實習工作合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（實習單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（實習生）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

一、實習目的

乙方同意在甲方進行實習，甲方同意接納乙方實習，雙方本著平等互利的原則，經協商一致，達成以下實習工作協議：

二、實習崗位及期限

1.乙方實習崗位為：____________________

2.實習期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

三、實習內容

1.乙方在實習期間應遵守甲方各項規章制度，認真履行崗位職責，按時完成實習任務。

2.甲方應根據乙方實習崗位的需要，提供必要的實習條件和指導。

3.乙方在實習期間應按照甲方的要求，參加各項業務培訓和實踐操作。

四、實習待遇

1.甲方為乙方提供實習期間的勞動保護用品。

2.甲方根據乙方實習表現，給予一定的生活補貼，具體金額由雙方協商確定。

3.乙方在實習期間如遇特殊情況，可向甲方申請休假，甲方應予以批準。

五、實習期間的權益保障

1.乙方在實習期間的人身安全由甲方負責。

2.乙方在實習期間的合法權益，如工資、福利等，按照國家有關法律法規和甲方的相關規定執行。

六、違約責任

1.乙方如違反實習協議，甲方有權解除協議，并要求乙方承擔相應責任。

2.甲方如違反實習協議，乙方有權解除協議，并要求甲方承擔相應責任。

七、爭議解決

雙方在履行實習協議過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本實習協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本實習協議未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

3.附件：

（1）甲方提供的實習崗位說明及工作職責

（2）甲方提供的實習條件說明

（3）乙方提供的身份證明復印件

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（實習單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（實習生）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

第三方（實習指導單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

鑒于甲方為提供實習崗位的單位，乙方為尋求實習機會的個人，第三方為提供實習指導服務的單位，為明確各方的權利義務，經三方友好協商，達成以下實習工作合同：

一、實習目的

1.甲方提供實習崗位，乙方參與實習，以提升乙方職業技能和實際操作能力。

2.第三方提供實習指導，確保乙方實習期間的專業知識和技能得到有效提升。

二、實習崗位及期限

1.乙方實習崗位為：____________________

2.實習期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

三、實習內容

1.乙方在實習期間應遵守甲方及第三方的規章制度，認真履行崗位職責，按時完成實習任務。

2.甲方提供實習崗位所需的工作條件和設備，并確保乙方實習期間的人身安全。

3.第三方負責對乙方進行實習指導，包括專業知識和技能培訓，以及實習期間的監督和評估。

四、實習待遇

1.甲方為乙方提供實習期間的勞動保護用品。

2.甲方根據乙方實習表現，給予一定的生活補貼，具體金額由雙方協商確定。

3.第三方對乙方實習期間的學習成果進行評估，并根據評估結果給予相應的獎勵。

五、甲方的權利與義務

1.甲方有權對乙方在實習期間的工作進行監督和考核。

2.甲方有權要求乙方遵守實習協議，如乙方違反協議，甲方有權解除協議。

3.甲方有權根據乙方實習表現，推薦乙方就業或進一步深造。

六、第三方的權利與義務

1.第三方有權對乙方在實習期間的學習成果進行評估。

2.第三方有權對乙方進行實習指導，包括專業知識和技能培訓。

3.第三方有權對乙方實習期間的違規行為進行糾正。

七、乙方的權利與義務

1.乙方有權要求甲方和第三方提供必要的實習條件和支持。

2.乙方有權要求甲方和第三方對其實習期間的權益進行保障。

3.乙方應遵守實習協議，按時完成實習任務，服從甲方和第三方的管理。

八、違約責任

1.乙方如違反實習協議，甲方和第三方有權解除協議，并要求乙方承擔相應責任。

2.甲方和第三方如違反實習協議，乙方有權解除協議，并要求甲方和第三方承擔相應責任。

九、爭議解決

1.三方在履行實習協議過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本實習協議一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本實習協議未盡事宜，可由三方另行協商解決。

十一、第三方介入的意義和目的

第三方介入實習工作，旨在為乙方提供更為專業和系統的實習指導，確保乙方在實習期間的專業知識和技能得到有效提升，為乙方未來的職業生涯打下堅實基礎。

十二、甲方為主導的目的和意義

甲方作為實習單位，主導實習工作，旨在通過實習，為乙方提供實踐機會，提升乙方的職業技能，同時，甲方可通過實習選拔優秀人才，為自身發展儲備人才。

附件：

（1）甲方提供的實習崗位說明及工作職責

（2）甲方提供的實習條件說明

（3）乙方提供的身份證明復印件

（4）第三方提供的實習指導服務方案

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

第三方（蓋章）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

乙方（學員）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

甲方（培訓機構）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

第三方（實習企業）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

鑒于乙方希望通過甲方提供的培訓課程提升個人職業技能，甲方作為培訓機構，愿意為乙方提供培訓服務，第三方作為實習企業，愿意為乙方提供實習機會，為明確各方的權利義務，經三方友好協商，達成以下培訓實習合同：

一、培訓與實習目的

1.乙方希望通過甲方的培訓課程，提升個人在__________領域的專業技能。

2.甲方提供專業的培訓課程，幫助乙方達到職業發展目標。

3.第三方提供實習崗位，讓乙方將所學知識應用于實際工作中。

二、培訓內容與實習崗位

1.甲方為乙方提供__________培訓課程，包括__________等模塊。

2.乙方在甲方完成培訓課程后，將進入第三方的__________崗位實習。

三、培訓期限與實習期限

1.培訓期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.實習期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

四、乙方權利與義務

1.乙方有權要求甲方按照培訓計劃提供教學資源和服務。

2.乙方有權要求第三方提供符合實習崗位要求的實習條件。

3.乙方應按時參加培訓課程，完成培訓任務。

4.乙方應遵守實習企業的規章制度，尊重同事，完成實習任務。

五、甲方權利與義務

1.甲方有權對乙方進行培訓效果評估。

2.甲方有權要求乙方遵守培訓協議，如乙方違反協議，甲方有權解除協議。

3.甲方應提供合格的培訓師資和教學設施。

六、第三方權利與義務

1.第三方有權對乙方在實習期間的表現進行評估。

2.第三方有權要求乙方遵守實習崗位的工作要求。

3.第三方應提供與實習崗位相匹配的實習環境和指導。

七、違約責任

1.乙方如違反培訓協議，甲方有權解除協議，并要求乙方承擔相應責任。

2.甲方如違反培訓協議，乙方有權解除協議，并要求甲方承擔相應責任。

3.第三方如違反實習協議，乙方有權解除協議，并要求第三方承擔相應責任。

八、爭議解決

1.三方在履行培訓實習合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本培訓實習合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本培訓實習合同未盡事宜，可由三方另行協商解決。

十、乙方為主導的目的和意義

乙方希望通過培訓實習合同，確保自身在職業發展上的權益得到充分保障，通過甲方的培訓提升個人能力，通過第三方的實習將所學知識應用于實際工作，為將來的職業生涯打下堅實基礎。

十一、弱化甲方為主導的意義和