?合同編號：甲方（聘用方）：地址：聯系電話：聯系人：乙方（受聘方）：身份證號：地址：聯系電話：聯系人：第一條聘用崗位1.1甲方聘用乙方擔任學科教師，負責（具體工作內容）。1.2乙方應按照甲方規定的時間到崗，并根據甲方的工作安排履行教師職責。第二條聘用期限2.1本合同期限為年，自年月日起至年月日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。第三條待遇3.1甲方應按照國家和地方規定以及甲方制定的薪酬制度，按時足額支付乙方工資、福利及社會保險。3.2乙方享有國家法定節假日、年假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇。第四條培訓與考核4.1甲方應提供乙方必要的培訓機會，以提高乙方的教育教學能力。4.2甲方應定期對乙方的工作進行考核，乙方應積極配合，如實提供相關材料。第五條保密條款5.1乙方在合同期間及解除合同后一年內，不得泄露甲方的商業秘密、學生信息等。5.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。第六條違約責任6.1任何一方違反合同規定，導致合同無法履行，應承擔違約責任。6.2雙方在履行合同過程中發生爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，可另行協商補充。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：年月日注意事項及解決辦法：1.合同雙方的合法性：確保甲方為合法成立的教育機構，乙方具備相應的教師資格和能力。解決辦法是，甲方應提供相關的營業執照和辦學許可證，乙方應提供有效的教師資格證書和相關學歷證明。2.合同的真實性：確保雙方在簽訂合提供的信息真實有效。解決辦法是，雙方應如實提供個人信息和相關資質證明，并承諾所提供信息的真實性。3.合同的履行：確保雙方按照合同規定履行各自的職責。解決辦法是，雙方應嚴格按照合同約定履行工作職責，并相互配合，確保合同的順利執行。4.保密條款的遵守：乙方需遵守保密條款，不得泄露甲方的商業秘密、學生信息等。解決辦法是，乙方應簽訂保密協議，并明確違反保密條款的法律責任。5.違約責任：任何一方違反合同規定，導致合同無法履行，應承擔違約責任。解決辦法是，雙方應明確違約責任的具體規定，并在發生違約行為時，依據合同約定和相關法律進行處理。法律名詞及名詞解釋：1.教育機構：指經過國家教育行政部門批準，依法設立，從事教育教學活動的機構。2.教師資格：指符合國家規定的教師條件，經過教育行政部門認定，取得教育教學資格的證明。3.勞動合同：指用人單位與勞動者之間，確立勞動關系，明確雙方權利義務的協議。4.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。5.違約責任：指合同當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定所應承擔的民事責任。6.法定節假日：指國家法律規定的休息日，包括春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節和國慶節等。7.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者失業、疾病、傷殘等社會風險，實行的一種社會保障制度。應用場合：1.中學與符合條件的教師簽訂聘用合同。2.教師與教育機構之間確立勞動關系。3.明確教師在教育機構中的工作職責和待遇。補充條款：1.培訓與發展：雙方同意，甲方應提供乙方必要的職業發展和培訓機會，以提升教學質量和專業能力。2.績效評估：甲方應建立公平的績效評估體系，乙方應積極配合并參與定期績效評估。3.解聘條款：明確雙方在合同期內解除合同的條件、程序和相應的經濟補償規定。4.爭議解決：雙方同意將合同履行過程中的爭議提交至所在地仲裁委員會進行仲裁。附件列表