醫(yī)務(wù)人員教育培訓(xùn)管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為規(guī)范醫(yī)務(wù)人員教育培訓(xùn)管理，提升醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng)和技術(shù)水平，提高醫(yī)院整體服務(wù)質(zhì)量和安全水平，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院內(nèi)部管理規(guī)定，訂立本規(guī)章制度。第二條適用范圍本規(guī)章制度適用于本醫(yī)院全部醫(yī)務(wù)人員。第三條定義醫(yī)務(wù)人員：指醫(yī)院的醫(yī)生、護(hù)士、技師等從事臨床診療、護(hù)理和醫(yī)技工作的人員。教育培訓(xùn)：指醫(yī)務(wù)人員參加的各類專業(yè)知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動(dòng)。第二章教育培訓(xùn)計(jì)劃第四條訂立原則醫(yī)院依據(jù)醫(yī)務(wù)人員的需求及時(shí)訂立年度教育培訓(xùn)計(jì)劃，以提升醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)本領(lǐng)和專業(yè)水平為啟程點(diǎn)。教育培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)充分考慮醫(yī)院發(fā)展需求、科技進(jìn)步和醫(yī)學(xué)新知識(shí)的更新。第五條訂立程序醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)組織編制醫(yī)務(wù)人員教育培訓(xùn)計(jì)劃，征求醫(yī)務(wù)人員的看法和建議，并報(bào)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)審批。教育培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)明確內(nèi)容、時(shí)間布置、培訓(xùn)師資和參訓(xùn)人員等。教育培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)于每年年末公布，并及時(shí)通知醫(yī)務(wù)人員參訓(xùn)布置。第六條培訓(xùn)內(nèi)容教育培訓(xùn)內(nèi)容包含但不限于臨床知識(shí)更新、新技術(shù)、新藥物、疾病防備與掌控、醫(yī)療安全等。醫(yī)院可以依據(jù)需要邀請(qǐng)專家、學(xué)者、行業(yè)精英等進(jìn)行專題講座和學(xué)術(shù)溝通。第七條培訓(xùn)形式教育培訓(xùn)可以采取課堂授課、病例討論、實(shí)操演練、在線學(xué)習(xí)等多種形式進(jìn)行。醫(yī)院應(yīng)充分利用現(xiàn)有資源，如醫(yī)學(xué)圖書館、教學(xué)試驗(yàn)室、模擬培訓(xùn)中心等，供應(yīng)合適的教育培訓(xùn)場(chǎng)合。第三章培訓(xùn)管理第八條報(bào)名參訓(xùn)醫(yī)務(wù)人員應(yīng)依據(jù)教育培訓(xùn)計(jì)劃，定時(shí)報(bào)名參加培訓(xùn)。參訓(xùn)名額有限時(shí)，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)依照醫(yī)院規(guī)定的程序進(jìn)行申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后參訓(xùn)。第九條培訓(xùn)考核對(duì)于參加教育培訓(xùn)的醫(yī)務(wù)人員，醫(yī)院將進(jìn)行培訓(xùn)考核。培訓(xùn)考核方式包含考試、論文、現(xiàn)場(chǎng)操作、實(shí)操演練等方式。考核合格者可獲得相應(yīng)的學(xué)分或證書。第十條培訓(xùn)記錄和檔案醫(yī)院將建立醫(yī)務(wù)人員的教育培訓(xùn)記錄和檔案，認(rèn)真記錄醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)經(jīng)過(guò)、學(xué)分和證書等。醫(yī)務(wù)人員可隨時(shí)查詢本身的教育培訓(xùn)記錄和檔案，并及時(shí)更新。第十一條培訓(xùn)成績(jī)?cè)u(píng)估醫(yī)院將定期對(duì)醫(yī)務(wù)人員的教育培訓(xùn)成績(jī)進(jìn)行評(píng)估，以促進(jìn)培訓(xùn)效果的連續(xù)改進(jìn)。評(píng)估結(jié)果將用于醫(yī)務(wù)人員的晉升、嘉獎(jiǎng)、職稱評(píng)定等方面，為醫(yī)務(wù)人員供應(yīng)更大的發(fā)展空間和機(jī)會(huì)。第十二條資金保障醫(yī)院將合理布置教育培訓(xùn)的預(yù)算，確保教育培訓(xùn)活動(dòng)的順利進(jìn)行。醫(yī)務(wù)人員所需的培訓(xùn)費(fèi)用、差旅費(fèi)等由醫(yī)院依照相關(guān)政策進(jìn)行報(bào)銷或補(bǔ)助。第四章法律責(zé)任第十三條違規(guī)處理對(duì)于未按要求參加教育培訓(xùn)的醫(yī)務(wù)人員，醫(yī)院將進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分。對(duì)于有意供應(yīng)虛假培訓(xùn)證明、學(xué)分等信息的，醫(yī)院將追究法律責(zé)任。第十四條機(jī)密保護(hù)教育培訓(xùn)中涉及的機(jī)密信息應(yīng)嚴(yán)格保密，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)確保不泄露相關(guān)信息。醫(yī)務(wù)人員在離職后，不得將教育培訓(xùn)所獲得的資料、證書等帶出醫(yī)院，否則將追究法律責(zé)任。第五章附則第十五條本制度的解釋和修改本制度由醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋和修改。對(duì)本制度的修改應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行，并及時(shí)通知醫(yī)務(wù)人員。第十六條宣傳和培訓(xùn)醫(yī)院將定期組織宣傳醫(yī)務(wù)人員教育培訓(xùn)的緊