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文檔簡介

2023員工保密協議書范本一、協議背景二、協議內容保密義務（1）本協議適用于所有從屬于公司雇傭關系的員工，在合同期內及終止后依然有效。（2）員工在履行本協議期間應當保守公司的各種商業機密、商業計劃、技術信息、營銷策略、客戶數據等與公司業務相關的信息，包括但不限于口頭信息、文件、圖表、軟件代碼、源文件、工具等。（3）員工應當意識到自己的保密義務，將其視為與履行雇傭合同的主要義務相等重要，切實履行保密義務并保護公司利益。（4）員工應當嚴格遵守公司關于保密的政策和規定，并按照公司的要求妥善保管和使用信息。保密范圍（1）保密范圍包括但不限于公司商業秘密、技術秘密、研發成果、商業計劃、市場營銷策略、客戶名單、商業合作伙伴信息、財務信息等。（2）員工應當嚴格遵守保密范圍，不得以任何方式泄露相關信息。信息保護措施（1）員工應當妥善保管和防護公司的保密信息，采取適當的安全措施保障信息的機密性、完整性和可用性。（2）員工不得將公司的保密信息用于自己或他人的非法行為，不得將信息用于個人謀取不正當利益。保密義務的期限（1）本協議的保密義務期限從員工首次接觸相關保密信息之日起開始，至員工離職后的兩年內持續有效。（2）員工離職后仍然對公司的保密信息負有保密義務，不得將相關信息泄露給他人或利用于自己和他人的活動。協議違反和賠償（1）如員工違反本協議的任何約定，公司有權采取合法措施維護自己的合法權益。（2）員工違反本協議造成公司損失的，應當依法承擔相應的經濟賠償責任，同時公司保留追究員工法律責任的權利。協議的終止和修訂（1）本協議可以由雙方協商一致解除或修訂，但需書面形式，并經公司授權人簽字確認。（2）本協議解除或修訂后，之前的保密義務仍然有效，員工仍然負有保守保密信息的義務。法律適用和爭議解決（1）本協議的簽訂、履行和解釋均適用于的法律。（2）對于因履行本協議而產生的爭議，雙方應當通過友好協商解決；協商不成的，任何一方有權將爭議提交至有管轄權的法院解決。三、附則本協議自簽署之日起生效，以書面形式為準。本協議以公司內部公告的方式對所有員工生效，并向員工提供原件或復印件。本協議是公司為保護商業機密和敏感信息所制訂的員工保密協議書范本。員工應當明確自己的保密義務，切實履行協議中的各項約定。任何違反保密約定的行為都將受到公司的追責，并

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