Word版本，下載可自由編輯單位食堂用工合同范本(5篇）單位食堂用工合同范本（1）

甲方：

乙方：

甲乙雙方依據《中華人民共和國勞動法》，在公平自愿、協商一樣的基礎上，訂立本合同，建立勞動關系，并共同遵守履行。

一、期限

甲、乙雙方同意從年月日起到年月日止；合同期限為一年，雙方同意本合同有效期的前1個月為試用期。

二、工作內容

1、乙方確保身體健康以后方可上崗。工作期間著統一制式工作衣帽，并保持干凈干凈，每周換洗1次。要講究衛生，勤剪指甲，操作前必需洗手?；加辛餍?、傳染性疾病時應馬上報告，暫停工作，直到疾病痊愈為止。

2、乙方必需保持餐具、廚具和操作間衛生。餐具廚具必需洗涮干凈，流水沖刷，定期消毒；操作間每周徹底清理擦洗1次；餐具廚具不得外借。

3、乙方必需保持餐廳干凈、干凈，窗明幾凈，物見本色，無灰塵、無污漬，清掃擦拭準時徹底，采用一切手段毀滅老鼠蒼蠅蟑螂等，達到規定的衛生標準。

4、原則上擔心排乙方假日，如有特別特別狀況需休假乙方提前向辦公室請示；

5、工作期間消失任何人身平安狀況，均由乙方負責。

三、勞動酬勞

甲方每月向乙方支付勞動酬勞元，下月初結算。

四、勞動紀律

乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規，遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律，聽從甲方的管理。甲方有權對乙方落實規章制度的狀況進行檢查、督促和獎懲。

五、用工協議的變更、解除、終止和續訂

乙方有下列狀況之一的，甲方能夠解除本協議

1、在試用期內被證明不符合錄用條件的。

2、嚴峻違反勞動紀律或甲方制定的規章制度，符合辭退條件的。

3、嚴峻失職。

此合同一式兩份甲乙雙方各執一份,未盡事宜雙方協商解決。

甲方：

乙方：

日期：

單位食堂用工合同范本（2）

甲方：

乙方：

為了強化管理，改善員工火食，提升員工就餐質量，經甲乙雙方協商，甲方同意將員工食堂由乙方承包經營，為明確雙方的權利和義務，特訂以下協議：

一、雙方的權利與義務：

1、甲方的權利與義務：

2、乙方的權利和義務：

二、雙方的其他商定事項：

三、違約責任：

四、本合同期限為期一年，即年月日起年月日止，合同期滿前一個月內，由雙方協商是否續簽合同。

五、本合同在落實中惹發生爭議，由甲乙雙方協商解決，協商不成的，申請仲裁或向當地人民法院提起訴訟。

六、本合同雙方簽字后生效，一式三份，甲方一份、甲方財務處一份、乙方一份。其他未盡事宜由甲乙雙方協商解決。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

單位食堂用工合同范本（3）

甲方：

乙方：

依據《中華人民共和國勞動法》，經甲乙雙方經公平協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方蘭克學校食堂擔當臨時崗位工作。合同期限為六個月，即2月27日至年8月27日。

二、甲方的權利與義務

負責乙方的日常人事管理，負責每月支付乙方1200元（大寫壹仟貳佰元整），負責帶班的壹個工人每月增加200元，工資（三險一金含在工資中），期末一次性付清。

三、乙方的權利與義務

接受甲方的管理，并按甲方要求仔細履行崗位職責，聽從工作崗位支配或調整，遵紀守法，圓滿完成工作目標。臨時用工合同四、聘用合同的變更、解除、終止

（一）乙方有下列狀況之一，甲方能夠隨時解除合同：

嚴峻違反用人單位的勞動紀律或規章制度，損害單位經濟權益，造成嚴峻后果以及嚴峻違背職業道德，給單位造成極壞影響的；礦工時間超過一天的；無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威逼單位領導、嚴峻影響工作秩序和社會秩序的。

（二）乙方因工負傷，在醫療期內的，甲方不得與乙方解除合同。

（三）合同期內，乙方要求解除合同的，應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間及酬勞從甲方同意之日計算。乙方中途單方面解除合同的，全部工資不發。

（四）乙方如有違反工作規定或操作規程，發生的一切后果由乙方擔當。

（五）有下列狀況之一，本合同自行終止：

1、合同期限屆滿；

2、法律、法規或上級政策規定的其他狀況。

四、違反合同的責任和爭議解決

合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件而單方解除合同的，要擔當違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議，應先由雙方協商解決。協商無效的，能夠向有關仲裁機構申訴。

五、其他

本合同經雙方簽字后生效，如有未涉及到的事項，以國家相關法律為準。本合同一式六份，甲、乙雙方各執一份，報賬一份。

甲方：

乙方：

日期：

單位食堂用工合同范本（4）

甲方：

乙方：

為了強化管理，改善員工火食，提升員工就餐質量，經甲乙雙方協商，甲方同意將員工食堂由乙方承包經營，為明確雙方的權利和義務，特訂以下協議：

一、雙方的權利與義務：

1、甲方的權利與義務：

2、乙方的權利和義務：

二、雙方的其他商定事項：

三、違約責任：

四、本合同期限為期一年，即年月日起年月日止，合同期滿前一個月內，由雙方協商是否續簽合同。

五、本合同在落實中惹發生爭議，由甲乙雙方協商解決，協商不成的，申請仲裁或向當地人民法院提起訴訟。

六、本合同雙方簽字后生效，一式三份，甲方一份、甲方財務處一份、乙方一份。其他未盡事宜由甲乙雙方協商解決。

甲方：

乙方：

日期：

單位食堂用工合同范本（5）

甲方：

乙方：

甲方聘用乙方為食堂工作人員，甲乙雙方經過公平協商特立協議如下：

1、乙方在被聘用期間，聽從學校和食堂的工作支配，嚴格遵守學校的規章制度，做好自我愛護。如造成損害事故，責任自負。

2、乙方在被聘用期間，應強化食品平安防范措施，搞好衛生工作，確保師生生命平安，如系工作失誤或自身責任產生平安問題，影響師生健康，造成的責任和損失由乙方擔當。

3、聘用期間，按實際工作天數核算乙方工資和養老保險金，工資每月考核發放，養老保險金每月發放給乙方自行繳納，聘用期間乙方的伙食費自理，在月工資中扣除。

4、如遇特別狀況或工作需要，甲方有權隨時終止此合同，乙方保證無條件聽從。如乙方須提前終止此合同，乙方必需提前一個月通知甲方，否則甲方有權停發乙方當月的工資和待遇。

5、本合同到期后，由甲方依據學校狀況及乙方的工作表現，協商是否續聘，在信守本合同