解除勞動合同的協議書范本合同編號：__________解除勞動合同的協議書范本甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯系電話：__________鑒于甲方與乙方之間的勞動合同（合同編號：__________）已于____年__月__日簽訂，現雙方本著平等、自愿的原則，就解除雙方之間的勞動合同達成如下協議：一、解除勞動合同1.甲乙雙方同意自本協議書簽訂之日起，解除雙方之間的勞動合同，合同解除時間為____年__月__日。2.乙方同意在解除勞動合同后，按照甲方的要求辦理相關手續，包括但不限于交回工作證、辦公設備、保密協議等。3.甲方同意在解除勞動合同后，按照我國法律法規和雙方簽訂的勞動合同的約定，向乙方支付經濟補償金。二、經濟補償金1.甲方同意按照我國《勞動合同法》的規定，向乙方支付經濟補償金。經濟補償金的計算方式為：__________。2.甲方同意在本協議書簽訂之日起__個工作日內，一次性向乙方支付經濟補償金總額。3.乙方同意在收到經濟補償金后，不再就解除勞動合同事宜向甲方提出任何要求。三、保密協議1.乙方同意在解除勞動合同后，繼續履行對甲方商業秘密、技術秘密等保密信息的保密義務。2.乙方同意如違反保密義務，將承擔相應的法律責任，賠償甲方因此遭受的損失。四、其他事項1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議經甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效，對甲乙雙方具有法律約束力。3.本協議簽訂后，如雙方對協議內容有爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.勞動合同2.保密協議3.經濟補償金計算公式說明4.解除勞動合同證明5.社會保險轉移手續指南6.公積金轉移手續指南7.勞動爭議調解申請書8.勞動爭議仲裁申請書9.勞動合同解除證明二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方要求交回工作證、辦公設備等財物2.乙方未按照約定履行保密義務，泄露甲方商業秘密或技術秘密3.甲方未按照約定支付經濟補償金4.甲方未按照約定提供解除勞動合同證明5.甲方未按照法律法規規定為乙方辦理社會保險和公積金轉移手續三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關系，明確雙方權利義務的協議。2.經濟補償金：用人單位依法解除或終止勞動合同時，按照一定標準向勞動者支付的補償。3.保密義務：勞動者在勞動合同期間和解除勞動合同后，對用人單位的商業秘密、技術秘密等予以保密的義務。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因病、傷、老、失業等特殊情況造成的經濟負擔，實行的一種社會保障制度。5.公積金：用人單位和勞動者按照一定比例繳存的，用于住房消費和職工福利的資金。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方拒絕交回工作證、辦公設備等財物解決辦法：甲方可以書面通知乙方，要求其在規定時間內交回相關財物。如乙方仍不履行，甲方可以采取必要的措施，如暫停支付經濟補償金，直至乙方履行義務。2.問題：乙方泄露甲方商業秘密或技術秘密解決辦法：甲方可以與乙方協商，要求其停止泄露行為，并承擔相應的法律責任。如協商不成，甲方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求乙方停止泄露行為，并賠償甲方損失。3.問題：甲方未按照約定支付經濟補償金解決辦法：乙方可以與甲方協商，要求其在規定時間內支付經濟補償金。如協商不成，乙方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求甲方支付經濟補償金。4.問題：甲方未按照約定提供解除勞動合同證明解決辦法：乙方可以與甲方協商，要求其提供解除勞動合同證明。如協商不成，乙方可以向勞動保障部門投訴，要求甲方提供解除勞動合同證明。5.問題：甲方未按照法律法規規定為乙方辦理社會保險和公積金轉移手續解決辦法：乙方可以與甲方協商，要求其依法辦理相關手續。如協商不成，乙方可以向勞動保障部門投訴，要求甲方依法辦理相關手續。五、所有應用場景：1.雙方協商一致解除勞動合同2.甲方單方面解除勞動合同3.勞動合同到期，雙方未續簽4.勞動者因個人原因提出辭職