甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL2024版銷售人員固定期限勞動協議版B版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（員工）1.3合同期限第二條：工作內容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的職責與任務第三條：合同期限3.1固定期限3.2試用期第四條：勞動報酬4.1基本工資4.2績效獎金4.3福利與補貼第五條：工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假第六條：勞動保護與保險6.1勞動保護6.2社會保險第七條：保密與知識產權7.1保密義務7.2知識產權歸屬第八條：合同的變更、解除與終止8.1合同變更8.2合同解除8.3合同終止第九條：違約責任9.1甲方違約9.2乙方違約第十條：爭議解決10.1協商解決10.2調解解決10.3仲裁解決10.4法律途徑第十一條：其他約定11.1培訓11.2調動11.3續約第十二條：附件12.1乙方簡歷12.2崗位說明書12.3保密協議第十三條：生效與解除13.1合同生效13.2合同解除第十四條：附則14.1合同的解釋權14.2合同的修訂14.3合同的復印件效力第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3合同期限：本合同期限為固定期限，自雙方簽訂之日起生效，至合同約定的終止日期終止。第二條：工作內容2.1乙方的工作崗位：乙方擔任銷售人員，主要負責公司產品的銷售及客戶關系維護。2.2乙方的職責與任務：乙方應按照甲方的要求，完成分配的銷售任務，積極參與銷售活動，為客戶提供優質服務，并遵守公司的各項規章制度。第三條：合同期限3.1固定期限：本合同的有效期限為自雙方簽訂之日起至____年__月__日。3.2試用期：本合同簽訂后，乙方進入試用期，試用期為____個月。試用期內，甲方有權對乙方的工作表現進行評估，以決定是否正式錄用乙方。第四條：勞動報酬4.1基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣____元。4.2績效獎金：乙方根據銷售業績，可獲得相應的績效獎金。具體獎金標準及計算方式按公司相關規定執行。4.3福利與補貼：乙方享有國家法定的節假日、年假、病假等休假待遇，并按照公司規定享受各項社會保險和福利待遇。第五條：工作時間與休息休假5.1工作時間：乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作時間為____小時。具體工作時間按公司規定執行。5.2休息休假：乙方享有國家法定的節假日、年假、病假等休假待遇。年假根據公司規定和員工工作年限確定。第六條：勞動保護與保險6.1勞動保護：甲方應為乙方提供符合國家安全生產法律法規的工作環境和條件，確保乙方的人身安全。6.2社會保險：甲方按照國家和地方法律法規為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。具體繳納標準和比例按國家和地方政策執行。第七條：保密與知識產權7.1保密義務：乙方在合同期間及合同終止后，對甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息承擔保密義務。未經甲方許可，乙方不得向任何第三方泄露或使用保密信息。7.2知識產權歸屬：乙方在合同期間所創造的成果，包括發明、實用新型、外觀設計、著作權等，屬于甲方所有。乙方不得將上述成果用于與甲方業務相競爭的活動。第八條：合同的變更、解除與終止8.1合同變更：雙方同意，合同變更應書面簽訂，并經雙方簽字或蓋章確認。變更后的合同條款自確認之日起生效。8.2合同解除：8.2.1甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。8.2.2乙方提前解除合同的，應提前____天書面通知甲方。8.2.3甲方解除合同的，應依據國家法律法規和公司規定，支付乙方相應的經濟補償。8.3合同終止：本合同約定的終止日期到來，或者甲乙雙方依照本合同約定解除合同，本合同即告終止。第九條：違約責任9.1甲方違約：甲方未按照本合同約定提供勞動條件、支付勞動報酬或者未履行合同義務的，乙方有權要求甲方履行合同義務，并可要求甲方支付違約金。9.2乙方違約：乙方未按照本合同約定履行工作職責、違反公司規章制度或者違反保密義務的，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。第十條：爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發生爭議，應通過友好協商解決；10.2協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請調解或仲裁；10.3仲裁不成的，任何一方均有權向人民法院提起訴訟。第十一條：其他約定11.1培訓：甲方應提供必要的培訓，以提高乙方的業務技能。培訓期間，乙方享有工資和福利。11.2調動：甲方根據業務需要，可以調動乙方的工作崗位。調動時，甲方應提前通知乙方。11.3續約：本合同到期前，雙方協商一致，可以續簽合同。第十二條：附件12.1乙方簡歷：附件一，詳細記錄乙方的個人基本信息和工作經驗。12.2崗位說明書：附件二，詳細描述乙方的工作崗位、職責與任務。12.3保密協議：附件三，詳細規定乙方的保密義務和保密期限。第十三條：生效與解除13.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2本合同的解除或終止，應依照合同約定或者國家法律法規進行。第十四條：附則14.1本合同未盡事宜，雙方可以協商補充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。14.3本合同的復印件無效，不得作為法律依據。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方簡歷詳細要求：乙方應提供真實、準確、完整的個人基本信息和工作經驗。簡歷應包括姓名、性別、出生日期、聯系方式、教育背景、工作經歷、專業技能等。附件二：崗位說明書詳細要求：詳細描述乙方的工作崗位、職責與任務。包括工作內容、工作地點、工作時間、工作條件等。附件三：保密協議詳細要求：詳細規定乙方的保密義務和保密期限。包括保密信息的具體范圍、保密義務的期限、違反保密義務的法律責任等。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按照本合同約定提供勞動條件、支付勞動報酬或者未履行合同義務。2.乙方未按照本合同約定履行工作職責、違反公司規章制度或者違反保密義務。違約責任認定標準：1.甲方違約：甲方應履行合同義務，并可要求甲方支付違約金。違約金的計算方式按照雙方約定或國家法律法規規定。2.乙方違約：甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。違約金的計算方式按照雙方約定或國家法律法規規定。示例說明：1.如果甲方未按照合同約定支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，違約金的計算方式可以按照合同約定的比例或國家法律法規規定進行。2.如果乙方未按照合同約定履行工作職責，甲方可以解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金的計算方式可以按照合同約定的比例或國家法律法規規定進行。說明三：法律名詞及解釋：3.合同期限：本合同期限為固定期限，自雙方簽訂之日起生效，至合同約定的終止日期終止。4.固定期限：本合同的有效期限為自雙方簽訂之日起至____年__月__日。5.試用期：本合同簽訂后，乙方進入試用期，試用期為____個月。試用期內，甲方有權對乙方的工作表現進行評估，以決定是否正式錄用乙方。6.勞動報酬：乙方的基本工資為每月人民幣____元。7.績效獎金：乙方根據銷售業績，可獲得相應的績效獎金。具體獎金標準及計算方式按公司相關規定執行。8.工作時間：乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作時間為____小時。具體工作時間按公司規定執行。9.勞動保護：甲方應為乙方提供符合國家安全生產法律法規的工作環境和條件，確保乙方的人身安全。10.社會保險：甲方按照國家和地方法律法規為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。具體繳納標準和比例按國家和地方政策執行。11.保密義務：乙方在合同期間及合同終止后，對甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息承擔保密義務。未經甲方許可，乙方不得向任何第三方泄露或使用保密信息。12.知識產權歸屬：乙方在合同期間所創造的成果，包括發明、實用新型、外觀設計、著作權等，屬于甲方所有。乙方不得將上述成果用于與甲方業務相競爭的活動。13.合同變更：雙方同意，合同變更應書面簽訂，并經雙方簽字或蓋章確認。變更后的合同條款自確認之日起