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Word文檔公司員工年終工作總結范文要開頭新的工作就要對過去的工作舉行總結,一年的工作已經結束,往返顧一下你在工作中有哪些收獲和經受吧!在此,我編輯給您帶來了公司員工年終工作總結范文供您參考,祝你工作順當!

時光過得真快,轉瞬間一年的工作已臨近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結閱歷、吸收教訓,本人特就這一年的工作小結如下:

剛剛即將結束的XX年對我個人來說是極其不平庸的一年,對我們公司來說也是飛快進展的一年,為了公司,我制造了什么,對于我個人,我又收獲了什么呢。大概是日復一日的風雨無阻,早就習慣了這種緊急、勞碌而又自我感覺充實的生活。回顧一下這一年的工作,主要完成和正在舉行的工作有:

一、XX年主要工作在青海油田,中間有4個月在華亭煤電股份公司項目中。這一年是忙勞碌碌的一年收獲的一年,在青海油田工作中主要是主要是投標、施工以及跟蹤項目,主要有1、鉆采工藝討論院徠卡顯微鏡購置項目施工;2、公安局設備選購項目施工;3、房產經營軟件系統(tǒng)培訓調試;4、房產經營公司散熱器投標;5、討論員試驗中心有機碳分析儀施工;6、房產經營公司硬件設備選購;7、房產經營公司花土溝項目散熱器;8、華亭煤電股份公司網絡建設系統(tǒng)施工;9、房產經營公司外墻粉刷項目投標;10、房產經營公司散熱器投標;11、鉆采工藝討論院儀器設備投標;12、公安局項目施工;13、測試公司測井資料解釋技術應用項目投標。

XX年有4個月在甘肅華亭煤電股份網絡建設項目中,因為公司對我的相信,派我負責華亭煤電股份公司網絡建設項目。華亭煤電股份項目工期很緊,為了按時完成項目,我們成立了5個人施工小組,不分周日,清晨7點40分到現(xiàn)場,晚上在機房調試,因為白天股份公司要上班,打墻拉線的公司我們放到晚上來做,精良做到不影響股份公司工作的同時保證我們的進度,我們一起全力以赴,盡職盡責,保證項目在規(guī)定時光完成,為公司樹立了很好的形象。

二、做好項目與產品的售后服務工作。公司以往在青海油田主要以做系統(tǒng)集成項目為主,并取得了良好的業(yè)績。作為一個行業(yè),上下一體是油田自身的特點,售后服務看的尤其重要,做好服務是建立良好關系的穩(wěn)定劑,更提現(xiàn)了公司在市場上的形象。在在青海做項目的同時,也有無數(shù)的服務需要去做,由于都是用戶,要保證隨叫隧到,最快時光解決問題,只要用戶打電話,我就馬上過去幫用戶解決問題,贏得用戶的好評。

新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的進展。我也會向其他同志學習,取長補短,互相溝通好的工作和閱歷,共同長進。爭取更好的工作成果。

通過這將近幾年的工作,在一邊學習,一邊實踐的過程中,我也在思量。在XX年年的公司運營建設中,我希翼以標準化+執(zhí)行力來舉行,通過標準化來實現(xiàn)內部規(guī)范化運作,推進企業(yè)的執(zhí)行力。實現(xiàn)公司運營的新模式。在這一理念下,以市場貿易為核心,以技術支持為后盾,深化用戶內部,加強與客戶間的互動交流,促進與客戶的合作,來推進公司的業(yè)務增長。

這也是一個以仆人翁態(tài)度參加到公司運營中的一名一般員工對公司將來進展的一點小小的建議。

何欲何所求,皆為過眼云煙!唯有懷著一顆感恩的心,對協(xié)助我的人和組織以辛勤的回報。在這里,要特殊謝謝公司其他員工在我這一年的工作中賦予的協(xié)助和柔和的監(jiān)督。

最后,祝福全部的人新的一年,長進一年!

2022公司員工年終工作總結范文

進入公司已經有半年的時光,在公司領導強有力的領導以及關懷支持下,個人在XX年度取得了不小的長進。本人在工作過程中,較好地完成了XX年度工作目標。現(xiàn)將有關XX年度個人工作狀況作如下總結:

一、年度工作狀況:

1、認識了解公司各項規(guī)則制度

我于XX年9月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規(guī)則制度舉行全面了解,認識了公司的企業(yè)文化。通過了解和認識,我為能進入公司這個團隊感到驕傲,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)則制度為準則,嚴格要求自己,在堅持原則的狀況下敢于嘗試,更快更好地完成工作任務。

2、認識項目流程,項目情況

作為跟單,認識和了解項目流程及情況對開展工作是相當有利的。為了能更好地舉行工作,我多次深化各相關職能部門和現(xiàn)場,對項目的發(fā)展做更深層次的了解。在把握第一手資料之后,查閱相關技術文件,對項目狀況舉行探索,對以后項目的重難點舉行分析,對項目的基礎形式舉行分析,通過討論和分析,我對項目的實際狀況做較為客觀的預測,為下一步項目的發(fā)展完成提供了牢靠的依據(jù)。

3、與各相關職能部門的交流和協(xié)調

項目的發(fā)展和完成,離不開公司各相關職能部門的參加和努力,在公司領導的大力支持和關懷下,自己樂觀主動多次參加各相關職能部門的項目評審,使項目能根據(jù)客戶要求順當舉行。

4、各項目情況

⑴.方太模具正在試模當中。

⑵.東洋佳嘉還有一部分模具過完年移交

⑶.軍工產品也正在幫助。

二、存在的不足以及改進措施

XX年已經結束,回想自己在公司半年來的工作,雖然工作量比較大,但閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

1、缺乏交流,不能充分利用資源

在跟單的過程中,因為對其他專業(yè)比較生疏,又礙于面子,不樂觀向其他同事求教,造成工作效率降低甚至浮現(xiàn)錯誤,不能達到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好三人行必有我?guī)煟谝院蟮墓ぷ髦校乙鲃蛹訌姾推渌块T同事的交流,通過公司這個平臺達到資源分享,從而提高自己的業(yè)務水平。

2、缺乏方案性

在工作過程中,特殊是項目開發(fā)的初期階段,因為缺乏方案性,工作目的不夠明確,主次沖突不清,經常達到事倍功半的效果,客戶不愜意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要仔細制訂工作方案,做事加強目的熟悉,分清主次沖突,爭取能達到事半功倍的效果。

3、專業(yè)面狹窄

自己的專業(yè)面狹窄,對注塑和模具以及其它專業(yè)學問比較缺乏,熟悉不夠,特殊是業(yè)務策劃以及客戶管理,限制了自身的進展和工作的綻開。在以后的工作過程中,我將加強其他專業(yè)的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取把本職工作做的越發(fā)完善和勝利。

三、完成XX年目標方案的措施以及建議

為了公司項目的順當開展,也為了公司的可持續(xù)性進展,我在業(yè)務跟單方面以及其它方面做以下建議

1、合同管理

合同在項目管理中的地位非同小可,離開他,項目管理就無從談起,合同是項目管理的依據(jù)。

認識合同。并對合同舉行深化細致的討論,對合同的關鍵條款、存在的漏洞及可能產生變化并引起糾紛的地方做到心中有數(shù)。

樹立劇烈的合同意識。在合同面前,雙方的地位是平等的。當客戶提出各種各樣的異議和建議時,首先想到要遵守合同,對采用建議可能帶來的經濟問題要有充分估量。

2、客戶信息的準時轉化

項目實施階段,各相關職能部門的多方面工作,對項目質量舉行的控制和監(jiān)督,是項目順當發(fā)展的須要前提條件。客戶的要求是我們工作的目標和準則,在以后的跟單中,要準時精確?????的把客戶的要求傳遞給各相關職能部門,使信息轉化為生產力、使信息轉化為質量的完善。

3、進度控制

進度控制是項目勝利與否的關鍵因素之一,業(yè)務部要協(xié)作工程部做的就是編制項目管理規(guī)劃,討論項目的總進度、分解布劃、技術難題,對項目實施過程中可能浮現(xiàn)的問題做好預案。制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率。

XX年已過去,雖然一些項目還沒有正式完成,但收獲也不少。特殊是公司幾位領導塌實的工作作風以及仔細負責的工作態(tài)度給我樹立了榜樣。總結過去,展望將來,XX年工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。新環(huán)境,新機遇,新挑戰(zhàn),如何優(yōu)質、高效、按期地完成項目,是作為跟單人員應當思量的課題。在以后的工作中,作為項目的信息傳遞員,我將仔細執(zhí)行公司的相關規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,高標準要求自己,不斷學習新技術新閱歷,擅長總結,也希翼公司領導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力氣。

2022公司員工年終工作總結范文

以下是我為大家收拾的關于2022公司員工年終工作總結范文的文章,供大家學習參考!

一:回顧

過去,我們制造了不平庸的光輝業(yè)績;展望將來,我們對家的錦繡前程彌漫信念!讓我們在以劉總領導下,緊緊抓住歷史機遇,英勇面向各種挑戰(zhàn),開辟進取,團結奮斗,扎實工作,努力實現(xiàn)新時期良好開局,宏大事業(yè)繼續(xù)推向前進!

2022是我國進展進程中極不平庸的一年。面向內外復雜形勢和一系列重大風險挑戰(zhàn),,全面推動改革和現(xiàn)代化建設,將來將會展現(xiàn)歷史性變化。這一年,我們生產力、綜合實力顯著提高。我們有效應對國際金融危機沖擊,保持經濟平穩(wěn)較快進展,成功完規(guī)劃的主要目標和任務,使經濟邁上新的臺階、裝修擴建,買電車。、計算機等前沿科技實現(xiàn)重大突破。戰(zhàn)略防備和現(xiàn)代化建設取得重大成就!

回顧2022不僅心潮澎湃,這是值得慶幸和反思的一年,面向日益殘酷的競爭者,我們應當清晰的熟悉到,。做的好。打得贏。可以在任何時光。任何地點敢打必勝!需要的不僅僅是實力。更重要的是信仰、堅持大勝靠德,,小勝靠智的指導思想、狠抓落實。堅定提高質量、深化人心。從游擊戰(zhàn),麻雀戰(zhàn)向陣地戰(zhàn)改變.可以打算命運和進展的還是后者,我們需要真真正正的經商!符合進展需要!也經得起人民的檢驗!面向即將遠去的一年。我們深感時光就是金錢的真理,曾經有人預言2022是轉折年,不錯事實證實確實如此,我們要樹立遠大的抱負和崇高的信仰、堅定要在法律。。道德的框架內為人處事,勿以善小而不為。勿以惡小而為之!

關于2022的典型具有指導意義和重事件故,大事做出深刻檢討和出臺解決計劃!要以史為鑒。前事不忘后事之師。多搞學術溝通。多搞演習,提高警惕!究竟這世道是微妙和奇特的!所以我們要適應和順時而動!謀勢而變!感覺最痛心疾首的就是詐騙。百密一疏我們要提防假幣。商品的擴散。和形形色色的花樣!我們要考究辦法,考究策略!要沉著鎮(zhèn)靜。遇事不慌!第二就是經營策略和經營模式。我們要打破常規(guī),其實別人已常常規(guī)了,是我們思想落后。已經遠遠不能適應現(xiàn)代競爭啦!還是原則問題。我們不能丟掉信仰。也不能丟掉真。善美、等一些美妙的東西。在多次的探討和溝通中我們深刻的交換了看法。。我不管結果是什么,我感覺這是值得的征程!

二:工作中的不足及其需要改正的地方

一)交流不夠

人和人交往,是誠摯,互相理解和平常的交流,善意的表達自己的主意。關鍵是你能不能用誠摯去打動對方讓對方接納。我信任這句話是沒錯的,我們要和客戶建立良好的關系。我們熟悉到顧客不是上帝。顧客是我們的好伴侶、好伙伴!我們要向他們所想。情為客戶所系。利為客戶所謀!雖然是客戶我們有無數(shù)合作的機會!我們要多誠摯交流,在交流中深入合作!

二,缺乏創(chuàng)新思維

我們不僅要學習別人的模式借鑒他人的產業(yè)模式,我們要試著改革,試著推動創(chuàng)新!多考察。多思量。敢為天下先的才智和魄力!總結出自己的一套計劃!適合的才是的!

三:強化責任

堅定杜絕為富不仁。驕奢淫逸的作風。固然我們不具備這些優(yōu)越的條件。我們所強調的是奮斗。要蘇醒和深刻的熟悉到自己的不足和缺點!即使的深刻的改正和反省!不間斷的提高自己!

四:提高平安級別

在風云莫測的大背景下。我們要時刻保持蘇醒。時刻銘記松懈就會落后的真理!簡單出形形色色的以外。我們要防患未然。杜絕錯誤!

公司員工小我年終工作總結范文

公司員工小我年終怎么寫?下面是我為年夜家收拾的公司員工小我年度工作總結范文,迎接參考~

公司員工小我年終工作總結范文(1)

進公司一年以來,在x總的領導與支持下,在列位同事的密切協(xié)作下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它工作。現(xiàn)扼要回首總結如下:

忙并收獲著,累并開心著成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,XX年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內容的轉換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調劑,(包孕工作上的適應與心態(tài)上的調劑)壓力帶來了累的感到,累中也融進了收獲的開心。

一、進公司一年來的工作表示

(一)正確處置懲處苦與樂,得與失、小我益處和集體益處的關系,保持甘于奉獻、誠實敬業(yè),經由一年的學習和錘煉,我們在工作上取得一定的提高,精心學習他人優(yōu)點,改失落自己不足,并謙虛向領導、同事請教。

(二)一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得支付、默默無聞作為自己的準則,始終把作風扶植的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實踏踏實實埋頭苦干上。在工作中,以制度、邏輯規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規(guī)則制度,敬重領導,團結同志,虛心謹慎,主動接收來自各方面的看法,賡續(xù)改進工作。

二、工作中的不足與往后的努力偏向

一年來的工作雖然取得了一定的造詣,但也存在一些不足,主要是思想解放水平還不敷,學習、辦事上還不敷,和有閱歷的同事對比還有一定差距,與客戶交流還在根本格局上徘徊,在往后工作中,我一定仔細總結閱歷,打敗不足,努力把工作做得更好。年終工作總結

(一)發(fā)揚吃苦耐勞精力。面向督查事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,樂觀適應各類困難狀況,在沉重的工作中磨練意志,增長才氣。

(二)發(fā)揚孜孜不倦的朝上長進精力。增加學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注重收集各類信息,普遍吸取各類養(yǎng)分;同時,講究學習方法,正直學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想不雅點、踏實的工作作風。力爭把工作做得更好,樹立辦公室的優(yōu)越形象。

(三)當好助手。對各項抉擇方案和涌現(xiàn)的問題,實時提出合理化建議息爭決法子供領導參考。

公司員工小我年終工作總結范文(2)

時間飛逝,伴同著對比緊湊又略顯重要的工作節(jié)拍,20xx年就這樣快臨近尾聲,雖然我來公司時光還不太長,然則時光的腳步依舊沒有放慢它前行的腳步,經由這一段時光的工作,有許多所感所悟,現(xiàn)總結如下:

對于工作這個詞,是潛移默化的接收的,作為一名從大學卒業(yè)時光很短的同學來說,社會閱歷、工作閱歷都很缺乏,所以在平常我要多學多問,支付比別人更多的努力。在公司里面我深切的感受感染到的是領導們無微不至的眷注,同事們團結發(fā)奮、互幫合作的干勁,工作中仔細務實的作風,這對走上工作崗亭時光短的我來說是受益匪淺的,為我邁向正確的人生途徑打下了優(yōu)越的基本。

沒有太多宏偉的高瞻遠矚,也沒有過于細膩的深切體味,只是在工作的傍邊的一些瑣碎的主意和話語,分為幾方面總結:

一、學習業(yè)務學問,作好本職工作

學習是一輩子的事情,我學的是電子商務專業(yè),對工程資料方面幾乎是零的開端,所以初期就很盲目,給自己的崗亭學習造成了極年夜的妨礙,后來經由領導和同事的實時引導,加上自我深化的感性熟悉和學習,逐漸的對工作性質和工作內容有了優(yōu)越的適應,萬事開首難,有了一個好的開端,我信任以后的工作會舉行的很順當,自己的提高會很顯然。

二、理論接洽實際,在實踐中成長

無論我們的理論學問多么富厚,最后都是要回歸到實踐中來,由于工作自己就是實踐性的。

在以前談到理論接洽實際,就會潛意識的懂得為把書面的理論學問轉化為被動的動作行為。在參與工作之后才發(fā)明,以前的主意都是片面的或形而上學的,由于以前思量問題都是基于徹低的理論之上,沒有真正觸遇到實踐的器械,才會導致懂得成績顯得薄弱和懦弱。直到漸漸的接觸到實際的工作,并在工作中去處置懲處以一些問題,才發(fā)明理論和實際其實是相輔相成的,理論接洽實際本事是應當具備主不雅能動性的,理論和實踐又是一個長時光的相互轉化的歷程。我們的實踐需要以理論作為基石,然后在理論基本上去探究和實施;而我們在實踐歷程中又賡續(xù)的舉行總結和思量,為自己的理論學問彌補鮮活的養(yǎng)分。理論和實踐又是一個長時光的相互轉化的歷程,

冰凍三尺,非一日之寒。經由實踐的積聚,自己在工作的各方面都有了顯然的提高,每次碰到艱苦時,我就謙虛系向別人請教,事后自己又歸納總結,賡續(xù)的改進自己的辦法方法,雖然目前照樣顯得幼稚和粗拙,但我會在往后的工作中賡續(xù)的歷練和提升的。

三、增加思想文化扶植,提升綜合素養(yǎng)

我作為公司的一名新人,也將是將來的新生力氣,深感肩上的責任重年夜。公司的領導也時常教導我們要多學習各類學問,多參與各類運動,錘煉自己多方面的能力,以提高自身的素養(yǎng)條理。

我平常也保持著念書的習慣,讀中國古典的名著和現(xiàn)現(xiàn)代的一些勵志的書籍,書籍是人類提高的階梯,我從書中獲得了太多太多的器械,自身的提高和充沛有書籍的很年夜功績。

經由了這一階段的工作和學習,感受許多,收獲大概多,盡管有了一定的提高和造詣,但在一些方面還存在著不足。比如有制造性的工作思路還不是許多,個別工作做的還不敷完美,這有待于在往后的工作中加以改進。在往后的時光里,我將仔細學習各項政策規(guī)則制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的成長做出更年夜更多的供獻,也為小我的提高制造更多的空間。

2022公司員工年終工作總結范文

我工作總結頻道為大家收拾的2022公司員工年終工作總結范文,供大家閱讀參考。更多閱讀請查看本站工作總結頻道。

時光一晃而過,轉瞬間到公司快三個月了。這是我人生中彌足寶貴的一段經受。在這段時光里各級領導在工作上賦予了我極大的協(xié)助,在生活上賦予了我極大的關懷,讓我充分感觸到了領導們海納百川的胸襟,感觸到了大發(fā)人不經受風雨,怎能見彩虹的豪氣。在對肅然起敬的同時,也為我有機會成為的一份子而驕傲。在這三個月的時光里,在領導和同事們的悉心關心和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的長進,現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報。

一、通過培訓學習和日常工作堆積使我對大發(fā)有了一定的熟悉。

在7月份杭州高級人才溝通會上熟悉了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當初只是覺得企業(yè)規(guī)模很大,和杜總交談后,感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,特殊是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的親身體味,對化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā),的確是很恰當,本人對這一理念十分認同。公司進展不忘回報社會的壯舉,令人欽佩。公司以人為本、敬重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發(fā)能進展壯大的重要緣由。在十一年時光實現(xiàn)跨更加展確實很不簡單,爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是凝結人才的核心動力。現(xiàn)在在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將越發(fā)輝煌。

二、遵守各項規(guī)則制度,仔細工作,使自己素質不斷得到提高。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項工作順當開展并終于取得勝利的保障。在這三個月的時光里,我能遵守公司的各項規(guī)則制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱烈樂觀、仔細地完成好每一項任務,仔細履行崗位職責,平常生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)打算成敗》讓我豪情萬丈,一種樂觀豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份方案并按時完成竟是如此重要,并終于打算一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的熟悉,盼望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提示自己,以便自己以后的人生道路越走越出色。

三、仔細學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

按照目前工作分工,我的主要工作任務是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷保險工作;(3)辦公室部分寫作和暫時工作。通過完成上述工作,使我熟悉到一個稱職的管理人員應該具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領導能力、靈便的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力。在本來的公司里,無數(shù)工作我只是管,大部分工作是手下人在做,現(xiàn)在親自做,發(fā)覺無數(shù)看似容易的工作,其實里面還有無數(shù)技巧。

四、不足和需改進方面。

雖然到來了近三個月,對生產工藝還不太了解,到生產現(xiàn)場時光不多,人員認識程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的方案和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步認識,我也希翼領導今后多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。業(yè)精于勤而荒于嬉,在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務學問,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境,時代的進展瞬息萬變,各種學科學問日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種學問,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力當好領導的參謀助手,把自己的工作制造性做好做扎實,為的進展貢獻自己的力氣。

五、幾點建議。

公司正處于企業(yè)轉型期,是一個十分關鍵的時期,這一時期應當從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會打算企業(yè)轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的改變,加大培訓力度,特殊是管理干部要轉變老觀念,要從實干型向管理型改變。領導干部定期參與外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。第二,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完美考核方

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