化妝品業反賄賂管理規范合同編號：__________甲方：（全稱）地址：法定代表人：聯系電話：乙方：（全稱）地址：法定代表人：聯系電話：鑒于：2.乙方為甲方的合作伙伴，雙方建立了長期穩定的業務關系；3.雙方均認識到反賄賂對于維護公平競爭、保護消費者權益和社會公共利益的重要性；4.雙方愿意共同遵守相關法律法規，加強反賄賂管理，確保業務活動的合法合規。第一條反賄賂原則1.1雙方必須嚴格遵守中華人民共和國法律、法規、規章和政策，以及國際反賄賂規范的要求。1.2雙方在開展業務過程中，應堅持誠信、公平、公正的原則，禁止任何形式的賄賂行為。第二條反賄賂義務2.1甲方義務（1）制定并落實內部反賄賂管理制度，加強對員工的反賄賂培訓和教育；（2）建立反賄賂監測和檢查機制，及時發現和糾正違規行為；（3）向乙方提供真實、完整的業務信息，不得虛構或隱瞞；（4）不得利用業務關系謀取不正當利益，不得向乙方提供任何形式的賄賂。2.2乙方義務（1）制定并落實內部反賄賂管理制度，加強對員工的反賄賂培訓和教育；（2）建立反賄賂監測和檢查機制，及時發現和糾正違規行為；（3）向甲方提供真實、完整的業務信息，不得虛構或隱瞞；（4）不得利用業務關系謀取不正當利益，不得向甲方提供任何形式的賄賂。第三條合作與監督3.1雙方應加強合作，共同推進反賄賂管理工作，定期召開反賄賂管理會議，分享經驗、交流信息。3.2雙方應互相監督，發現對方存在賄賂行為的，應及時提醒并督促改正。如對方不改正，可以向有關部門舉報。第四條違約責任4.1雙方違反本規范的，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失、罰款等。4.2雙方同意，違約方的賠償責任不解除對方履行合同的義務。第五條保密條款5.1雙方在履行本規范過程中獲取的商業秘密、技術秘密和其他保密信息，應予以嚴格保密。5.2未經對方同意，任何一方不得向第三方披露本規范的內容和履行過程中的相關信息。第六條適用法律和爭議解決6.1本規范的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本規范過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本規范一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本規范自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.甲方公司章程或組織機構代碼證復印件2.乙方公司章程或組織機構代碼證復印件3.雙方之間的業務往來的相關證明文件4.雙方反賄賂內部管理制度的相關文件5.反賄賂培訓和教育材料6.反賄賂監測和檢查機制的相關文件7.商業秘密、技術秘密和其他保密信息的清單二、違約行為及認定：1.違反反賄賂原則，包括但不限于：提供不真實、不完整的業務信息利用業務關系謀取不正當利益提供任何形式的賄賂2.未履行合作與監督義務，包括但不限于：未召開反賄賂管理會議未分享經驗、交流信息未互相監督，發現對方存在賄賂行為未及時提醒并督促改正3.違反保密條款，包括但不限于：未經對方同意，向第三方披露本規范內容和履行過程中的相關信息4.違反適用法律和爭議解決條款，包括但不限于：本規范簽訂、履行、解釋及爭議解決未適用中華人民共和國法律未經友好協商解決，直接向法院提起訴訟三、法律名詞及解釋：1.反賄賂：指禁止任何形式的賄賂行為，以維護公平競爭、保護消費者權益和社會公共利益。2.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。3.技術秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。4.適用法律：指本規范簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.員工反賄賂意識不強：加強對員工的反賄賂培訓和教育定期組織反賄賂知識測試，提高員工反賄賂意識2.反賄賂監測和檢查機制不夠完善：建立和完善反賄賂監測和檢查機制定期進行內部審計，確保反賄賂制度的有效執行3.保密信息泄露：加強保密意識教育，提醒員工注意保密信息的安全對涉密信息進行加密存儲，限制訪問權限4.發生違約行為：及時與違約方溝通，要求其改正違約方不改正的，可向有關部門舉報或向法院提起訴訟五、所有應用場景：1.化妝品行業內部合