保安年終工作總結(集錦15篇)保安年終工作總結1

xx年即將過去，我們將滿懷信念地迎來20xx年，過去一年，是公司提升企業平安、服務品質的一年，也是保安部貫徹公司、管理處指標完成的較為抱負的一年。以下就是物業保安個人年終工作總結。

一、培訓資料方面：

保安部在xx年制定了《新員工上崗前的培訓細則》、《班次崗位支配及巡邏路線的規定》、《辦公樓大廳崗管理細則》;重新修改了《各崗位職責》;重新整理了消防《四個力量》、《保安員權限》、《保安員儀容儀表規范》、《保安員工作紀律》、《保安獎罰制度》等，并定期進行培訓。

二、平安管理方面：

安防管理：本隊嚴抓兩出入崗對外來人員、外來車輛的登記制度，發覺有漏洞立刻整改，鞏固平安防范措施;巡邏人員每小時檢查單元門關閉狀況，各隊員隨時發覺隨時關閉。6:00—20:00每小時巡察園區周邊、地下車庫及外圍，20:00—00:30每小時巡察園區周邊、各樓棟、樓頂、地下車庫及外圍等，00:30—6:00每小時巡察園區周邊、各樓頂、地下車庫及外圍等，并做好簽到及記錄，如需整改以工作聯系單的方式發給管理處派單。不足的是缺少了內部的平安管理，像出租房、公司這一類，此事因各部門協作做好登記、審查工作，以免混進不法人員，下一步進行這一方面的管理及改進。

消防管理：xx年初本隊在本管理小區的各個消防器材上貼上提示語和使用方法，張貼消防學問于各樓棟明顯處;本隊嚴格落實消防‘四個力量’，每月進行1—3次消防演練，讓隊員能熟識和簡潔的使用消防器材;每月一次消防大檢查，每日視查的工作;另本小區因多數消防系統故障，經報告業委會、房管局，xx年10月份對全部的消防系統進行了修理(現已經接近尾聲)。不足的是辦公樓中控室沒有人員配置，盼望能引起重視。

20xx年的工作接近尾聲，作為保安班長，廠里面給我的人物重大，在工作當中我始終保持著高度的仔細，一年說長也不長，安保工作在任何單位，任何地方都是特別有必要的，在xx工廠這一年來我明確上級的指示落實每一件工作，讓廠區保持肯定的.平安，對于下達的命令第一時間傳達到各個安保人員，結合這一年來也總結一番工作。

一、廠區平安工作

首先是在巡邏上面，每一個安保人員，我都是做好了明確的分工，我的工作就是讓大家團結全都，抓好各安保人員的工作，把各項工作落實到位，由于廠區是實行兩班倒制，白天的工作是會比價簡潔，反而沒有那么重，堅守崗位，讓各個人員團結全都，做好相關的預備工作，處理好這些基本的事情，保證廠區的各個監控區沒有死角，定時的去巡邏，這是特別有必要的在在后面的工作當中我們都在位這些努力，白天的工作是雖然不會很緊急，但是任務重大我從來不敢忽視，我始終都在強調這一點，讓全部安保工作人員打起精神，到了晚上就更應當是這樣，明確規定肯定要攜帶廠牌才能出入車間，我從來不會把這些當作兒戲，對于上級下達的這種，命令我始終在維持著，我盼望自己能夠有一個好的心態，面對廠區的安保工作，我不敢有半分松懈。

二、管理協調工作

作為一名保安班長我不能放松了自己，我對每個人的工作都是特別強調的，這也是一個原則問題，我們整體安保人員的工作都是特別關鍵，現在處在這么一個狀態下面我認為這些都是特別有必要做好的，在管理上面我始終都是特別嚴格，究竟是涉及到了整個廠區的平安，這不是兒戲，現在我也是特別清晰這一點，我就是盼望自己能夠在一些方面有所收獲，這不僅僅是限于工作，我對每個人的工作要求高，長期養成這么一個好的習慣是特別有必要的，在工作當中我也在不帶您的熬煉自己，這一年來在我仔細負責的做好了自己的本職工作，安保是一個特別關鍵的事情，我提升自己各方面的力量，仔細負責好廠區的各項安保工作。

三、工作不足之處

過去的這一年，廠區車間方面的工作我有時候太過于敏感，也是處于長期的一個緊急狀態，有的時候反而因小失大，在這方面我肯定會加緊訂正自己，連續為xx工廠好好工作。

保安年終工作總結2

20xx年即將過去，在這一年中，我中隊全體人員在公司領導的正確指導下，在全體保安人員的共同努力下，學校平安保衛工作得到了學校各位領導的首肯與大力表揚。

一、工作中“在人員緊、任務重、工作量大、工作時間長”的狀況下大家都能克服一切困難。嚴格把關，能嚴格根據學校的各項規章制度去辦、去做、去干。能不折不扣的完成學校領導所布置的各種任務。例如：學校召開運動會和政府機關在我

校召開各種會議，舉辦一些大型活動，以及學校后門因修路而又開了一個東大門和12月8日夜間死了一個同學的特別狀況下，我中隊全體人員都能做到在崗在位，既防上訪，又防新聞謀體，還得防～人員。大家都能做到嚴格把關仔細負責，順當完成了任務。在平常的工作中還遇到了一些社會人員及同學家長甚至還有個別老師對我們的工作不理解，不支持。但同志們都能做到盡量克制自己，避開發生沖突，盡量去勸說他人同時也勸說自己，努力使自己能心平氣和的去做出解釋工作。工作總結

二、在日常管理工作中，我中隊始終堅持每周不少于一次中隊例會，一次集中學習。同時我們還要堅持周一至周五的訓練制度，真正達到內強素養，外樹形象，使大家都能自覺嚴格要求自己。思想統一，團結全都、相互關心、相互關懷，“心往一處想，勁往一處使”的工作氛圍。在文明執勤中，大家出都能統一要求、統一著裝，做到文明禮貌，虛心待人、熱忱大方，但在工作中也存在一些不足之處，如：大家思想還不夠穩定，工作態度還不夠樂觀，工作方法還不夠敏捷，行為語言上還不夠到位……

在此我全體中隊人員在今后的工作中決心要做到不驕不躁，更加嚴格要求自己，盡快嫻熟把握自己的業務水平，不斷提高自己的工作質量、工作力量、工作要求、工作成果，使我中隊在**中學成為形象窗口，為公司的.美妙前景，為了達到一個先進中隊的標準而努力拼搏，努力奮斗。

在20××年工作中，在各位項目經理和全體全部員工的支持下，嚴格落實、執行公司、甲方的各項規章制度和各個時期中心工作的有關指示，緊密圍繞保安工作中心，不斷改進工作方法，提高保安員的思想政治素養，增加了隊伍的分散力、戰斗力，在工作中樹立了保安員的良好服務形象，得到了廣闊客戶及甲方的認可和好評。現將工作總結如下：

一、隊伍的進展與穩定狀況

擔負著全校x個部門、除家屬區外的學校全部樓宇的巡邏門衛守護任務。由此表明隊伍的數量增長較快，進展前景較好，這就要求管理更應規范化、科學化，以促使隊伍不斷地穩定的健康進展。在穩定隊伍方面中隊始終以“全面穩定隊伍促進班隊建設”為宗旨，以“提高服務質量讓客戶滿足”為目的，“嚴律隊伍、思想跟進，摸排性格、對號入座，以一促二，三管齊下”的工作方針，努力踏實的開展工作。—年來林業高校中隊基本處于全員狀態，有效削減了隊伍的流失率。期間多次受到大隊與客戶單位的表揚。

二、提高保安員的素養培育、服務客戶

進一步加增加中隊廣闊保安員的全面培育。“樹立項目形象、打造公司品牌”是本項目部全體的核心。全體保安員扎根天津、立足本職、精誠團結、無私奉獻，堅持發揚了全心全意為學校的優良傳統，為xx項目樹立了良好的形象，贏得了甲方的全都好評。

三、工作中的不足和改正措施

今年工作存在的主要問題可概括為以下幾個方面：

1、干部特殊是班隊長管理方法簡潔，思想工作不到位，在管理上實行一刀切的管理模式不能有效地把握保安員的思想動態，造成隊員非正常流失。

2、在日常的管理上有些規章制度堅持的不好，個別班隊干部自身要求不嚴，管不住小結，偏離了工作的方向。造成隊伍的不穩定。

3、隊伍擴大，但與部分客戶溝通不準時，另外班隊干部培訓不得當，梯隊骨干緊缺。接下來我隊的重點工作就是與各客戶單位仔細虛心找出工作中的不足，聽公司與單位的建議與指導，仔細落實，督促該正。加大對班隊干部的監督培訓工作，特殊是在做好穩定隊伍工作，盡最大努力削減隊員流失。

一分耕耘、一分收獲，在高校安保的酸甜苦辣工作生活，讓我們得到了快速的成長，也讓該中隊明白了敢于挑戰，勇于擔當的新時代精神。中隊決心堅決堅持奧運中這種昂揚斗志、精神飽滿的狀態保持下去，開展了各班各組之間的自我總結、自我批判和自我表揚。通過總結，對于好成果、好閱歷、好勢頭要連續發揚；反之去克服、改正、彌補。

為了進一步規范中隊的管理體制和服務標準，在以后的保駕護航共作中發揮更大的作用，xx中隊將一如既往地堅持以高標準、嚴要求，矢志不移、再接再厲的方針，以實際行動來完成各級領導給予我們的神圣使命，有信念，有決心，戰勝以后工作中的任何困難與挫折，也時刻迎接著各級領導的檢驗與指導。

保安年終工作總結3

一年來，在上級主管部門和學校黨政的正確領導下，我仔細學習十七大會議精神，貫徹和落實科學進展觀，樂觀主動幫助科長，團結全體同志，想工作所想，急工作所急，克服各種困難，圓滿完成年初工作目標，有力維護了校內平安穩定，推動了和諧校內的建設。

一、強化政治理論和業務學習，不斷提高自身綜合素養。

1.深化學習貫徹落實科學進展觀

以人為本，全面協調，可持續進展，是一種全新的進展觀。是黨中央從黨和國家事業進展全局動身提出的重大戰略思想，是推動社會主義現代化建設事業的行動指導，是做好新形勢下學校保衛工作，加強治安綜合治理，維護學校治安秩序和創建“平安校內”的重要保證。堅持以人為本，是科學進展觀的本質和核心，也是做好學校平安保衛工作的根本要求。學校保衛工作堅持以人本的核心內容是要注意以同學為本，突出同學在學校平安保衛工作全過程的主體地位，同學是學校的主體，也是學校平安保衛工作之本，滿意廣闊同學平安要求，保障同學生命財產平安，維護同學合法權益，為他們供應良好的治安環境，是平安保衛工應盡的.職責，也是學校保衛部門工作的動身點和落腳點，是創建“和諧校內”的基礎。

找準貫徹落實科學進展觀與平安保衛工作的切入點，就要在指導實踐上下功夫，仔細討論平安保衛工作消失的新狀況、新問題，用創新的思想理念指導工作思路，用創新的措施解決工作難題;堅固樹立服務意識，把師生認同度作為衡量和檢驗我們工作的標準，不斷提高師生的平安感。

2.注意業務學習，提高工作力量。

個人力量的提高，源于學習。有針對性的學習，提高了自身的業務水平，完善了平安學問結構體系，從中悟出很多道理。以人為本，應當從本單位，本部門做起，只有提高分散力，才有戰斗力。日常工作中，注意從其他同志身上學習，學做人，學習處理問題，不斷總結。

3.不斷提高自身修養

只有關懷別人，理解別人，敬重別人，才能贏得別人的敬重。

二、努力工作，按時完成工作任務。

一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，在平安保衛工作崗位上，努力做好本職工作，想群眾之所想，急群眾之所急，敢為群眾講真話，辦實事，為全校師生員工服務好，圓滿完成上級交給的各項任務。

1.保衛處工作頭緒多，我從不挑肥揀瘦，勇挑重擔，把困難當成挑戰。今年下半年，保衛人員調整，需要適應，人員間也需磨合，自己以身作則，不分親疏遠近，一切從工作處發，做好傳幫帶。

2.仔細組織開展平安檢查工作。始終把平安檢查作為常常性工作常抓不懈，在檢查中過細工作，不貪快，不貪多，看實績對檢查中發覺的問題和隱患，能整改的全部馬上整改，不能馬上整改的，準時提出整改看法，使平安隱患毀滅在萌芽狀態，保證校內平安穩定。

3.仔細執行保衛干部值班制度。每次值班都做到早來遲走，當面交接班，親歷親為，仔細負責，對學校各部位，區域進行巡查，準時解決值班期間發生的事情，仔細填寫值班記錄，督促文明勸導隊員仔細履行職責，確保了校內無重大治安大事的發生。

三、嚴以律己，寬以待人，保持廉潔。

始終以黨員的標準嚴格要求自己，遵守單位的各項規章制度，不斷加強自身廉潔自律意識。力求時刻嚴格要求自己，一年來，在處內日常工作中，與大家親密協作，勇于改正自身不足，不貪不占，一切從工作動身，主動做好團結工作，關懷大家的疾苦，共同努力，提高熟悉，保證了各項工作的順當完成。

總之，在過去的一年中，盡管取得了肯定的成果，但我深知自己的工作相對于學校的改革和進展需要還有著差距。要進一步轉變思想觀念，解放思想，勇于創新，不斷提高領導水平和業務素養，開拓視野，適應學校的進展。今后的工作中，將進一步發揮自己的主動性，更加注意自身思想修養的提高。努力提高自身素養，力爭精彩完成各項工作任務，敢于較真，本著對黨，對學校負責的態度，大膽管理。為師生服務好，為學校的進展作出應有的貢獻。

保安年終工作總結4

一、做好保安人員穩定工作，掌握人員流失

1、加強隊員思想政治教育，教育隊員認清現階段就業形式，珍惜來之不易的工作機會，報著對單位、對自己，對家人負責的態度，端正工作態度，樂觀做好本職工作。

2、加強與隊員的溝通溝通，指明工作進展方向，指出機會是靠自己爭取的，公司進展較快，機會許多，提高隊員工作樂觀性與工作責任心；關懷隊員日常生活，關心隊員解決一些實際問題，提高隊員對保安職業、公司集體的認同感。

3、關懷隊員業余生活，引導隊員參加健康有益的業余活動，如讀書、體育運動等;部門在人力、財力能支配的前提下，適當組織一些健康有益的文體活動，豐富隊員文化生活，活躍隊員身心。也可組織一下文體競賽、業務技能競賽等，分散人心，提高隊員團隊意思。

二、加強隊員日常管理與培訓，努力提高思想素養和業務技能

1、嚴格落實公司規章制度，對于新入職隊員，加強二級培訓，使保安隊員盡快適應國際大廈管理；注意隊員在崗狀態的監督，通過保安班長來嚴格落實平常工作，提高管理的.有效性。

2、加強隊員業務培訓，培訓內容包括：隊列訓練、體能訓練、消防培訓、禮節禮貌、車輛管理、物品管理、法律法規等方面，注意培訓形式的多樣化，采納集中講授和崗位指導相結合，理論教學與實際操作相結合，使保安隊員嫻熟把握業務技能，適應國際大廈平安工作需要。

3、注意隊員思想政治教育，加強法律法規的培訓，引導隊員提高思想熟悉，強化政治覺悟。預防隊員消失違法亂紀的大事。

4、鼓舞員工樂觀學習，追求進步，對于工作樂觀，有肯定管理力量，具備管理人員基本素養的隊員，加強關注，引導其向更高層次進展。

三、注意安防設施設備維護，確保監控、消防設施完好

1、樂觀協同管理處工程部、維保單位對大廈消防設施、設備進行檢查與測試，存在問題準時維保單位處理，如無法解決的由維保方出具報告，交管理處及大廈業主方審核。

2、協同管理處工程部定期或不定期對大廈安保系統的檢查與測試，存在問題準時修復。

3、在“消防、安保”設施、設備部分存在故障的前提下，加強“人防”管理，盡最大可能的保障大廈各方面平安。

四、規范進出人員管理，確保人員管理上不消失漏洞

1、中控、大堂及機動巡邏隊員親密協作，加強大廈及各樓層可疑、推銷及迷路人員的管理，準時做好制止與指引工作。

2、大堂、車庫崗加強施工人員進入大廈的監督，嚴格按制度執行，憑施工證核對放行。

3、外來送水、送貨、搬家人員，先客戶確認后，支配隊員指引通道全程跟蹤伴隨，直至結束，人員離開。

4、在非辦公時間段要進、出入大廈的人員要實行登記，并協調中控進行確認。

5、外來至大廈辦公人員有領班、大堂隊員準時主動詢問并作指引，加強公共區域的管理，維護大廈的日常秩序。

五、加強車輛平安管理，維護管區內正常交通秩序，保障車輛平安

1、車輛進出車庫應按指定路行、車速行駛。

2、車輛進入時需仔細檢查出入證、車況，登記進出時間。

3、每天對停在地下車庫車輛、過夜車輛進行車況檢查，發覺問題準時與車主聯系處理，并登記。

4、外來車輛要進入大廈要事先問清事由，可以放行的應通知了下車庫保安指定其停車位置。

六、做好物品進出管理工作，掌握物品流失

1、大廈內租戶要攜出物品時，出具物品出門證，出門證上必需有其單位蓋章，保安在各出入口進行核對確認后放行，出門證匯總后交部門存檔。

2、大廈內施工單位要攜出物品時，出具物品出門證，出門證上必需有其施工負責人簽字或單位蓋章，保安在各出入口進行核對確認后放行，出門證匯總后交部門存檔。

3、有業主租戶物品進入大廈的，各崗位隊員應依據實際狀況精確?????指引途徑、路線，并有專人負責全程伴隨。

七、加強大廈消防平安管理，杜絕發生火險隱患

1、加強保安人員的消防平安培訓，提高保安隊員消防平安意識和消防業務技能，由保安主管為消防平安管理人，管理處全體人員都是義務消防員。大廈內各租戶領導是本單位的消防平安責任人，負責做好各自所屬范圍的消防平安工作。消防工作要貫徹“預防為主，防消結合”的方針。

2、防火責任人和義務的消防員的職責是：

仔細貫徹款待消防法規和上級有關消防工作指示，開展防火宣揚，普及消防學問。

仔細貫徹款待消防法規和上級有關消防工作指示，開展防火宣揚，普及消防學問。

常常檢查防火平安工作，訂正消防違章，整整改火險隱患。

管理消防器材設備，特殊是室內消防器材，定期檢查，確保各類器材和裝置外于良好狀態。平安防火通道要時刻保持暢通。

工程部負責管理好消防泵與消防電梯等，定期運轉和保養，使之處于良好狀態。

保安部消防監控中心，實行24小時監控。

3、編制應急預案并組織演練：保安部依據大廈防火需要和防火平安形勢，保安人員和參加消防演練人員必需熟識消防內容。依據消防應急預案進行定期的消防實際演練。使全部員工除把握工作環境和崗位的消防平安學問外，還要了解肯定公共聚集場所的消防防范學問。使全部員工真正達到“四懂”、“四會”。

保安年終工作總結5

時間在不經意中從指間劃過，轉瞬間又是一年，回顧20xx年的工作，在公司領導的正確指導和全體隊員的大力協作下，保安隊的各項工作都能夠按部就班的正常開展，特殊是人員管理、車輛管理、治安管理、消防管理、車輛的收費工作及安管員的崗位紀律形象，禮節禮貌等都有肯定程度的提高，現就20xx年的工作狀況總結如下：

一、嚴格要求自己，自覺遵守公司的各項規章制度，處之身先士卒，事事以身作則，作為保安隊長始終堅持"打兒先得自身硬"的要求，在工作中以自己的實際行動潛移默化的.影響和帶動全體隊員，同時不斷加強自我學習，提高自身業務學問和寫作水平，通過不懈努力，為公司企業文化宣揚盡了一份力。

二、加強班長隊伍建設，班長作為"兵頭將尾"在工作中有著至關重要的作用，通過多次業務學問培訓和工作指導，培育了領班的模范帶頭作用，提高了其管理水準和處理各類突發事作的力量，每月對全體隊員（特殊是新入職隊員）進行不定期培訓，合他們全面了解公司企業文化理念，緊緊圍繞董事領導提倡的"20xx年我們要把服務做得更好，"首問責任制"等，諸多細節文化，由于培訓到位，不僅削減了保安隊的投訴率，還取得良好的效果，全年共收到業主感謝信x封，樹立了公司良好的形象。

三、重視小區平安防范，加強對外來人員，出租房的管理，特殊是對租住在小區內的無業人員，能夠把握其動態及協作派出所不定期清查，杜絕了治安隱患，在全體隊員的精誠協作和共同努力下，去年勝利抓獲和預防盜竊案件x起，針對x華庭裝修高峰期，嚴格加強對裝修工管理，憑證出入，制止超時作業和裝修工在小區留宿，通過大力整頓，截止目前為止，未發覺1例違規現象，和業主的相關投訴。

四、重視消防工作，始終堅持"預防為主，防消結合"的原則，每月定期對消防設備設施進行檢查，確保其良性運作，同進培育隊員"養兵千日，用兵一時"的指導思想，勝利撲滅了x火情，削減了住戶的經濟損失，避開了一起重大事故的發生，收到住戶感謝信一封，錦旗一面。

五、善始善終的嚴抓車輛臨停收費工作，制定完善的收費管理制度，每天對收費工作進行檢查和監督，在x居工作期間，每月收費份額達x元左右，在x短短x多月時間里，累計收費金額達x元，取得了有史以來的成果。

六、培育隊員廉潔奉公，不謀私利的職業道德思想，如隊員x拾得x業主手機，x拾得x業主錢包（內有人民幣若干）駕駛證等物品，都能主動上交，維護了公司良好形象和聲譽，在業主心目中留下了良好口碑。

七、合理利用資源，削減公司的支出，為公司制造經濟效益出謀劃策，樂觀建議管理處加強對收廢品、送水、送石油氣等人員管理，僅對收廢品人員管理就為公司制造經濟收入x元，目前相關人員有證方可進入小區。

八、其他方面：

1、加強軍事訓練，提高隊員的軍事素養，強化崗位紀律。

2、培育隊員集體榮譽感和力爭第一的思想，在公司組織十周年慶典活動中，榮獲團體和個人一等獎。

3、樂觀協作其他部門完成各項工作，圓滿完成公司領導給予的各項任務。

保安年終工作總結6

20xx年在工廠領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過平安教育，增加員工的平安意識和自我防護力量；通過齊抓共管，營造員工關懷和支持平安工作的局面，從而切實保障員工平安和財產不受損失，維護廠區正常的生產秩序。以下是今年的工作總結。

一、領導重視措施有力

為進一步做好平安教育工作，切實加強對平安教育工作的領導，把平安工作列入重要議事日程，工廠總經理直接抓，分管部門詳細抓，辦公室、保衛科詳細分工負責組織實施。

二、制度保證措施到位

建立平安保衛工作領導責任制和責任追究制。將平安保衛工作列入各有關處室的目標考核內容，并進行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大平安事故的，要嚴厲?追究有關領導及直接責任人的責任。簽訂責任書。工廠與科室和車間主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。明確了應做的工作和應負的責任。將平安教育工作作為對員工考核的重要內容，實行一票拒絕制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。

不斷完善平安保衛工作規章制度。建立平安保衛工作的各項規章制度，并依據平安保衛工作形勢的進展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的'平安管理制度，以及員工管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火平安管理、健康體檢等規章制度。嚴禁組織員工從事不符合國家有關規定的危急性工作，對涉及廠區平安保衛的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。建立平安意外事故處置預案制度。建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。

三、齊抓共管群防群治

平安教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、工廠、家庭的親密協作。我們樂觀與市公安、衛生、綜合治理等部門通力合作，做好工廠平安保衛工作，xx組織開展一系列道德、法制教育活動，取得了良好的教育效果。

四、加強教育，促進自護

我們以平安教育周為重點，常常性地對員工開展平安教育，特殊是抓好交通、大型活動等的平安教育。仔細做好平安教育周工作。平安教育周以廠區平安為主題，在平安教育周期間，組織學習平安教育工作文件，對廠區易發事故類型、重點部位愛護、工作薄弱環節、各類人員平安意識與平安技能等方面，開展深化全面的大檢查，消退隱患，有針對地扎實地開展教育和防范工作。

五、加強檢查，準時整改

開展常規檢查。把平安教育工作作為重點檢查內容之一。對廠區進行全面的平安檢查。冬季工廠對電線和宿舍區進行防火平安檢查。

保安年終工作總結7

敬重的公司各級領導和同仁：

大家新年好！

時間在不經意中從指間劃過，轉瞬間又是一年，回顧XX年的工作業績，我通過不斷向領導、同事和客戶學習，以及在實際工作中不斷的總結摸索，在工作業務上取得了較明顯的進步，在公司領導的正確指導和帶領以及全體隊員的親密協作下，分隊的各項工作及業務開展一切順當，懷著肯定要勝利的信念和敢闖、敢干、敢擔當的精神力氣，XX年是我在公司三年多以來收獲最多、成長最快的一年，在此我特別感謝公司杜總經理一年來對我的鼓舞，使我明白勝利是送給有預備的人，特別感謝公司吳大隊長、黎副中隊長對我工作及業務上的指導與關心，感謝公司各位同仁的大力協作與支持。我肯定努力經營好自己的特長與優勢。為了更好的有方案、有步驟、有創新、有行動的實現XX年新的戰略目標，現把XX年的工作整理、總結如下：

一、XX工作回顧。

XX年我負責管理3個點的安保工作。定期對護衛點區域進行平安大檢查，有漏洞的準時匯報客戶領導，定期組織隊員訓練學習軍事消防業務技能等學問，定期對值班區域和宿舍清潔大掃除，不定期與客戶溝通和協商安保工作及各項事情的處理解決，重視消防工作，始終堅持"預防為主、防消結合"的原則，每月定期對消防設備設施進行檢查，確保其良好運作，同時培育隊員"養兵千日、用兵一時"的指導思想，重視客戶單位平安防范，加強對外來人員的登記、管理，協作公司領導和客戶領導共同完成各項安保工作。

在公司飛速進展的今日缺人是不行避開的，我分隊想盡一切方法大量招工：不定期組織外面擺招工牌招工、崗位上每天招工、晚上查崗時去外面惹眼的地方處處貼招工簡章、和職介所合作、伴侶。老鄉介紹招工等，努力補滿自己隊伍的同時向公司輸送合格保安員上新點及補充隊伍，為公司缺人問題盡自己的一份力氣。

強化隊伍，定期組織四周護衛點隊員訓練和學習，展我公司保安風采。星期一下午18點——19點訓練軍事技能（立正。稍息。停止間轉法。敬禮等）。

星期三下午18點——19點消防技能演練（滅火器使用。水袋使用。理論學問）。

星期五下午18點——19點學習公司制度（公司制度。客戶規定。法律法規等）。

通過加強隊員的思想、技能等各方面的引導，增加保安隊伍分散力和處事力量。

讓隊員工作能夠有序有效有帶動的進行，達到客戶滿足的效果。

XX年xx月xx日早上5：40左右，x護衛點被盜一輛三輪摩托車，隊員以為是飯堂人員開的，所以就沒有查實，導致大事發生。事情發生后我司領導樂觀與客戶溝通、查找漏洞、建議客戶規范管理，全部車輛一律憑車牌證外出，杜絕此類大事的發生。

XX年xx月xx日x護衛點因工廠倒閉撤點。

XX年xx月xx日x小區上13人，接到公司領導命令派我去做分隊長，我聽從公司領導支配，提前交接好原護衛點的工作，信念十足做好全力以赴的預備，在福永大隊。中隊大力支持下，接點當天一切順當，上點第一天開頭克服種種困難，有序的解決隊員吃飯、住宿及工作支配，工作上剛開頭不是很嫻熟發生了一些問題，一個多月工作以來，全體隊員齊心協力，為小區搞活動全體隊員義務執勤一次、發覺嫌疑人多次、為客戶領導提建議多條，得到客戶好評。12月x日上點以來，在人員特別緊急的狀況下，我分隊不辭辛苦想盡一切方法招工，上點以來在保持本分隊能運轉的狀況下，向公司輸送6名隊員（其中2名支援南海）。

為了讓隊員安心工作和生活、穩定隊員思想，我分隊特向公司領導申請了一臺電視機，在鄙陋線不能看電視的狀況下，我自己貼了120元錢買了一個電視接收鍋，隊員下班后可以開快樂心看看電視，把隊員當自己家人對待，生活當中相互關心與支持，工作當中講究原則、強化思想，做人用于情、做事用于心，專心做好每件事對我來說每天都在成長，每天都布滿著勝利和歡樂。經過XX年的工作努力，我的目標分隊長、業務目標50人順當完成，使我在力量、閱歷、業務水平有了很大的提升，同時也明白了自身存在的缺點和工作中的不足，在今后的工作中我將不斷超越自己，用創新的方法和思路，把工作每個細節做好，讓公司放心，讓客戶放心，讓隊員上班安心。

二、業務匯報。

我進入xx保安公司已經三年多時間了，特殊是在XX年我的成長是最快的一年，我堅信。信任是萬能的開頭，從我進入公司的第一天起我都特別信任自己肯定能實現心中的抱負，信任公司能進展壯大、能給我們供應良好的舞臺，讓我們演繹精彩。

XX年我開頭進入業務進展領域，我信任：努力肯定勝利，學歷不等于力量、文憑不等于水平，在公司領導指引和隨行中、開頭跟公司領導學習業務技巧，收集客戶資料、電話預約、生疏訪問等。

XX年見面談的客戶達28家（見業務報表）。成交5家客戶：共計：成交54人，達到了XX年目標方案50人的抱負效果。

我覺得做業務是最好的生活方式，雖然辛苦但是收獲許多，每一條客戶信息的得到都要通個各種渠道收集，每一家客戶訪問都要打過很多次電話、和細心的策劃預備，每一家客戶跟蹤都要花費許多時間、有時幾個月甚至幾年，每一家客戶成交都要花費很大的腦力。財力和精力。但是在業務方面我接觸了各行各業的企業客戶，學到了在工作中學不到的學問，漸漸的.我發覺我的業務力量也在不斷在增加，從業務中也熟悉了許多有益的好伴侶，談到業務話題我特別感愛好、我特別喜愛訪問客戶、我特別喜愛打電話給我的客戶，我堅信客戶和

我們合作我們對他有關心，資源整合共享，肯定是一個多贏的結果。要讓客戶選擇我們，光是口頭承諾是不夠的，需要長久供應優質的保安服務，保證服務到位、堅持改進服務，使服務更專業更真誠；需要我們與客戶不斷溝通，使我們的保安服務更好的滿意企事業單位的需求，需要我們保持公司穩定健康的進展，使我們能夠成為客戶長期信任的合作伙伴。

公司進展離不開業務開發，我來到公司就想一件事：怎樣才能把公司進展得更好，讓公司去為社會做貢獻，XX年我要努力學習更多學問來提升和超越自己，我要做得更好、我要讓生命布滿意義、我信任我是最棒的，我肯定會勝利。

三、XX年工作目標方案。

1、合同人數成交100人。

2、成交6個護衛點。

3、公司業務第一名。

四、自我信念。

任何事情都是好事。信任是萬能的開頭。努力肯定勝利。沒有得到想要的我即將得到更好的。

新的一年即將到來，機遇與挑戰同在，光榮與幻想共存，在這感動人心的日子里，我滿懷喜悅的心情，暢想來年的目標和方案，一步一個腳印堅決的向著我的目標前行，以艱苦奮斗為榮，以團結互助為榮，努力完成XX年的工作目標，和公司一起展望美妙的將來。祝福我公司在全部同仁辛勤的耕耘下，新的一年里大展宏圖、蒸蒸日上。

此致

敬禮！

保安年終工作總結8

20xx年即將過去，一年來，在保安酒店和各級教育部門的領導下，我和其他同事一道在校內保安工作的崗位上，以維護校內正常教學秩序，保障校內師生平安為己任，以一個合格稱職的保安人員的標準嚴格要求自己，勤勤懇懇，仔細負責，確保了所在的xx學校全年校內秩序的持續穩定，圓滿完成了各級領導的支配的工作任務。詳細工作主要體現在以下幾個方面。

一、提高思想熟悉

端正工作態度學校是興學育人、培育祖國將來人才的基地，從身著保安服，參與校內保安的那一刻起，就深知自己肩負著守護校內安保的職責，因此，思想上有了責任感和榮譽感，工作有動力和方向。

二、樹立服務意識，服務于安保大局

作為保安酒店的派駐學校的'保安人員，雖然遠離保安酒店單位，但時刻牢記保安酒店給予自己的責任，堅固樹立起為校內安保服務的意識在完成保安工作中的詳細要求和任務，并與學校簽訂了責任書，努力做到酒店領導放心，學校領到滿足，校內秩序穩定。

三、仔細完成安保任務、落實詳細工作

1、自覺遵守紀律，做到不遲到不脫崗，上崗時著裝嚴整，舉止文明、自覺樹立保安人員的良好形象。

2、為解決涉及校內安保工作的問題，嚴把學校校門的出入關，違規的人員和車輛決不放入。發覺有違規的黑校車或超員私家車，馬上制止，并準時報告學校，實行措施，為校內門外接送車輛規定停車區域和接送線路，在校內門口設立警戒區域和隔離彩帶。

3、堅持工作日志和出入人員及校內巡邏工作的登記，同時在學校放假后，協作校內教職工每天留校值班，開展巡邏和防范工作。

4、在完成本職工作的同時，樂觀主動協作學校完成一些力所能及的其他工作。

回顧一年來的工作，自己在校內保安的崗位上為學校的平安和保衛工作作出了自己的成果，雖然也存在著工資待遇偏低和自身素養仍需不斷提高等實際問題和不足之處，但我有信念在今后的工作中發揚成果，完善不足，圓滿完成校內保安的職責和任務。

保安年終工作總結9

在大家的共同努力下，咱們__物業保安部即將迎來新的一年，在這一年里，咱們保安部處理了不少的大事，雖然其中不少的事情都是一些瑣碎的小事，但其實事情越小越好，這樣咱們作為保安還能去處理一下。我作為xx物業公司的保安班長，就讓我來對這一年里的工作做一個年終總結吧。

首先，在這一年里，保安部共處理大大小小大事共__起，其中有民事糾紛__起、搶劫偷盜__起、平安大事__起……在大多數人的印象中，物業保安可能就是一個沒啥作用的職業，退休沒事做的人才會去當保安，這種說法其實也有些道理，的確有不少人在退休后就選擇當個保安看看門啥的，但是隨著民眾對于平安的要求越來越高后，想當好物業保安其實并不是一件特殊簡單的事情了。在小區里，各位業主很重視自己的財產平安，特殊是當有偷盜大事發生后，上級的領導和小區業主共同給我們物業公司施壓，要求我們加強巡檢，并重點關注那些行為特別的生疏人，這就給我們的安保工作帶來了不小的壓力，究竟咱們的人手不多，而且也需要休息，很難做到一天都集中自己的留意力在別人的身上。

除了要保證好業主的財產平安外，我們也得處理好民事糾紛，究竟在負責的這片區域內，有著不少的人，所以一旦有人發生了爭吵，我們就得盡快去處理，不然引起了更大的麻煩的話，到頭來還是咱們挨批判，對于那些不聽從勸說的'人，咱們保安部也只能實行強制手段將他們請出去了。總之，在今年里，還沒有遇到過特殊重大、特殊難處理的事情，這可能與咱們的管理越來越到位有關，為了增加大家的平安防范意識，本年度還特殊進行了幾次平安防范演練，其中包含了防火、防盜、防暴等等，大大加深了我們對于平安的重視程度，也學習到了如何快速處理這一類大事的發生。

今年就要結束了，可我們保安的工作可遠遠還沒有結束，一年的結尾之際，才是咱們安保工作的高峰期，在這一段時間里，各類事情的發生概率都會有著大幅度的提升，所以我們不能掉以輕心，要爭取站好今年的最終一輪班，給業主們供應滿滿的平安感。最終，盼望咱們的__物業公司能進展的越來越好，受到更多業主的欣賞！

保安年終工作總結10

20xx年即將過去，我們滿懷信念地迎接20xx年，過去一年，是提升商場平安、服務品質的一年。值此辭舊迎新之際，對一年的工作進行回顧，總結閱歷、查找不足，以利于在新的一年里揚長避短，做出好成果。年終總結如下：

一、發揮優勢管理，狠抓基層建設，責任第一，平安第一。

1、優質服務、贏得信任。

通過強化管理準則，加強保安部人員管理，嚴格根據保安員職責要求，強化管理準則，加強現場督促和質量檢查，定期培訓平安工作條例及消防器材使用學問。在6月份平安生產月保安部將對整體商場逐層、逐區進行消防消防學問、逃命方法、逃命路線，進行系統的講解培訓，達到每名經營業戶熟識上述所講內容；對重點部位（如：A區、D區消遣樓、五樓美食廣場）從業人員進行每季度消防平安學問、技能、逃命方法等培訓，達到從業人員嫻熟使用消防器材撲救初期火情。規范要求保安部人員的著裝、衛生等，同時白班、夜班不間斷巡邏商場內外重點部位及各停車場平安，通過方方面面的努力，逐步完善平安崗位的窗口形象，不斷提高自身的優質服務水準，得到了商場各業主和公司員工的好評，贏得了業主的信任，幫助公司精彩完成的多次接待、考核等工作。

2、預防為主、重點布控，措施到位，消退隱患。在總公司的關懷指導下，通過制定各項平安方案等項消防預案，貫徹落實防火、防盜等措施，全年未發生一件意外平安事故。3月份與各部門簽訂部門消防平安責任狀和各門市消火栓內的物品責任狀，7月份請消防隊的專業人員，對消防學問和技能進行指導，尤其是對消防疏散方案進行系統的培訓，不斷的提升和完善消防疏散方案，為加強《消防預案》在突發大事中能更有效的發揮作用，保衛部組織全體員工觀看火災事故案例宣揚碟片，對全體職工進行開展預案的演練、消防學問、技能培訓，達到在職的每名工作人員熟知在預案中的職責和任務。聯合后勤部在7至8月份對室內外的消防設施設備（管網）進行重點檢查，避開防止管網和閥門老化造成損失，也能更好的鞏固牢記各種設施設備的詳細位置。保安部支配保安勤于巡查、嚴密防控，在相關部門的協作下，實行群防、群檢、群治，12月對商場一到五樓及外圍門市房、消遣樓等九百多具滅火器進行了年檢，對存在問題的滅火器進行了修理翻新，以確保萬無一失，正常運用。

3、完善設施、有備無患

通過市消防隊指導，保安部將全商場的消防預案、設備設施、消防器材檢查維護等各項工作，進行了不斷的完善。開業期間在僅有的351個監控頭的基礎下又新增設了90個監控頭，使全商場內外能無死角監控。制定消防設施設備修理保養方案，使消防設施設備不但做到正常運行而且延長使用年限。保障線路暢通、正常使用，對商場內應急疏散燈、平安出口進行補裝和更換。同時對消防器材實行分區管理、檢查、維護并落實到人。根據市消防隊等部門要求，組織商場全體職工進行消防演習，消防演習的勝利演練，得到了相關部門及全體職工的好評。

二、嚴格管理、提升品質，轉變觀念、創新管理，

1、根據年初制定的平安培訓方案，保安部參照行業規范對保安員進行專題培訓。在3月、6月、9月、12月分別組織全商場工作人員進行消防平安等相關學問的培訓，重點講解管理素養、服務意識、禮貌待客、專業技能、消防學問、突發大事分析等，通過講解、點評、溝通使保安員在思想熟悉和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。

2、保定部根據年初制定的方案對保安員進行崗位培訓，對保安做好培訓工作。4月、10月保安部分批選派保安員前往呼和浩特進行消防平安等培訓，通過培訓提高了保安員整體思想素養，服務態度和業務技能。

思想工作是一切工作的.生命線，針對保安部的實際狀況，引導保安員與時俱進、提升素養、轉變觀念。保安部教育安保人員要有緊迫感、應具有上進心、培育精氣神的管理服務不是高科技，沒有什么淺顯的學問。關鍵在人的主觀能動性和責任心，是對商場的忠誠度和敬業精神、是對管理與服務內涵的真諦的理解及運用。保安部激發大家樂觀進取，在完成工作和服務的過程中體現自身價值，并感受人生樂趣。

三、車輛及進出人員的管理。

嚴格根據停車管理規定執行，掌握停車場內車輛停放整齊，保證停車環境井然有序、道路暢通。

總結過去，整改不足之處并制定保安部新一年的工作重點，以利于20xx年在保安部各項工作更好的全面綻開。以下幾項工作是保安部在新的一年工作重點：

1、聽從領導。我們將始終貫徹落實“平安第一、預防為主”的方針，在各項預案詳細實施還不盡完善的狀況下，保安部將連續跟進落實。

2、文化修養、專業學問和管理力量、個人素養等參差不齊，有優有劣，保安部將針對問題加強教育培訓。

3、服務質量的提高：保安部各個保安員的服務質量，保安部將強化管理達到白天與夜晚、平常與周末、領導在與不在的一個樣的服務標準。

4、反復消失的問題：有個別崗位保安員儀容儀表不整齊，禮節禮貌不主動，服務不周到，處理問題應變不敏捷，這些問題嚴峻影響了整體服務質量，在明年的工作中，我們將下大力氣狠抓落實，力爭有明顯提升，收到好的效果。

保安年終工作總結11

一年又將過去，回顧這一年年來的工作學習生活，既是平凡的一年又是難忘之年一年。說平凡這是由于年復一年今又一年，沒什么轟轟烈烈的業績，說難忘這是人生又一次積累來自不易工作閱歷。對來年的工作開展是有樂觀意義的。依據要求下面就一年來的工作學習向組織和同志們作一次小結，匯報不到之處請領導和同志們關心指正。

在派出所領導的帶領下，我帶領派出所社區保安隊夜巡工作。在分局黨委和派出所領導的統一領導和指揮下，精彩地完成了派出所領導支配的工作要求，一年來，通過自己的自身努力，辛苦的付出，我和全體夜巡社保隊員同工作，同學習，在這一年里，在全體隊員的努力和幫助下，通過設卡盤查，巡邏盤查，從而有效地遏制了江寧地區的夜間治安案件的勢頭，起到了維護良好的社會治安與穩定，切實保障了廣闊人民群眾平安與生命財產的平安，廣闊人民群眾的滿足程度有了新的提高。參與所值班來，能主動地擔當值班的各種案件的處理和調解。從而得到了派出所領導的多次確定。

一、德：是一個人的道德和品德，道德反映著一個人德性、德風、是至關重要的。作為社會的一個自然人都應當具有符合這個社會的公德和人格的品質。除此之外，作為一名共產黨員和公安民警還應具備與黨和政府保持高度全都的自覺性。公安的組織紀律是保障隊伍有力保證，公安民警的組織紀律不但有紀律的約束，更主要的是靠自己的'意志，今年來“五條禁令”的教育的幾次民警違紀案例的剖析教育，對自己觸動很大，自己熟悉到，在市場經濟的大潮中，如何把我好自己的人生觀，世界觀，價值觀是非常重要的，作為一個黨員，通過對黨的先進性教育及黨的十六屆六中全會文件及“二十公”精神的學習，時刻應當牢記自己的身份，同時在平常還要不斷牢記《局規》和“五條禁令”只有自己平常做好了，才能保證擔當起對組織和家庭的責任。

二、能：能是指力量，就我們的工作而言，主要是指業務力量和各項工作、問題、任務的處置力量等。我認為，一個人的力量是有限的，只有將個人的力量溶融到集體之中，才能最大限度地予以釋放。在所領導的支持、關懷指導下，我不管是帶來保安隊夜巡工作和參與所的值班，在處理各類治安案件中積累了勝利的閱歷，在派出所領導的帶領下，我帶領派出所社區保安隊夜巡工作，精彩地完成了派出所領導支配的工作要求，一年來，通過自己的自身努力，辛苦的付出，我和全體夜巡社保隊員同工作，同學習，在這一年里，在全體隊員的努力和幫助下，通過設卡盤查，巡邏盤查，從而有效地遏制了地區的夜間治安案件的勢頭，起到了維護良好的社會治安與穩定，切實保障了廣闊人民群眾平安與生命財產的平安，廣闊人民群眾的滿足程度有了新的提高。參與所值班來，能主動地擔當值班的各種案件的處理和調解。從而得到了派出所領導的多次確定。

三、勤：古人云：靜以修身，勤以養德。就我們現在講的勤，我以為主要還是反映在工作態度及工作責任性上的勤。作為一名黨員，工作中能喚起同志們的協作、支持，自己首先要以自己的勤為先，以身作則領先垂范。勤勞這一點，自己有著糊涂的熟悉，并體現在日常的工作和生活中，所以我從沒有計較個人得失，遇事與人，以德服人。然后，曉之以理，自己多做些，成果少說些，甚至不說，困難和責任自己多擔當些，責備別人少一些，這就是自己多年來一貫遵循的品德和德性。一年來，社保隊員對自己的工作是協作的，支持的，沒有發生由于自己的偷懶而引發同志們的不滿或對自己的不滿而影響工作，這是自己的付出，而感欣慰的。事實上，也是同志們對自己的一種確定和匯報，是來之不易的。

四、績：一年來，自己以為在工作中最大的成果就是能在多變的工作要求下，在簡單難于應對的環境中，沒有發生因工作上的失誤而被追究責任或給領導帶來麻煩，并能在所領導的帶領下，在同志們的支持協作下，在各類簡單多變的沖突糾紛的化解。一年來，在錯綜簡單的治安案件調解中，我調解了二起輕傷案件和數起糾疑難的治安紛案件。被處勞動教養的13人，治安拘留的100余人。我沒有轟動輝煌的戰績，有的是警組同志間的精誠團結，有的是自己在平凡崗位上的盡責、盡力。

上述四點，既是自己的熟悉，也是自己一年來的工作小結。在今后的工作中，自己仍將一如既往，在領導的帶領下，和同志們一起做好各項工作任務，在平凡的崗位上，踐行自己的人生價值。

保安年終工作總結12

銀行作為存儲了大量資金的地點，銀行的保安工作就更加需要做好，一份好的保安工作總結能夠預防工作中產生漏洞，為您帶來銀行保安年終總結范文，全文如下：

光陰似箭時間如梭，轉瞬間一年又過去。回顧在胡市支行一年來的工作。可以說成果尚可，但也存在不足。為了更好地做好今后的各項工作，現對一年來保安工作總結如下兩點：

一、銀行平安保衛是一項特別的、并具有很大危急性的工作，可我沒有因此而害怕、畏懼。我們必需秉承嚴厲?仔細的工作態度，干好日常看似平淡的工作，要想得到，做得全。堅決完成上級領

導和銀行交給我的`每一項任務，做到讓領導放心，讓銀行安心，讓儲戶有信念。隨著農行胡市支行平安保衛工作的不斷開展，我常常思考：如何才能更進一步地做好平安防范工作，如何提高我的自身的素養和工作力量！

二、回顧一年來的工作,在取得成果的同時,我也清晰地看到自身存在的差距和不足。突出表現在:

1、思想上依靠組織性較強,關鍵時刻缺少敢拍板決斷的大將風格,顯得不夠自信與畏怯;

2、有時候辦事不夠機動圓練,太過墨守陳規;

3、洞悉問題,解決問題力量還是不夠,對問題的預見性不夠,離銀行和公司的要求還有肯定的距離;4、業務學問方面特殊是相關法律法規把握的還不夠扎實;

4、我的工作方法還有待進一步的創新和改進;

5、工作上還存在一些不如人意的地方。全部這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進,全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。來年及今后的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我的工作提出了新的更高的要求。我肯定正視現實,承認困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。

結束語：中國的老百姓自古以來就有著要存錢的習慣，所以銀行是他們接觸的最多的金融機構，為您帶來銀行保安年終總結范文，盼望能夠為您的工作供應便利。

保安年終工作總結13

一、以人為本，提高保安隊伍整體素養

保安服務是一項特別的服務性工作，企業要不斷進展，關鍵是人員素養的凹凸。為此，公司堅持“以人為本、服務至上”為工作理念，狠抓保安隊伍建設，不斷提高保安隊伍整體素養。

一是嚴把“進人關”，在聘請人員方面，嚴格面試、政審關，按條件錄用，對新招收的保安人員嚴格根據：崗前培訓、班長帶班實習，實行傳、幫、帶制度。

二是要求各部門要定期或不定期開展軍訓與消防演練，以增加隊員的體能和應變力量。

三是樹品牌，公司每半年度評比一次品牌保安員、品牌班組，被評比上的班組及保安員發放證書及獎金，以增加保安員愛崗敬業的意識。

四是關懷保安員的衣食住行，大家來自全國各地，公司領導始終將解決保安員的衣食往行當作一件大事來抓，公司為各駐點保安配置電視機xx臺、熱水器xx臺、空調xx臺，電飯煲xx臺，有條件的為保安人員租集體宿舍，配專人為保安辦理伙食，讓大家感受到保安大家庭的暖和，使大家能夠安心工作，確保受保單位平安。

二、規范管理，做好各項保安工作

為了提高隊伍的整體素養，公司將隊伍的規范管理放在第一位。公司領導遵循以“三抓三定”為核心的管理模式，三抓為：抓隊伍、抓思想、抓工作；三定為：各受保單位的重點要害部位要做到定人、定崗、定職責。公司制定每周一為部門工作匯報例會，各部門匯報上周工作狀況及本周工作支配，對在工作中遇到的難題準時在會上提出，公司領導依據實際工作狀況做出解決方案。周x為部門保安員例會，由各部門負責對公司的各項工作方案進行傳達與部署，使保安員能夠做到各項工作目標明確，對公司的任務心中有數，行為有章可循，隊伍整體綜合素養得到了提高。全體保安員工作仔細負責，勤勤懇懇，受到了受保單位領導的全都好評。

三、清理整頓，專項整治工作取得成效

為了切實有效搞好今年專項整治清理工作，仔細落實市委創建“平安xx”戰略構想，全方位推動社會治安綜合治理，進一步規范保安服務市場，加強我保安隊伍建設健康有序進展，我們先后出動督察調查模底xx次，參與人員有xx人次，調查模底共發覺本轄區非法保安組織有xx家xx人，其中企事業單位xx家xx人，物業管理公司xx家xx人。我們在調查模底的同時現場均對單位領導進行宣揚和做急躁細致的思想動員工作。同時我們還重點進行專項整治，先后專項行動xx次，參與人員xx人次，先后發出整改通知書xx份，并現場一再對單位法人代表進行上級有關文件的宣揚和思想教育工作，由此先后納入聯建托管與派駐的共有聯建xx家xx人，派駐xx家xx人，整治查處共有xx家單位xx人，不再以保安名義稱呼。專項整治工作取得肯定成效。

四、嚴格督察，落實各項規章制度

公司依據保安工作的`實際狀況，強化以人為本的管理，在嚴格管理的前提下，不斷落實各項規章制度，對各項規章制度進行跟蹤督察。公司實行三級查崗制度，不定期不分晝夜抽查各受保單位的保安工作狀況。2年公司派出督察xx人次，出動以防火、防盜為重點的平安防范檢查xx人次，發覺擔心全隱患xx次，提出整改看法xx條，已整改xx條，整改率為xx%以上。各駐點保安人員都能夠自覺遵守各項規章制度，仔細做好各項保安工作，確保了受保單位平安，受到了受保單位的認可。

隨著社會的進步與經濟的進展，保安行業要面對更加激烈的市場競爭，公司將在新的一年里在各級部門的支持下立足本職、努力進取，要不斷提高保安人員的生活、福利、待遇。以人為本，做好人性化管理，力爭保安隊伍穩定，抓好保守隊伍建設，提高保安人員素養，創xx品牌保安公司，努力做到公司的社會效益和經濟效益雙豐收。我們將在新的一年里更加努力，在抓社區技防和物業保安方面樂觀探究出一條適應保安業進展的新路，為幫助公安機關維護社會治安做出樂觀貢獻。

保安年終工作總結14

一、培訓資料方面：

保安部在20xx年制定了《新員工上崗前的培訓細則》、《班次崗位支配及巡邏路線的規定》、《辦公樓大廳崗管理細則》；重新修改了《各崗位職責》；重新整理了消防《四個力量》、《保安員權限》、《保安員儀容儀表規范》、《保安員工作紀律》、《保安獎罰制度》等，并定期進行培訓。

二、平安管理方面：

安防管理：本隊嚴抓兩出入崗對外來人員、外來車輛的登記制度，發覺有漏洞立刻整改，鞏固平安防范措施；巡邏人員每小時檢查單元門關閉狀況，各隊員隨時發覺隨時關閉。6：00—20：00每小時巡察園區周邊、地下車庫及外圍，20：00—00：30每小時巡察園區周邊、各樓棟、樓頂、地下車庫及外圍等，00：30—6：00每小時巡察園區周邊、各樓頂、地下車庫及外圍等，并做好簽到及記錄，如需整改以工作聯系單的方式發給管理處派單。不足的是缺少了內部的平安管理，像出租房、公司這一類，此事因各部門協作做好登記、審查工作，以免混進不法人員，下一步進行這一方面的管理及改進。

消防管理：20xx年初本隊在本管理小區的各個消防器材上貼上提示語和使用方法，張貼消防學問于各樓棟明顯處；本隊嚴格落實消防‘四個力量’，每月進行1—3次消防演練，讓隊員能熟識和簡潔的使用消防器材；每月一次消防大檢查，每日視查的工作；另本小區因多數消防系統故障，經報告業委會、房管局，20xx年10月份對全部的消防系統進行了修理（現已經接近尾聲）。不足的是辦公樓中控室沒有人員配置，盼望能引起重視。

三、車輛管理方面：

本小區現有車輛600多輛，車位路面66個，地下車庫144個。這已遠遠不能滿意車輛的停放，20xx年本隊嚴格落實車輛管理，小區路面劃分車位、車位編號、指示標志，并在墻上張貼單行線標志；車庫人員指揮車輛停放，準時報給門崗小區車位狀況；門崗嚴格登記、掌握外來車輛進入小區；另各班交接班前后半小時對小區路面的車輛全面檢查有無狀況，并記錄。一年來，通過大家的努力，小區車輛停放基本有序，間或幾起的車輛刮擦也在第一時間解決好。但也有個別業主不聽指揮，停在影響別人通行的位置，下一步做好這一塊的溝通、管理。保安部通過對20xx年工

作進行回顧和總結，總結過去、展望將來，整改不足之處并制定新一年的提升服務目標，以利于20xx年做的更好：

1、我們將始終貫徹落實“平安第一、預防為主”的方針，在各項預案詳細實施還不盡完善的狀況下，保安部將連續跟進落實。

2、保安員及領導組織管理水平有待提升：表現為骨干人員文化修養、專業學問和管理力量等綜合素養凹凸不一、參差不齊，本隊將針對問題加強教育培訓。

3、反復消失的問題是有個別新保安員儀容儀表不整齊、禮節禮貌不生動、服務不周到、處理應變不敏捷，這些問題嚴峻影響著整體的服務質量。在20xx年的工作中，保安部將重點跟進、狠抓落實新隊員的培訓工作。

4、做好消防‘四個力量’的培訓、落實。

光陰似箭日如梭，轉瞬間半年已經過去。回顧我們保安隊在揚州國際珠寶城半年來的工作，可以說是成果多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作，依據領導的要求，現對半年來保安隊工作總結如下：

一、關于上半年的工作

我們是今年1月9日開頭值班的。由于我們是一支新組建的團隊，而且又是在揚州珠寶城這樣一個大型的國際化企業里工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，上半年我們重點抓了三項工作。

一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開頭，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素養的提高。在人員的配備上，我們從江西警官學校聘請了21名同學隊員；同時，我們還留意從部隊退伍軍人中聘請優秀隊員。通過半年的努力，我們團隊的人數從當時的7個人，增加到現在的39人，是剛開頭時的5倍之多。在隊伍建設上，我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養馬”相結合。在多渠道引進隊員的同時，高度重視隊員綜合素養的提高。凡新隊員進來后，我們都要組織為期半個月的保安業務素養的訓練。同時我們還特地邀請揚州市消防大隊的專家，來為隊員講授消防方面的學問和技能，使隊員都能盡快把握各項基本的本事，達到上崗的要求。隊員上崗后，我們還堅持每周2天的技能訓練，風雨無阻，冷熱不斷，使隊員的業務素養不斷提高。

半年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執行力和戰斗力，能精彩完成任務的隊伍。

二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以法規，不成方圓”。團隊組建后，我們對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、有用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規范大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。如值班隊員必需提前15分鐘到崗進行交接；隊員上下班都必需列隊行進，充分展現軍人的素養和風彩。

三是抓思想建設。由于我們的隊員來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素養、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要留意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我們在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根椐不同隊員，不憐憫況，敏捷機動地在班會、業務會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心，交心，典型案例教育，進行升旗儀式等多種形式，敏捷多樣地實施思想品德的教育。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學習的基礎上，綻開“人的價值在哪里？”、“怎樣做一名政治合格、業務過硬的保安隊員？”、“我認為一位合格的保安班長應是……”的大爭論，每個隊員都能在學習、爭論的基礎上寫出有深度、有價值的體會文章，并且大多數隊員都能把學習體會落實到詳細的行動上。對工作中消失的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，準時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。

形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中消失了“三多三無”的喜人局面。即：工作樂觀主動的多，消極應付的少；干事情吃苦在前的多，討價還價的無；做好人好事的多，違紀背法的無。

二、半年工作的體會

半年來的工作、學習和生活，我們取得了許多的成果，也得到了熬煉和提高，可以說受益匪淺。主要得益于以下幾個方面：

一是得益于公司領導的正確領導和悉心關懷。首先，張衍祿主任身為領導，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣闊隊員樹立了榜樣，增加了干勁和信念；同時，張主任、李主任等領導曾多次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業務和物業管理方面的學問，使廣闊隊員深受鼓舞；更重要的是每一次大的活動，張主任等領導，都能親臨現場，組織指揮。全部這一切，都是我們保安隊精彩完成任務的重要的保證。

二是得益于工作上的創新。我們是在揚州國際珠寶城從事保安工作的。揚州國際珠寶城是一個國際化珠寶產業平臺，定位高端、規模雄偉，理念先進，這就要求我們保安工作必需與時俱進，不但要跟上，而且要走在珠寶城進展的前面，先一步，快一拍，否則就會被動，就會出問題。因此，我們在工作中，盡量不受習慣思維、習慣閱歷的干擾，從客觀實際動身，批判地接受新的思維，堅持不斷的創新，將創新作為做好工作的靈魂和動力。首先是在工作內容上創新。我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內心。當隊員生病，或遇到困難時，只要我們知道的，我們都會盡力關懷和關心的，只要我們能做到的'，都會全力去做，做不到的，也盡力想方法關心。如一位隊員的手受傷后，工作、生活受到影響，我們準時去探望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，同時，在工作上關心調班，好讓他安心養傷。當我們了解到隊員過生日時，都會提前為他們訂好蛋糕，并準時為他們進行小型的生日宴會。這種人性化管理，不僅使受關心者個人深受感動，更使全體隊員都能感到暖和，看到盼望。其次是思想觀念上的創新。我們實行典型事例的教育方法，全力引導隊員不斷地更新觀念。如在報紙上，在公司內部發生的一些典型的、有肯定勸說力和教育作用的正反事例，我們都組織隊員進行學習，同時，引導他們多問幾個“為什么？”，收到了事半功倍的效果。使大多數隊員對待工作的態度向敬崗愛業的方向轉變。三是在工作方法上創新。工作方法在工作中尤為關鍵。面對日新月異的工作環境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創新，使工作的方法從嚴厲?向敏捷；從單一向多樣；從會議講向正常化；從說教向談心，關愛轉變。這種有益的創新嘗試，事實證明是有效的、勝利的。許多隊員都能自覺打消臨時觀念，樹立長期作戰的思想，從而工作更安心、更專心。

三是得益于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數是來自部隊和警官學校，他們都不同程度地受過嚴格規范的軍事化訓練。他們在工作上，