第4頁共4頁2024年有關通信行業勞動合同范本甲方（單位全稱）_____法定代表人（或委托授權人）：_____登記注冊地_____乙方（勞動者姓名）_____身份證號碼_____戶籍所在地_____根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其它有關法律、法規，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同。一、勞動合同期限1、無固定期限：自____年____月____日起至終止勞動合同條件出現時止。其中：試用期為個月，從____年____月____日起至____年____月____日止。2、固定限期：本合同為年個月。自____年____月____日起至____年____月____日止。其中：試用期為個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容、工作地點1、乙方同意在工作。2、乙方同意甲方根據生產（工作）需要變換工作地點、崗位及職務。3、乙方認真履行甲方制定的崗位職責，按時完成規定的工作任務，達到規定的質量標準。三、工作時間和休息休假1、雙方同意按國家勞動和社會保障部批準實施的《中國鐵路工程總公司工作時間、班制、假期和延長工作時間處理實施辦法》規定，按乙方的工作崗位確定工作時間。2、乙方依法享有法定節假日及婚、喪、產假、計劃生育假、年休假等有薪假。四、勞動報酬1、乙方在甲方工作期間，甲方按月以貨幣形式_____（直接發放/委托銀行代發）乙方工資。2、乙方在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十.3、乙方在本合同約定的工作時間內提供了正常勞動，甲方支付乙方的工資不得低于當地最低工資標準。4、經甲乙雙方協商一致，乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部薪酬分配辦法確定。5、乙方同意甲方根據企業效益調整薪酬。6、甲乙雙方對工資的其它約定：五、社會保險雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1、甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件，保證工作場所符合國家規定的安全生產條件。2、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。3、甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。4、甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務；從事有職業危害作業的乙方在離職前應書面申請進行職業健康檢查，其費用由甲方承擔。七、勞動紀律1、乙方應樹立主人翁責任感，嚴格遵守國家的各項法律、法規，遵守甲方的各項規章制度和紀律，服從甲方的領導、管理和教育。2、乙方違反勞動紀律，甲方依據本單位規章制度，可給予紀律處分，直至解除勞動合同。八、其它約定1、乙方工作涉及甲方商業秘密和與知識產權相關的保密事項的，甲方可以事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項，并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。2、由甲方出資對乙方進行專業技術培訓，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協議，明確雙方權利義務。3、雙方依法另行簽訂的《服務期協議》、《保密協議》或《競業限制協議》等，與本合同具有同等法律效力。九、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效；未盡事宜，雙方可另行協商解決；與國家法律、行政法規有關規定相悖的，按有關規定執行。十、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方_____（簽章）乙方_____（簽章）法人代表_________年____月____日____年____月____日合同鑒證單位_____（簽章）____年____月____日2024年有關通信行業勞動合同范本（二）通信行業勞動合同范本雙方在平等、自愿的基礎上，經友好協商，就以下內容簽訂本勞動合同:一、合同當事方：甲方（雇主）：單位名稱：****法定代表人/負責人：****注冊地址：****聯系電話：****統一社會信用代碼：****乙方（勞動者）：姓名：****身份證號碼：****聯系地址：****聯系電話：****二、合同期限和工作內容1.合同期限：本勞動合同自**年**月**日起至**年**月**日止，期滿后如雙方同意可續簽。2.工作內容：乙方應當按照甲方的安排，認真履行與通信行業相關的工作職責，包括但不限于：****（具體描述工作內容）。三、工作時間和休假假期1.工作時間：乙方每周工作時間為**小時，具體工作時間安排由甲方通知。2.休假假期：乙方享有法定的帶薪年休假，并應事先向甲方請假。四、工資和福利待遇1.工資支付：甲方每月按照約定的薪資標準，經乙方工作滿一個月后結算工資，工資發放于每月**日前。2.福利待遇：乙方在工作期間享有甲方提供的社會保險、住房公積金等相關福利待遇，具體按照國家規定執行。五、保密責任和知識產權1.保密責任：乙方應當保守甲方的商業秘密和其他機密信息，不得向他人透露，也不得以任何方式利用該信息損害甲方的利益。2.知識產權：乙方在工作中所創造的技術成果、發明專利等知識產權歸甲方所有，乙方不得私自轉讓或挪用。六、解除合同1.解除條件：本合同期滿或經雙方協商同意解除。2.解除程序：一方解除合同應提前書面通知另一方，并協商處理未了結的工資、福利等問題。七、其他條款1.本合