合伙人沖突解決維護團隊和諧合同編號：__________甲方：名稱：____________________地址：____________________代表人：__________________聯系電話：________________電子郵箱：________________乙方：名稱：____________________地址：____________________代表人：__________________聯系電話：________________電子郵箱：________________鑒于：1.甲方為一家專業從事_______的公司，乙方為一家提供_______服務的公司，雙方在業務領域內具有互補性，決定建立合伙人關系，共同開展業務。2.為了維護團隊的和諧穩定，確保雙方的合作關系能夠持續健康發展，雙方同意簽訂本合同，明確合伙人之間的權利義務及沖突解決機制。第一條合伙人權益1.1甲方和乙方按照本合同的約定，共同開展業務，共享合作收益，承擔合作風險。1.2甲方和乙方應遵守國家的法律法規，遵守社會公德，誠實守信，公平交易，相互尊重，維護團隊的和諧穩定。第二條合伙事務的執行2.1甲方和乙方應共同參與合伙事務的決策，對于重大事項，應經過雙方協商一致后方可執行。2.2甲方和乙方應按照各自的職責和分工，認真履行合伙事務，確保合伙事務的順利進行。第三條合伙人之間的溝通與協作3.1甲方和乙方應保持密切的溝通與協作，對于合作過程中出現的問題和困難，應及時溝通，共同協商解決。3.2甲方和乙方應定期召開合伙人會議，匯報合伙事務的進展情況，討論合作事項，協調合作關系。第四條合伙人沖突的解決4.1甲方和乙方應本著相互尊重、公平公正的原則，解決合作過程中出現的沖突。4.2雙方在發生爭議時，應通過友好協商的方式解決；協商不成的，可以提交_______仲裁委員會仲裁，或者向有管轄權的人民法院提起訴訟。第五條違約責任5.1甲方和乙方違反本合同的約定，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金的標準為_______元。5.2甲方和乙方應按照法律規定和本合同的約定，承擔因違約所產生的其他損失賠償責任。第六條合同的變更和解除6.1本合同的變更和解除，應經甲方和乙方協商一致，并書面確認。6.2本合同的變更和解除，不影響雙方在合同解除前已經產生的權利義務。第七條合同的生效、終止和解除7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年。7.2本合同期滿前，雙方未書面提出終止或解除合同的，本合同自動續約_______年。7.3本合同的終止或解除，不影響雙方在合同有效期內已經產生的權利義務。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，雙方可以另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：________________乙方（蓋章）：________________代表（簽字）：______________代表（簽字）：______________簽訂日期：________________一、附件列表：1.合伙人身份證明2.業務計劃書3.合作項目協議書4.財務報表5.合作伙伴協議書6.知識產權證明文件7.法律法規相關文件8.其他與合同執行相關的文件二、違約行為及認定：1.未按照約定履行合伙事務2.未按照約定共享收益、承擔風險3.違反法律法規、社會公德4.未履行合同約定的義務5.未經協商一致擅自變更或解除合同6.未按時支付違約金或賠償損失7.其他違反合同約定的行為三、法律名詞及解釋：1.合伙人：指根據合同約定，共同開展業務、共享收益、承擔風險的雙方。2.合伙事務：指雙方在合作過程中共同執行的事務。3.違約金：指一方違反合同約定，應向守約方支付的賠償金額。4.損失賠償：指因違約行為導致對方遭受的損失，違約方應承擔的賠償責任。5.合伙人會議：指雙方定期或不定期召開的會議，用于匯報事務進展、討論合作事項等。6.法律法規：指中華人民共和國的法律、行政法規、地方性法規、部門規章等。7.其他涉及的法律名詞及解釋：可根據合同內容自行補充。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.溝通不暢：加強雙方的溝通與協作，定期召開合伙人會議，及時匯報進展、討論問題。2.分工不明確：明確雙方職責和分工，確保各自認真履行合伙事務。3.沖突無法解決：本著相互尊重、公平公正的原則，通過友好協商或提交仲裁、訴訟解決。4.違約行為：按照合同約定，要求違約方承擔違約責任，支付違約金或賠償損失。5.法律法規變動：密切關注法律法規的變化，及時調整合同內容，確保合同的合法性。6.其他問題：可根據實際情況，尋求法律人士或專業咨詢的意見，制定相應的解決辦法。五、所有應用場景：1.兩家公司共同開展業務合作2.合伙人之間的