



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第頁共頁安裝工人勞動(dòng)合同范文甲方:_____________(以下簡(jiǎn)稱“用人單位”)法定代表人:_____________地址:_____________聯(lián)系電話:_____________乙方:_____________(以下簡(jiǎn)稱“勞動(dòng)者”)身份證號(hào):_____________家庭住址:_____________聯(lián)系電話:_____________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)以及雙方當(dāng)事人的協(xié)商一致,甲乙雙方達(dá)成如下勞動(dòng)合同,并共同遵守:一、工作內(nèi)容(一)勞動(dòng)者根據(jù)用人單位的安排,從事工作崗位為:_____________。(二)工作地點(diǎn):_____________。(三)勞動(dòng)時(shí)間:每周工作時(shí)間為__小時(shí),工作時(shí)間為__日__時(shí)至__日__時(shí),加班情況另行協(xié)商。二、勞動(dòng)報(bào)酬(一)勞動(dòng)者的工資由用人單位根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和企業(yè)實(shí)際情況支付,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:每月基本工資為__元,具體細(xì)則詳見附件1(工資設(shè)置表)。(二)用人單位按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定提供勞動(dòng)者的福利待遇。三、勞動(dòng)條件(一)用人單位應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,保障勞動(dòng)者的人身安全和健康。(二)用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,確保勞動(dòng)者的勞動(dòng)環(huán)境符合國家相關(guān)規(guī)定。(三)用人單位應(yīng)提供勞動(dòng)者所需的必要培訓(xùn)和崗位技術(shù)支持,提高勞動(dòng)者的工作技能和工作能力。四、勞動(dòng)紀(jì)律(一)勞動(dòng)者必須遵守用人單位的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。(二)勞動(dòng)者應(yīng)按照用人單位的要求完成所負(fù)責(zé)的工作任務(wù),認(rèn)真、負(fù)責(zé)地履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。(三)勞動(dòng)者應(yīng)對(duì)用人單位的財(cái)產(chǎn)和秘密保守予以絕對(duì)保密,不得擅自泄露和利用。五、勞動(dòng)保險(xiǎn)和社會(huì)福利(一)用人單位應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定為勞動(dòng)者購買勞動(dòng)保險(xiǎn),保障勞動(dòng)者在工作期間和工作地點(diǎn)發(fā)生的意外事故和職業(yè)病給予相應(yīng)賠償和救濟(jì)。(二)用人單位應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定提供勞動(dòng)者的社會(huì)福利,包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等。六、勞動(dòng)合同的期限和終止(一)本勞動(dòng)合同自______年______月______日起生效,有效期為______年(或以雙方協(xié)商一致為準(zhǔn))。(二)雙方簽訂終止勞動(dòng)合同的事由:1.勞動(dòng)者提前三十日申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同并經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)(或勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì))調(diào)解不成的;2.因勞動(dòng)者身故、喪失勞動(dòng)能力或者因其他不能繼續(xù)工作的原因,經(jīng)勞動(dòng)合同雙方一事實(shí)書面通知解除的;3.經(jīng)勞動(dòng)合同雙方一事實(shí)書面通知解除的。(三)本勞動(dòng)合同終止后,雙方應(yīng)按照相關(guān)法律、法規(guī)和勞動(dòng)合同約定處理各自的權(quán)益。七、爭(zhēng)議解決(一)勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。(二)如協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解。八、其他事項(xiàng)(一)本勞動(dòng)合同一式兩份,甲方保留一份,乙方執(zhí)意一份。雙方簽字或蓋章后生效。(二)本勞動(dòng)合同以中文書寫,合同任何一方請(qǐng)求對(duì)本合同的修訂或解釋,另一方應(yīng)積極配合。(三)本勞動(dòng)合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。甲方(用人單位):
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 拱墅區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)試卷
- 高一期末深圳數(shù)學(xué)試卷
- 房山區(qū)高三數(shù)學(xué)試卷
- 高一金太陽數(shù)學(xué)試卷
- 福建英語數(shù)學(xué)試卷
- 2025年03月山東威海市中心醫(yī)院山東省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地招聘20人筆試歷年專業(yè)考點(diǎn)(難、易錯(cuò)點(diǎn))附帶答案詳解
- 財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)培訓(xùn)課件模板
- 2025至2030達(dá)瓦納油行業(yè)市場(chǎng)深度研究與戰(zhàn)略咨詢分析報(bào)告
- 阜新實(shí)驗(yàn)月考數(shù)學(xué)試卷
- 東莞市初三題目數(shù)學(xué)試卷
- 2023-2024學(xué)年滬科版(2019)高中信息技術(shù)必修二第三單元項(xiàng)目五《規(guī)劃并連接數(shù)字家庭系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)-組建小型信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)(一)》說課稿
- 石油行業(yè)設(shè)備管理規(guī)范
- 汕頭市防汛防旱防風(fēng)防凍應(yīng)急預(yù)案
- 2023年高考遼寧卷化學(xué)真題(解析版)
- 2023-2024學(xué)年廣東省深圳市福田區(qū)七年級(jí)(下)期末數(shù)學(xué)答案
- 2024版商戶入駐合同
- 和公司直播合作協(xié)議書范本
- 兒科護(hù)理學(xué)高職全套教學(xué)課件
- 光伏發(fā)電工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)工藝手冊(cè)(2023版)
- 北師大版八年級(jí)數(shù)學(xué)下冊(cè)常考題專練專題18平行四邊形中的周長(zhǎng)和面積問題(原卷版+解析)
- 山東省濟(jì)寧市曲阜市2023-2024學(xué)年七年級(jí)下學(xué)期期末數(shù)學(xué)試題
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論