第2頁共2頁2024年解除勞動合同證明例文甲方：乙方：_____身份證號碼：_____因乙方主動提出解除雙方于____年____月____日簽訂的勞動合同，經雙方協商，在平等自愿的基礎上簽訂本協議。1、自____年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止;2、乙方工資結算至____年____月____日，甲方同意向乙方支付_____共計人民幣____元(大寫：_____)，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后____日內一次性支付給乙方。3、甲方根據相關勞動法規和規定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關手續，乙方應于本協議簽訂后____日內妥善辦理所有工作移交手續，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。4、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金____元。5、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定，雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。此協議書一式兩份，具有同等的法律效力，雙方各持一份。自雙方簽署之日起成立并生效。甲方(蓋章)：授權委托人(簽字或簽章)：乙方(簽字或蓋章)：2024年解除勞動合同證明例文（二）尊敬的XXX先生/女士：您好！根據您的請求，我們特此提供____年解除勞動合同的證明書，以便您申請相關事項。證明書根據《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規的規定，我公司與您簽訂了勞動合同，具體信息如下：雇員姓名：XXX身份證號：XXX雇傭日期：XXXX年XX月XX日崗位：XXX工作地點：XXX合同期限：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日經雙方協商一致，根據勞動合同第XX條的約定，本公司與您解除了以上勞動合同。根據雙方協商的結果，解除辦法如下：解除日期：XXXX年XX月XX日解除原因：XXXXX（根據實際情況填寫具體解除原因）在解除勞動合同的過程中，我們依法履行了以下義務：1.在解除協商期間，公司與您進行了充分的溝通，尊重了您的意見和權益。2.按照合同約定，公司支付了您的工資、福利及所有相關的費用。3.公司對您的工作進行了評估，并給予了相應的證明和評價。（根據實際情況填寫具體的履行義務事項）補償事項如下：1.工資支付：公司已按照您的勞動合同支付了您在解除前的所有工資，包括基本工資、獎金和津貼等，總計XXX元。2.終止補償金：根據勞動法規定，公司將支付給您終止補償金，總計XXX元。3.未休年假補償：根據勞動法規定，公司將支付給您未休年假的相應補償費用，總計XXX元。（根據實際情況填寫具體的補償事項和金額）請您攜帶本證明書及相關證明材料前往勞動局或其他有關部門辦理相關手續。再次感謝您在過去的工作期間對本公司的貢獻與付出。祝您在未來的生活與事業道路上取得更大的成功！特此證明。XXX公司日期：XXXX年XX月XX日2024年解除勞動合同證明例文（三）甲方:_____乙方：_____性別：_____由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿，現乙方因個人原因于____年____月____日提出解除勞動合同，經雙方平等自愿協商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協議:1、雙方同意于____年____月____日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。2、乙方保證在本協議書簽訂之日起一周之內，按照甲方的相關規定和要求辦理完畢全部的交接手續，包括但不限于:項目的移交，資產的回收，工作的匯報，轉單的簽返，付清對甲方的應付款項，提供客戶信息等，與此同時，雙方辦理完畢全部的離職手續。3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經理，為保障甲方的權益，乙方保證在離職后遵守如下約定:(1)繼續遵守和甲方簽訂的保密協議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業秘密;(2)自解除勞動合同之日起一年內，不得參與二級公司主營業務相沖突的商業活動。(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。5、乙方按照本協議書的約定辦理完畢全部的離職手續后，甲方將在勞動合同解除后的第一個發薪日，將____%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的____%的補償金支付給乙方;如果乙方出現了違反約定的行為，甲方可以不支付該____%的補償金。解除勞動合同范本。7、乙方承諾將繼續履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應繼續承擔的其他義務。8、甲乙雙方一致同意，除本協議內容以外，不再向對方提出任何要求。9、甲乙任何一方違