消費者的維權風險,須要法律和政策予以規范A.①② B.①④C.②③ D.③④[解析]材料中沒有表明“微商”的發展成為銷售行業的主流,且與事實不符,①不選;“微商”的發展沒有變更勞動的性質和特點,②不選;“微商”的發展增加了勞動就業的敏捷性,推動了創新經濟的發展,③正確;微商無須實名認證,存在產品造假、廣告不實等問題,這會增加消費者的維權風險,須要法律和政策予以規范,④正確。6.“一只站在樹上的鳥兒,從來不會膽怯 樹枝斷裂,因為它信任的不是樹枝,而是它自己的翅膀。”這句話給勞動者的啟示有(D)A.參與制定促進就業和激勵創業的方針B.把握機遇,轉變觀念,堅持多種方式就業C.主動擔當社會責任,依靠國家支配就業D.不斷提高自身技能和素養,實現自主創業[解析]A、C說法錯誤;B材料沒有體現;D符合題意。7.中共中心、國務院出臺《關于構建和諧勞動關系的看法》,明確了構建和諧勞動關系的目標、任務,有針對性地提出了詳細看法。下列做法及其對構建和諧勞動關系的意義對應正確的有(C)①促進經濟發展,增加企業盈利實力——供應思想保障②完善勞動法律法規,強化法律實施——供應法治保障③健全勞動合同制度,保障職工權益——供應制度保障④加強企業職工教化,提高權利意識——供應物質保障A.①② B.①④C.②③ D.③④[解析]“促進經濟發展,增加企業盈利實力”供應了物質保障,“加強企業職工教化,提高權利意識”供應了思想保障,①④對應錯誤。故選C。二、非選擇題8.閱讀材料,完成下列要求。材料一就業是最大的民生。最近幾年,我國城鎮每年新增就業人口超過1000萬,保就業成果顯著。但同時,穩定就業面臨各種新壓力,比如勞動力市場須要消化每年新增加的1500萬就業人口,招工難與就業難存在結構性沖突等等。這很簡單讓就業困難群體患上“失業焦慮癥”。同時,日益激烈的就業競爭環境,也會讓“就上業”但又想“更好崗”的人群,染上“職場掉隊焦慮”。材料二2024年兩會期間,有許多關于就業和維權的聲音。@劉振林:我在事業單位上班,每天和正式工做同樣的工作,在同樣的環境下卻不能與正式工獲得同樣的酬勞。希望新的一年里國家能在同工同酬上有新舉措,完善相關法律法規。@曲東緒:由農夫工工資拖欠問題引發的惡性事務時有發生,農夫工是我們國家建設領域不行或缺的重要組成部分,加快完善他們的合法保障體系燃眉之急,希望政府將拖欠農夫工工資納入公安管轄范圍,降低農夫工維權的成本和時間,完善農夫工維權的機制。(1)結合材料一,運用經濟生活有關學問,分析我國存在就業新壓力的緣由有哪些。(2)結合材料二中的“兩會聲音”,運用經濟生活有關學問,分別從國家和勞動者的角度談談應如何維護合法權益。(3)解決高校生就業難的問題是保就業的一個重要方面。請你為解決高校生就業難的問題提兩條詳細建議,反映給當地的人大代表。[答案](1)①我國人口基數大,每年新增勞動力數量多。②勞動者的素養與用人單位對勞動者的要求不相匹配,造成“有人沒事做,有事沒人做”的結構性失業現象。③部分勞動者沒有樹立正確的就業觀和主動的就業心理。(2)①國家:實施主動就業政策的同時規范和協調勞動關系,著力消退城鄉、行業、身份、性別等影響同等就業的制度障礙和就業卑視;解決同工不同酬的問題;健全勞動者權益愛護法規體系,加大勞動法規執法及執法監督力度;完善勞動爭議的協商、調解、仲裁機制。②勞動者:依法履行勞動義務,這是維護權益的前提;依法與用人單位簽訂勞動合同,這是維權的保證;增加權利意識和法律意識,通過投訴、協商、申請調解、仲裁、起訴等合理合法途徑維護自身權利。(3)①高校可以
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