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快遞驛站員工合同協議書范本快遞驛站員工合同協議書范本合同編號：【合同編號】簽署日期：【簽署日期】甲方（雇主）：【公司名稱】地址：【公司地址】電話：【公司電話】郵編：【公司郵編】乙方（員工）：【員工姓名】地址：【員工地址】電話：【員工電話】郵編：【員工郵編】鑒于甲方為開展快遞驛站業務，需要聘用乙方作為驛站員工，雙方本著平等、自愿、公平的原則，就乙方的聘用事宜達成如下協議：第一條工作內容1.1乙方將按照甲方的安排，負責快遞驛站的日常運營工作，包括但不限于快遞收發、包裹整理、信息錄入、客戶服務等工作內容。1.2乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，保證工作質量和效率。第二條工作時間和地點2.1乙方的工作時間為每周【工作小時數】小時，具體工作時間由甲方安排，并可能根據業務需要進行調整。2.2工作地點為【驛站地址】，乙方應按時到達工作地點，并按照工作安排完成工作任務。第三條薪酬和福利3.1乙方的薪酬待遇為【薪酬金額】，支付方式為【支付方式】，發放時間為每月【發放時間】日。3.2甲方將為乙方購買社會保險和住房公積金，并按照國家相關法律法規繳納相關費用。第四條試用期4.1乙方入職后，將進行為期【試用期時長】的試用期，期間甲方將對乙方的工作表現進行評估。4.2試用期期滿后，根據乙方的工作表現和雙方的協商結果，決定是否正式聘用乙方。第五條保密義務5.1乙方在工作期間及離職后，應對甲方的商業秘密和客戶信息等保密內容負有保密義務，不得泄露給任何第三方。5.2乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。第六條終止協議6.1雙方協商一致，可以解除本協議。解除協議應提前【提前解除期限】提出書面通知。6.2乙方違反本協議的任何規定，甲方有權立即解除本協議。6.3本協議解除后，雙方應相互結清各自的權益和義務。第七條爭議解決7.1本協議履行過程中發生爭議的，雙方應友好協商解決。如協商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1乙方在工作期間，應遵守甲方的各項規章制度和工作紀律。8.2本協議未盡事宜，可由雙方協商補充或修改，補充或修改的內容應以書面形式確認，并作為本協議的附件。第九條合同生效9.1本協議一式兩份，甲方和乙方各執一份，具有同等法律效力。9.2本協議自雙方簽字之日起生效，并持續有效期為【合同有效期】。甲方（雇主）：乙方（員工）：公司蓋章：簽字：日期：

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