第第頁員工轉正申請書最新員工轉正申請書1

敬愛的領導人：

您好!

您好!我自20__年__月__日進入注冊部，至今試用期已滿，依據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。

作為一個__，處理工作事務難免生澀，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從同學到職員的轉變。20__年__月中旬進入公司實習，原先在單光子工作學習了一段時間，在領導和同事的耐煩指導和援助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟識了公司的整個操作流程。

自進入注冊部兩個月以來，我對于醫療器械注冊條例、醫療器械注冊管理方法方面已經熟識，其中，著重學習了第三類醫療器械的注冊程序及注冊申請材料要求;并且了解了公司各醫療設備的注冊進程，現在已經能夠獨立處理公司的接待事項，整理部門內部各種資料，進行各項事務申報，幫助進行總結分析，從整體上把握公司的接待運作流程。對于一個初入公司的新人，要全面融入企業的方方面面，可能在一些環節問題的考慮上還不夠全面，但是我相信，通過公司領導及同事的悉心指導和援助，我肯定能在今后的工作中更好的提高自己的業務水平和綜合素養，更好的完成本職工作，不斷謀求與企業的共同進展!

此致

敬禮!

申請人：

20__年__月__日

最新員工轉正申請書2

敬愛的領導：

您好!

我于20__年__月__日進入公司，成為公司的一名試用員工，到公司已經三個月，試用期已滿，依據公司的相關規章制度，現申請轉為公司正式員工。

初到公司入職__(職位)，主要負責公司__(崗位職責)。

在工作期間我仔細完成領導交代的每項工作，嚴于律己，上心協作公司各部門員工工作，職責感強，也的確學到了許多新的知識，不斷提高和充盈著自我。融洽而親睦的相處關系讓我更深刻的意識到，一個完滿優秀的團隊要靠大家每個人去努力。

初入公司難免涌現一些小差小錯需要領導指正，但前事之鑒，后事之師，這些經受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時思索得更全面，不再讓類似事情的再發生。在此，我要特地感謝公司的領導和同事，給了我這樣的機會，對此，我感到無比榮幸，還有對我的入職指引和幫忙，感謝大家對我工作中涌現的失誤予以提示和指正。在今后的工作中，我會進一步嚴格要求自我，虛心學習，努力提高自我的綜合素養，爭取在各方面取得更大的進步。

我喜愛這份工作，看到了公司快速的進展和完滿的前景，我期望在以后的工作中透過自我的努力能為公司做小小的貢獻，也期望成為公司的一名正式員工，實現自我的奮斗目標，表達自我的人生價值，和公司一齊成長。

再次提出我的轉正申請，懇請領導給我繼續熬煉自我、實現抱負的機會，我會用虛心的立場和飽滿的熱忱做好我的本職工作，相信在全體員工的共同努力下，企業的明天更輝煌，懇請上級領導批準轉正。

此致

敬禮!

申請人：

20__年__月__日

最新員工轉正申請書3

各位公司領導你們好：

在這里我以平常人的心態，參加銷售員工轉正申請。首先應感謝領導為我們制造這次轉正申請的機會，經過四個月工作熬煉使自己各方面素養得以提高，幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰并存，勝利與幸酸同在。

參加這次申請，使我在求真務實認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現自己，在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作非常重要，這主要表達在以下三個方面，一是為企業樹立好公司形象做好本職工作，二是為企業促進業務，宣揚企業文化，三是為企業回籠資金，當好配角，胸懷全局，當好參謀，聽從領導。

假如說我申請勝利，我的工作思路是以“三個聽從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原那么與人相處，我會盡的努力去找結合點，我的處事原那么和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，我將用真情和愛心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分的尊敬，相互給我們一個寬松的進展和制造空間，用制度和崗位職責去管理我自己，讓我象圓規一樣，找準自己的位子，象尺子一樣公正無私，象太陽一樣給人以暖和，象竹子一樣每前進一步，小結一次。

我的工作目標是：“以為爭先，以為促為”。爭取公司領導對銷售部的工作予以支持，使我們工作管理制度化，服務優質化，參謀有效化。溝通員工與公司領導之間關系的橋梁，宣揚精神文明的窗口，傳播企業文化的陣地，培育人才的搖籃，連接企業合作的紐帶，我原與大家共創美妙的將來，迎接公司輝煌絢爛的明天。望公司領導予以批準為盼。

此致

敬禮

申請人：

20__年__月__日

最新員工轉正申請書4

敬愛的領導：

您好!

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出珍貴的時間看我的工作轉正申請，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領導和同事的援助下，我對工作流程了解很多，后來又經過培訓，又使我了解了以“以情服務、上心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

一、以情服務、上心做事

工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱忱，耐煩地援助他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向領班、老隊員請教后，予以解答;工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐煩地和他們溝通，于他們談心，避開和他們沖突，影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管

公司施工期間，我按制度、按程序對工人進行管理，每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：‘進入施工區域沒戴安全帽;高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現象，我都根據公司的制度、程序進行整改懲罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦

對領導的安排是完全的聽從，并不折不扣的執行;以堅持到‘最末一分鐘’的心態去工作，一如既往地做好每天的職責;生活中我也經常關懷同事，常常于他們談心、溝通，他們不快樂時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們快樂。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的閱歷。

工作中我也有許多不足處，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己，以同事為榜樣去提示自己，爭取能做一名合格的金源人，能在世紀金源這個大舞臺上展示自己，能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份能量。

盼望領導能批準我的工作轉正申請!

此致

敬禮!

申請人：

20__年__月__日

最新員工轉正申請書5

敬愛的公司領導：

我于20__年__月__日進入公司，依據公司的需要，目前擔負__一職，負責____工作。本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協作技能;責任感強，的確完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而親睦，協作各部門負責人勝利地完成各項工作;積極學習新知識、技能，著重自身進展和進步，平常利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素養，目前正在電大就讀專科，以期將來能學以致用，同公司共同進展、進步。

兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心援助及關愛下取得了肯定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、思想上個人主義較強，任意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到虛心謹慎，尊敬聽從;

二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒著重約束自己;

三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和制造性不夠，離領導的要求還有肯定的距離;

四、業務知識方面特別是相關法律法規掌控的還不夠扎實等等。

在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信靠著自己高度的責任心和自信心，肯定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。依據公司規章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協作技能。

因此，我特向公司申請：盼望能依據我的工作技能、立場及表現給出合格評價，使我按