人員掛靠公司合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方掛靠甲方事宜，經雙方友好協商，達成如下協議：

一、掛靠關系

1.1乙方同意將其人力資源、資質、技術等相關資源掛靠至甲方，以甲方名義參與相關業務。

1.2乙方在掛靠期間，甲方有權以自己的名義對外簽署相關合同，乙方對此予以授權。

1.3乙方在掛靠期間，應遵守國家法律法規，遵守甲方各項規章制度，不得損害甲方利益。

二、權利義務

2.1甲方權利：

（1）對乙方掛靠期間產生的業務成果享有收益權；

（2）對乙方掛靠期間的行為進行監督，確保乙方遵守國家法律法規和甲方規章制度；

（3）對乙方掛靠期間產生的債權、債務享有追索權。

2.2甲方義務：

（1）保障乙方在掛靠期間的人身安全；

（2）提供乙方所需的辦公場所、辦公設備等；

（3）按照約定支付乙方掛靠費用。

2.3乙方權利：

（1）按照約定享受掛靠費用；

（2）在掛靠期間，享有參與甲方相關業務的權益；

（3）在掛靠期間，有權要求甲方履行相關義務。

2.4乙方義務：

（1）遵守國家法律法規和甲方規章制度；

（2）按照約定完成掛靠期間的工作任務；

（3）不得損害甲方利益。

三、掛靠期限

3.1本合同有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.2本合同期滿前____個月，雙方應就續簽事宜進行協商。

四、費用及支付

4.1乙方掛靠費用為人民幣____元/年，自合同生效之日起支付。

4.2甲方應在每年的____月____日前，將上一年度的掛靠費用支付給乙方。

五、保密條款

5.1雙方對本合同內容及其履行過程中所知悉的對方商業秘密負有保密義務。

5.2未經對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露或披露本合同內容及其履行過程中的商業秘密。

六、違約責任

6.1任何一方違反本合同約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔相應的違約責任。

6.2違約方應向守約方支付違約金，違約金金額為本合同總金額的____%。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

7.2協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、合同生效

8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同一式____份，甲乙雙方各執____份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方人力資源、資質、技術等相關證明材料；

2.甲方規章制度；

3.其他與本合同相關的文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障自身業務拓展和運營效率，特與乙方（以下簡稱“乙方”）及丙方（以下簡稱“丙方”）達成如下協議：

一、合同主體及關系

1.1甲方為業務運營主體，負責項目的整體策劃、執行和管理。

1.2乙方為人力資源提供方，將特定人員資源掛靠至甲方，以甲方名義參與項目。

1.3丙方為乙方人員掛靠的第三方主體，負責對乙方人員進行管理、培訓和考核。

二、甲方權益與責任

2.1甲方權益：

（1）對乙方掛靠人員享有使用權，包括但不限于項目執行、決策參與等；

（2）對乙方掛靠人員的工作成果享有收益權；

（3）對乙方掛靠人員的人事管理權，包括但不限于考核、獎懲等；

（4）對丙方提供的乙方人員管理服務享有監督權。

2.2甲方責任：

（1）為乙方掛靠人員提供必要的辦公場所、設備等；

（2）對乙方掛靠人員的工作進行監督和指導；

（3）按照約定支付丙方乙方人員管理服務費用。

三、乙方及丙方權益與責任

3.1乙方權益：

（1）按照約定收取掛靠費用；

（2）對掛靠人員享有管理權，包括但不限于日常管理、培訓等；

（3）對掛靠人員的職業發展負有責任。

3.2乙方責任：

（1）確保掛靠人員具備履行職責的能力和條件；

（2）對掛靠人員的行為負責；

（3）按照約定向丙方支付管理服務費用。

3.3丙方權益：

（1）按照約定收取乙方人員管理服務費用；

（2）對乙方人員進行管理、培訓和考核；

（3）對掛靠人員的職業發展負有責任。

3.4丙方責任：

（1）對乙方人員進行全面管理，確保其符合甲方要求；

（2）對乙方人員進行定期培訓和考核，提高其業務能力；

（3）對掛靠人員的職業發展進行跟蹤和指導。

四、乙方及丙方違約及限制條款

4.1乙方違約及限制條款：

（1）乙方如未按約定支付丙方管理服務費用，甲方有權終止合同，并要求乙方支付違約金；

（2）乙方如未確保掛靠人員具備履行職責的能力和條件，甲方有權要求乙方承擔責任；

（3）乙方如未對掛靠人員的行為負責，甲方有權要求乙方承擔責任。

4.2丙方違約及限制條款：

（1）丙方如未按約定提供乙方人員管理服務，甲方有權終止合同，并要求丙方支付違約金；

（2）丙方如未對掛靠人員進行全面管理，甲方有權要求丙方承擔責任；

（3）丙方如未對掛靠人員的職業發展進行跟蹤和指導，甲方有權要求丙方承擔責任。

五、合同期限及終止

5.1本合同有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

5.2本合同期滿前____個月，雙方應就續簽事宜進行協商。

5.3如任何一方違反本合同約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，另一方有權解除合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

6.2協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、合同生效

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同一式____份，甲乙丙三方各執____份，具有同等法律效力。

八、第三方介入的意義及目的

8.1第三方介入的意義在于提高甲方業務運營的效率和穩定性，降低甲方的人力成本和管理風險。

8.2第三方介入的目的是為了確保乙方掛靠人員具備履行職責的能力和條件，提高其業務水平，同時保障甲方權益。

九、甲方為主導的目的及意義

9.1甲方為主導的目的在于保障項目順利實施，提高甲方在行業中的競爭力。

9.2甲方為主導的意義在于確保項目質量，降低運營風險，實現甲方長期戰略目標。

附件：

1.乙方人力資源、資質、技術等相關證明材料；

2.丙方管理服務方案；

3.其他與本合同相關的文件。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為滿足特定業務需求，特與乙方（以下簡稱“乙方”）及丁方（以下簡稱“丁方”）達成如下協議：

一、合同主體及關系

1.1甲方為業務需求方，負責項目的整體規劃和資金投入。

1.2乙方為技術服務提供方，將特定技術人員資源掛靠至甲方，以甲方名義參與項目。

1.3丁方為乙方技術人員掛靠的第三方主體，負責對乙方技術人員進行管理、培訓和考核。

二、乙方權益與責任

2.1乙方權益：

（1）按照約定收取掛靠費用，確保乙方技術人員的生活和工作待遇；

（2）對掛靠技術人員享有管理權，包括但不限于日常管理、技術指導等；

（3）對掛靠技術人員的職業發展負有責任；

（4）對丁方提供的技術人員管理服務享有監督權。

2.2乙方責任：

（1）確保掛靠技術人員具備履行職責的能力和條件；

（2）對掛靠技術人員的職業行為負責；

（3）按照約定向丁方支付管理服務費用。

三、丁方權益與責任

3.1丁方權益：

（1）按照約定收取乙方技術人員管理服務費用；

（2）對乙方技術人員進行管理、培訓和考核；

（3）對乙方技術人員的職業發展負有責任。

3.2丁方責任：

（1）對乙方技術人員進行全面管理，確保其符合甲方要求；

（2）對乙方技術人員進行定期培訓和考核，提高其技術能力；

（3）對乙方技術人員的職業發展進行跟蹤和指導。

四、甲方違約及限制條款

4.1甲方違約及限制條款：

（1）甲方如未按約定支付乙方掛靠費用，乙方有權要求甲方支付違約金；

（2）甲方如未按約定提供必要的項目資源和技術支持，乙方有權要求甲方承擔責任；

（3）甲方如違反本合同約定，導致乙方技術人員無法正常開展工作，乙方有權要求甲方承擔責任。

五、合同期限及終止

5.1本合同有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

5.2本合同期滿前____個月，雙方應就續簽事宜進行協商。

5.3如任何一方違反本合同約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，另一方有權解除合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

6.2協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、合同生效

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同一式____份，甲乙丁三方各執____份，具有同等法律效力。

八、乙方為主導的目的及意義

8.1乙方為主導的目的在于保障乙方技術人員的生活和工