第動員大會講話稿

動員大會講話稿篇1

尊敬的各位教官、各位老師、各位同學：

大家好。首先我代表__中學對前來指導我校新生軍訓工作的各位教官表示最衷心的感謝，對各位新同學表示最熱烈的歡迎。

從今天開始，我們將進行三天的軍事訓練。是同學們邁入高中教育的第一課。

軍訓，它既是一次難得的政治品質訓練，又是一次難得的組織紀律訓練和身體素質訓練，更是一次向軍人學習的極好機會。在當今時代，空有一技之長而沒有良好的心理素質、優秀的人格素質、完善的體能素質，是不能在這個競爭日益激烈的社會占有一席之地的。通過軍訓，我們能提高政治思想覺悟，增強集體主義精神和組織紀律觀念，磨練意志，培養吃苦耐勞的精神，增強國防觀念，并掌握一定的軍事知識和技能。這不僅為今后三年的學習和生活打下基礎，對你們今后的人生道路也將是一段寶貴的經歷。希望同學們一定要聽從指揮，遵守紀律，克服困難，虛心向教官們學習，勝利完成軍訓任務，爭取用優異的成績向班主任、教官和學校匯報!

這次軍訓雖然只有短短的三天時間，但是內容充實，形式多樣。這將是鍛煉同學們體魄和毅力，展現同學們精神面貌的很好機會。因此，我在這里向同學們提以下四點要求：

1、希望同學們端正思想，認真對待，充分認識軍訓活動的重要意義，用高標準衡量自己，用嚴要求規范自己。

2、加強組織紀律性，尊敬教官，一切行動聽指揮，做到令行禁止。嚴格遵守軍訓作息時間，如遇到特殊情況，一定要向班主任和教官請假。

3、發揚頑強拼搏的精神和毅力，不怕艱苦，克服困難，以嚴格的要求整理好寢室內務，以嚴明的紀律規范就寢、午休、就餐秩序，以整齊的步伐和快速動作完成軍訓任務。在軍訓中鍛煉自己、塑造自己、展示自己。

4、增強團隊意識和集體觀念，做到團結友愛，相互幫助，相互督促，共同提高。力爭在新的起跑線上大家一同前進，打好全面進步的基礎。

希望全體同學要服從教導，嚴格訓練，發揚不怕苦、不怕累的精神，始終以一個軍人標準來要求自己，練出風格，練出水平，練出意志;要向軍人學習，學習他們勇于吃苦的精神、嚴明如鐵的紀律、雷厲風行的作風。希望通過這次軍訓和入學教育，使大家形成良好的'行為習慣、科學的學習方法、嚴明的組織紀律、堅定的意志品質，以飽滿的熱情投入到緊張的學習生活中，用堅毅、刻苦、誠實、勇敢、勤勞，來寫就高中三年的奮斗足跡，使自己成為一個學識淵博、意志堅定、體魄剛強的有用之人!

同學們:軍訓工作即將開始,讓我們以飽滿的熱情,昂揚的斗志,頑強的作風去直面軍訓,努力完成軍訓任務,鑄就鋼鐵般的意志，以優異的軍訓成果和良好的精神風貌充分展示附中學子的雄姿風采!

最后,預祝軍訓圓滿成功!謝謝大家!

動員大會講話稿篇2

同志們：

縣城管大隊新班子成立不久，我們就在這里召開大隊整頓機關作風動員大會，這充分體現了新班子狠抓機關作風建設的信心和決心，也充分表明了整頓機關作風的重要性和必要性。剛才，宣讀了《縣城管大隊整頓機關作風活動實施方案》，吳大隊長就大隊機關作風整頓工作做了動員講話，請大家認真領會精神，深入貫徹落實。下面，我就整頓機關作風，再強調幾點：

一、“學”字當頭，提素質，強管理

學習是提高能力和水平的根本途徑。“學然后知不足”。只有不斷的學習，才能認識到自身知識的貧乏。在新形勢下我們城管廣大干部職工，面臨著許許多多的新情況、新問題、新矛盾，需要在不斷學習的過程中予以解決。要通過豐富自己的業務知識和管理技能，提升自己的綜合素質，提高自己的工作效率。要針對當前我縣城市管理的現狀，進一步增強學習的主動性和自覺性，把學習作為做好本職工作的第一需要，逐漸在大隊形成全民學習、終身學習的良好氛圍。

當前，我們部分干部職工，存在著滿足現狀、固步自封的現象。一些人不思進取，學習缺乏主動性，管理知識貧乏，管理的藝術性和科學性欠缺，但卻不能根據工作需要，及時學習一些管理新知識和新技能；還有一些人員對本職崗位的工作一知半解，自身的素質有待進一步提高。為了適應新形勢下轉變機關作風的要求，我們大家應該加強學習。首先要提高對學習的重要性和必要性的認識，把學習當作是我們的一項責任，看作是一項份內的工作。自身素質的高低、工作能力的強弱決定著管理水平的高低，綜合素質提高了，這就為以后更好地工作打下了堅實的基礎。其次要掌握科學的學習方法，要把理論知識和實踐工作結合起來，學會在工作中學習、學習中工作，把學習滲透進工作的.全過程，這樣才能起到事半功倍的效果。再次要多學法律法規知識，不斷增強法律意識，在法律的軌道上行使職權。

二、“度”字當頭，用好權，服好務

作為城管人員，擔負著維護縣城環境的工作職責，掌握著一定的權利。權力是一把雙刃劍，是職責和義務的結合體。正確地履行職責、運用權力是我們每一個管理人員的天職。我們大家應該把權力看輕點，把責任看重點；把利益看輕點，把義務看重點，這是一個基本原則。要用好權、服好務，我們必須做好以下兩方面工作：

一是要切實履行好職責，行使好權力，把本職工作干好。對于權力，我們要具有高度的責任感、使命感，不能管理不作為，工作中該出手時就出手，不能唯唯諾諾，畏縮不前，該管而不敢管；也不能脫離工作實際，古板機械。二是要把好用權這個“度”，恰到好處。既不能高高在上、頤指氣使，更不能濫用權力、以權謀私，搞私下交易，暗箱操作。要把權力用在正道上，而不能以自我利益為中心，去失職瀆職，甚至干違反法律的事。

三、“細”字當頭，樹形象，出效率

轉變機關作風，在工作中還必須做到“細”。工作只要細，管理才能精，效率才能高，形象才能好。工作要細，首先態度必須端正。“有為才有位”。要正確地認識自我，正確地對待工作，要以積極主動的工作態度，愉快地接受每一項任務。工作要細，責任心必須要強。責任心增強了，工作失誤就會不斷減少或者杜絕。工作要細，但不能沒有效率。細致地工作必須要有時限性，工作既要認真細致，又要高效率，我們追求的是高質量下的高效率，這是衡量城管人員水平高低、能力強弱的一個很好的標準。對于每一件工作，要提早動手，而不能臨時抱佛腳，倉促上陣，最終造成工作一塌糊涂。

四、“實”字當頭，下真功，求實效

機關作風整頓的成效，最終要通過各項業務工作的成績來體現。所以我們一定要把作風整頓的成果，盡快落實到各項業務工作中去，立足本職崗位，謀工作，想事業，推動各項工作不斷取得新成效。當前必須集中精力抓好的工作，是民和商城專項整治行動和縣城違章建筑查處工作。希望在座的各位同心同德、密切配合，共同把這兩項工作干好、干實，干出成效。

總之，大家要牢記自己的使命和責任，按照大隊統一安排和部署，認認真真開展好這次機關作風整頓活動，確保不搞形式、不走過場。同時，我們要通過開展這次活動，規范干部職工行為，優化機關工作作風，重樹城管隊伍形象，從而開創我縣城管工作新局面！

動員大會講話稿篇3

尊敬的各位領導，各位同事：

大家上午好!

身為一名新員工，我非常榮幸能作為代表發言。感謝各位領導的信任，感謝各位同事的支持!

今天很高興能借這個講臺談談我進公司一個月以來的感受。

也許在新進員工當中，也有同事和我一樣，在春節過后，我們紛紛穿梭于求職的人群當中，可是我們為什么最后相約在__，我想這大概就是__她的魅力所在吧。

正如對賓客而言，前臺接待是賓館形象的窗口，而在求職者的眼中，人力資源部就成了體現企業文化與素質的媒體。從曉曼專業的招聘問答和范經理溫文爾雅的談吐中，我感受到的不僅僅是他們的個人素質，同時也領略到了__企業的文化氛圍。接下來我被安排在房務中心實習，我深深感受到了領班劉姐的一絲不茍與細致嚴謹。而在接手辦公室的工作時，非常感謝倪經理和范經理給了我很多幫助與指導，讓我很快融入了工作環境，感受到了集體的溫暖。我也從兩位經理身上學到了認真做事，微笑待人!

很高興在上班的第二天，我參加了每月__號的經理會議。如果說對人事部的第一印象是我對這個企業的第一個不錯的判斷，那么在_總主持會議時，一首《我們是一家人》，如癡如醉的歌聲讓我完全陶醉其中，在那美妙的旋律當中，我徹底地愛上了這里——__。而幾天后_總親自主持的企業文化培訓，從企業的艱辛創業、用人標準，到運籌帷幄，怎樣引領__的未來發展方向，怎樣提升員工素質及競爭力，都無不體現老板的`求賢若渴與良苦用心!讓我在深深感受企業文化的同時，更是讓我美美享受了一頓知識盛宴。

_總，__賓館的董事長兼總經理，我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在審視他。可在我眼中，_總他——為人隨和、好學善思，無論工作上還是生活上都認真嚴謹、注意細節、追求完美;工作上更是經常通宵達旦。我被其深深地感染，同時也很想和同事們分享：成功是靠汗水堆積起來的!其實，我們每個人是老板的員工，同時也是自己的老板，所以不管我們在哪個崗位，做什么工作，我們都應該拿出主人翁的精神，在實現自身價值的同時，也為__為社會創造價值。我相信__明天的燦爛也將是我們事業的輝煌!謝謝大家!

動員大會講話稿篇4

同志們：

今天鄉黨委、政府將鄉機關的全體干部，衛生院、中心學校班子全體成員，各站所負責人召集到鄉會議室召開這個會議。目的是為認真貫徹落實縣委、縣政府加強廉政風險防控會議精神，扎實推進我鄉廉政風險防控機制建設工作，加強對權力運行的監督和制約，進一步完善懲治和預防腐敗體系機制建設。經鄉黨委研究決定，今天召開全鄉廉政風險防控管理工作會議。下面，我就如何開展好這項工作講四點意見。

一、充分認識實行加強廉政風險防控機制的重要意義

實行崗位廉政風險防控機制，是黨中央在新形勢下推進黨風廉政建設的一項創新舉措，是落實“三個更加注重”要求，拓展預防腐敗工作領域、推進懲防體系建設的有效措施，是加強機關作風建設、促進干部廉潔自律、提高行政效能的客觀要求。我們一定要統一思想，充分認識實行崗位廉政風險防范管理工作的重要意義，切實增強工作責任感和緊迫感。

(一)實行崗位廉政風險防控機制，是運用科學發展觀完善懲防腐敗體系建設的具體實踐。實行廉政風險防控機制，是我們從源頭防治腐敗的探索和有效監控權力運行制度的創新。它以風險點為具體指向，前移關口，著眼于預防，從教育、制度、監督、懲處等方面實施防控管理，體現了“更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度建設”的要求，是科學發展觀在反腐倡廉建設領域的應用，是深入貫徹科學發展觀的重要實踐。

(二)實行廉政風險防控機制，是我鄉經濟建設、整鄉推進、產業推進、集鄉建設和各項事業健康發展的必要條件。一個單位，一個鄉，只有抓好了黨風廉政建設，才能健康順利發展。反之，如果干部隊伍出現廉政問題，則是一損俱損，不僅個人前途毀了、家庭毀了，單位和事業也會受到影響。所以開展好此項工作是保護干部的最佳途徑，因此，怎么強調它的重要性都不過分，怎么抓都不過頭。全面貫徹落縣委的有關部署要求，堅定不移地把廉政風險防控建設放在更加突出的位置意義深遠，每位干部都要以堅定的信念、積極的態度、有力的措施投入到工作中來。

(三)開展廉政風險防控管理，是黨風廉政建設與業務工作緊密結合的有效方式。廉政風險防范管理的主要特點，是把反腐倡廉要求體現到權力結構和權力運行各個環節中，通過查找、分析崗位職責和權力行使過程中的風險，有針對性地采取措施予以防控，將反腐倡廉融入工作全過程。各項工作的職責設定、流程設計、制度安排、權力配置等要素，一方面要符合高效、快捷要求，有利于執行，同時還要考慮制約、監督，有利于風險防控。開展廉政風險防范管理，既有利于保障預防腐敗各項制度和措施的落實，又有利于促進我鄉各項工作的制度化、規范化和程序化，實現黨風廉政建設與各項工作的緊密結合，協調發展，解決長期存在的黨風廉政建設與業務工作“兩條線”問題。同時，將風險防控落實到崗位，具體到人，細化到環節，全員參與，人人監督，進一步健全反腐倡廉工作機制。

(四)開展崗位廉政風險防控管理，是履職安全和干部成長安全的有效保障。職能與責任相連，權力與風險相伴。工作中，面對利益誘惑和不良風氣侵蝕，主觀上的.放松、能力上的不適應、制度上的缺陷等因素都可能產生不廉潔行為、不依法履職的問題。當前廉政風險和監管風險客觀存在，而且常常相互交織，腐敗行為引發，加劇了監管風險，必須加強防控。開展崗位廉政風險防范管理，通過提示崗位風險，實行事前預防、事中監控、事后處置，使干部少犯或不犯錯誤，是保障履職安全和關心愛護干部的重要措施。每位干部職工要本著對工作負責、對自己負責的態度，積極參與，認真做好風險防控工作。

二、切實明確實行廉政風險防控機制的任務措施

開展崗位廉政風險防范工作，主要任務是將風險管理應用于反腐倡廉工作實際，針對各個領域中的關鍵環節可能出現的腐敗問題，采取前期預防、中期監控、后期處置等措施，制定和建立起比較完善的崗位廉政風險防范管理長效機制，逐步形成覆蓋全系統的廉政風險防范管理網絡。會后，鄉黨委將實施方案發給了大家，希望各單位要結合自身工作實際，組織干部職工認真研讀，細化措施，狠抓落實，重點要做好以下幾個環節的工作。

一是風險排查階段。這階段主要圍繞“梳理、自查、評查、公示、審定”來做好工作。即：自己找、群眾提、相互查、領導點、組織審、集體定來排查準風險點。

二是劃分風險等級。各班子成員和單位認真對照自己的崗位權力職責，按照三個等級(一級、二級、三級)劃分標準自行申報，然后組織召開評議會議，張榜公示無異議并經研究確定后報鄉鄉紀委。三是明確廉政風險點。崗位廉政風險點是指在行使權力、履行職能過程中有可能發生不廉潔行為的重點部位、關鍵環節，是整個防控工作的基礎。

①要梳理崗位職權。各單位及個人根據工作職責，理清各個工作崗位的職責和權力，并依據有關建設方面的法律法規和政策規定，繪制每項工作的權力運行流程圖。

②要根據排查出的廉政風險，對所擔負的工作職責風險逐一疏理，對權力運行每個環節逐一分析，對每條制度執行情況逐一檢查，查找并分析出在履行崗位職責、執行制度、行使權力等方面存在或潛在的廉政風險。

③要廣泛征求意見。通過多種渠道，對各個崗位排查出的廉政風險點，在單位內進行相互點評，查漏補缺。同時通過召開座談會、下發征求意見表等形式，多渠道、多層次廣泛征求單位同志和社會各界的意見，并認真整理、歸納形成書面材料。

④是黨組織要召開黨員會，對各崗位廉政風險情況逐個進行分析，看查找的風險點全不全、準不準，重點是分析當風險發生后，會造成什么損害，以及在哪些環節發生風險的可能性比較大。然后按照危害大小和發生幾率高低進行風險排序。

四是制定防控措施。各崗位要根據風險情形，制定有針對性、有差別的防控措施，根據權力運行的內容和等級的不同，實行分組管理，落實責任。建立健全各項規章制度，同時結合管理中發現的新的廉政風險點，及時調整修正防控措施。努力形成用制度管事、管人、管權的長效機制。

三、縱深推進廉政風險防范工作

廉政風險防范工作是我鄉今年黨風廉政建設的一項重要任務，將納入年度考核，考核結果作為個人評先評優的先決條件。同時，單位和個人通過定期自查、上級檢查、社會評議等方式，對廉政風險防范落實情況進行總結，不斷完善和修正，寫好總結上報鄉黨委審查，鄉黨委匯總后書面呈報縣紀委備案。

四、加強領導，確保崗位廉政風險防范工作取得實效

實施崗位廉政風險防范管理，領導干部要率先垂范。按照黨風廉政建設責任制的要求，切實履行“一崗雙責”，各位領導要帶頭查找廉政風險點，帶頭制定和落實防控措施，帶頭抓好自身和分管范圍內的廉政風險防范管理，確保預防腐敗的各項要求落到實處。特別是要針對排查出的廉政風險點，進行制度的重新設計和構建，實現監督制約的動態控制，以制度機制的創新破解工作難題，推動預防腐敗工作向縱深發展，為我鄉經濟建設和各項事業的跨越發展提供機制保障。

同志們，全面落實科學發展觀，構建具有時代特色的懲治和預防腐敗體系建設要求以及全鄉廉政風險防范管理工作任務已經明確。希望大家要高度重視，真抓實干，注重成效，為全面完成上級安排的廉政風險防控管理工作努力奮斗。

謝謝大家!

動員大會講話稿篇5

同志們：

柳州素來有“早謀劃、早部署、早行動”的干事創業優良傳統，有貫徹落實上級工作部署不過夜的良好作風。為此，市委、市政府決定在自治區開展“美麗廣西·清潔鄉村”活動電視動員大會后，就緊接著召開“美麗柳州·清潔鄉村”活動動員大會，目的就是要第一時間貫徹落實自治區黨委、政府的工作部署，盡快統一全市思想、提高干部認識、引導干部接地氣，迅速在全市掀起一場整治鄉村環境衛生的清潔戰、攻堅戰，為建設“五美五好”柳州、在廣西率先全面建成小康社會形成強大正能量。等一會，文蓀市長將對我市開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動進行具體部署，大家一定要按照市長的部署，狠抓各項工作的貫徹落實。下面，我就開展好這次活動，講三點意見：

一、深刻領會自治區黨委、政府的決策意圖，充分認識開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動的重要意義

環境不僅是吸引力、是生產力，也是臉面、是形象。過去我們常說，家里再窮也要把自己的臉洗干凈，穿的衣服再舊也要整潔。清潔的城鄉環境，不僅關系到柳州的形象和發展環境，更關系到群眾的切身利益和社會和諧。對于環境衛生的清潔整治，市委、市政府歷來高度重視，發動全市上下通過爭創“全國文明城市”“全國衛生城市”等活動，通過深入實施“城鄉清潔工程”等舉措，在改善城鄉環境衛生、做美城市形象、推動社會文明進步取得了明顯成效，城市的宜居度和美譽度得到快速提升，“山清水秀地干凈”的城市品牌更加鞏固，形象更加深入人心。今年，我們大力開展整治“兩違”的“風暴行動”，一個重要的目的正是要進一步改善、改變城市的環境和形象，提升文明程度。柳州環境和形象的提升，有利于柳州經濟社會的持續健康快速發展，有利于城鄉居民生活水平的日益提升。目前，我們的城市正在開展整治“兩違”的“風暴行動”，我們的鄉村也要掀起一場清潔臟亂差的“清潔風暴”。

當前，隨著人民生活水平的提高，群眾家里干凈整潔了，也希望自己生活的地方干凈整潔，尤其是農民群眾，他們對搞好環境衛生的呼聲更高了，更加迫切地希望能夠像在城市、縣城一樣擁有一個更加干凈整潔的生產生活環境。但是，現實與農村居民的呼聲差距還很遠，柳州還有很多村屯的生產生活環境相當落后，特別是臟亂差問題相當嚴重。一些地方垃圾、動物糞便在道路上時有所見；一些河流小溪污水橫流、臭氣熏天；一些地方新建的房子旁邊堆滿了建筑垃圾，而且一堆就是好幾年；一些地方只顧當前利益，亂砍濫伐，破壞生態，禍害子孫后代；還有一些地方，農民富裕了建了很多新房，但規劃雜亂無章，既不和諧、也不美觀甚至還存在較突出的安全隱患，等等。這些問題不改善、不改變，說明我們的社會主義新農村建設還不到位、我們對農村群眾疾苦的關心還不到位、我們的作風轉變還不到位、我們的城鎮化建設還缺了一塊沒做好。因此，全市各級必須站在全局和戰略的高度，充分認識到開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動是順應廣大人民群眾過上美好生活新期待，改善全市農村群眾生產生活條件，創造良好人居環境的“民心工程”；是打造天藍、地綠、水凈、街美的鄉村，鞏固“山清水秀地干凈”城市品牌，建設“花園城市”“綠色柳州”的“生態工程”；是改變農民群眾生產生活習慣，培育文明行為，爭創“全國文明城市”“全國衛生城市”的“新風工程”；是踐行黨的群眾路線，解決人民群眾反映的突出問題，樹立黨員干部為民務實清廉新形象的'“作風工程”，不斷增強責任感、使命感、緊迫感，拿出扎實有效的工作措施，按照自治區黨委、政府的決策部署，開啟“美麗柳州·清潔鄉村”活動這瓶“清潔劑”，把留在我們農村臉面上的污垢洗干凈，使鄉村風景美如畫、城鄉環境一體化。

二、緊緊圍繞自治區黨委、政府的統一部署，堅決做到開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動的“五個結合”

開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動是一項系統工程，不僅涉及環境衛生、生態文明等問題，還涉及新農村建設、農民生產生活等方方面面。在具體工作中，我們必須求真務實、突出重點、統籌兼顧，做到“五個結合”：

一要堅持干部引導與農民主體相結合。“美麗柳州·清潔鄉村”活動開展得好不好、快不快，一個是看黨員領導干部的推動力，另外一個是看農民群眾的積極性，沒有干部的引導，沒有農民群眾的積極參與，一切都是紙上談兵。開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動必須堅持干部引導與農民主體相結合，及時組織隊伍進村入戶開展大宣講、大走訪、大動員活動，廣泛宣傳“美麗柳州·清潔鄉村”活動的意義和內容、宣傳黨的農村工作政策，傾聽并幫助農戶解決實際問題，充分調動農民群眾積極性、主動性、創造性，使活動開展由干部引導為主轉向農民群眾參與為主，形成上下聯動，群策群力的工作局面。

二要堅持集中整治與長效管理相結合。作為一項活動，“美麗柳州·清潔鄉村”活動到明年底就結束了，但是，全面建設一個美麗的柳州、一個清潔的鄉村，是一場永無止境的戰斗，不可能僅僅是開展兩年的集中整治、5—8年的持續推進就可以一勞永逸的，“美麗柳州·清潔鄉村”活動只是一個開端。我們必須堅持集中整治與長效管理相結合，既要堅持不懈地打一場集中整治的攻堅戰，又要不斷完善長效管理機制，深入持久地打一場鞏固成果的保衛戰，在“臨時突擊”中摸索形成“長效管理”，才能走出“抓一陣，好一點；松一刻，壞一片”的怪圈。開展集中整治要突出清潔“三個重點”，即開展清潔家園、清潔水源、清潔田園為主要任務，深入推進垃圾處理、污水治理、衛生改廁、村道硬化、村莊綠化美化凈化等基礎工作，建設一批基礎設施，不斷改善人居環境、改良田園生態、改造水源質量，迅速收到看得見摸得著的成效。形成長效管理，一是要轉變觀念，要制定領導帶頭、包片指導工作責任制，將“美麗柳州·清潔鄉村”活動與為民務實清廉黨的群眾路線實踐教育活動結合起來，推動領導干部訪民情、解民憂、幫民富的好做法常態化；二是要建立健全投入保障機制，制定長期的農村環境衛生投入保障機制，落實保潔人員、垃圾收運設施及運行管護經費，推動一批基礎設施建設，確保庭院、村莊、道路、河道等點線面結合的保潔工作長期開展。同時要加強經費使用監督，確保經費下得來、有成效；三是要制定村規民約，培育文明鄉風，引導農民群眾摒棄不良習慣，養成講衛生、愛干凈的良好習慣，不斷展現農村新風新貌，讓“自然、樸素、清潔”始終是進入鄉村后的第一感覺。

三要堅持科學規劃與統籌推進相結合。“美麗柳州·清潔鄉村”是一個系統工程，科學性、系統性、長期性很強。各項工作不能夠政出多門，你搞你的，我搞我的，必須要立足于當地實際，立足于長遠進行科學謀劃，避免一陣風，一刀切，一個模式。要注重把村莊規劃、特色名村名鎮建設、城鄉風貌改造、扶貧開發、生態建設和產業發展等結合起來，統籌推進，綜合治理，讓更多的農民群眾享受到城鄉一體化帶來的好處、甜頭。

四要堅持美化環境與促進增收相結合。環境優美但貧窮落后的鄉村算不上現代意義的美麗鄉村。如果農民一年到頭只能填飽肚子，就算居住環境再美麗、再清潔，也沒有用，那還是披上現代社會外衣的“小農經濟”。因此，開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動，不光要看環境是否得到優化，還要看經濟是否發展、農民是否增收。只有在社會效益、經濟效益上讓農民都能嘗到甜頭，才能充分調動農民投入、參與活動的積極性。在推進的過程中，我們要秉承生態與經濟協調發展的理念，把生態富民貫穿到活動的全過程。要將活動與深入實施“農民人均純收入倍增計劃”緊密結合，通過清潔鄉村助推現代農業發展，助推田園風光和鄉村文化等優勢資源升值、生效，從而推動農民增收，形成生活改善與收入提高雙促進，互促互動。

五要堅持典型帶動與全面推進相結合。當前，需要改造村容村貌的鄉村眾多，完全依靠政府投入難以適應工作需要，我們必須要創新方式方法，堅持典型帶動與全面推進相結合，在全面投入的情況下，重點選擇一些基礎設施好、群眾積極性高的村屯作為推進“美麗柳州·清潔鄉村”建設的先進來進行培養、宣傳，充分發揮出先進典型在引路、示范、激勵等方面的作用，以點帶面，進一步推動農民群眾與社會各界的廣泛參與。我們要堅持因地制宜，分類指導，鼓勵各地根據實際情況探索不同的方式方法，并推廣這些行之有效的方法。在建設示范典型的過程中要著力建設“三類示范典型”：一是要選擇基礎條件較好的村莊開展垃圾綜合處理示范村建設；二是要選擇基礎條件較好的村屯開展生活污水處理和飲用水源地保護示范村建設；三是要選擇基礎較好的縣區開展農業生產廢棄物回收處理試點縣和田園生態經濟示范區建設。

這里我強調一點，在集中力量抓好鄉村清潔工作的同時，整治“兩違”的“風暴行動”力量不能減、勁頭不能松、焦點不能丟，城里城外的清潔兩手都要抓、兩手都要硬。各城區要按照這次活動的要求和部署，重點開展對市區內一些臟亂差集中的城中村、城鄉結合部、私房集中區、馬路市場等區域的清潔整治。要以這次活動為契機，使得柳州城鄉清潔在短時間內有一個明顯的改觀。

三、切實按照自治區黨委、政府的總體要求，加強對“美麗柳州·清潔鄉村”活動的組織領導

開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動，是進一步改進工作作風、密切與人民群眾聯系，加快推進社會主義新農村建設、生態文明建設的特色實踐，各級黨委、政府要切實加強組織領導，強化工作措施，狠抓工作落實，確保工作實效。

一要領導帶頭。各級黨委政府是美麗鄉村建設的責任主體、組織實施主體，黨政主要負責同志要親力親為地抓好這項工作，及時成立領導機構，并親自擔任活動領導小組組長，做到親自謀劃、親自部署、親自協調。要將工作目標和責任進一步層層分解，落實到每個責任人，推動領導干部深入基層調查研究，指導工作，及時幫助基層破解工作難題，確保工作有人真抓、有人敢抓，抓出好成效。

二要部門協作。開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動涉及多個部門單位，需要上上下下、方方面面的支持和配合。各領導小組及其辦公室要加強與各部門各單位的聯系協調，各單位、各部門要主動配合，按照職責分工積極開展工作，主動接受調度檢查，確保活動的部署執行有力、落實到位。

三要督促檢查。要把“美麗柳州·清潔鄉村”活動的落實納入今明兩年各級黨政干部政績考核和社會主義新農村建設考核的重要內容，并成立督查指導組，加強指導協調、督促檢查的工作力度，定期不定期對活動開展情況進行明察暗訪，對工作不重視、不努力、不作為的單位和個人要堅決追究責任。要發揮新聞媒體和社會各界的輿論監督作用，對督促檢查中查出的問題，堅決予以曝光，進一步提高黨員領導干部的思想認識，防止活動走過場。

四要大力宣傳。要廣泛宣傳、動員全社會關注和支持這項工作，努力為推進美麗柳州、清潔鄉村建設營造良好的輿論氛圍。要拓寬宣傳渠道，創新宣傳形式，突出重點、重心下移，以廣大市民和農民群眾為重點對象，持續開展廣泛深入的宣傳活動，努力讓更多的人來了解、關心和參與“美麗柳州·清潔鄉村”活動。

同志們，開展“美麗柳州·清潔鄉村”活動，關系民生改善，關系城市形象，任務非常艱巨、意義非常深遠。全市上下務必把思想和行動高度統一到自治區黨委、政府和市委、市政府的決策部署上來，堅定信心，振奮精神，協同作戰，攻堅克難，努力把柳州建設成為一座美麗多姿的花園城市、城鄉整潔秀美的衛生城市、人民安居樂業的文明城市，讓每一個柳州人都為擁有柳州這個共同的美好家園而感到幸福和自豪！

動員大會講話稿篇6

各位兄弟姐妹，我們鄧權建材有限公司未來的主人們:

大家好！我們用熱烈掌聲歡迎大家的到來。

首先，感謝鄧權建材給我們提供這個平臺、這次機會，也是一種緣分，在一起學習、接受培訓，希望你們珍惜這份緣。

經過13年的發展，鄧權建材已發展成為常德乃至湘西北最大的塑料管道銷售和服務商，20__年鄧權塑業科技（湖南）有限公司的成立的一聲炮響，給鄧權建材送來了跨越式的`發展機遇，機不可失失不再來，人生能有幾回春，此時不拼搏何時搏。讓我們一起來做好戰斗的準備，吹響戰斗的號角。

希望通過我們大家的努力，能在20__剩下的半年時間內，圓滿完成公司交給的任務，讓公司的更加繁榮昌盛，讓團隊步步領先，也讓自己腰包早日鼓鼓。一下提幾點要求，大家共勉。

1、沒有規矩不成方圓，有紀律才有約束，有壓力才有動力。時刻牢記我們代表的是鄧權建材有限公司形象，我們必須遵守公司的各項相關規章制度，服從組織安排。

2、團隊精神，大家的一舉一動必須以團隊的利益而重，望大家能做到見先進就學、見落后就幫、見困難就上，率先主動起著先鋒模范帶頭作用，以點帶面，取長補短、共同進步，以平和、健康的心態去接受培訓，挑戰自己，挑戰未來。

3、敬業愛崗、勤學苦練。財務工作更是要講求方式方法、注意細節，只有不斷學習，才能完善自我，不懈努力，才能實現自己的追求。學習如逆水行舟，不進則退，業精于勤、荒于嬉，用有限的時間，獲取無限的知識、能量，受益無窮。

最后，我相信通過我們大家共同奮斗，一定能完成任務、胸有成竹、昂首挺胸，信心百倍地踏上新的征程。

動員大會講話稿篇7

同學們：

大家下午好!

在距離20__年中考還有100天的關鍵時刻，我們在這里隆重召開中考動員大會。此時此刻，我思緒萬千，看到三年來與你們朝夕相處時刻關心你們的老師們，相信你們的心情和我一樣，多了一份激動和信心，多了一份凝重和力量，也多了一份沉甸甸的責

任!

三年寒窗苦讀，1000多個日日夜夜，所有的辛苦，所有的勞累，所有的付出，都將在六月收獲，同學們，你們準備好了嗎?100天，在歷史的長河中猶如滄海一粟，然而對于你們來說，即將面臨人生的第一次重要選擇――中考。這次選擇將決定你是否能夠繼續學習深造，是坐在重點高中還是普通高中的教室中，是讀職業學校還是跨入社會謀生，進而決定你將來的人生發展，短短的100天也是黎明的前奏，是出征的戰鼓，是拼搏的號角。

面對中考，或許有的同學正在因為自己成績不理想而彷徨，或許有的同學會因為時間的短暫而嘆息，或許有的同學仍不以為然而逍遙地過著日子。可是同學們，你們知道嗎?你們的父母正為你的中考心急如焚，我們的老師正承受著巨大的壓力，我們的競爭者也正摩拳擦掌、躍躍欲試。中考，容不得我們有一絲遲疑，中考，容不得我們有片刻停留，中考，容不得我們有半點閃失!中考，我們必須勝利!所以我今天在這里響亮地提出：讓我們今天的拼搏成為明天最美好的回憶。因為，我們在座的每一個同學要想生活得無怨無悔，就只有奮力拼搏;因為只有努力，惟有拼搏，我們才能抓住機遇，贏得機遇，我們每個人的人生才會無怨無悔。我們要有充分的自信，我們要用信心和努力創造奇跡!同學們，不必煩亂，不必嘆息，不必徘徊，不必猶豫，只需用力前行，只要勇敢沖刺，你們就定然能贏得勝利，贏得未來。

同學們，你們要帶著老師的重托、家長的期望抓好復習，馳騁中考戰場，接受中考洗禮，滿懷信心地迎接人生的一次重大挑戰。老師相信你們，一定會在中考中交一份合格的答卷。在此，我代表老師們對全體初三同學沖刺階段提幾點要求：

1、樹立起信心，不到最后關頭切勿輕易言成敗

過去，不管我們的成績如何，它僅僅代表過去，不能說明將來什么，更不能代表中考，行百里者半九十，最后的幾步才是關鍵，也是最容易出問題的幾步，我們必須要有清醒而深刻的認識。因為無數的考試都在揭示著這樣一個道理：競爭異常激烈，不到最后誰都無法預知結果，誰大意松懈，誰將落后。因此，全體同學必須一鼓作氣，向著既定的目標沖刺，以最終實現自己的人生理想。瘋狂英語的創始人李陽和新東方英語的創始人俞敏洪在這方面給我們樹立了很好的榜樣。李陽中學時的學習狀況很不理想，期間因對學習失去信心曾幾次要退學，1986年勉強考入蘭州大學工程力學系。大學一二年級李陽多次補考英語。為了徹底改變英語學習失敗的窘況，李陽開始奮起一博，經過短短四個月的艱苦努力，李陽在1988年大學英語四級考試中一舉獲得92分，全校第二名的優異成績。很多人知道作為新東方創始人俞敏洪從小學到大學，從未考過全班前20名，參加過三次高考，憑借“自我鼓勵”考上北大。曾經拖后腿的學科竟是他現在的強項英語。第一次參加高考，英語只考了33分。第二年高考，英語成績55分。在一片質疑聲中，俞敏洪堅持再讀一個高三，經過最后一年的拼命用功，“高五生”俞敏洪英語得了90分，最終被北大錄取。俞敏洪說：只要自己不放棄自己，任何人都打不倒你。“沒有人鼓勵，就自我鼓勵。”考上大學后，在全班50人中俞敏洪從未進入前40名。但他沒有因此放棄自己，一天內背不下課文，他就花一周的時間天天背，到最后可以脫口秀。他說，在與同學智商相當的情況下，惟一能勝出對方的是超常的努力加毅力。他寄語后進生：即使最后一名，也要保持一顆上進的心。堅持每天5分鐘記單詞學英語需

要駱駝精神而不是駿馬精神。“品種再優良的駿馬，一刻不停息地奔跑，總有一天會停止;而駱駝在沙漠的漫漫長路，則需要長時間的韌勁堅持下來，相信前方一定會出現綠洲。”

2、緊跟老師復習的步伐，制定并切實落實沖刺復習計劃

擬訂復習計劃很重要。學習是有意識、有目的、能動性的實踐活動，只有先謀而后動，才能卓有成效。因此，我們各個班級、每個同學必須快速制定并切實落實科學、完善、周詳的沖刺復習計劃，不打絲毫的折扣，這樣你們才能真正做到時時有所進步，天天有所提高。

3、抓住細節，提高效率，做到三個“認真”。

一是認真抓好每一天，上好每一節課。現在，正是同學們學業成績迅速提升的階段，每一天都很重要，每一天都存在著競爭。當你懈怠時別人正在苦讀;當你畏難時別人正在咬牙堅持;當你軟弱時，別人正在堅強;當你虛度和放縱時，別人正在充實和提高。中考的競爭，不僅比學識，更是比品質，不僅比毅力，更是比細節。一個善于利用時間的人，他總能找到時間，因為他懂得時間的寶貴，所以他總是分秒必爭。這小小的細節往往能形成巨大的`差異，就像聽課一樣，同樣是聽一節課，有的同學只是品嘗了一番，而有的同學卻能完全消化;同樣做一次作業、答一份試卷、作一道題，有的同學只是完成任務，而有的同學卻能延伸擴展從中得到許多收獲;同樣是下課10分鐘，有的同學白白浪費了，而有的同學卻在回憶鞏固剛剛復習的內容。一天下來，那差距就拉開了，幾十天下來，更是可想而知。因此，抓住學習中的每一個細節，便能累積巨大的成功。二是認真對待每一個學科，查漏補缺。凡是有薄弱學科的同學要多吃苦，多下功夫，全力補救。多考一分就多一點希望;多考幾分，就能逾越萬人!三是認真思考充分挖掘自己的增分空間。也就是要充分挖掘每一門學科可能存在的增分空間，基礎知識可能存在的增分空間，規范答題可能存在的增分空間，以求最大限度的提高我們的考試成績。

4、復習備考要留心基礎，注意知識積累

現在中考命題的原則是：基礎知識占70%，20%的題稍微靈活一點，真正難題只有10%。根據這個比例，只要我們注重抓基礎知識，將書本弄懂吃透。課本上的許多定理、定義需要反復閱讀，甚至“咬文嚼字”地分析。書本中所舉的例題，其解題方法往往是最經典、最常用的方法，在看書時一定要牢牢掌握。正如古人所說：“書讀百遍，其義自現”。

提高復習備考效率的另一個行之有效方法是每一學科準備一個改錯本，將自己平時考試中做錯的題或者容易混淆的概念記在這個本子上，平時和考前再從頭到尾翻一翻，算一算，記一記，多次重復加深印象，到考試時就會胸有成竹和避免犯同樣的錯誤了。

5、作為英語老師我對同學們的英語復習提出一些建議和要求。

首先，要有信心。英語不過是表達思想的一種工具、一種說話習慣而已。我們要堅信，只要有投入，有付出，就會有收獲。絕不會“付出的愛收不回。”然后，要有實際

動員大會講話稿篇8

同志們：

今天，我們在這里召開全校中層干部大會，主要任務就是對全校中層干部任期內履職考核工作進行動員、部署和安排。為了切實做好這項工作，校黨委制定出臺了我校中層干部任期內履職考核工作實施方案，大家要按照實施方案抓好落實。下面我就做好該項工作講三點意見：

一、統一思想，充分認識中層干部任期內履職考核工作的目的和意義。

干部履職考核是干部隊伍建設的一項重要工作，根據《湖北省黨政工作部門領導班子和領導干部綜合考核實施方法》等相關文件的規定，必須對干部進行履職考核。20__年我校干部人事制度改革以來，全校中層干部在校黨委和行政的正確領導下，團結帶領廣大教職工，認真落實科學發展觀，圍繞學校中心工作，同心同德，艱苦奮斗，開拓創新，為學校建設和發展做出了積極的貢獻。20__年以來，我們成功獲得了碩士學位授予權，順利接受了教育部本科教學工作水平評估并獲優秀等次，啟動了創建湖北師范大學等項工作，可以說，這幾年是學校發展最快的時期，學校辦學規模不斷擴大，辦學空間快速拓展，辦學條件逐步改善，教學科研成效顯著，師資水平整體提高，黨建和思政工作全面推進，這些成績的取得與我們每一位干部的扎實工作、辛勤勞動是分不開的，黨委行政對中層干部這些年的工作是滿意的，教職工也是認可的。

在肯定成績的同時，我們也要看到：在個別干部身上，還存在著某些不適應學校發展，不利于工作開展的問題和現象。一是思想觀念和管理理念的不適應。有些干部思想保守，責任心不強，干工作缺乏激情;謀發展，缺乏思路;搞改革，沒有魄力;看似忙忙碌碌，實則碌碌無為。二是領導方式和工作機制的不適應。不注意研究新時期高校發展的規律和特點，不能自覺按制度辦事，按規矩辦事。一些部門之間職責不清，人員崗位責任不明，遇事推諉扯皮，甚至找不到責任人。三是自身素質和能力的不適應。不能按照與時俱進的要求，不斷提高思想素質、業務素質和工作能力，遇見矛盾繞著走，碰到問題往外推，工作缺乏主動性、創造性，習慣于當太平官、吃現成飯。這些問題和現象，雖然只出現在少數同志身上，但嚴重影響了我們干部隊伍的形象。如果不加以及時解決，很難適應學校建設和發展的需要。我們就是要通過考核，一方面讓我們干部接受廣大教職工的檢驗和評價，另一方面促使我們干部全面提高自身整體素質，促使各項工作上水平、上臺階，再創佳績。

前不久，學校召開了第五屆教代會第四次會議，我們創建湖北師范大學的目標不變、任務不變、信心不變。學校現在正在著手制定“__”發展規劃政治路線確定以后，干部是決定因素。因此，大家要充分認識這次考核的目的和意義，高度重視這次考核工作，以對學校建設和發展高度負責的態度，對我們干部高度負責的態度，認真搞好這次考核工作。

二、弄清程序，正確把握中層干部任期內履職考核工作的方式方法。

根據我校關于中層干部任期內履職考核工作實施方案，全校除任職不到半年、擔任非領導職務的'之外，在職在崗的正副處級干部都要參加考核。據統計，參與考核的干部共146人，其中正處71人，副處75人，考核對象按照德、能、勤、績、廉等五個方面撰寫20__年以來的述職報告。在這里，我主要強調兩點：

一是關于考核方式。分校部機關和院(系)兩大塊采取三種形式進行考核。17個院(系)、文理學院、國際學院為院(系)考核，語言學中心與文學院一并考核，重點實驗室與化環學院一并考核，除此之外的單位和部門為校部機關考核。

三種形式即網上考評、考核組考評和校領導考評。網上考評就是將考核對象的述職報告上網公示，全校教職工參與評價。考核組考評就是分別組成校部機關和院(系)考核工作小組，考核對象現場述職，每人時間不超過5分鐘，考核組成員現場評價打分。校領導考評就是校領導對考核對象進行評價。這三種考核方式分別占權重分值的10%、70%和20%。三者加起來就是考核成績，考核等次分為優秀、稱職、基本稱職和不稱職;考核結果將作為干部調整、選拔、任免、獎懲的重要依據。

二是關于考核時間。今天召開了動員大會，正式啟動了這項工作，5月13日之前必須提交述職報告，5月15日考核組對校部機關正副處級干部進行考核，5月16日考核組對院系正副處級干部進行考核，5月17日至21日全校教職工對考核對象進行網上考評。時間緊、任務重，在這里我特別強調兩點：一是我們中層干部嚴格按照這個時間安排好工作，按時提交述職報告，按時接受考核組考評。二是我們中層干部在此期間不得外出，確有特殊情況的必須履行請假手續。

三、嚴肅紀律，確保中層干部任期內履職考核工作順利完成。

這次中層干部履職考核是我校干部隊伍建設的重要工作，也是一項常規性工作，要切實按照“嚴格程序，精心實施，保持穩定，推進工作”十六字方針，加強組織領導，嚴肅工作紀律，保持全局穩定，圓滿完成任務。

一是加強組織領導。這次干部履職考核工作是在學校黨委統一領導下進行，學校黨委十分重視這項考核工作，專門成立了考核工作領導小組，由校領導和相關部門負責人、教代會人事與干部考評工作委員會代表組成，下設辦公室，辦公室設在黨委組織部。希望各個黨總支加強領導，充分發揮政治核心作用，動員廣大教職員工積極參與網上考評和考核組考評，做好深入細致的思想政治工作，確保這次履職考核工作順利推進。

二是嚴肅工作紀律。在中層干部任期內履職考核工作中，都必須嚴格掌握工作程序，嚴格遵守工作紀律，不論在考核前、考核中還是考核后，不該說的話堅決不說，不該做的事堅決不做，如發現違反規定和紀律，弄虛作假，徇私舞弊，打擊報復，拉票賄票的，一經查實，按照湖師紀[20__]7號文件精神，對單位負責人和直接責任人給予嚴肅處理。希望我們每一位黨員干部都要講黨性、重品行、顧大局、作表率，自覺接受廣大教職員工的監督。請校紀委對履職考核工作實行全過程監督。

三是統籌兼顧。希望我們中層干部要顧全大局，相信組織、相信群眾，把全部精力用在抓管理、抓教學上，努力提高自身的理論素養、領導水平和解決問題的能力，做到手上有工作、肩上有壓力、頭腦有思路、心中有師生，正確對待這次履職考核工作，抓好日常工作，不能因為考核而耽誤正常工作，也不允許超標準開支經費，以實際行動展示我校干部隊伍的整體水平和良好形象。

同志們，這次中層干部考核工作是今年我校的一項重要工作，我們相信，有校黨委的統一領導，有我們中層干部的同心協力，有廣大教職員工的高度關注和積極參與，這次干部履職考核工作一定能順利進行并圓滿成功。

謝謝大家。

動員大會講話稿篇9

尊敬的董事長、各位領導、各位同仁：

大家下午好!

今天參加會議的同事盡管來自不同崗位，不同部門，但其工作性質和職責都與銷售工作有著千絲萬縷的聯系，都是順利完成銷售工作不可或缺的重要環節，是關系__不斷發展壯大的重要力量。

隨著暑期的開始，旅游旺季的來臨，我們__大酒店也迎來了一年一度的銷售旺季，今天我們也將拉開__年銷售旺季的序幕。現在整個公司、整個酒店，上至董事長、下至普通員工，都在為做好__村項目、酒店旺季銷售而忙碌起來。

在__年旺季銷售來臨之際，我們作為__的員工，要做好以下幾點工作：

1、要把巧干、快干、實干運用到實際工作中去，加大工作力度，加快工作節奏，立足工作崗位，在工作效率上再提升，不斷開拓工作新思路。

2、“走進__門人人都是服務員”，在客房需要清房的時候，我們會出現在房間，做好客房服務員的工作。客人在餐飲需要服務的時候，餐飲就會有我們的`身影，廚房需要幫忙的時候，我就是一名刷碗工，無論時間、不分部門，我們愿做__的一塊磚，在哪里需要的時候，我們都會毫不猶豫的挺身而出，積極配合。

3、“走出__門人人都是銷售員”，借助旅游旺季的有利時機，加強和外界的聯系，實現友情營銷，親情營銷，誠信營銷，為__村項目、__大酒店做好宣傳，全面圍繞公司、酒店的銷售目標和本次會議的精神，積極開拓客源，爭取更多的效益。在銷售上下大力氣，發揮大局應有作用，為完成全年各項目標任務而努力。

公司的前景和大家的利益是息息相關的，“店興我榮、店衰我恥”，在以后的工作中，我將以：“__為我搭舞臺，我為__添光彩”的座右銘時刻鞭策自己，為__的發展著想。我深信：只要我們團結一心，發揚__人的團隊精神，互幫互愛、協作謙讓，一定能取得最佳成績，讓我們攜起手來，為實現“__村”銷售__萬元、__大酒店銷售__萬元共同努力吧!

動員大會講話稿篇10

尊敬的吳總，尊敬的各位領導，遠道而來的北京同仁，在場每一位同壕作戰的兄弟姐妹們：

大家下午好!!!

我是產品部的，非常有幸，今天能作為生產中心的代表，在此發言!非常忐忑，此刻承載著生產中心那么多優秀職員的心聲。

首先，我感謝吳總，在TF照明的工作收入，成為我養家糊口的唯一經濟來源，小孩奶粉、學費，朋友同學聚會，等等一切開支，皆是來自于此，正所謂衣食父母!在此深表感恩!

其次，我還得說，TF照明作為一個企業它理應可以做得更好一些的!以我在TF照明不同工作職位，的切身體驗感觸，在此時變得極為深刻：

在技術部，任職研發工程師期間，我深刻認識到，在產品開發前期，如不嚴謹，不考慮周全就會在后期生產銷售中，出現滯銷及與市場脫節等隱患!

在海外營銷部，任技術支持期間，我深刻感受到前端銷售與后臺生產如果脫節，將會對企業的營業是多么致命的打擊!

現任生產中心，產品經理，我感受到團隊協作、全系統綜合高效作戰能力，是多么可貴，多么難得的企業競爭實力!

要避免這些問題，需要我們有正確的方向，需要我們共同面對，共同化解，我們TF人任重道遠……

在TF，我所處的職位與在座的大多數一樣，皆是平凡的，沒有老板位置，需要作出重大經營決策的壓力;沒有重大的科研攻關，沒有神十飛天、沒有嫦娥探月……我們每天面對的事情大多數是，極其平常與簡單的，對于生產中心的大多數員工來說，我們都是默默無聞的普通人，難以實現驚人的業績，也沒有耀眼的光環，平時也許還不善言辭，每天按時上下班，遵章守紀，踏實工作，非常的平凡……

對個人而言，在這些平凡的工作中，需要我們愛崗敬業!愛崗敬業是一種精神，是一種態度，更是一種境界。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業，當作人生職場追求的一種境界時，我們就會在工作上，少一些計較，多一些奉獻;少一些抱怨，多一些責任;少一些懶惰，多一些上進!

有了這種境界，我們就會，倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的`態度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競爭優勢。

對企業而言，企業的穩定、發展、壯大，這種平凡是不可缺少的，這些平凡的人、這些平凡的崗位，是他們在用實實在在的行動，執行著領導層的每一個決策，他們是企業真正的中流砥柱。當我們這些平凡人肩膀上的責任，凝聚起來的時候，那就匯集成了整個企業的責任，當我們這些平凡人的目標、志向、認同感，一致的時候，就是我們TF照明最強的時候!

倘若如此，必定會促使我們TF發展壯大、互利共贏!

動員大會講話稿篇11

尊敬的各位領導、老師、同學們:

大家下午好!

金秋十月，清風送爽，在這個丹桂飄香的季節里，我校迎來了第14屆田徑運動會。我是方陣代表丹，今天很榮幸代表大家在我院的運動會動員大會上發言。

向來體育競賽是一種用力來揮寫，用美來傳達，用速來超越，用度來衡量的運動形式。它傳承的是人的成熟化，體現的是人的個性化，展現的是人的人格化。運動需要身臨其境的感受，用心的體悟，勇敢的嘗試，也需要公平的競爭。我們都知道體育是生命的火炬，體育是強國的旗幟。有了強健的體魄，中國人才能摔掉“東亞病夫”的恥辱;有了強健的體魄，中國人才能在世界舞臺上盡展風采;也正是有了強健的體魄，中國人才能在自己的國土上飄揚起奧林匹克的旗幟。

我們要在未來的道路上不斷拼搏，也需要一個強健的體魄，像奧運格言一樣，追求更高、更快、更強。作為，我們是場上的參賽者，同時也是主人。我們的一言一行，不僅代表著個人，更代表著我們電氣學院整體的.精神和素養!我們要嚴格服從老師和裁判的指揮與要求，避免與其他同學發生沖突，真真正正賽出風格，賽出友誼，賽出成績。在素質的今天，同學們德、智、體、美、勞全面發展才是我們追求的目標，才是我們成長的方向。我們要把這次體育盛會作為鍛煉自己、增強體質、培養集體榮譽感的好機會。

這些年來，我院在各位領導的帶領和廣大師生的齊心協力下，教育教學工作取得了可喜的成績，特別在以往的運動會上，我們的學長們都懷著強烈的集體榮譽感去參賽，取得了較好的成績。在本屆校運動會上我們全體運動員要更加地努力，以頑強的拼搏精神，挑戰自我、挑戰對手，盡自己最大的努力，賽出風格、賽出水平、賽出友誼，為我院爭光、為班級爭光、為自己爭光。

最后，預祝這次運動會能圓滿成功!謝謝!

動員大會講話稿篇12

各位同事：

大家下午好！

為確保我們項目部今年的目標任務完成，今天在此舉行“大干120天，確保重要節點任務完”勞動競賽活動動員大會，這是一次統一思想、鼓舞士氣、昂揚向上的動員大會，更是一次凝心聚力、迎接施工新高潮、走向項目新勝利的動員大會。

為了保障勞動競賽活動順利開展，圓滿完成，我提出以下幾點要求：

一、認清形勢，再鼓干勁，迅速掀起施工生產高潮

當前，項目施工已經全面展開，項目部面臨著4月30日主變電站投運、5月20日地鐵至車輛段電通及6月30日全線實現“電通”等關門工程節點，決定著是否能按期開通，更體現著公司的管理水平、業務水平，關系著我們企業的榮譽和形象。這也就要求我們項目部、各分部認清形勢，高度重視，統一思想，統籌安排，超前準備，結合勞動競賽活動，仔細分析項目開展現狀，堅定信心，主動出擊，迅速打開工作局面，形成一級抓一級，各負其責、各司其職，環環相扣的工作態勢，層層抓好落實，確保各項工作任務立馬落實，把各項重要節點任務工作放在首位，迅速掀起項目施工生產高潮。

二、突出重點，加強協調，強化施工現場管理

面對項目站線長，站點多、協調復雜和工期緊張等施工壓力，要求項目部、各分部在確保施工進度過程中更要抓好安全、質量管理工作，抓好文明施工。各單位以高標準嚴要求、一絲不茍，牢牢把好施工安全關；以負責任的態度、精益求精，牢牢把好質量關。各單位必須在思想上重視、制度上健全、措施上完備、責任上落實、工作中督促，必須用鐵的紀律和措施，嚴格檢查、嚴管嚴罰，消除事故隱患，杜絕事故發生。各分部之間要協同配合，保障進度。各分部要根據任務目標，倒排工期，制定出科學詳細的.工程進度和組織計劃，局指項目部做好統籌安排，布設全局。青年突擊隊員要充分發揮先鋒模范作用，發揚青年突擊隊敢打敢拼的優良作風，發揚的企業