2024零售店導購員專屬聘用協議范本版A版本合同目錄一覽第一條協議概述1.1協議類型1.2協議雙方1.3協議期限第二條工作職責2.1工作內容2.2工作標準2.3工作時間第三條薪資待遇3.1基本工資3.2獎金制度3.3社會保險3.4福利待遇第四條培訓與發展4.1培訓內容4.2培訓時間4.3培訓費用第五條勞動合同的解除與終止5.1解除條件5.2終止條件5.3經濟補償第六條保密協議6.1保密內容6.2保密期限6.3違約責任第七條知識產權7.1知識產權歸屬7.2使用權限制第八條爭議解決8.1協商解決8.2調解解決8.3法律途徑第九條法律適用9.1適用法律9.2法律更新第十條合同的生效、修改與解除10.1生效條件10.2修改條件10.3解除條件第十一條其他條款11.1通知與送達11.2合同的完整性與互斥性11.3合同的副本第十二條附件12.1附件一：工作職責明細表12.2附件二：薪資結構表12.3附件三：培訓計劃表12.4附件四：保密協議詳細內容十三條簽字頁13.1甲方簽字13.2乙方簽字十四條合同編號14.1合同編號第一部分：合同如下：第一條協議概述1.1協議類型1.2協議雙方1.3協議期限本協議自簽字之日起生效，有效期為____年，自協議生效之日起計算。除非雙方另有約定，否則協議期滿后自動終止。第二條工作職責2.1工作內容乙方作為甲方零售店的導購員，主要工作是向顧客提供商品信息，協助顧客選購商品，提供優質的顧客服務，并完成甲方交給的其他相關工作。2.2工作標準乙方應按照甲方的要求，遵守甲方的各項規章制度，按照工作流程和操作規范進行工作，保證工作的質量和效率。2.3工作時間乙方的工作時間為____小時/天，具體工作時間按照甲方的排班表執行。乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班。第三條薪資待遇3.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣____元。3.2獎金制度乙方根據銷售業績可獲得相應的銷售獎金。具體獎金制度按甲方的規定執行。3.3社會保險甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。3.4福利待遇乙方享有國家法定的節假日休息和年休假。甲方提供相應的節假日福利和加班工資。第四條培訓與發展4.1培訓內容甲方應提供必要的業務培訓和技能培訓，以幫助乙方更好地完成工作。4.2培訓時間甲方可安排乙方在營業時間之外進行培訓，確保不影響正常工作。4.3培訓費用甲方承擔乙方培訓所需的費用。第五條勞動合同的解除與終止5.1解除條件雙方可以協商解除本協議。解除協議時，應提前____天通知對方。5.2終止條件本協議期滿或者雙方另有約定終止條件出現時，協議自動終止。5.3經濟補償如雙方協商解除協議，甲方應根據乙方的實際工作時間和工資標準，支付乙方相應的經濟補償。第六條保密協議6.1保密內容乙方應對在甲方工作期間接觸到的商業秘密和客戶信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密義務自本協議終止或解除之日起持續有效，為期____年。6.3違約責任如乙方違反保密義務，乙方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。第八條爭議解決8.1協商解決雙方應通過友好協商解決本協議履行過程中的任何爭議。8.2調解解決如協商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。8.3法律途徑如調解不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條法律適用9.1適用法律本協議的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2法律更新如國家法律法規發生變更，本協議的相關條款應按變更后的法律法規執行。第十條合同的生效、修改與解除10.1生效條件本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2修改條件本協議的修改應由雙方協商一致，并以書面形式作出。10.3解除條件本協議的解除應由雙方協商一致，并提前____天書面通知對方。第十一條其他條款11.1通知與送達任何一方發出的通知或其他通信，均應以書面形式送達對方指定的地址。11.2合同的完整性與互斥性本協議構成雙方之間關于導購員聘用關系的完整協議，取代了所有以前的口頭或書面協議和談判。11.3合同的副本雙方均保留本協議的副本，以便不時查閱。第十二條附件12.1附件一：工作職責明細表12.2附件二：薪資結構表12.3附件三：培訓計劃表12.4附件四：保密協議詳細內容第十三條簽字頁13.1甲方簽字13.2乙方簽字第十四條合同編號14.1合同編號：[填寫合同編號]第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工作職責明細表詳細列出導購員的工作職責，包括但不限于：商品知識學習、顧客服務、商品陳列、銷售業績達成等。附件二：薪資結構表詳細列出導購員的薪資結構，包括基本工資、獎金、提成等，并說明各種薪資的計算方式和支付時間。附件三：培訓計劃表列出甲方為乙方提供的培訓計劃，包括培訓時間、培訓內容、培訓講師等。附件四：保密協議詳細內容詳細列出保密協議的內容，包括保密信息的具體范圍、保密期限、違約責任等。說明二：違約行為及責任認定：違反工作職責：乙方未按照甲方要求的工作內容和標準進行工作，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔違約責任。違反保密協議：乙方泄露了保密信息，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔違約責任。說明三：法律名詞及解釋：勞動合同：本合同是甲方與乙方之間的勞動合同，規定了雙方的權利和義務。導購員：指在甲方零售店從事商品銷售和服務工作的人員。零售店：指甲方經營的商業實體，提供商品銷售和服務?；竟べY：指乙方在零售店的固定薪酬，作為乙方的勞動報酬。獎金：指乙方根據銷售業績獲得的額外薪酬，作為乙方的激勵報酬。社會保險：指甲方依法為乙方繳納的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險