洗碗工勞務(wù)合同模板2024年通用合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為合法成立的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或其他組織，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方從事洗碗工勞務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成甲方指定的洗碗工作，確保洗碗服務(wù)質(zhì)量符合甲方要求。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。

1.3乙方不得在甲方工作時(shí)間從事與洗碗工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。第二條工作時(shí)間和休息休假

2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要合理安排。

2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。

2.3乙方享有帶薪年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)利，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)

4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

4.2乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇，具體按照國(guó)家和地方法律法規(guī)執(zhí)行。第五條勞動(dòng)保護(hù)

5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方的人身安全。

5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。第六條違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付甲方違約金人民幣_(tái)_________元。第七條爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定

8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年，自合同生效之日起計(jì)算。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方健康證明

3.乙方學(xué)歷證明

4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本

5.甲方稅務(wù)登記證副本

6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證副本

7.雙方簽訂的勞動(dòng)合同二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)，或遲延提供勞動(dòng)的，視為違約。

2.乙方提前解除合同，未按合同約定提前通知甲方的，視為違約。

3.甲方未按合同約定支付乙方工資的，視為違約。

4.甲方未按合同約定提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。

5.甲方未按合同約定提供乙方勞動(dòng)保護(hù)的，視為違約。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：

1.問(wèn)題：乙方在工作中受傷，如何解決？

解決辦法：按照甲方的規(guī)章制度和國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供必要的醫(yī)療救助，并依法支付工傷待遇。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資，如何解決？

解決辦法：乙方有權(quán)依法向甲方提出支付工資的要求，甲方應(yīng)按時(shí)足額支付。如甲方仍不支付，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問(wèn)題：乙方提前解除合同，未按約定提前通知甲方，如何解決？

解決辦法：按照合同約定，乙方應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方解除合同，否則應(yīng)支付違約金。如乙方未履行通知義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。4.問(wèn)題：甲方未按約定提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)，如何解決？

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。如甲方不履行義務(wù)，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為