政治思想工作管理制度第一章總則第一條目的和意義為加強企業政治思想工作的組織領導，提高員工政治素養和思想道德水平，構建和諧、穩定的企業發展環境，本制度旨在規范和強化政治思想工作管理，確保企業的長期穩定發展。第二條適用范圍本制度適用于我公司全體員工，包含管理人員和員工，對政治思想工作的動向、任務、責任等進行明確規定。第三條引導思想堅持黨的領導，落實人民民主專政，依法治國的原則，貫徹黨的思想路線，弘揚社會主義核心價值觀，加強企業黨的工作領導，提高員工思想政治水平，為企業發展供應良好的政治環境。第二章政治思想工作組織機構第四條黨支部公司設立黨支部，負責公司的政治思想工作組織領導，落實黨的方針政策。黨支部設書記一人，由黨組織指派或推舉產生，負責黨支部工作。黨支部要定期組織黨員學習，加強政整治論和業務素養培訓，提高黨員的素養和本領。第五條思想政治工作部門公司設立思想政治工作部門，負責全公司的思想政治工作組織和實施。思想政治工作部門要訂立工作計劃，組織開展政治思想教育和培訓活動，加強員工的愛國主義、集體主義和社會主義法制觀念的教育。思想政治工作部門要建立健全員工思想政治檔案，定期對員工進行思想政治教育和培訓。第六條企業文化建設委員會公司設立企業文化建設委員會，負責訂立和推廣企業的文化建設工作。企業文化建設委員會要營造樂觀向上的企業文化氛圍，發揮文化建設在提升員工思想素養上的樂觀作用。第三章政治思想工作內容第七條大政方針教育公司要定期組織員工學習和宣傳國家的大政方針，加強員工的國家意識和民族敬重自己心。公司領導要示范，加強對員工的政治思想教育，引導員工正確對待國家的大政方針。第八條知識宣傳教育公司要定期開展各類知識宣傳教育活動，提高員工政治、經濟、文化等各方面的知識水平。公司要建立知識宣傳教育工作檔案，記錄員工參加知識宣傳教育活動的情況。第九條社會主義核心價值觀教育公司要樂觀宣傳和踐行社會主義核心價值觀，營造良好的企業道德氛圍。公司要訂立相關制度，加強員工的道德修養，樹立正確的價值觀念。第十條政治安全教育公司要加強對員工的政治安全教育，防范和排出各類政治風險和安全隱患。公司要建立政治安全教育工作檔案，記錄員工接受政治安全教育的情況。第十一條員工思想政治考核公司要依照相關規定，建立員工思想政治考核制度。公司要定期對員工進行思想政治考核，評估員工的政治素養和思想道德水平。對于表現優秀的員工，要予以嘉獎和激勵；對于表現不佳的員工，要予以相應的懲罰和教育。第四章政治思想工作責任第十二條公司領導責任公司領導要高度重視政治思想工作，樹立正確的政治意識。公司領導要落實政治思想工作的組織和管理責任，推動政治思想工作的開展。第十三條支部書記責任黨支部書記要履行黨支部的工作職責，組織和領導黨支部開展政治思想工作。黨支部書記要定期召開黨支部會議，研究和部署政治思想工作。第十四條思想政治工作部門責任思想政治工作部門要落實思想政治工作的組織和管理責任，推動思想政治工作的開展。思想政治工作部門要對員工思想政治情形進行定期調查和分析，為企業決策供應參考依據。第十五條企業文化建設委員會責任企業文化建設委員會要訂立和落實企業文化建設工作的具體計劃和措施。企業文化建設委員會要定期評估企業文化建設的效果，并提出改進建議。第十六條全體員工責任全體員工要樂觀參加政治思想工作，加強政治意識和思想道德水平。全體員工要遵守國家法律法規，維護企業的政治穩定。第五章監督與獎懲第十七條監督機制公司要建立健全政治思想工作的監督機制，確保政治思想工作的有效開展。全體員工有權舉報違反政治思想工作規定的行為，公司要及時處理和反饋處理結果。第十八條嘉獎與激勵公司要建立和完善政治思想工作嘉獎制度，對表現優秀的個人和集體予以相應的嘉獎和激勵。嘉獎和激勵要公正、公平、公開進行，激勵員工參加和支持政治思想工作。第十九條懲罰與教育公司要建立和完善政治思想工作懲罰制度，對違反政治思想工作規定的個人和集體予以相應的懲罰和教育。懲罰和教育要符合相關法律法規，并重視教育與懲戒相結合，促使違規人員改正錯誤。第六章附則第二十條保密制度公司要加強對政治思想工作相關信息的保密工作，確保信息的安全和完整。全體員工要嚴守保密規定，不得泄露和散布未經批準的政治思想工作信息。第二十一條工作檔案公司要建立和完善政治思想工作檔案管理制度，對員工的思想政治工作進行記錄和