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文檔簡介

打開心靈的窗戶放飛青春的夢想

姓名:宋曉陽性別:女

學校:山西經貿職業學院院系:公共管理系

專業:人力資源管理特長:書法簡介

自我經歷AddYourTextAddYourTextAddYourTextAddYourTextAddYourTextAddYourText

目錄AddYourTextAddYourTextAddYourTextAddYourTextAddYourTextAddYourText

目錄三、職業目標定位與路徑設計六、結束語五、備選方案四、評估調整

目錄一、自我認知二、職業認知一、自我認知二、職業認知一、自我認知

自我評估職業性格測評360度評價樂觀向上的我面向陽光的向日葵那么的……相似對各種環境適應性強,能很快接受新的環境和不同條件。對人熱情,與人互動性好;容易與人相處;也喜歡有自我空間。本身才藝較為缺乏,能力較為局限。性格樂觀、開朗,較為自信,善于展示自己,生活態度積極。性格樂觀、開朗,較為自信,善于展示自己,生活態度積極自我評估老師家人同學自己360度考評法優點:1、學習較認真,能按時完成學習任務;2、自學能力較強;3、善于團結同學,完成學生工作;4、積極參與各種活動5、尊敬師長缺點:1、缺乏自己的學習方案,沒有制定系統的學習計劃2、不夠主動,缺乏與老師的溝通.3、工作和學習安排有時不夠合理Back老師家人同學其他360度考評法優點1、明事理,懂禮貌2、自理能力強,不會依賴他人3、懂得為家人分擔責任4、關心家人缺點 挑食、有時比較任性Back老師家人同學其他360度考評法

優點:1、容易相處,擅長溝通;2、管理、組織能力比較突出;3、待人誠懇,樂于助人;4、為人熱情,善于傾聽5、有思想,能夠給人建議 缺點:1、性格有時過于暴躁2、缺乏運動激情3、在面對復雜工作時容易失去耐性Back老師家人同學其他360度考評法優點1、有責任心,對屬于自己的工作負責到底;2、具有較好的領導和組織能力3、注重文明,待人接物懂得禮儀;4、工作效率高,學習積極性強缺點:1、創新性和自主性不足;2、工作協調能力不足;3、耐性稍顯不足;4、變通能力不足。Back

16PF性格測試高分因素:有恒性:負責、重良心;低分者權宜敷衍、原則性差。敢為性:冒險敢為,少有顧忌,主動性強;低分者害羞、縮、退卻。獨立性:自主、當機立斷;低分者依賴、隨群附眾。低分因素:憂慮性:憂慮性安詳,沉著,有自信心。緊張性:心平氣和,閑散寧靜。通過卡特爾16PF性格測試顯示我的性格還是很適合做經營管理類且富有挑戰性和獨立性的工作。職業興趣傾向1職業價值觀測試2職業能力測試3職業環境分析4人物訪談心得5職業認知職業興趣和傾向測評職業傾向測試結果通過測評我的職業興趣是事業傾向和社會傾向。發展方向:喜歡要求具備經營、管理、勸服、監督和領導才能,以實現經濟目標的工作。以及喜歡要求與人打交道的工作,能夠不斷結交新的朋友,從事提供信息、啟迪、幫助、培訓、開發等事務如:企業管理人員,銷售人員等。職業價值觀測評

通過職業價值觀的測評,結果顯示如下:職業價值觀結果根據上圖所顯示我的測評結果,我的職業錨類型是:主導類型:創業型我的主要關注點是干一番轟轟烈烈的事業,而的職業錨也顯示了我對于管理性和創業型的高度關注。創業型職業錨的我在意組織是否能夠在經營管理過程中不斷進步不斷發展。職業能力測評

職業能力測試結果最擅長的是:社會交往能力(R)、言語能力(V)、察覺細節能力(P)測評顯示我比較適合的職業有:經營管理人員,行政人員與社會服務人員。職業環境分析家庭環境:我有一個溫馨而和睦的大家庭,我的家里有13口人,大家一起營造了一個美好的生活環境。社會環境:2012年的大學畢業生為610萬人,與往年未就業的150萬人一起將給社會造成很大的就業壓力。人物訪談心得要有持之以恒為理想而不懈奮斗的精神。本著謙遜和踏實的態度,走好人生每一步。要積極投身實踐,在實踐中感知進步。要培養自己獨立決策、自立自強的能力。人物訪談心得職業環境分析①目標環境分析:我所學的是人力資源管理專業,這是管理學中的一門典型學科,從長期來看是很有發展前途的,并且這個專業的就業面依我個人來說還是挺廣的。②目標行業分析:現狀:如果我選擇自主創業,因為社會經驗的匱乏以及眼鏡行業激烈的競爭,因此挑戰不小。

③目標行業分析:選對職業最重要的是選對行業。在我國,眼鏡制造行業屬于輕工業的45個行業之一。眼鏡制造行業是一個“醫、工、商”交叉、專業性很強的行業。隨著社會技術的飛速發展和人們文化、生活水平的不斷提高及視力保健工作的開展,眼鏡在人們生活領域中發揮著重要的作用。調查數據顯示,2002年底消費者平均配鏡周期為3年,而到了2008年底平均配鏡周期已縮短至1.5年。同時,眼鏡消費呈現多元化趨勢,越來越多的人為了追求時尚、趕潮流而購買眼鏡,彩色隱形眼鏡市場走俏,拋棄使隱形眼鏡市場銷量大增。

2008、2009年全球經濟危機對中國眼鏡出口企業造成嚴重沖擊,進入2010。2011年,全球經濟回暖,中國眼鏡出口迎來一個“艷陽天”。2010年國內消費者信心提升,市場消費需求增加,眼鏡企業的競爭將更加激烈。2009年,一些眼鏡零售企業大膽打破地域的限制,已經從本土的一二線城市,拓展到更多的城市領域。2011年,廣州零售市場眼鏡產品出現了20%的降幅。眼鏡零售商不僅創新商業模式,而且適時調整經營策略,以順應市場的發展。

④目標地域分析:

伴隨我省大學城的建成,以及當代大學生眼鏡需求的逐步增加,我將我的眼鏡店選址在省高校新區,一方面抓住這一消費群體,另一方面利用自己剛剛大學畢業的優勢,非常了解大學生心理需求,對我小店的經營有很大幫助。而且可以雇傭在校大學生為服務員既可以幫助大學生勤工儉學,而且工資低可以減少人工成本。

⑤行業成敗因素分析:現在都說眼鏡店生意難做,店越開越多,利潤越來越低。怎么樣才能在激烈的市場競爭中戰勝對手,立于不敗之地呢?商場如戰場,要打勝仗,就是要做到知已知彼、百戰不殆,開眼鏡店也是如此。很多眼鏡店老板看到對手生意不錯,而自己沒有生意很是著急,想提高業績,可是不知道怎么辦好。我現在把影響眼鏡店生意的各個因素羅列出來,以此作為對照,給自己和對手進行評分,對比自己和對手在每個因素的優勢和劣勢,進行全面的分析,從而揚長避短,達到戰勝對手的目的。決定眼鏡店成敗的十個因素:

一、資金二、地段三、技術四、管理五、營銷六、服務七、價格八、品種九、裝修十、設備3.職業勝任匹配人崗匹配:開店最重要的就是經營管理,而我學的恰好是人力資源管理類專業。人業匹配:我覺得我的專業比較適合創業,這是由于我的專業注重經營管理所決定的。員工招聘教會我如何選人,識別人才。員工培訓教會我如何發展人才。績效管理則教會我如何制定有效的績效計劃。薪酬管理則教會我如何進行資金的運轉。人城匹配:隨著我國對大學生創業的支持以及中部崛起戰略的實施,太原作為山西省會自然會有政策傾斜,而我大學三年就讀于此不僅對此地特別熟悉而且積累了一定的人脈關系。三、職業目標與路徑設計定位1.職業SWOT分析法機會近年來,隨著近視患者的人數增多,眼鏡的需求量也不斷增加。目前,我國的近視患者已經超過3億人,每年的眼鏡需求量達到7萬副以上,而眼鏡是一個必需品,針對性比較強,顧客有需求就會購買。

威脅1)眼鏡行業屬于完全市場經濟的行業,許多品牌的眼鏡店經營模式是加盟的,已經深入消費者的觀念中,眾多傳統眼鏡店中構建了自己的攻擊點和防御線。2)價格戰、打折優惠一直都是眼鏡行業內的最常用的競爭方式,對于新開的眼鏡店存在很高的難突破性。

優勢新興行業。我們店把眼鏡當成是一種飾品作為一個特點,以專業的方式提供這項服務,目前這個市場的競爭者極少,我們可以僅此服務就吸引到很多年輕人的注意,從而打開了我們的知名度。而且它重在新,會讓我們時刻警惕著市場的變化和需求。2.大學所學管理知識及在校的實習經理為我以后開店奠定了良好的經營管理基礎。

劣勢

我是第一次創業,毫無經驗,而且對眼鏡這行業是新手,一點支撐技術的知識都沒有,我們的專業化水平比不上其他眼鏡店;新品牌也較難取得消費者的信任。2.五what分析1.WhatamI?我是誰?是山西經貿職業學院人力資源管理專業在校大學生,為人謙和、做事認真、責任心強、性格外向。2.WhatdoIwanttodo?我想做什么?我想開一家服務當代學生的眼鏡店,這不僅是我童年的夢想,也是現在所想的,更是未來所要追求的。3.WhatcanIdo?我能做什么?我具有團隊精神,創新精神,能夠做一名合格的經營者。

4.Whatdoesthesituationsallowmetodo?環境允許我做什么?我的父母希望我去創業,在這方面我父母會給我提供力所能及的幫助,并且我本人也有高度的熱情,因此我很想開一家眼鏡店。5.Whatistheplanofmycareerandlife?我最終的職業目標是什么?通過分析按照目前的情況,我認為自己會選擇:做全省最大的眼鏡連鎖店。開眼鏡店:雖然缺乏經驗,但我相信只要我肯付出努力是沒有問題的,何況這是我的理想,我會鼓足干勁,使自己做的更好。職業規劃短期計劃:鞏固管理知識的學習順利完成學業打工積累社會經驗做眼鏡可行性市場調查中期計劃:市場考察開一家小店經營擴展長期計劃擴大店面擴展員工至20名在太原市開三家連鎖做大屬于自己的品牌,并在全省開連鎖

4.職業目標策略分析及實施①營銷戰略分析市場細分與目標市場選擇是否0204060801你戴眼鏡嗎是否

②市場定位戰略“眼睛的時裝”現代鏡架是時裝的一部分,并不再只是醫療器具。配鏡者戴上眼鏡,并不希望暴露自己有毛病,而是希望鏡架能起到裝飾的作用,掩飾缺點,突出優點。由于這次的對象是針對大學生,因此學生的消費水平不高,我們只能把眼鏡的消費行業確定在中低檔水平,并因為年輕人,追求品味,彰顯個性,因此款式的新穎特色成了一種特別的要求。與此同時,服務的質量也是一種消費者選擇的傾向。1、產品策略鏡框分系列眼鏡盒其他功能眼鏡

2、服務策略采用眼鏡試戴系統,眼鏡與臉型搭配,虛擬“試鏡”一按就換裝。運用先進的智宇眼鏡模擬試戴系統。目前太原市的眼鏡店還沒有運用這種系統配鏡,讓予消費者體驗人性化、智能化服務。配鏡師專業水平、先進的設備、優質的售后服務。3、渠道策略

學生優惠專欄:售后服務欄:客戶配鏡信息專欄網上試鏡4、形象策略打造“眼鏡的時裝”特色品牌店,讓消費者留下一個“眼鏡與臉型的搭配,令你大開眼界”的深刻印象5.職業風險預測及計劃調整

在實現職業目標的過程中,外界環境在變化,我們自己也在變化著,未來的路并不一定是一帆風順的,面對人生挫折,調整職業生涯計劃也是必要的。為此,在我在經營旅途中,我預測了以下幾個風險,并針對風險對原有的路線進行了調整。1.我們主要走的是個性化路線,產品不可能大批量生產,成本在大大提高的同時,眼鏡制造商也可能會因為量少款式繁雜而放棄合作,因此制造商難以找到一個合適的。因此在開店初期采取保守經營戰略。

2.潮流產品來得快去得也快,我們的產品只能與時俱進,如果我們預測市場不準確的情況下,我們會滯留很多過時的產品,從而導致費用的增加,利潤的減少。因此我們要做好充分的市場調查。而且我們要時時關注時尚,并要較為準確地預測個性化的眼鏡或眼鏡框需求,這需要很精準的計算,這對于我們來說是比較困難的。而且更換產品的重復性很強,容易造成職業疲勞。四、評估調整

1.時間與內容的評估一、時間的評估:時間規劃為十一年,第一年也就是在大學學習期間,這一年時間和接下來的十年時間將會根據職業計劃的制定與實施方案來進行相關調研與前期經驗的為積累。還會每一年對自己的規劃重新進行適當的評估,當發現有問題時,我會結合所評估的結果進行適當的調整,保證自己的規劃在這規劃的時間內有效。二、內容的評估a.職業目標評估:當我發現自己的職業目標無法達到計劃鎖定或提前完成時,我會調整職業計劃。以保證正常發展。

b職業路徑評估:當出現自己的目標與現實相沖突并難以克服時,我就考慮調整自己的職業發展方向,當然新選擇的職業與我先前所選擇的會有共同點之處。c.實施策略評估:如果我發現自己的行動與自己的目標不一致時,我就會及時的改變行動策略,找到最佳的行動方案來實施我的職業生涯規劃。d.其他因素評估:當然我還會結合自己的身體條件、家庭經濟狀況、以及在現實中所遇到的有利于自己和不利于自己行動和實現職業生涯規劃的客觀條件作出及時有效性的評估,從而做出正確的調整,確保自己的規劃能夠順利實現。五、備選方案

所謂計劃趕不上變化,有計劃固然好,但最重要的是看成效。因此有必

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