2024版工人勞動協議書合同編號：__________工人勞動協議書名稱：____________________地址：____________________聯系人：____________________聯系電話：__________________姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：__________________鑒于甲方為合法經營的用人單位，乙方愿意加入甲方工作，雙方為明確雙方的權利義務，經友好協商，特訂立本協議。一、工作內容1.1乙方在甲方的指導下，按照甲方的要求，認真負責地完成甲方分配的各項工作任務。1.2乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理，維護甲方的合法權益。二、工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間為每周工作五天，每天工作八小時，具體工作時間按照甲方的規定執行。2.2乙方享有國家法定節假日、年假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇，具體休假待遇按照甲方的規定執行。三、勞動報酬3.1乙方的勞動報酬由基本工資、崗位工資、績效工資、獎金等組成，具體工資待遇按照甲方的規定執行。3.2乙方的工作時間超過甲方規定的工作時間部分，甲方應按照約定的加班工資標準支付乙方加班工資。3.3乙方在甲方工作期間，甲方應依法為乙方繳納社會保險費，并按時足額支付乙方工資。四、保密和知識產權4.1乙方在甲方工作期間，接觸到的一切商業秘密、技術秘密和其他秘密，無論是否書面記載，均應予以嚴格保密。4.2乙方在甲方工作期間所創造的知識產權，包括但不限于發明創造、技術成果、作品等，除法律法規規定屬于乙方個人所有的外，均歸甲方所有。五、合同的解除和終止5.1在合同期內，如乙方因個人原因需要解除本協議，應提前三十天書面通知甲方。5.2在合同期內，如甲方因客觀原因需要解除本協議，應提前三十天書面通知乙方，并支付乙方相應的經濟補償。5.3本協議期滿后，如雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。六、違約責任6.1雙方應嚴格履行本協議的約定，如一方違反本協議，應承擔違約責任，向守約方支付相應的違約金。6.2如因不可抗力導致本協議無法履行，雙方互不承擔違約責任。七、爭議解決7.1本協議在履行過程中，如發生糾紛，雙方應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.工人勞動協議書2.甲方營業執照復印件3.乙方身份證復印件4.甲方規章制度5.乙方崗位說明書6.社會保險繳費證明7.加班工資標準8.甲方經濟補償方案二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成工作任務，或違反甲方規章制度。2.甲方未按時足額支付乙方工資，或未按約定提供休假待遇。3.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費。4.乙方未按約定保密甲方商業秘密、技術秘密和其他秘密。5.乙方未按約定將知識產權歸甲方所有。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合法經營的用人單位。2.乙方：指與甲方簽訂勞動合同的工人。3.工作內容：指乙方在甲方工作期間應完成的任務。4.工作時間：指乙方按照甲方規定的工作時間。5.勞動報酬：指乙方在甲方工作期間的工資待遇。6.保密：指乙方對甲方商業秘密、技術秘密和其他秘密的保密義務。7.知識產權：指乙方在甲方工作期間所創造的發明創造、技術成果、作品等。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定完成工作任務：甲方應與乙方溝通，明確工作任務要求，如乙方仍不能勝任，可按約定解除本協議。2.甲方未按時足額支付乙方工資：乙方有權向甲方提出支付工資的要求，如甲方仍不支付，乙方可以向勞動監察部門投訴。3.甲方未按約定提供休假待遇：甲方應補足乙方應享有的休假待遇，并向乙方支付相應的賠償。4.乙方未按約定保密甲方商業秘密、技術秘密和其他秘密：甲方有權要求乙方承擔違約責任，支付違約金，并要求乙方立即停止違約行為。5.乙方未按約定將知識產權歸甲方所有：甲方有權要求乙方承擔違約責任，支付違約金，并要求乙方立即停止違約行