編號(hào)：__________勞務(wù)派遣協(xié)議1(2024版)甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

勞務(wù)派遣協(xié)議1(2024版)合同目錄第一章：協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議范圍1.4協(xié)議效力第二章：定義與解釋2.1術(shù)語(yǔ)定義2.2解釋規(guī)則第三章：勞務(wù)派遣單位責(zé)任3.1派遣崗位及人員3.2派遣員工培訓(xùn)3.3派遣員工管理3.4派遣員工福利保障3.5派遣員工社會(huì)保險(xiǎn)及公積金第四章：接受單位責(zé)任4.1接收派遣員工4.2派遣員工的工作安排4.3派遣員工的勞動(dòng)條件4.4派遣員工的績(jī)效考核4.5派遣員工的培訓(xùn)與發(fā)展第五章：派遣員工權(quán)益保障5.1派遣員工的合法權(quán)益5.2派遣員工的勞動(dòng)權(quán)益5.3派遣員工的福利待遇5.4派遣員工的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理第六章：合同期限與解除6.1合同期限6.2合同續(xù)簽6.3合同解除與終止6.4合同解除或終止后的責(zé)任第七章：費(fèi)用與支付7.1派遣費(fèi)用構(gòu)成7.2派遣費(fèi)用支付方式7.3費(fèi)用結(jié)算7.4費(fèi)用調(diào)整第八章：違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任8.3違約賠償?shù)诰耪拢籂?zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2仲裁程序9.3法律適用第十章：保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務(wù)10.3保密期限10.4泄密責(zé)任第十一章：法律效力與變更11.1法律效力11.2合同變更11.3合同解除第十二章：附則12.1合同的生效12.2合同的終止12.3合同的附件第十三章：其他約定13.1雙方的其他約定13.2附件約定的補(bǔ)充第十四章：雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3簽字蓋章日期合同編號(hào)_________第一章：協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方甲方：（派遣單位名稱(chēng)）乙方：（接受單位名稱(chēng)）1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方作為勞務(wù)派遣單位與乙方作為接受單位之間，在派遣員工方面的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)雙方合作關(guān)系的穩(wěn)定發(fā)展。1.3協(xié)議范圍本協(xié)議適用于甲方根據(jù)乙方需求，向乙方派遣員工并提供相關(guān)服務(wù)的一切活動(dòng)。1.4協(xié)議效力本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年，除非提前終止或雙方另有約定。第二章：定義與解釋2.1術(shù)語(yǔ)定義派遣單位：指根據(jù)本協(xié)議向乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的單位。接受單位：指根據(jù)本協(xié)議接受甲方派遣員工，并負(fù)責(zé)安排派遣員工工作的單位。派遣員工：指甲方根據(jù)本協(xié)議向乙方派遣，為乙方提供工作的員工。2.2解釋規(guī)則本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)本著公平原則協(xié)商解決；對(duì)本協(xié)議的最終解釋權(quán)歸雙方共同所有。第三章：勞務(wù)派遣單位責(zé)任3.1派遣崗位及人員甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求，派遣具備相應(yīng)技能和資質(zhì)的員工到乙方工作。3.2派遣員工培訓(xùn)甲方應(yīng)保證派遣員工具備完成乙方分配工作任務(wù)所需的技能和知識(shí)，并提供必要的崗前培訓(xùn)。3.3派遣員工管理甲方應(yīng)對(duì)派遣員工進(jìn)行日常管理，包括但不限于考勤、績(jī)效評(píng)估和紀(jì)律處分。3.4派遣員工福利保障甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，為派遣員工提供應(yīng)有的福利保障，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.5派遣員工社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方應(yīng)依法為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，確保派遣員工的權(quán)益得到保障。第四章：接受單位責(zé)任4.1接收派遣員工乙方應(yīng)按時(shí)接收甲方派遣的員工，并為其提供必要的工作條件和環(huán)境。4.2派遣員工的工作安排乙方應(yīng)根據(jù)工作需要，合理安排派遣員工的工作崗位和任務(wù)。4.3派遣員工的勞動(dòng)條件乙方應(yīng)保障派遣員工享有與本單位員工同等的勞動(dòng)條件和待遇。4.4派遣員工的績(jī)效考核乙方應(yīng)對(duì)派遣員工的工作績(jī)效進(jìn)行公正、合理的考核。4.5派遣員工的培訓(xùn)與發(fā)展乙方應(yīng)提供派遣員工與本單位員工同等的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。第五章：派遣員工權(quán)益保障5.1派遣員工的合法權(quán)益乙方應(yīng)尊重和保障派遣員工的合法權(quán)益，不得侵犯其人身權(quán)利和勞動(dòng)權(quán)益。5.2派遣員工的勞動(dòng)權(quán)益乙方應(yīng)對(duì)派遣員工的工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生等勞動(dòng)權(quán)益給予保障。5.3派遣員工的福利待遇乙方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定和本單位的規(guī)章制度，給予派遣員工相應(yīng)的福利待遇。5.4派遣員工的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理派遣員工與乙方之間發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。第六章：合同期限與解除6.1合同期限本合同自簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年。6.2合同續(xù)簽合同到期前____個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽。6.3合同解除與終止除非雙方另有約定，任何一方不得單方面解除或終止本合同。6.4合同解除或終止后的責(zé)任合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定，履行相應(yīng)的后合同義務(wù)。第七章：費(fèi)用與支付7.1派遣費(fèi)用構(gòu)成派遣費(fèi)用包括員工工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等。7.2派遣費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)按照雙方約定的方式和時(shí)間，向乙方支付派遣費(fèi)用。7.3費(fèi)用結(jié)算費(fèi)用結(jié)算應(yīng)按照實(shí)際派遣員工的工作天數(shù)和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。7.4費(fèi)用調(diào)整雙方應(yīng)根據(jù)國(guó)家政策變化和市場(chǎng)情況，適時(shí)調(diào)整派遣費(fèi)用。第八章：違約責(zé)任8.1違約行為違約行為包括但不限于未按約定提供服務(wù)、未按時(shí)支付費(fèi)用、侵犯對(duì)方合法權(quán)益等。8.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方損失、支付違約金等。8.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w數(shù)額和方式，雙方另有約定的，從其約定；無(wú)約定的，根據(jù)違約程度和損失大小確定。第九章：爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2仲裁程序雙方同意將爭(zhēng)議提交仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁，仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。9.3法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十章：保密條款10.1保密內(nèi)容雙方在合作過(guò)程中獲知的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，均應(yīng)予以保密。10.2保密義務(wù)雙方應(yīng)對(duì)保密內(nèi)容采取適當(dāng)措施，確保不被泄露給第三方。10.3保密期限保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同解除或終止后____年終止。10.4泄密責(zé)任如一方違反保密義務(wù)導(dǎo)致對(duì)方損失，泄密方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十一章：法律效力與變更11.1法律效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。11.2合同變更本合同的變更需雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。11.3合同解除除非法律另有規(guī)定或雙方另有約定，任何一方不得單方面解除本合同。第十二章：附則12.1合同的生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同的終止本合同期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致解除時(shí)終止。12.3合同的附件本合同附件是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等效力。第十三章：其他約定13.1雙方的其他約定雙方另有約定的內(nèi)容，以附件或補(bǔ)充協(xié)議形式附在本合同后。13.2附件約定的補(bǔ)充附件約定的補(bǔ)充內(nèi)容，與本合同具有同等法律效力。第十四章：雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章派遣單位：（簽字）（蓋章）14.2乙方簽字蓋章接受單位：（簽字）（蓋章）14.3簽字蓋章日期簽字日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1甲方指定任務(wù)甲方應(yīng)明確派遣員工的具體工作任務(wù)和工作要求，并提供必要的工作指導(dǎo)和工作場(chǎng)所。1.2甲方監(jiān)督權(quán)甲方有權(quán)對(duì)派遣員工的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，以確保派遣員工的工作質(zhì)量符合甲方的要求。1.3甲方調(diào)整權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要，調(diào)整派遣員工的工作崗位和工作內(nèi)容。1.4甲方培訓(xùn)權(quán)甲方有權(quán)對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)，以提高派遣員工的工作技能和業(yè)務(wù)水平。1.5甲方解雇權(quán)甲方有權(quán)在違反甲方規(guī)章制度或工作失職的情況下，解除與派遣員工的勞動(dòng)合同。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1乙方接收義務(wù)乙方應(yīng)按時(shí)接收甲方派遣的員工，并安排其到相應(yīng)的工作崗位上工作。2.2乙方工作條件提供乙方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和環(huán)境，確保派遣員工的人身安全和健康。2.3乙方支付義務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)支付派遣員工的工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。2.4乙方考核權(quán)乙方有權(quán)對(duì)派遣員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)派遣員工進(jìn)行獎(jiǎng)懲。2.5乙方培訓(xùn)義務(wù)乙方應(yīng)有義務(wù)對(duì)派遣員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和安全教育，提高派遣員工的工作能力。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1第三方中介職責(zé)第三方中介作為中介方，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方之間的溝通與協(xié)調(diào)，確保合同的順利履行。3.2第三方中介費(fèi)用第三方中介應(yīng)向甲方和乙方收取合理的中介費(fèi)用，具體費(fèi)用根據(jù)雙方協(xié)商確定。3.3第三方中介保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對(duì)合同雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方。3.4第三方中介賠償責(zé)任若第三方中介未能履行其職責(zé)，導(dǎo)致甲方和乙方損失的，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.5第三方中介服務(wù)期限第三方中介的服務(wù)期限自合同簽訂之日起至合同解除或終止后____日止。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.派遣員工名單2.派遣員工崗位描述3.派遣員工工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)4.派遣員工工資明細(xì)表5.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)6.派遣員工培訓(xùn)計(jì)劃7.派遣員工工作環(huán)境安全評(píng)估報(bào)告8.合同續(xù)簽申請(qǐng)表9.合同解除或終止申請(qǐng)表10.違約金計(jì)算公式11.爭(zhēng)議解決仲裁委員會(huì)信息12.雙方簽字蓋章的授權(quán)書(shū)13.保密協(xié)議14.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供派遣員工，或派遣員工不符合約定標(biāo)準(zhǔn)的，構(gòu)成違約。2.甲方未按時(shí)支付派遣員工工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的，構(gòu)成違約。3.甲方未提供必要的工作指導(dǎo)和工作場(chǎng)所，或未滿(mǎn)足乙方工作環(huán)境要求的，構(gòu)成違約。4.乙方未按時(shí)接收甲方派遣員工，或未安排相應(yīng)工作崗位上工作的，構(gòu)成違約。5.乙方未按時(shí)支付中介費(fèi)用，或未按約定支付派遣員工工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的，構(gòu)成違約。6.第三方中介未履行協(xié)助溝通與協(xié)調(diào)職責(zé)，或泄露合同雙方商業(yè)秘密和個(gè)人信息的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞務(wù)派遣：指勞務(wù)派遣單位與接受單位之間，根據(jù)約定向接受單位派遣員工并提供相關(guān)服務(wù)的行為。2.派遣員工：指勞務(wù)派遣單位根據(jù)約定向接受單位派遣，為接受單位提供工作的員工。3.違約行為：指合同雙方未能履行合同約定的義務(wù)或違反合同條款的行為。4.違約金：指違約方因違約行為而需支付給對(duì)方的一種經(jīng)濟(jì)賠償。5.爭(zhēng)議解決：指雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進(jìn)行解決。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.派遣員工工作不符合甲方要求：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，提出具體改進(jìn)要求，乙方應(yīng)及時(shí)調(diào)整。2.甲方未按時(shí)支付費(fèi)用：乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方，并協(xié)商解決支付事宜，必要時(shí)可尋求法律途徑。3.工作環(huán)境不符合安全標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)立即整改，并提供符合安全