


VIP免費(fèi)下載
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
員工解除協(xié)議書員工解除協(xié)議書甲方:_________(公司名稱)乙方:_________(員工姓名)鑒于乙方因故不再繼續(xù)擔(dān)任甲方工作崗位,雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致協(xié)議,決定解除原有的勞動合同關(guān)系。雙方均充分了解協(xié)議的后果,經(jīng)過自愿協(xié)商,達(dá)成如下解除協(xié)議:一、雙方基本信息甲方地址:______________乙方地址:______________甲方法定代表人:______________乙方身份證號碼(或統(tǒng)一社會信用代碼):______________二、各方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責(zé)任1.甲方有權(quán)解除乙方的勞動合同,本協(xié)議自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。2.乙方承認(rèn)其在原合同期間所獲取的報酬已經(jīng)全部支付,甲方無需承擔(dān)其他額外的費(fèi)用。3.乙方承認(rèn)其在甲方工作期間所知悉的甲方商業(yè)秘密或機(jī)密信息均應(yīng)予以保密,不得向任何單位或個人泄露,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方承認(rèn)其沒有依法、依約終止乙方合法權(quán)益的行為,對乙方?jīng)]有任何違反國家法律法規(guī)、政策及勞動合同的行為。5.雙方確認(rèn)解除勞動合同及相關(guān)協(xié)議、文件的有效性,自本協(xié)議生效之日起,乙方不再享有任何在勞動合同中規(guī)定的權(quán)利及待遇。6.雙方需遵守中國相關(guān)法律法規(guī),并應(yīng)將解除勞動關(guān)系的事實登記到當(dāng)?shù)貏趧泳只蛉肆Y源部門。三、明確各方的權(quán)力和義務(wù)1.甲方須支付乙方截止本協(xié)議生效之日的工資、加班費(fèi)、年終獎、社會保險、住房公積金以及其他應(yīng)當(dāng)支付的補(bǔ)償費(fèi)用,不存在未支付工資等情況。2.乙方應(yīng)該歸還甲方已經(jīng)借予的物品,并清理其個人物品。3.解除勞動關(guān)系后,乙方不得繼續(xù)泄露甲方的商業(yè)秘密,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方應(yīng)在解除勞動關(guān)系后,及時辦理乙方的社保、住房公積金等問題。5.甲、乙雙方同意本協(xié)議中的所有條款,自愿實施,并自行承擔(dān)由此產(chǎn)生的責(zé)任和后果。四、明確法律效力和可執(zhí)行性1.本協(xié)議是雙方完全自愿達(dá)成的一致意見,具有法律效力。2.雙方要嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行協(xié)議。3.若因本協(xié)議引起的糾紛,雙方應(yīng)先通過友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成的,可通過人民法院解決。特此協(xié)議,甲方蓋章:日期:__________年__________月__________日乙方簽字蓋章:日期:__________年___
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 信息技術(shù)-通信行業(yè)深度報告:高階智駕+機(jī)器人雙輪驅(qū)動激光雷達(dá)有望開啟放量時代
- 不同病程的腰背痛患者腦功能改變差異性及特異性的fMRI研究
- 口腔護(hù)士層級管理制度
- 各種作業(yè)人員管理制度
- 介紹食物實踐活動方案
- 倉儲安全管理活動方案
- 廣東省揭陽市榕城區(qū)2023-2024學(xué)年四年級下學(xué)期數(shù)學(xué)期終質(zhì)量檢測卷(含答案)
- 仙居祭祖活動方案
- 代理記賬公司年底活動方案
- 以書換綠活動方案
- 脫硫檢修工個人工作總結(jié)
- 山西省2022年中考語文真題試卷(含答案)
- 甘肅省2024年中考生物試卷四套合卷【附答案】
- 骨筋膜室綜合征講課
- 安裝排水管合同模板
- 江蘇省蘇州蘇州工業(yè)園區(qū)四校聯(lián)考2025屆初三下學(xué)期二?;瘜W(xué)試題試卷含解析
- 《民主決策:作出最佳選擇》教案
- 年產(chǎn)20萬噸乙二醇項目初步設(shè)計說明書
- 加油站安全風(fēng)險分級管控清單
- 降低產(chǎn)后乳房脹痛發(fā)生護(hù)士品管圈(精制手工圖文)
- 華為認(rèn)證HCIA-Security安全H12-711考試題庫及答案
評論
0/150
提交評論