2024年度工作計劃（共31篇）

2024年度工作計劃第1篇

藝術教育是學校教育的重要組成部分，是學生感受美、創造美、表現美的主

要渠道，是素質教育的重要組成部分，是落實國家教委關于中小學藝術教育要求

的重要舉措，是培養學生的創新精神和實踐能力，深化素質教育，提高學校整體

水平的需要。也是提高學生良好的藝術修養和較高的審美情趣，創設良好的文化

藝術教育氛圍，推動我校精神文明建設的需要。

為了深入貫徹全國、省、市基礎教育工作會議精神，全面推進素質教育，全

面實施全國中小學生課外文體活動工程，促進我校學生主動、活潑、快樂地健康

成長，定于20xx年4月10--6月1日舉辦校園藝術節，并結合我校實際，特制

定活動計劃：

一、做好宣傳、發動工作，切實提高對搞好藝術節意義的認識。

學校將通過召開全校會議，以及通過主題班會、宣傳欄、學校廣播以及校園

網站等渠道加強對藝術節的宣傳，向廣大師生宣傳活動的意義和具體事項，使全

體師生明確，藝術教育是學校教育的重要組成部分，是加強素質教育必不可少的

重要內容，是對學生進行身心培育和塑造的過程。舉辦藝術節，不僅能提高學生

的審美情趣，而且能擴大知識面，培養能力，塑造完美人格。辦好藝術節，有利

于加強德育工作，振奮學生精神，增強師生凝聚刀，優化學生成長環境，形成優

良的學校風氣。

二、活動的宗旨"

本屆藝術節以“弘揚經典”為主題，以”面向全體學生，人人享有藝術'為宗旨，

以“審美、育人“為目的，體現“向真、向善、向美、向上”的校園文化特質以全面

實施全國中小學生課外文體活動工程為主要內容，廣泛開展各種形式的課外藝術

教育活動，通過藝術節的各項活動，培養學生的藝術情趣，促進學生綜合素質的

提高。

三、活動時間：

20xx年4月10日-6月1日

四、具體活動內容安排

(-)聲樂類、器樂類、舞蹈類三大項。

參賽曲目

獨唱《快樂陽光》

合唱《打豬草》

獨舞《我的祖國》

群舞《趙、錢、孫、李》

獨奏《揚鞭催馬運糧忙》

合奏《好一朵茉莉花》

地點：活動中心。

各種樂器的獨奏比賽。參賽者要求演奏一首樂曲，時間不超過6分鐘。

次比賽設一、二、三等獎，并頒發獎品與證書。

以校園劇、課本劇、相聲、小品、舞蹈、歌伴舞、戲曲演唱、表演唱等為主。

每個節目人數不超過12人。時間不超8分鐘。節目一定要內容健康，以歌頌祖

國或反映學生健康生活為主要題材。

目上報時間：

各班級接到通知后請迅速組織1-2個節目，于4月23日前將節目上報學校

音樂組。

學校將于4月26日對節目開始進行預選，原則上每班至少一個節目。

演設一、二、三等獎若干名。獲獎者頒發獎品以及證書。

五、活動要求

藝術節活動要根據學生的年齡特點，配合課內、外藝術活動的開展合理選取

內容。以愛國、愛黨、愛家鄉、愛學校、愛生活為主旋律，歌唱我們的祖國，歌

頌我們的黨，歌頌我便的家鄉，歌頌我們的學校，從廣泛而多元的角度反映社會

主義現代化建設所取得的豐碩成果。要貼近師生生活，富有校園氣息和時代感,

注重文藝作品思想性和藝術性的和諧、統一。

藝術節期間，在音樂老師指導下，積極創編藝術水準較高的節目，參加上級

組織的匯演比賽。

六、活動注意的問題和事項：

各班級要充分發揮學生的主動性、自主性和創造性，研究制定可行、內容豐

富，形式新穎的活動方案，精心組織好藝術節期間的各項活動，使各項活動為廣

大師生所喜聞樂見，并能吸引每一位學生主動參與，真正把”人人享有藝術教育“

落實到實處，并將成績量化記入各班級積分。藝術節活動期間要與學校的其他工

作相結合，在組織活動中要因地因時，因人而宜，注重實效，同時要注意活動中

的安全，加強安全保衛措施，確保活動安全圓滿成功。

希望各班級和有關責任人，要立刻行動起來，擬定活動方案，積極創編優秀

文藝作品，并利用活動課和節假日抓緊輔導，確保完成任務，取得良好的成績,

推動我校素質教育的全面實施，培養更多合格加特長的學生。

2024年度工作計劃第2篇

一、指導思想

根據石嘴山市育才學校XX年度安全工作實施方案指導思想，特制訂本學校

安全工作計劃。

二、工作目標

L通過安全教育活動，在全體師生中樹立起安全觀念，明確責任，強化安全

管理意識。

2.增強安全防范意識和能力，及時消除事故隱患，防止各類事故的發生，力

爭本年度不發生安全事故，為確保社會穩定作出貢獻。學校和班主任、任課教師

簽訂安全工作責任書達百分之百。

3.全力做好學校學生的投保工作，校方責任險投保率達百分之百。

4.定期對全校師生進行消防、地震逃生演練。

三、主要安全工作及措施

進一步加強學校安全制度的健全，特別要對學校各種安全應急預案進行補充,

二月底完成。

2.加強校園及周邊環境整治，確保良好的教育教學環境。積極配合公安部門

開展警校共建活動。

3.每位師生都應清醒的認識到安全工作是學校的重點工作之一，是保證學校

教育教學活動正常有序進行的基礎和保障。因此。全體教師必須提高認識，認真

履行自己的職責。

4.學校安全工作領導小組成員必須做好學校安全教育活動的組織實施.總務

負責房屋、線路等設施的檢查及維修;電教人員負責線路、電器等設施的使用檢查

維修;門衛人員負責維持騎自行車同學的秩序;大隊輔導員、班主任等負責有關安

全宣傳教育工作;任課教師負責所教年級及所教學科的安全教育;室外活動的教師

負責室外活動學生的安全保障工作。

5.班主任要確保上好每月一次的安全教育課，并把材料報送總務處備案。平

時要經常性的對學生進行安全教育。

四、加強宣傳教育

1.利用校會、國旗下講話、廣播、班隊會、宣傳欄、板報等途徑，根據季節

的不同有針對性的對師生進行安全教育達百分之百。內容包括：交通安全、用電

安全、防雷電、防火、防溺水、防傳染病、防煤氣中毒、防食物中毒等安全教育。

2.四月份在全校師生中舉行防地震演練，增強和提高廣大師生面對自然災害

自我保護、自我救護的能力。

3.五月份在全校進行一次食品衛生安全知識講座，營造食品衛生安全教育氛

圍，增強廣大學生的食品衛生安全意識。

4.六月份進行一次全校性法律講座，并利用家長會對家長進行有關安全方面

的宣傳教育;協助學校做好安全工作。

”六?二六世界禁毒日”在全校師生中舉行‘珍愛生命，遠離毒品”簽字儀式，教

育廣大師生要增強珍惜生命，杜絕毒品的堅強信念。

5.九月份進行一次全校性交通安全知識講座，觀看光碟，增強廣大師生交通

安全意識，自覺遵守交通法規，提高自我保護的能力。

6.十月份對全校師生進行一

次預防傳染病知識講座，使廣大師生懂得怎樣預防傳染病，增強師生自我保

護的意識和能力。

7.十一月份，在“全國消防日”進行一次全校佐的消防演練，以增強全校師生

的消防意識、防火意識，提高廣大師生的自救、自護和自我逃生能力。

8.十二月份，進行一次地震演練活動。

五、加強檢查，嚴格管理

1.每月一次對學校房屋、活動場地、線路、教室中的開關等設施進行檢查（做

到檢查要細，不留死角，檢查有記錄，檢查人員要簽字、備案）

2.加強學校各種電器的檢修、使用，發現線路老化、插座、插頭有安全穩患

要及時上報，由后勤人員及時維修解決。

3.微機老師上課前后（包括使用電器活動的組織者）都要檢查電源、線路、電

器是否正常，保證安全使用。

4.教學設備及設施，執行誰使用，誰負責的原則，如發生安全事故，當事人

要負責。

5.學校的滅火器材要放在指定地點（庫房、圖書室、微機室、實驗室等處），有

關教師必須了解滅火器的原理及使用。

六、交通安全

L加強交通安全知識的宣傳教育，師生一定要遵守交通規則，在路上靠右行

走（行駛），不在路上追逐打鬧不做有礙交通安全的活動。

2.學校規定不滿12周歲的學生不允許騎車上下學，不許騎車帶人，嚴禁學

生在校內騎車。

3.加強對低年級學生上下學接送的管理工作和接送老師上下班的社會車輛

管理。

5.一旦出現，首先主動保護現場，搶救傷者，要及時報告（撥打122、120報

警）。

（五）校園秩序

1.門衛人員要切實認真負責，做好外來人員的登記工作，杜絕閑雜人員進入

校園。

2.發現可疑人員或有擾亂學校教育教學秩序的及時制止或與上級聯系，撥打

110報警。

3.學生在校的活動實行誰組織誰負責，誰的課誰負責的原則。

4.室外活動課（體育、美術寫生等）教師一定要注意安全，堅守工作崗位，盡職

盡責。

5.學校或班級組織師生集體外出，嚴格執行誰組織，誰主管，誰負責的原則，

活動前必須制定周密的活動方案及大型集會活動應急預案，上報學校進行審批,

活動時一定要做好安全保衛工作

2024年度工作計劃第3篇

在迎接教育強縣的大好形勢下,要全面推進學校德育、教學、師資隊伍建設，

夯實雙常規管理，加強教研教改力度，推進素質教育，實現學校管理制度化、規

范化、科學化、民主化，根據上級教育部門要求，結合學校實際，特制訂本計劃。

指導思想：

在教育局領導下，深入貫徹落實科學發展觀，以科學發展統領學校工作全局,

以全新的理念和視角理性審視現實，以提升教師專業化發展為抓手，深化改革,

內涵發展，創建書香校園，全神貫注抓質量，科研新校以人為本，素質優先，全

面建設和諧校園，辦成社會滿意的學校。

工作目標：

1s繼續強化科學、規范管理，確保質量穩步提升，辦學生喜歡、家長信任、

社會認可、人民滿意的學校

2.以學生全面發展為宗旨，以“素質質量”為中心，完善細化績效量化考核辦

法。

3.注重德育實效性的研究，扎實抓好學生行為習慣的養成，落實在校一日行

為規范要求。

4、以信息化帶動學校教育現代化，實現在信息化基礎上各項教育要素的有

機整合，促進學生和老師在學習方式、教學方式上的變化。

5、創新工作方式.在教育形式，教研方式，反思形式，課堂教學形式等方

面有所創新。又好又快提高教育質量。

6、以教書育人、服務育人、環境育人為重點，加強師德教育，提高我們愛

崗敬業、為人師表等加德素質，營造良好的育人環境，運用信息的育人方法培育

學生。

7、以骨干教師為主導，開展集體備課活動，提高備課質量，培養一批思想

過硬、業務精良的學科帶頭人。

8、加強學校安全防范工作，做到安全工作警鐘常鳴，讓學生在安全、健康、

和諧的環境下茁壯成長。

工作任務和措施：

一、著眼學校發展，完善學校各種管理機制

努力創設能激發教師工作主體意識的平臺和搭建促進教師能力提升的舞臺。

著重抓學校的制度建設和內涵發展?！甭氏劝l展，爭創一流，平安穩定。",全體

教職員工要確立“四種意識”：發展意識、責任意識、率先意識、創新意識。學校

領導班子及行政管理人員要不斷提升”四項能力“：調查研究的能力、決策設計的

能力、組織執行的能力、反思調整的能力。根據教育局新的教師考核要求，修訂

完善我校各項考核管理辦法。

二、以“學生發展”為本，全面提高學生素質

1、德育工作求實效。

我們要切實根據小學生的實際特點，精心設計和組織開展內容鮮活、形式新

穎、吸引力強的道德實踐活動，提高學生的思想素質。認真扎實抓好學生行為習

慣的養成，即：禮儀、誠信、衛生、學習、健體、勤儉習慣;落實在校一日行為規

范要求。

繼續規范每周一的升旗儀式，國旗下講話內容，培養學生愛國意識和集體榮

譽感;以重大節日和重要紀念日為契機，利用演講、讀書、主題班會、參觀德育基

地、知識競賽、社會實踐等形式多樣、主題鮮明的教育活動，有針對性地對學生

進行愛國主義教育，提高德育工作實效;開展好綜合性主題教育活動，認真在教師

節、迎‘國慶”、迎”新年'組織各項活動，精心安抹主題活動內容，引導更多的師

生參與到活動中來，要將各項活動的舉辦成為師生互動、全校參與的盛會。

2、切實加強德育常規管理工作。

”常規“往往最能體現一所學校的管理水平。要從日常行為規范教育入手，著

重對學生進行文明禮儀為重點的基礎文明教育。通過逐步完善“德育量化考核“、

播放”行為規范專題片;要把學生的行為規范分解、細化，確定每個階段的訓練

重點，形成序列。在教育訓練的過程中堅持低起點、高標準、多層次、嚴要求的

原則，做到要求明確、訓練到位、反饋有效，力求通過嚴格的訓練、使學生的行

為規范外化為行為，內化為素質，養成良好的生活習慣、學習習慣、文明禮儀習

慣。

班級是學校管理最基本的單位。要進一步加強班集體建設，注重良好的班風、

學風的培養。在抓好行為、紀律、衛生等班級基礎性工作的基礎上，各年級、各

班要根據學生的情況、分層次、有針對性地對學生進行思想道德教育和文明禮儀

教育，力求逐步形成良好的學風、班風。學校將進一步加強”梯隊式管理模式“、

“爭星榜”德育管理模式。

班主任在學校德育工作中發揮著十分重要的作用，是學校管理的中堅力量,

可以這么說，一所學校校風的優劣在很大程度上取決于各班班風的情況，而班風

形成的關鍵在于班主任。班主任工作又是一項既辛苦又光榮的工作。要進一步加

強班主任隊伍建設，通過”班主任培訓、舉辦班主任經驗交流會’等，使班主任在

班級管理中能耐心細致地做好班級日常管理工作。在日常管理中進行深入思考,

深刻反思，不斷總結班級管理成功的經驗，大膽創新，勇于實踐，努力形成具有

鮮明特色的管理模式

3、做好少先隊工作，發揮少先隊組織的育人功效。少先隊工作是實施德育

的重要途徑，要加強德育工作的實效性和針對性研究。一是德育常規既要規范又

有創新。二是要能根捱小學生的心理特征，貼近學生的思想實際，精心設計和組

織形式新穎、吸弓I力強的道德實踐活動，做到在貼近中引領、關懷中教育，使我

們的教育能入情入理，能轉化為學生成長的動力和航標。三是要加強少先隊組織

建設，培訓少先隊干部，在少先隊自主管理、自主教育上下功夫，讓少先隊員能

做學校管理的主人。四是繼續辦好紅領巾廣播站，不斷豐富廣播欄目，力爭打造

出一至兩個精品欄目。

緊抓教師隊伍建設，進行好課堂教學改革

1、堅持以師為本.塑造教師集體優秀教風。要求教師個體在教育細節上下

功夫，創設”敬業愛崗，追求一流”的校園文化氛圍。首先抓教師的職業素養和團

隊精神。要加強教師的職業道德教育，把師德教育擺在教師隊伍建設的重要位置“

全體教師要進一步理解教師這一職業的深刻內涵，牢固樹立“學高為師，身正為

范’的從業準則，依法執教，愛崗敬業，自覺抵制拜金主義、享樂主義等腐朽思想

的影響;關心愛護全體學生，真正做到愛護學生而不放縱學生，嚴格要求學生而不

粗暴對待學生，耐心教育學生而不歧視、挖苦學生衣著整潔得體，語言規范健康,

舉止文明大方。從而真正成為學生欽佩的“靈魂工程師“，人民滿意的園丁，社會

稱贊的楷模。

2、建立“以校為本'的教研機制，引導教師在學習中實踐、在實踐中反思、在

反思中提高，是學校發展、教師成長和課改推進的迫切需要。本年，我們將著力

構建三大平臺，強勢推進校本研究。

學習平臺：確立“工作學習化、學習工作化’的意識，把學習作為一種習慣、

一種生活方式，形成組織學習的機制，構建學習型組織。充分發揮圖書和閱覽室

的作用，開展推薦好書”活動，提倡工作之余的自主學習，摘抄學習筆記，撰寫

學習心得，及時在校園網或教育博客上發布推薦文章、學習體會。

實踐平臺:課堂是素質教育的主陣地，”上一堂好課”是教師的基本素質。要通

過多層次、全方位的課堂實踐來提高教師新課程實踐水平，如新任教師匯報課、

師徒幫帶課、骨干教師示范、課改專題觀摩課等。要實施”備課-說課-議課-上課

-評課”的操作流程，上課教師寫好說課稿，年級組教師寫好評課稿，組織互動討

論，并在教育博客上發表自己的觀點，著力打磨每一節課，提高實踐課的效能。

反思交流平臺:要大力倡導反思性教學，把“反思”作為開展校本研究的重要途

徑和手段。開展如“教學敘事’“'教學案例”“教學日志”“教學反思”等形式的研究活動,

從自身的教學實踐中發現尋找問題，繼而轉化為課題來研究。教師定期在教育博

客上發布自己的教學反思。

3、加強教育科研，增進學校發展內涵。一是結合當前課改實際，要做好兩

個重點課題的結題及成果申報工作;二是建立”課題組長負責制“、”課題組例會制

各課題組要認真制訂階段工作計劃，定期分析研究工作。三是要做好各課題

研究過程資料的收集、整理、歸檔工作;組織好教師校本培訓;爭取上級教科研部

門領導和專家的指導。

4、深入開展”唱紅歌、讀經典、誦古文、學英模賢達”活動，是推進社會主義

核心價值體系建設的重要載體，是加強精神文明建設、提升學生品德的重要抓手，

是發展學校教育文化、加強思想政治教育的有效形式。”唱紅歌，能凝聚人心，鼓

舞士氣，有助于發揚優良革命傳統，培養群眾的愛國精神「讀經典”能增長知識，

啟迪智慧，有助于傳播先進文化，提高教師教學能力和教學水平;“誦古文”能提升

境界，陶冶情操，有助于傳承優秀民族文化，提升廣大師生的人文素質「學英模

賢達”能弘揚正氣，引領風尚，有助于增強廣大師生的社會公德意識，促進和諧

社會建設。扎實開展好這項活動能把師生的智慧、干勁和熱情激發出來、凝聚起

來，形成共同的理想信念、良好的道德風尚和強大的精神動力，為實現奮戰三五

年，崛起””的目標而共同奮斗。

5、體衛藝工作規范化

要高度重視體衛藝等學科課程的教學，嚴格執行教學計劃，提高課堂教學質

量和效益;建立教學質量評價體系，促進學生的全面發展。

要牢固樹立“健康第一”思想，認真貫徹體衛工作《兩個條例》，積極進行教育

教學改革，加強體育課外活動，保證學生在校一/.、時體育活動，增加小型單項比

賽，多開展體育活動，提高體育教學質量和運動水平。制定落實相關小學生爰護

眼睛預防近視的相關措施。

藝術教育要從基本知識、基本技能入手，加強素質能力培養，組織開展藝術

單項競賽活動，提高學生審美能力和藝術教育質量，加強學生勞動技能訓練，培

養學生良好的勞動習慣和生活自理能力。開展科技教育活動，增強學生的動手動

腦的能力，培養他們學科學、愛科學、用科學的科學意識。

以特色建設為抓手，進一步豐富學校辦學內涵

創建特色并不是學校的最終目的，只不過是學校辦學的一個抓手，最終目的

是借特色建設來培養教師和發展學生，以提高學校的整體辦學水平，促進學生的

全面發展。學校發展無止境，為此，要做好以下幾方面工作：

1、注重辦學特色：做強做亮強勢特色項目。力求在寫字教學、藝術教育、

文明禮儀等方面有所突破，進一步擴大學校的知名度。

2、構建閱讀生態.打造書香校園，提高校園文化建設內涵。通過校園美化

建設，書籍、電腦開放，閱讀考級，長廊文化，相窗校報，為學生創造良好的成長

環境。

加強安全教育，創建平安校園

1.切實加強安全工作的領導，確定由值周領導、教師負責每天日常安全工作,

落實好《安全工作計劃》和《安全值勤管理辦法》。

2、落實以人為本，安全第一，預防為主”的方針，堅持安全工作”逢會必講，

逢活動必預案”的原則，全面貫徹落實縣教育局安全工作會議精神，完善學校安

全工作制度、安全管理檔案資料，適時開展安全法制教育活動，加大安全工作的

監督檢查力度，建立健全安全管理長效機制，為師生創造良好的校園安全環境。

3、建立健全學校安全預警機制和防險救災應急預案，利用廣播電視、網站、

校報、家長學校加強后生安全知識教育，積極進行安全疏散演練和應急培訓，提

高自救自護能力。

4、做好學生常見病預防和傳染病防控工作，組織好學生體檢工作。

5、落實安全目標責任制，加強安全管護工作，政教處落實好每日安全檢查

制度，落實責任到人，并做好檢查記錄。

20xx年是中心小學各項工作再上臺階，全面創新的一年，在新的一年里，在

全校教職工齊心協力、踏實工作下，學校的工作必將會取得一個全新的發展。

2024年度工作計劃第4篇

一、常規工作：

1.儀器室中的器材進行分科分類存放，定位入櫥，做到存放整齊，取用方便，

用后復原，使帳、物、卡三相符。

2.認真鉆研業務，熟悉本學期的教材和實驗大綱，熟悉各類

器材的規格、性能、結構和使用方法。

3.協助任課教師開展一些學生的課外實驗和科技探究活動以及自主性實驗

探究活動。

4.做好教師演示實驗和學生分組實驗記錄，總帳冊、登記冊

做到有據可查。

5.做好器材的借還工作，完善各項手續，保證演示實驗的正常進行，做好分

組實驗器材的擺放工作，確保分組實驗順利開展。

6.添足必要的實驗器材，盡量滿足教師的要求，使分組實驗做到二人一組。

7.掌握并認真做好一般儀器的維護和保養工作，使儀器經常保持良好的使用

狀態，以延長其使用壽命。

8.及時做好實驗室置購計劃，做好新購器材的驗收、登記和保管工作。

9.經常向學校匯報儀器管理，使用情況及存在問題，認真總結經驗，提高管

理水平。

10、開源節流，積極做好廢舊器材的修理、整合再利用工作，完備器材及時

請購和驗收工作，力爭花最少的錢辦最大的事。

二、實驗室其它工作：

L堅持對實驗室進行定期打掃，保證實驗室的整潔和有序，給師生提供一個

良好的實驗場所。

2.不斷提高自身理論和業務素質。經常閱讀一些有關實驗室管理方面的經驗

文章及理論書籍，對實瞼中因違反操作規程而發生事故的應急措施方法有較清晰

的了解，保證實驗的安全有序進行。

3.定期向學生開放實驗室，提高學生的課外活動積極性和實驗操作，拓寬學

生知識面，培養學生能力。

4.切實做好實驗藥品、器材的管理工作。杜絕學生私自夾帶藥品出實驗室或

辦公室。同時規范器材的領借制度及歸還制度，要求教學實驗后及時歸還。為創

建平安、和諧學校而努力做好各項工作。

5.配合學校做好中心工作和其他工作。為爭創實驗室管理先進學校而努力工

作。

一、指導思想:

初中化學是九年義務教育必修的一門基礎課程。根據《九年義務教育全日制

初級中學化學課程標準（實驗稿》其中要求學生具備的能力之一就是初步的觀

察、實驗能力：能有目的地觀察，辯明觀察對象的主要特征及其變化條件，能了

解實驗目的，會正確使用儀器，會作必要的記錄，會根據實驗結果得出結論，會

寫簡單的實驗報告。因此實驗教學是化學教學中的一個重要內容和重要手段，而

實驗室工作的好壞直接關系到化學教學工作是否能順利進行。

二、具體工作計劃：

1、制訂規章制度，科學規范管理按照學校各類規章制度，并認真執行。

2、制訂學期實驗計劃表、周歷表。

3、開足開齊各類實驗，并積極創造條件改演示實驗為分組實，積極服務于

教學。

4、充分利用生活中身邊的實驗器材的作用，結合實驗室條件進行分組實驗。

5、做好儀器、器材的常規維修和保養工作。

6、做好儀器的借出、歸還驗收工作。

7、有必要時，可以自制一些教具。

8、做好儀器、器材的添置計劃。

9、做好各類臺帳的記錄工作。嘗試用電子檔案。

10、結合學校常規管理，保持實驗室的清潔衛生。

11、每天檢查實驗室的用水，用電等情況，做好安全記錄。

2024年度工作計劃第5篇

在送舊迎新之際，工程部在回顧2019年工作開展的基礎上，總結經驗，找

出不足，將以更加務實的態度，積極配合公司經營的戰略方針，細化管理，從內

部挖掘潛力，向管理要效益，更加嚴格要求，加強培訓，勇于面對不足，團結一

心，增強大局意識、責任意識和協作意識，同心同德，努力完成工作。我們會繼

續發揚敬業、奉獻的精神，共同為公司的迅速發展竭心盡力。今年工作初步設想

主要圍繞“調整、完善、規范、落實”等幾個方面來開展。

1、調整：主要是規范服務流程，調整目前的管理方式，修改并完善相關管

理制度，重抓物業品質服務；

2、完善：根據公司領導提出的“酒店式管理，五星級服務”的方針，對本部工

作進行細化，將管理制度深入到日常工作的所有階段和環節，形成一套完整的工

作管理流程；

3、規范：結合標準要求，對上述工作管理流程的各環節進行規范，細化和

落實到個人，做到各環節有計劃、有制度、有實施、有檢查、有改進，并形成相

關記錄；

4、落實：加大檢查監督力度，結合績效考核制度和檢查考評制度，加強執

行力，強化獎罰的及時性和有效性，提高本部門員工的責任心，使各項規章制度

落到實處。

以下為2019年工程部具體工作計劃：

一、工程部重點抓好如下工作

1、狠抓工程部員工的培訓考核工作，從禮節禮貌，儀容儀表，服務意識，

服務程序，服務質量等方面入手，到提高工作技能，提高工作效率，改善工作形

象，做到一專多能，培養和招聘綜合型技工。對工程部技工實行優勝劣汰。留用

優秀骨干員工，針對有的老員工疲沓情緒，注入新的活力，才能使整個團體隨時

有競爭，有活力。通過培訓考核使工程部后勤員工都以滿懷熱情，去創建舒適的

硬件環境，為租戶提供舒適的服務產品。

2、改進工作服務程序，加強主動性，協調性，協調好與各部門之間，特別

是合理安排工程部夜間的工作，加強對設施設備的日常巡檢，責任分區，責任到

人，杜絕野蠻操作。

3、按照檢修保養制度，抓好對大型關鍵設備的計劃檢修和保養，做好電梯，

中央空調，配電，供水系統的換季檢修，日常維護，特別是對中央空調主機及配

套冷卻塔，水泵，末端風機盤管的清洗保養，精心調試，確保中央空調主機順利

運轉安全。加強對公共區域等各種設備的保養周期巡檢。

4、電梯檢查方法的更新。針對電梯事故的多發，而工程部檢查工作時又未

發現的現象進行分析和總結，對原有的檢查方式進行改進和完善。在原來只對機

房、電梯主機進行檢查的基礎上，加強了檢查中靈坐舒適度、穩定性及噪聲情況

的檢查，到轎頂運行觀察、底坑的查看。督促維保單位提高維修保養水平消除故

障隱患。加強電梯維護保養跟進監督工作。

5、樹立成本經濟概念，發揮利潤中心作用，健全并按照能源，物料，修舊

利廢辦法，控制降低物耗，能耗成本，加強修舊利廢，爭取更進一步降低工程支

出費用。

(1)把握工程配件質量關，對重大配件材料掛牌登記使用日期，跟蹤使用

質量和壽命。加強對配件價格的市場調查，包括對于裝修改造裝飾工程材料

的價格調查控制。

(2)修舊利廢加強考核統計，每月檢查通報修舊利廢的情況，堅決杜絕只

管更換不管精心維修的不良作風。

(3)合理調控設備的經濟運行，杜絕跑冒滴漏的現象。

(4)貫徹落實能源管理，加強對各水、電、天然氣的使用，檢查每月抄表

并進行對比，水、電、天然氣的使用量進行存檔，便于部門成本控制。

二、工程部2期接管工作

1、做好前期設施設備的人員熟悉及人員培訓工作；

2、對所以設施設備提前制作設備臺賬，以便交接是進行核對，對臺賬與設

備有出處處進行調整；

3、安排工程人員參與設備調試，熟悉各設備的運行狀態；

4、根據2期設備運行情況，制定各班組日常工作計劃。

總之，事無論大小，要干就要干最好，我們相信沒有最好，只有更好，只有

我們不斷的自我加壓，尋找工作中的興奮點20比年注定是不平凡的一年，也注

定了工程部最有壓力的一年。要求部門全體員工端正工作態度，向科學化、規范

化方向邁進，推行規范化管理，提倡團隊高效協作，把努力提高服務質量和工作

質量作為中心任務。在今后的工作中，繼續發揚成績，克服不足，努力完成上級

安排的各項工作。朝著這個方向不斷努力，不斷改進，不斷提升。

2024年度工作計劃第6篇

一、搭建一個平臺

20xx年，總會將在建立健全各項規章制度的基礎上，搭建起社會組織總會公

共信息服務平臺，運用網絡平臺的信息化、高效化和便捷化優勢，為社會組織提

供信息采集發布、資源共享、溝通交流等服務。

總會將制定《XX市社會組織總會制度匯編》，編制《XX市社會組織總會會員

通訊錄》，編印《XX市社會組織工作實務指南》等服務資料，并發布在公共信息

服務平臺上，供會員檢索使用。

體現在宣傳網絡渠道的建立。為加強XX市社會組織總會的對外宣傳和社會

組織內部的交流，建立多角度、多方位和立體化的宣傳網絡，現初步構想為“兩

家媒體、三個通道”。

兩家媒體，指“XX日報”和“XX市廣播電視臺”。充分利用本土的兩大主要媒體，

貫徹”正面事件大力弘揚，負面新聞正面面對’的宣傳思路，樹立誠信、負責的社

會組織形象，提高社會組織在知名度。一是在XX日報開辟專刊或專欄，報道社

會組織的動態，宣傳社會組織的先進典型，突出社會組織的作用，擴大社會組織

的影響二是不定期在XX市廣播電視臺做專題或新聞報道，力爭做到大事、要事

有發言，會議、活動有圖像。

三個通道，指總會自建一個網絡，出版兩份刊物。一個網絡，即建立“XX市

社會組織總會公共信息平臺”。兩份刊物包括以雜志形式創辦“XX市社會組織總會

?？焙鸵钥倳討B形式編寫“XX市社會組織總會筒訊”。

通過”兩家媒體、三個通道’全面推進做好總會的宣傳工作，加強社會組織之

間的溝通、交流，樹立社會組織的良好公眾形象。

二、建立兩個中心

一是籌建XX市社會組織服務中心，打造社會組織孵化基地。社會組織孵化

基地主要是針對剛萌芽已經具有基本條件，但欠缺獨力發展能力的社會組織以場

地、資金、能力建設等優惠政策吸引社會組織入駐，通過管理咨詢、會計、法律、

宣傳營銷等領域的專家團隊向他們提供咨詢服務，使之成功出殼并成長為健康發

展的社會組織。配合市民間組織管理局跟進在恒豐大廈專門劃撥一部分辦公場所

作為社會組織孵化基地辦公用房。二是籌建XX市社會組織評估中心，對社會組

織的能力和績效進行評估。計劃以市行業協會為試點，逐步鋪開我市社會組織的

評估工作。

三、舉辦三批培訓

總會將開辦社會組織領導人才培訓班。為推進從業人員職業化，我們將分三

批對社會組織會長、理事長、秘書長等管理人員進行定期培訓，提高工作人員的

政策和服務水平。使其成為社會組織規范化管理的帶頭人。同時，實行持證上崗

制度，要求社會組織專職人員在職業能力培訓后持證上崗，形成社會組織的專業

骨干隊伍。總會將在年內積極開展政策宣傳，號召社會組織嚴格執行專職工作人

員持證上崗制度，對會員單位實施持證上崗情況進行監督。

四、開展四次活動

總會根據需要，結合各會員單位的實際，計劃每個季度至少開展一次社會組

織服務活動。4月中旬組織一次總會會員單位秘書長交流活動，5月中下旬在總

會成立大會和揭牌儀式的同時，舉辦社會組織服務周和社會組織發展高峰論壇。

總會還將以各種形式參與協辦社會活動，結合會員特點和群眾需求，深入社

區組織開展各類社會服務活動。以擴大社會組織總會的影響力，逐步確立總會的

品牌。

五、設立專業委員會

為體現總會的橋梁與紐帶作用，整合各會員單位的資源優勢，發揮各會員單

位的積極性和主觀能動性，在總會日常工作中發揮重要作用，總會擬設立5個專

業委員會，整合行業資源，形成合力，服務會員。專業委員會由各協會推薦組成,

每個委員會設主任一名，副主任若干名?？倳y籌協調，相關問題歸相關專業委

員會負責，設定工作目標，定期開展活動。年底總會將組織各專業委員會了解各

行業發展狀況，收集相關數據，進行課題研究，撰寫《行業協會20xx年度年鑒

報告》。

2024年度工作計劃第7篇

一、團隊定位

永新小學劉丹會教師工作室是由追求教育理想的志同道合者組成的民間教

師團隊是通過專業閱讀、實踐探索、專題研討、寫作提升等形式來促進教師幸福

成長的專業發展共同體是學校優秀教師的孵化器，是推動我校教育改革發展，實

施自主教育管理，打造高效課堂的研究室。

二、工作目標

營造教師專業成長的良好氛圍，提升教育職業認同感，激發校內老師從事校

本科研的積極性，促進成員專業發展，推動學校教育教學研究，并把科研變成實

際生產力，提升學校教育教學水平，爭取把學校教師逐步培養成為校、鎮、區級

教育教學骨干，從技術型教師向專家型、研究型教師轉變。

三、工作措施

制定個人規劃.工作室成員根據自身實際情況，科學地制定個人專業發

展三年規劃、年度發展目標與年度總結，明確自己專業發展的目標和步驟。

2、強化理論學習。每兩月研讀1本教育專著，每年跟蹤閱讀2份專業報刊，

撰寫讀書筆記進行現場交流或網絡分享。

3、打造研修平臺。通過網站論壇、專用QQ群、專業博客等網絡平臺學習

互動，同時組織校內現場研討。

4、開展專題研修。工作室定期開展研討活動（現場交流與網絡研修交替進行,

每月四次，每次一個主題：實踐研討，專題講座，閱讀交流，寫作弓I領。）

5、進行課改實踐條件成熟的時候，申報區級或市級課題開展教育科講。

同時結合學?？蒲袑嶋H和班級具體情況，自主進行班級實驗與教學改革。

6、外出觀摩學習。有計劃地安排工作室成員外出培訓、觀摩、考察學習，

聘請知名教育專家學者擔任工作室導師，進行指導。

四、日常模式

每月的第一周：專業閱讀；

每月的第二周：專題討論；

每月的第三周：寫作指導；

每月的第四周：專題講座；

多余的一周，作為問題自主交流周。

我們的日常工作就是在教育教學實踐中閱讀、研討、寫作，聽講座。

五、成員義務

工作室成員定期參加研討，單周二晚上7點半-8點半網絡研討，雙周二上

午第三節（或另定時間）現場研討，每次研討保證時間。

工作室成員必須堅持寫作?！睂嶒?、閱讀、寫作、交流“是工作室每個人專業

成長的基本功課，三年內應該有文章發表計劃和成長為骨干教師的愿望。

工作室成員必須開辟個人教育博客，并在全國自主網、班主任之友論壇或者

中國教師報論壇上發表帖子，抒寫自己在學習與實驗過程中的點點滴滴。

每個人必須向工作室提交成員申請、年度發展目標和三年規劃。團隊成員互

相鼓勵，共同進步。

六、組織建設

1、成員組成

根據學校發展需要，本年度對工作室成員進行擴充，成員定為15人以內，

以后酌情調整。

2、成員條件

(1)喜歡孩子，熱愛教育，積極參與學校教育教學改革；

(2)肯吃苦，善鉆研，積極進取，有較強的專業發展意識與個人成長欲望；

(3)自愿提交書面申請表、三年規劃與年度計劃，由相關負責人審核通過。

七、活動制度

團隊活動分為兩種：

一是日常交流研討會議。

工作室定為單周二晚上7：00-8：00進行網絡研討，雙周二上午第三節課現

場研討。請成員自己作好銜接安排，準時參加。如確有特殊情況，請履行請假手

續。

二是校內活動或外出學習。

每次活動必須有計劃、有組織、有準備、有記錄、有收獲、有交流，不搞形

式走過場。

工作室任何人不得無故缺席。

每次發言必須有成文的書面稿子，不能臨時東拉西扯。無故缺席超過3次,

要對工作室口頭陳述一次;無故缺席6次對工作室書面陳述一次;無故缺席13次

自動退出工作室。

八、政策保障

1s經費保障

本學年起，學校將為工作室逐步配齊辦公室、辦公桌、電腦、打印機、書柜、

錄音筆、照相機等硬件設備。每年訂閱教育類經典書籍約50-100本，專業報刊

5-10種?；顒咏涃M若干。

2、政策支持

⑴保證工作室成員在專業進修培訓、教學交流研討、外出參觀考察、選優評

職晉級等方面享有同等優先的權利。

特別優惠：跟教師專業成長相關的先進教師從工作室成員中推薦;校級骨干

教師評選中，工作室考核占5分(活動缺勤一次或未完成任務一次扣1分)。

(2)學校在課務安排、場地設施、信息技術等方面給予支持，保障工作室常規

活動正常開展。

(3)每年組織成員參加1-2次大型專業培訓或參觀考察活動。

九、崗位設置

K設專題主持人2名，負責主持每周研討會議。

2、設專題書記員2名，輪流負責記錄整理活動記錄，并且發布到公共博客。

3、設圖書管理員1名，負責管理工作室書籍報刊。

4、設作業考核員1名，負責收交、記錄成員作業，在每次研討前打印分發

到每位成員手中。

5、設檔案管理員1名，負責搜集整理工作室所有電子文檔及紙質資料,每

學期裝訂成規范的專檔。

6、設紀律管理員1名，負責記錄出勤、紀律及完成任務情況，及時總結公

布。

7、設宣傳聯絡員1名，負責書報購置、團隊宣傳、新聞撰寫及活動聯絡工

作。

8、設網絡管理員1名，負責工作室博客的日常管理工作及成員博客更新記

O

9、工作室值班員若干名，負責工作室辦公事務與曰常工作。

（教師工作室是教師專業發展的民間共同體，每個成員都是工作室主人每

人都必須在工作室中堅持承擔至少一件工作，提倡自己主動創新適合的工作崗位,

做好團隊服務。工作室活動場地開辟出來以后，由成員輪流值班。）

十、活動安排

上期重點：閱讀教育故事，學寫教育故事。

下期重點：寫作教育故事，學習嘗試投稿。

每月參加工作室活動四次，網絡學習與現場研討交替進行，閱讀交流、案例

研討、寫作培訓交替進行。每兩個月研讀一本經典教育專著。堅持閱讀、實踐、

反思與記錄。每人必須建立博客，每周至少更新一次，發表自己的教育故事與教

學感悟。

上期計劃閱讀三本經典教育專著：蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》與全校

教師共讀;吳非的《一盞一盞的燈》由工作室成員研讀并交流候登強的《做一個

有故事的教師》放手給成員自我研讀。（寒假閱讀李鎮西的《怎樣當個好老師一答

一線教師36問》）

2024年度工作計劃第8篇

一.總計劃

今年計劃總收入40.75萬元，計劃支出35.75萬元，實現經濟效益5萬元。

在計劃經濟收入中有以下幾項收入：

(1)賓館計劃收入10萬元

(2)旅游船只收入5萬元

(3)上壩收費3萬元

(4)綠化收入7.5萬元

(5)房屋出租收入3萬元

(6)果園收入1.25萬元

(7)勞務輸出收入11萬元

總計收入40.75萬元

計劃支出費用有以下幾項：

(1)工資支出總額為15萬元

⑵提取三金3.2萬元

(3)勞動保險4.3萬元

(4)勞動保護0.65萬元

(5)電話費0.5萬元

(6)差旅費0.8萬元

(7)辦公費0.3萬元

⑹折舊及攤消6萬元

(9)稅金3.5萬元

(10)招待費1.5萬元

總計劃支出為3575

二.總計劃的詳細說明和工作部署

1.賓館

為了鼓勵整個經營公司的全體員工具有競爭意識，對賓館準備向公司全體員

工競標承包，在現有狀態下，標底為10萬元人民幣。若局里作出計劃，對賓館

投資，進行一定程度的改造，或填補一些用品、設備及線路改造的情況下，標底

為12萬元人民幣。首先，我們先開一個全體員工參加的動員大會，讓全體員工

看清當前充滿競爭的形式，讓全體員工具有競爭意識，發揮他們的潛力。這也是

我們今年降低標底的最大目的，讓承租者看到希望，讓承租者嘗到成功的喜悅,

讓承租者能夠看到成功的結果。以此為目的,逐漸讓集體職工能夠自己管理自己,

自己壯大自己，將來能夠完完全全地獨立起來。

如公司內部沒有人承租賓館，我們再對管理局內全體職工招標租賃。如全局

職工也沒有人承租，最后就對社會招標，用社會的力量來管理賓館。

賓館承租的邊緣條件是必須帶2名全民職工，8名大集體職工，這10名職

工的所有費用由賓館承擔。

雖然我們計劃采用的機制為承包責任制，但是在管理上不能以包帶代管，我

們公司經理部決定讓副經理深入到管理中去，掌握賓館的經營情況，及時回流資

金，為賓館的經營當好參謀把好關。

在安全上，做到每周一次安全會，一周進行一次安全檢查，做到開會、檢查

必有記錄，做到安全第一，預防為主。對治安綜合治理上，也是做到每會必講,

經常檢查，教育員工視顧客為上帝，減少員工與員工、員工與顧客、顧客與顧客

之間的摩擦與矛盾。我們自己的員工要做到不參與打架斗毆和賭博事件，為公司

的安定團結而努力。

2.船只管理

今年我們實行的政策，還是像以往一樣，實行公開競標。先對公司內部員工

公開招標，實行競標上崗，競標底價分別為2.5萬元、3.5萬元、3.5萬元人民幣

（含人員工資在內）。如公司內部沒有人競標或沒有完全競標，再對局內職工招標，

如局內沒有人競標，再對離退休人員招標。

2024年度工作計劃第9篇

一、指導思想：

用核心價值觀打造發展的平臺：科研興校、名師強校、質量制勝。創建適合

學生發展的教學模式。

二、工作理念：特色、情商、質感、福祉。

三、工作目標：

1、年級部特色化深入。風格迥異，精彩紛呈。

2、利用''八月會議八項規定”的平臺，強化教師的思想瓶頸突破和業務培訓，

努力打造一批品德高尚、業務精良的名師、骨干教師團隊。

3、落實安全工作責任制，防止安全事故的發生。創建零違紀班級。

4、利用教育部一課題”少教多學”為平臺，推進“四三三”教學模式，構建特色

高效課堂。

5、質量是生命，聚焦“兩案”。輔優補差，注重尖子生和特長生培養，整體推

進，實現學生發展變化信息軌跡動態曲線譜，保生率底線90%,控制線95%以上。

6、九年級質量為焦點，實現中考全縣前十中進5人的突破，平價生上線率

實現40%以上。

四、工作措施：

（一）主題發展

政教處：開展以“一個目標、兩個服務、三個重點、四個突破、五個場所、六

個渠道、七種方法、八步程序’為特色。扎實細致開展德育工作，實現德育工作的

民主化、科學化、自治化、有效化、特色化。

教務處：

七年級：開展以培養學生的”五自“（自信、自立、自強、自尊、自愛）、”四會

“（會做人，會學習，會生存，會處事）的行為習慣為主題，陪養學生良好的學習、

生活習慣，強化常規養成教育為抓手，使之盡快步入健康發展的良性軌道，為學

生的終身發展打下堅實的基礎。

八年級：開展以“快樂學習、幸福成長”為主題，培養學生自主學習、自主生

活的能力。

九年級：開展‘愛祖國愛媽媽”為主題，旨在讓學生明白做人的意義，讓他們

明白自己肩負的社會責任和家庭責任，從而讓學生明白自己學習真正目的和含義。

（二）抓好六支隊伍的建設，創建務實、靜心、高效”在團隊

教干隊伍建設。

1、靜下心來抓管理，潛下心去抓質量。

2、對內低調做人，高調做事;對外高調做人，高調做事。

3、教干群體目標一致、分工協作、責權分明、勤政務實。

班主任隊伍建設。博愛、責任、創新

1、班主任管理理念的更新：一是整體理念，即一榮俱榮、一損俱損;二是平

等理念，即師生平等、生生平等;三是班主任工作的目標”為了一切學生’的成長和

發展;四是人本理念，即承認學情差異、并重個性張揚、追求全面發展;五是創新

理念建立適應學生發展的班級管理制度及學生操行評比體系。

2、班主任工作能力的提高：一是提高施愛能力，即讓學生深切感受到班主

任的愛真切而具體、深沉而含蓄;二是提高協調能力，即服從學校安排，團結任課

教師，融入社會并與家庭密切合作;三是提高個異教育能力，即制定輔優補差的措

施，提倡”特別的愛給特別的你”;四是提高激勵能力，即提倡正面教育引導學生，

探討班主任表揚學生的藝術，建立完善班級學生激勵制度。

3、班主任的管理與考核：實行學校管理、政教處牽頭、年級部主任具體負

責的班主任管理體制，建立了以班級目標管理、學生行為動態考核為中心的班主

任及班級工作的考評制度，將紀律、衛生、學習、黑板報、升旗儀式、晨訓、宣

誓、主題班會、志愿者活動、學生就餐、宿舍就寢、班級競賽、好人好事、義務

勞動、公物管理、班主任計劃、總結、論文、個案、家訪記錄、學困生培養與轉

化等內容納入考核范圍，對班級工作實行量化，每天一公開，每周一通報，每月

一公布，嚴格兌現獎懲。

2024年度工作計劃第10篇

轉眼間，時間進入了年下半年。下半年的工作計劃怎么寫呢？以下有一份財

務下半年工作計劃范文，僅供各位從這份工作總結范文汲取經驗，完成工作計劃

撰寫任務。

年初，有限公司正式進入項目運營，財務部在做好前期核算的基礎上積極配

合公司各部門的運營工作，從會計核算和財務管理兩方面做好公司領導層的參謀。

隨著公司推出財務資金計劃管理，財務部為首的資金統籌工作正式開展起來；公

司內部、對成本費用的核算與控制的要求不斷提升、對各部門經濟業務發生的準

確反映和有效管控的要求也越來越高，公司外部、隨著國家宏觀經濟政策的緊縮、

國家稅收政策調整及稅務機關對房地產企業的重點檢查、金融機構對房地產行業

的貸款緊縮與重點監管，這些都是財務部工作的重中之重。在上半年里全體財務

人員任勞任怨、齊心協力把各項工作努力做好，下面做具體的總結與匯報。

一、財務職能的完善與擴展

由于公司是由年月份收購過來的，原有的財務核算及管理體系極不完善。在

過去的上半年，財務部在整個財務職能上進行了積極的完善。

1、建立健全了財務各項會計核算賬簿，對成本費用明細進行合理有效的分

類，使成本費用核算口徑一致。

2、建立和完善各項報銷單據，為加強內部管理做好前期工作。

3、設置了資金計劃表格及辦法，為公司規范化管理、統籌及高效地運用資

金、提高運營績效、，鋪下了良好的基礎。

公司實行“資金計劃管理“，說明公司決策層對財務管理工作的重視，為使各

部門管理人員充分地認識資金計劃的重要性，財務親自擬定了各項具體實施細則,

同時在財務部例會上對全體財務人員提出做好基礎工作的同時要提高管理及服

務意識，要求財務人員在思想上要高度重視資金計劃管理，按月做好資金計劃的

匯總與分析工作并及時上報公司決策層。

4、根據房地產行業的特殊性結合公司管理要求對開發成本、期間費用的會

計二級、三級明細科目進行梳理，并對明細科目統一核算口徑，保證數據歸集及

分析對比前后的一致。

5、對財務報表體系的完善、對公司財務報表的格式及其內容進行再調整、

增加了各項內部管理報表和財務分析報告，充分反映公司整體項目運營績效情況、

細致反映公司資金往來及成本費用等具體指標變動。其目的，一是要符合財務管

理的要求；二是要滿足管理層對項目運營情況的了解和分析。

6、為了使會計核算工作規范化，從基礎工作、會計核算、日常管理三方面

落實標準化。從小處著手，對財務檔案進行系統化管理、科學分類歸檔、專人保

管，對會計憑證要求及時裝訂、整潔整齊。

7、財務知識的培訓，通過納稅及稅務事務所的培訓與交流，提高全體財務

人員對新的稅務政策和知識的了解和掌握。

二、具體職能管理

(-)財務核算工作

財務核算工作是本部門大量的基礎工作，資金的結算與安排、費用的稽核與

報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能及時有

效的完成。

1、財務審核

財務審核分兩個方面，一是對原始報銷單據的審核、財務部嚴格按照公司有

關制度規定執行審核、堅持原則、杜絕人情關。

如對一些票據不完善、未列入資金計劃內支出等堅決退回。一是對會計憑證

的審核工作，重要的對會計分錄的正確性、附件的有效及齊全進行審核把關。

2、成本核算

隨著公司項目進行，工程成本支出不斷加大。在工程支出上財務部嚴格按照

稅務要求和工程部進度管理進行付款，對建設集團的工程款支付及時核算代扣代

繳稅款，并要求對方及時開具工程款項發票。這樣有利于清晰及時的核算開發成

本O

3、銷售核算

上半年公司累計推出棟多層、共戶進行銷售，在公司決策層的營銷政策和營

銷部同仁的努力下銷售勢頭良好，實現銷售戶，銷售額萬元。