如皋勞動(dòng)合同博物館行業(yè)準(zhǔn)則合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：如皋勞動(dòng)合同博物館地址：________________________聯(lián)系人：______________________聯(lián)系電話：_____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：________________________性別：________________________身份證號(hào)：____________________聯(lián)系方式：_____________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂新的勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事____________工作，并遵守甲方的規(guī)章制度和行業(yè)準(zhǔn)則。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元/月。2.乙方的工作時(shí)間符合國(guó)家規(guī)定，甲方按月支付乙方工資。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。3.乙方因病或非因工負(fù)傷需要醫(yī)療的，按照甲方規(guī)章制度和國(guó)家規(guī)定享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。五、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。2.乙方享有法定的休息日和節(jié)假日。3.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以調(diào)整乙方的工作時(shí)間。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件。2.甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保障乙方身體健康。七、解除和終止合同1.合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，需提前一個(gè)月通知對(duì)方。2.乙方解除或終止合同的原因不符合甲方規(guī)章制度和法律法規(guī)的，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的工資和獎(jiǎng)金。八、違約責(zé)任1.雙方違反合同的規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意，擅自離職的，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書(shū)面形式補(bǔ)充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：如皋勞動(dòng)合同博物館乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.甲方規(guī)章制度6.甲方行業(yè)準(zhǔn)則7.乙方工作成果證明8.乙方工作交接清單9.勞動(dòng)合同解除或終止證明10.其他與本合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，視為違約。2.乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，視為違約。3.乙方違反甲方規(guī)章制度和行業(yè)準(zhǔn)則，視為違約。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資和福利待遇，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。6.甲方未提供乙方符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指如皋勞動(dòng)合同博物館，用人單位。3.乙方：指勞動(dòng)者。4.合同期限：勞動(dòng)合同的有效期限。5.工作內(nèi)容：乙方在甲方從事的工作職責(zé)和任務(wù)。6.勞動(dòng)報(bào)酬：乙方因工作所獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。7.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。8.福利待遇：乙方在合同期間享受的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等。9.違約金：違反合同約定的一方按照約定向守約方支付的金錢(qián)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在工作中受傷，如何解決？解決辦法：甲方應(yīng)立即將乙方送往醫(yī)院治療，并按照甲方規(guī)章制度和國(guó)家規(guī)定為乙方申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。2.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同，如何解決？解決辦法：乙方應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，乙方需支付甲方違約金。3.問(wèn)題：甲方未按照合同約定支付乙方工資，如何解決？解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書(shū)面抗議，要求甲方支付工資。如甲方仍不支付，乙方可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。4.問(wèn)題：合同到期后，雙方同意續(xù)簽，但甲方未提供新的勞動(dòng)合同，如何解決？解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方簽訂新的勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲