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文檔簡介
旅游行業(yè)勞動合同仲裁法案例解析合同編號:__________甲方(旅行社):地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:乙方(導游):地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:鑒于甲方為合法成立的旅行社,乙方為具備導游資格的專業(yè)人士,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方擔任甲方旅游團隊導游工作的事宜,達成如下協(xié)議:第一條合同期限1.本合同自簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)約____年。第二條工作內容1.乙方同意在合同有效期內,按照甲方的安排,為甲方旅游團隊提供專業(yè)的導游服務。2.乙方應遵守國家法律法規(guī),遵循甲方制定的導游服務規(guī)范,維護甲方的合法權益。3.乙方應按照甲方的要求,參加導游培訓、團隊出發(fā)前的準備等工作。第三條工作時間和休息休假1.乙方的工作時間應按照甲方的旅游團隊行程安排,確保提供全程導游服務。2.乙方在合同期內享有國家法定節(jié)假日休息的權利,如因工作需要加班,甲方應支付加班費。3.乙方應按照甲方制定的工作計劃執(zhí)行任務,特殊情況可向甲方提出調整工作時間的申請。第四條勞動報酬1.乙方的勞動報酬由基本工資、導游費用、獎金等組成。具體金額和支付方式由雙方協(xié)商確定。2.乙方完成導游任務后,甲方應在____個工作日內支付乙方的勞動報酬。3.乙方如因故未能完成導游任務,甲方有權按照實際情況扣除相應報酬。第五條社會保險和福利待遇1.甲方應依法為乙方參加社會保險,保障乙方的社會保險權益。2.乙方享有國家規(guī)定的休假待遇,如年假、病假等。3.乙方在合同期內因工受傷或患病,甲方應按照國家法律法規(guī)承擔相應的醫(yī)療責任。第六條保密條款1.乙方同意在合同有效期內和解除合同后繼續(xù)保密甲方業(yè)務秘密、客戶信息等商業(yè)秘密。2.乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任。第七條解除和終止合同1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的,應提前____天書面通知甲方,并承擔相應違約責任。3.甲方違反本合同的,乙方有權解除合同,并要求甲方承擔違約責任。4.合同期滿,本合同自動終止。第八條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。3.本合同的修改和補充必須采用書面形式,經甲乙雙方簽字蓋章后生效。甲方(旅行社):乙方(導游):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方導游資格證書復印件2.乙方身份證復印件3.乙方銀行賬戶信息4.甲方旅游團隊行程安排表5.導游服務規(guī)范6.社會保險參保證明7.保密協(xié)議8.補充協(xié)議二、違約行為及認定:1.甲方未按時支付乙方勞動報酬2.甲方未為乙方參加社會保險3.乙方未按照甲方要求提供導游服務4.乙方未妥善保管甲方商業(yè)秘密5.乙方提前解除合同未提前書面通知甲方6.甲方違反合同規(guī)定,擅自調整乙方工作時間三、法律名詞及解釋:1.旅行社:指依法成立,具備旅游業(yè)務經營權的法人或其他組織。2.導游:指具備導游資格,為旅游者提供引導、講解等服務的專業(yè)人員。3.勞動報酬:指乙方按照合同約定提供的導游服務所應獲得的報酬。4.社會保險:指國家為保障勞動者權益,依法參加的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.保密義務:指乙方在合同有效期內和解除合同后,對甲方業(yè)務秘密、客戶信息等商業(yè)秘密承擔的保密責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時支付乙方勞動報酬解決辦法:乙方有權書面催告甲方支付,如甲方仍未支付,乙方可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴或申請仲裁。2.問題:甲方未為乙方參加社會保險解決辦法:乙方可以要求甲方依法參加社會保險,如甲方仍不履行,乙方可以依法向社會保險管理部門投訴。3.問題:乙方未按照甲方要求提供導游服務解決辦法:甲方有權書面催告乙方履行合同義務,如乙方仍不履行,甲方可以依法解除合同。4.問題:乙方提前解除合同未提前書面通知甲方解決辦法:甲方可以要求乙方承擔違約責任,如賠償損失等。5.問題:甲方違反合同規(guī)定,擅自調整乙方工作時間解決辦法:乙方有權要求甲方恢復原工作時間,如甲方仍不恢復,乙方可以依法解除合同。五、所有應用場景:1.甲方為旅行社,
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