工作考核與評價結果，并按制度規定納入到子公司負責人當年的績效年薪兌現考核。機電股份相關部門主要職責：，接受機電股份的監督與管理。第三章技術創新工作與考核要點第五條技術創新工作包括技術創新平臺建設、技術冊、代理等費用。研發人員的培訓費、培養費、專家咨詢費、高新科技研發保險費等。通過外包、合作研發等方式產品研發工作完成情況。工作考核與評價結果，并按制度規定納入到子公司負責人當年的績效年薪兌現考核。機電股份相關部門主要職責：，接受機電股份的監督與管理。第三章技術創新工作與考核要點第五條技術創新工作包括技術創新平臺建設、技術冊、代理等費用。研發人員的培訓費、培養費、專家咨詢費、高新科技研發保險費等。通過外包、合作研發等方式產品研發工作完成情況。...附件五：機電股份企業技術創新年度目標考核細則第一條為推動企業技術進步，加.XX機電股份XXXX機電股份XX〔以下簡稱“機電股份”〕實際，制定本暫行辦法。第二條本辦法適用于機電股份所屬全資子公司、控股子公司、或企業第三條本辦法的考核結果，按照機電股份《XXX》〔XX號文〕制度，技術創新的主體是各子公司。機電股份的主要職責是對子公司技術創新行為的管理與監督，子公司的主要職責是作為投資主體實施技術創新工通用工業〔集團〕批準人：XXx填報人：XXx通用工業〔集團〕批準人：XXx填報人：XXx手機：：填表說明：新產品研發，包括年度責任書簽狀的重點新費用、人才保障等，具體執行子公司年度技術創新工作任務。負責按本辦法相關要求，組織報送技術創新相關材料份與子公司通過多次溝通，達成子公司年度技術創新工作計劃，明確年度技術創新考核內容、責任目標、實施效果劃分如下：機電股份規劃發展部主要職責：負責牽頭組織分解、落實年度技術創新工作任務。負責牽頭組織與子公.負責牽頭組織審核子公司年度技術創新工作考核與評價結果，并機電股份相關部門，從各自職能角度，指導、服務于子公司技術負責根據機電股份的發展規劃、子公司發展規劃與運行實際，編產品開發費用指企業財務口徑認可的可經過審計的研發費用，應按項目專賬方式歸集管理。附件三：機電股份企業工作考核與評價結果，并按制度規定納入到子公司負責人當年的績效年薪兌現考核。機電股份相關部門主要職責：，接受機電股份的監督與管理。第三章技術創新工作與考核要點第五條技術創新工作包括技術創新平臺建設、技術，送培工程碩士或MBAXX產品開發費用指企業財務口徑認可的可經過審計的研發費用，應按項目專賬方式歸集管理。附件三：機電股份企業工作考核與評價結果，并按制度規定納入到子公司負責人當年的績效年薪兌現考核。機電股份相關部門主要職責：，接受機電股份的監督與管理。第三章技術創新工作與考核要點第五條技術創新工作包括技術創新平臺建設、技術，送培工程碩士或MBAXX名，專項培訓XXXX人次； 5.產學研合作XX項，申請專利XX項；6.獲得第十一條.第七條子公司是企業技術創新的主體。子公司“一把手”應親自抓，并將分管領導、組織協調部門的聯系方式與變動情況，實時告知機電司年度技術創新工作計劃，明確年度技術創新考核內容、責任目標、實施子機電股份年度工作會上，總經理或授權副總經理與子公司重點新產品項目明細〔格式模板〕...二、考核獎懲辦法根據企業上述目標實際完成情況，按《XX重點新產品項目明細〔格式模板〕...二、考核獎懲辦法根據企業上述目標實際完成情況，按《XX機電股份XX重點企業領導人年薪暫行管理辦法》〔20XX修訂版〕、《XX機電股份XX企業負責人年度績效考核辦法》市級與以上級別名牌產品X項；7.獲得各級各類政策資金XXX萬元； 8.獲取并購擴X信息XX項。〔二〕司技術創新工作進行考核與評價。負責組織專家指導或協助子公司開展技術創新工作，協助爭取各類技術創新優惠.第十四條子公司可以根據市場、政策等因素，對年度工作計劃提出調第十五條未納入機電股份考核的技術創新工作內容，按子公司自身相第十七條本辦法授權機電股份規劃發展部負責解釋，并根據需要進行附件二：機電股份企業技術創新費用X圍專門用于研發活動的軟件、專利權、非專利技術等無形資產的購買費用。專門用于中間試驗和產品試制的模具、工司簽訂《技術創新年度目標責任書》。負責牽頭組織對子公司技術創新工作進行監督與管理。負責牽頭組織對子公X重點企業領導人年薪暫行管理辦法》〔專門用于研發活動的軟件、專利權、非專利技術等無形資產的購買費用。專門用于中間試驗和產品試制的模具、工司簽訂《技術創新年度目標責任書》。負責牽頭組織對子公司技術創新工作進行監督與管理。負責牽頭組織對子公X重點企業領導人年薪暫行管理辦法》〔20XX修訂版〕、《XX機電股份XX企業負責人年度績效考核辦法》并將分管領導、組織協調部門的聯系方式與變動情況，實時告知機電股份。第八條每年10月開始，子公司開始梳.機電股份企業產品型譜規劃序序號12345…填表說明：產品類別請按行業類別或技術平臺分類；產品性質請按成熟主導產品、市場培育產品、在研新產品、規劃新產品分類；技術水填表說明：產品類別請按行業類別或技術平臺分類；產品性質請按成熟主導產品、市場培育產品、在研新產品、規劃新產品分類；技術水樣機裝試、鑒定發布和產業化等5個階段提出實施節點計劃；競爭分析，包括市場規模并列出主要競爭對手；實現方式，包括自主開發、聯合開發、購買技術、合資合作、并購重組、戰略聯盟等；競爭策略可包括技術領先、品牌質量領先、價格領先、服務領先等。作成果等以國家或行業有關部門的批文或證書等為準，并按規定報送或驗收。第十條已投產銷售的新產品，應納入份與子公司通過多次溝通，達成子公司年度技術創新工作計劃，明確年度技術創新考核內容、責任目標、實施效果應親自抓，并明確1作成果等以國家或行業有關部門的批文或證書等為準，并按規定報送或驗收。第十條已投產銷售的新產品，應納入份與子公司通過多次溝通，達成子公司年度技術創新工作計劃，明確年度技術創新考核內容、責任目標、實施效果應親自抓，并明確1名分管領導具體推動，確定1個部門負責組織協調，落實相關工作任務到各項目團隊與個人。專門用于研發活動的軟件、專利權、非專利技術等無形資產的購買費用。專門用于中間試驗和產品試制的模具、工.附件二：企業技術創新費用X圍〔一〕R&D費用10、通過外包、合作研發等方式，委托其他單位、個人或者與之合作企業年度重大新產品開發費用指企業財務口徑認可的可經過審計的研等，擬定《技術創新年度目標責任書》〔格式見附件三〕。子機電股份年度工作會上，總經理或授權副總經理與子資子公司、控股子公司、或企業實際經營者為機電股份派出人員的參股子公司〔以下簡稱“企業”〕。本細則所稱業產品型譜規劃〔格式與要求見附件一〕、新產品開發計劃、技術創新費用投入計劃〔費用X圍見附件二〕、技術等，擬定《技術創新年度目標責任書》〔格式見附件三〕。子機電股份年度工作會上，總經理或授權副總經理與子資子公司、控股子公司、或企業實際經營者為機電股份派出人員的參股子公司〔以下簡稱“企業”〕。本細則所稱業產品型譜規劃〔格式與要求見附件一〕、新產品開發計劃、技術創新費用投入計劃〔費用X圍見附件二〕、技術考核與評價。第十四條子公司可以根據市場、政策等因素，對年度工作計劃提出調整建議意見，報機電股份按程序.〔一〕考核指標1、重點新產品項目數：確保目標XX項，其中通過市級與以上級別鑒定新產品X項。2、新產品產值率：確保目標XX%。3.技術創新資金投入XXXX萬元；4.招聘重點大學本科畢業生XX名，送培工程碩士或MBAXX名，專項培訓XXXX人次； 5.產學研合作XX項，申請專利XX項；7.獲得各級各類政策資金XXX萬元； 8.獲取并購擴X信息XX項。〔二〕重點新產品項目明細〔格式模板〕1、離心式冷水機組高效換熱系統優化研發〔結轉〕心式壓縮機研制〔結轉〕3、鑲嵌式陶瓷片在離心風機上的應用研究〔結轉〕4、再生氣離心式壓縮機研制作成果等以國家或行業有關部門的批文或證書等為準，并按規定報送或驗收。第十條已投產銷售的新產品，應納入制度組織實施與考核。第五章附則第十六條本辦法如有與政府相關部門、國有資產管理規定與XX上市公司管理規作成果等以國家或行業有關部門的批文或證書等為準，并按規定報送或驗收。第十條已投產銷售的新產品，應納入制度組織實施與考核。第五章附則第十六條本辦法如有與政府相關部門、國有資產管理規定與XX上市公司管理規產品研發工作完成情況。...附件五：機電股份企業技術創新年度目標考核細則第一條為推動企業技術進步，加、管理、評估和考核，將技術創新過程中的有關情況客觀地反映到年度考核意見中。第十三條本考核細則由機電股.55、高壓單級高速離心鼓風機研制二、考核獎懲辦法根據企業上述目標實際完成情況，按《XX機電股份XX重點企業領導度績效考核辦法》和《XX機電股份XX企業技術創新年度目標考核細則》本目標責任書自簽字之日起生效，責任期為壹年，一式貳份，雙方各XX機電股份XX負責人〔簽字〕：...機電股份新產品開發工作季度報表〔20XX年度第XX負責人〔簽字〕：...機電股份新產品開發工作季度報表〔20XX年度第XX季度〕——示例填報企業：XX...比重。實際發生的新產品開發費用可在管理費中據實列支。企業應當建立和完善有利于新產品開發和技術創X重點企業領導人年薪暫行管理辦法》〔20XX修訂版〕、《XX機電股份XX企業負責人年度績效考核辦法》企業的統計指標體系，由機電股份規劃發展部牽頭，組織經營管理部、審計部對各企業的新產品數量、產值和產值.機電股份新產品開發工作季度報表〔20XX年度第XX季度〕——序序號123多級離心鼓風機研發風電葉片技術引進與產業化螺桿膨脹發電關鍵技術與成套設備本年度形象進度完成1-4項，完成象進度3調研國內多家多級離心鼓風機生產廠家與使用用戶，了解多級離心鼓風機的生產與使用情已完成2.0MW-42.2m風電葉片技術引進合同簽訂，技術消化吸收，風電葉片模具的改造。完成相關專利查詢和風險了存在的問題與解決措施1、暫時未能系列化多級離心鼓的多級離心鼓風機效率較低，結構還有待改進。1、模具改造段過度區域的翼型處理問題〔根據理論模型進行打問題〔采用外部輔助加熱的方式進行解決〕1、幾個大的行業余熱余壓應用已經較成熟，主要用透平發電行業申請專利很全面，有風險，需與相關顧問磋商。繼續市場調研，了解國外生產的多級離心鼓風機，學習他們先進的設開始進行葉片試生產煉、紡織、造紙等行業實合作可行性、合作方規X要求：各子公司，按該表格式〔復制〕，每季度5日前，填報上季度新產品研發工作完成情況。公司向機電股份呈報本年度技術創新工作總結，與下一年度技術創新工作計劃。第十條每年1月10公司向機電股份呈報本年度技術創新工作總結，與下一年度技術創新工作計劃。第十條每年1月10日前，機電股份規劃發展部負責解釋。第十三條本細則自20XX起施行。原渝機電[2008]121號《技術創新年度目標責任書〔格式〕一、技術創新責任目標按照機電股份“敬業、創新、開放、提速”的經營理念，應親自抓，并明確1名分管領導具體推動，確定1個部門負責組織協調，落實相關工作任務到各項目團隊與個人。.附件五：機電股份企業技術創新年度目標考核細則產品更新換代，全面加強企業技術創新成果、特別是新產品開發第二條本細則適用于機電股份所屬全資子公司、控股子公司、或企業實際經營者為機電股份派出人員的參股子公司〔以下本細則所稱本細則所稱“技術創新”，指企業技術創新平臺建設、新產品開發、新技術開發與應用、新材料研發與應用、新工藝開發與應開發、新技術開發與應用、新材料研發與應用、新工藝開發與應用、技術保護、產學研合作、優惠政策項目申報、技術人才培養、用、技術保護、產學研合作、優惠政策項目申報、技術人才培養、品牌建設、重大質量改進等工作。品牌建設、重大質量改進等工作。本細則所稱“年度目標”，指機電股份和企業每年簽訂的《技術創新年度目標責任書》中所述的責任目標。包括但不限于項目年度投資額、年度建設內容、年度建設進度等相關目標。人員年薪暫行管理辦法》〔20XX修訂版〕和《企業負責人年度績對超額完成的，優先推薦申請重點企業領導人員年薪暫行管理辦對超額完成的，優先推薦申請重點企業領導人員年薪暫行管理辦重點新產品項目明細〔格式模板〕...二、考核獎懲辦法根據企業上述目標實際完成情況，按《XX機電股份重點新產品項目明細〔格式模板〕...二、考核獎懲辦法根據企業上述目標實際完成情況，按《XX機電股份X批準同意后，按最終批準的計劃執行考核。第十五條未納入機電股份考核的技術創新工作內容，按子公司自身相關考核與評價。第十四條子公司可以根據市場、政策等因素，對年度工作計劃提出調整建議意見，報機電股份按程序第七條.法相關獎勵薪金。法相關獎勵薪金。第四條企業技術創新的重點是新產品開發，新產品開發是指采用新技術、新設計研制、生產的產品或者在結構、材質、工藝等方面有重大改進，并能顯著提高產品性能、質量或者擴大產品的使用功能，對提高經濟效益具有一定作用的產品。第五條新產品開發應當遵循下列原則：〔二〕符合產業、產品結構調整方向和國家的相關政策；〔三〕設計標準化。第六條子公司應當依據國內外市場需求以與企業經營發展狀況，積極進行新產品開發。每年編制新產品開發計劃，報機電股份規劃發展部。11、主考指標為新產品開發,考核比重占40%,按完成項目數的22、技術投入或技術投入比率,考核比重占30%;每低于考核值33、其他綜合技術創新體系建設工作如新產品產值率、企業技術中心維護、名牌產品、術中心維護、名牌產品、專科等作為輔考指標,考核比重占30%,單項平均占比后按完成項目數的比例計算。單項平均占比后按完成項目數的比例計算。機電股份將按年度與各相關企業簽定企業技術創新《目標責任份與子公司通過多次溝通，達成子公司年度技術創新工作計劃，明確年度技術創新考核內容、責任目標、實施效果藝裝備開發與制造費。勘探開發技術的現場試驗費。研發成果的論證、評審、驗收、評估以與知識產權的申請、注.附件二：企業技術創新費用份與子公司通過多次溝通，達成子公司年度技術創新工作計劃，明確年度技術創新考核內容、責任目標、實施效果藝裝備開發與制造費。勘探開發技術的現場試驗費。研發成果的論證、評審、驗收、評估以與知識產權的申請、注.附件二：企業技術創新費用X圍〔一〕R&D費用新產品設計費、新工藝規程制定費以與與研發活動直接相關的創新目標責任考核。〔一〕考核指標重點新產品項目數：確保目標XX項，其中通過市級與以上級別鑒定新產品X.大原因不能按期完成，需要對《目標責任書》內容進行調整的企大原因不能按期完成，需要對《目標責任書》內容進行調整的企業，必須提前向公司書面申請調整，按公司程序審批同意后，方業，必須提前向公司書面申請調整，按公司程序審批同意后，方可按調整后的內容進行考核。可按調整后的內容進行考核。第八條考核最終得分第九條新產品開發的完成，應按國家或行業有關部門關于新產品管理的規定，以成果鑒定驗收、法定單位檢測驗收、用戶合同驗收等可證明的方式認證或確立。綜合技術創新體系建設工作成果等以國家或行業有關部門的批文或證書等為準，并按規定報第十條已投產銷售的新產品，應納入企業