醫務室各項規章制度_完善各項規章制度【篇一：醫務室管理制度】醫務室管理制度1、醫務室應保持清潔整潔，醫務人員應穿戴工作衣帽，加強候診教育，宣傳衛生防疫知識。2、非醫務工作人員，未經同意，不得進入醫務室。通過容許進入醫務室的人員，要聽從安排，保持醫務室衛生與安靜，未經容許不得3、嚴格執行醫療制度，按常規程序就診，遵從醫囑，以保就診質量。4、醫務人員要遵守醫德，文明行醫，努力做到：看待病人熱心，診治病人細心、回答問題耐心、行醫看病誠心。5、藥物入庫嚴格執行驗收制度，每月清理庫存藥物，嚴禁使用過期、失效、霉變和質量問題的藥物。6、堅持合理用藥的原則，防止藥物揮霍。7、就醫要有登記，有病歷記載，配藥要有處方，并建立醫療檔案。8、加強對設備（施）的管理,愛惜公共財產，并造冊登記。凡個人借用醫務室醫療器械的，須經分管領導同意。9、醫療廢棄物應及時分類清理并妥善處置。10、嚴格執行消毒隔離制度，防止交叉感染。每周進行一次地面及空氣消毒。11、醫務人員要常常檢查員工的身體狀況，做好征詢、保健和流行病的防治工作；遇有特殊的病癥應請示領導。藥物管理制度一、購進藥物以質量為前提，到具有合法證照的供貨單位進貨。二、購進藥物要有合法票據，并根據原始票據建立購進記錄，進貨單位、購貨數量、日期、生產企業及藥物通用名稱。三、購進藥物后必須認真查對及驗收，經采購人員及藥物驗收人員校對后，雙方簽字才能入庫。四、根據藥物性能及規定，分別寄存于常溫，陰涼的地方。五、根據季節、氣候變化，堅持常常做好溫濕度管理和觀測工作，保證藥物儲存安全。六、庫房及藥房要分類儲存，分開擺放。即：1.藥物與非藥物分開；2.處方藥與非處方藥分開；3.內服藥與外用藥分開；品種及性質互相影響，易串味藥分開。七、庫房及藥房，貨架要保持清潔衛生，定期打掃和消毒，做好防盜防火、防潮濕、防腐、防污染、防鼠工作。八、為滿足員工規定，根據《藥物管理法》等有關規定，我院醫務室在保持拆零用品清潔衛生的前提下，把藥物拆零后發給來就診病人。但在內服藥袋上必須清晰的寫明藥名用量及使用方法。九、對拆零后的藥物，應集中寄存于拆零專柜，不能與其他藥物混放，拆零專柜短缺的拆零藥物應從其他藥柜移入，采用即買即拆，并保留原包裝。十、執行《藥物不良反應監測管理措施（試行）》的規定：1.所有危及生命、致殘，直至喪失勞動能力或死亡的不良反應；2.多種類型的過敏反應；3.藥物投產使用后多種不良反應；4.一切意外的不良反應；以上多種不良反應發生都要按規定匯報給國家藥物監督管理部門及衛生部門。醫務室崗位職責醫務室職責醫務室在后勤管理處領導下進行工作，其重要任務是認真貫徹貫徹國家有關醫療衛生的方針、政策和規定，堅持防止為主，努力做好防病治病工作。重要職責如下：1.2.3.4.5.6.7.8.9.10.11.防止保健工作：及時掌握學院內傳染病的發病狀況，做好疫情匯報、消毒處理、隔離等工作，防止疫情的蔓延。負責教職工、學生定期體檢的聯系組織實行工作。根據有關規定，負責監督檢查食堂炊管人員年度健康體檢證及食堂飲食、環境衛生，杜絕食物中毒。負責全院教職工、學生的日常門診和轉診工作。采用多種形式積極宣傳防病治病知識，開展心理健康征詢。配合有關部門做好年度的獻血工作、包括場地布置、獻血者的健康篩選。負責公費醫療的報銷審批，小朋友醫療統籌報銷工作。負責計劃生育藥物的供應和保管工作。負責學院離退教工、宣傳教育處、工會等部門組織的各項活動的醫療保障工作。承擔領導交辦的臨時工作任務。醫務室主任職責醫務室主任在后勤管理到處長的領導下開展工作，對醫務室各項工作負領導責任。其重要職責如下：1.2.3.4.5.6.7.8.9.10.11.12.根據后勤管理處年度工作計劃和處長的規定，制定本室工作計劃，并負責組織實行和總結匯報工作。主持醫務室會議，及時傳達、貫徹、貫徹上級文獻、會議、指示精神。負責組織制定本室業務工作管理制度，并嚴格執行。參與醫務室的平常門診工作。負責本室人員的政治思想教育工作。負責本室人員的治安保衛、交通安全、防火安全等工作。負責本室人員的年度考核、業務培訓等管理工作。負責全院的公費醫療管理工作。如院內發生傳染病，負責組織消毒、隔離和轉院就醫工作，并負責向上級匯報疫情。負責教職工、學生定期體檢的組織實行工作。負責醫務室的計劃生育工作。負責領導交辦的臨時工作。醫務人員職責醫務室醫生在醫務室主任的領導下進行工作，重要職責如下：1.2.3.4.5.6.認真遵守《醫務人員職業道德規范》，救死扶傷。嚴格遵守各項醫療衛生管理規定和本室的業務管理規定及辦事程序。認真做好門診醫療工作，嚴格執行轉診手續，做到不漏診、不誤診。采用多種形式向師生員工宣傳防病治病常識以及心理健康知識。完畢本室業務和管理方面的分工工作。發現傳染病，及時向醫務室主任匯報，并在醫務室主任的領導下做好消毒、隔離和轉院就醫工作。完畢領導交辦的臨時工作。1、培養學生良好衛生習慣，根據季節和學生生理特點，開展防治疾病的宣傳。2、及時發現和向領導匯報學生中傳染病情，指導有關老師控制疾病傳染和擴散，對疫情點進行及時消毒。3、及時處理食物中毒和意外傷害事故，需要送醫院救治的進行護送。4、做好食堂食品衛生的監管工作，每天至少抽查一次食堂食品衛生工作，發現問題及時整改。5、加強師生飲用水供應的衛生監督、管理，督促有關人員及時清洗飲水設備，防止污染。6、學校舉行大型活動和學生春（秋）游活動，根據應急預案，做好對應的安全防備工作。7、醫務室建有不適應某種場所或活動的特異體質學生名單，做好學生因病缺課的匯總工作。8、加強藥物管理，嚴禁使用過期、霉、潮、變質、變色、沉淀渾濁的藥物。醫務室工作總結是醫務室工作重點改革與完善的一年,在人事部楊小姐的高度重視與直接領導下,我部本著“一切以病人為中心，一切為病人”的醫療服務宗旨、倡導微笑服務與積極服務，高質量高效率的完畢了酒店的各項診斷與緊急救援工作。同步，我們也在醫務室管理方面完善了多種工作原則與流程及管理制度。詳細分為如下幾大方面：一．醫務室管理方面：1、制定了各項管理制度，重要包括：1.1《醫務室管理制度》1.2《部門藥箱管理規定》1.3《醫療急救處理機制》1.4《醫務室藥物質量管理制度》1.5《醫務室消毒管理制度》1.6《醫務室藥物（器械）報廢管理制度》通過健全多種管理制度，我部在管理醫務室藥箱、藥物、消毒，急救與醫療責任上有了政策根據。2、制定了各項操作原則，重要包括：2.1《醫務室收費原則》2.2《急救箱物品配置原則》2.3《醫務室醫療器械配置原則》2.4《部門醫療箱物品配置原則》2.5《醫務人員護理操作原則》2.6《醫生病假、工傷假審批原則》通過多種平常工作原則的制定，規定與統一了在平常實際工作中醫生在收費，藥物配置、器械配置，員工病假，工傷假等幾種方面的操作模式，同步也為醫務室各硬件設備提供政策原則，成為考核醫務室工作合格與否的重要指標。3、完善并制造了醫務室平常工作流程，重要包括：3.1《醫務室出診流程》3.2《交接班流程》3.3《接待客人診病流程》3.4《接待員工診病流程》3.5《客人診病費用處理流程》3.6《員工診病費用處理流程》3.7《員工工傷報流程》3.8《急癥轉院處理流程》3.9《藥物申購流程》3.10《藥物報廢流程》3.11《藥物盤點流程》3.12《部門醫療箱藥物補充流程》以上流程的制定，當值醫生按流程處理工作后來，提高了工作質量，也便于領導監督與管理醫生的工作。4、制定了量化管理制度，通過量化管理各項工作，可以客觀的評價醫務室工作效率與質量及當值醫生的工作能力與綜合素質。5、制定了《醫療責任制度》，明確了由于醫生主觀原因違反國家法規與醫務室操作程序而導致的不良后果應當承擔的有關責任。加強了醫生對醫療責任的重視與醫生對意外與責任事故的防止。二、醫務室平常工作方面【篇二：醫務室各項管理制度職責】各項工作制度職責醫務室管理制度1、遵照《學校衛生工作條例》，加強對學生個人衛生、環境衛生的管理，按規定制定學校衛生工作計劃，年末要有總結。2、認真貫徹執行食品衛生法律、法規，加強飲食衛生管理及營養指導。3、認真上好健康教育課，做到健康教育“五有”，培養學生良好的衛生習慣。4、做好師生健康的管理，定期組織學生及教師進行體格檢查，建立學生及教師體質健康檔案。對體格檢查中發現學生有特異體質疾病的，配合學生家長做好轉診治療。5、認真做好近視眼、弱視、沙眼、齲齒、寄生蟲營養不良、貧血、脊柱等學生常見疾病的群體防止和矯治工作。抓好學生的眼保健操。采用必要措施，減少學生近視率。6、認真貫徹執行傳染病防治法律、法規，做好急、慢性傳染病的預防和控制管理工作，對季節性傳染病進行口頭通報，墻報宣傳防治知識。發現傳染病要及時匯報衛生防疫部門，并立即采用隔離、消毒措施，合適予以藥物治療，狀況嚴重的，應及時送醫院診治。7、隨時處理學生的跌打損傷及小病小痛等，對偶發病、急診病及時送醫院就診治療。8、醫務室內必須保持整潔衛生，不能亂丟亂放雜物及私人物品。室內藥物要分類，擺放整潔，床鋪要常常清洗消毒。9、妥善保管醫療器械，按規定做好清潔消毒。10、抓好學校的清潔衛生工作，并進行督促檢查評比。學校教學環境衛生制度學校環境衛生的好壞，直接影響學生的健康成長，同步體現一種學校管理水平的高下。一種潔、靜、美的學校環境，蘊含著全校師生員工的文明程度、道德修養，展現出學校廣大師生的精神風貌。為了深入加強學校環境衛生工作，特制定本制度。一、成立專門機構，做到齊抓共管在校長的領導下，學校成立衛生工作領導小組，要把環境衛生工作納入全校工作計劃，并作為學校工作考核、評比的內容之一。堅持定期研究、布署、指導、檢查和總結衛生工作。學校衛生工作領導小組負責對全校的教學衛生、環境設備、學生的生產勞動和體育鍛煉等四個方面作總體布署。學校團委負責全校衛生保健的教育與檢查，尤其是學習環境的檢查、監督工作，并對學生中出現的異常突發事件，要及時上報學校衛生工作領導小組。二、加強衛生常識教育加強衛生常識教育，努力提高學生的思想認識，教會他們掌握基本的衛生知識和技能，培養他們良好的衛生習慣。通過開設健康教育課和舉行衛生知識講座，采用組織參觀和舉行展覽、墻報、黑板報、幻燈、掛圖等形式，結合《小學生平常行為規范》，加強對學生保健常識的宣傳，協助學生養成良好的衛生保健習慣。三、建立健全規章制度1.制定各項衛生公約及學生個人衛生保健規定等。2.制定每日、每周和每月打掃制度：各教學班每天需派學生值日。值日生負責當日教室的衛生清潔工作。每周周末下午進行全校衛生大掃除。每月底的一種周末，規定全校各班級徹底清除各自衛生“死角”。3.分片包干，責任到人根據學生的年齡和學習承擔量，將學校教學環境劃分為衛生保干區，勞動量大的區域劃分給五、六兩個年級，其他年級負責打掃保潔地段。4.定期和不定期地進行檢查，強化學生“衛生保潔”意識。學校對各班包干區進行不定期的檢查、評比。5.將衛生工作作為評優的重要條件之一，學校教學環境衛生做到每年級設置“衛生評比”。規定“文明班”必須衛生評比達優。凡無端不參與衛生掃除和有亂扔果皮紙屑的學生，不得評為“三好學生”和“優秀學生干部”。穿洞街道中心學校傳染病匯報制度傳染病的防止工作歷來是國家重視、民眾受益的大事，也是學校衛生工作的重要構成部分。防止為主是傳染病防治工作的指導方針。學校一旦發現傳染病后，應及時向有關部門匯報，為此，我校結合實際特制定如下制度。一、平常防止工作1、提高認識：提高師生衛生意識是防病的基礎，要做到“早發現、早匯報、早治療、早隔離”，并實行接觸人群的健康監察與有有關體征人群的醫務監察是控制傳染病蔓延與流行的重要措施。2、加強組織領導：學校成立衛生安全工作領導小組，實行對傳染病防止等學校衛生工作的領導及突發事件的處理。3、常規工作分工：（1）由安全法規室李丹老師負責平常的傳染病防止工作、采用多種形式進行宣傳教育，使師生理解傳染病的防止與有關的體能鍛煉知識，從小培養良好的衛生習慣，積極參與體育鍛煉、衛生勞動等，不停提高公共衛生、個人衛生意識。（2）運用家長學校、學校宣傳欄、校園廣播等途徑，向家長、學生、社會宣傳有關健康教育知識，有關傳染病的防治，獲得家長的支持，配合做好防治工作。（3）教科室、團委、財務室與班主任教師負責學校室內外、校園環境的衛生打掃及檢查指導，對某些易忽視的衛生死角，加強檢查，組織人力，進行常常性打掃，保證校內環境的整潔。檢查成果與班主任量化管理掛鉤。（4）加強學校衛生長期有效管理，由班主任協助安全法規室做好“特殊時期”的晨檢工作。（5）由班主任教師對體檢異常者進行跟蹤理解，督促就醫，及時反饋診斷成果，采用對應措施。二、校內傳染病發生的處理(一)班主任老師1.負責每天對本班學生中健康狀況動態觀測，發現與某些傳染性疾病有關的癥狀時或因病缺課狀況，應問詢學生健康狀況并做好對應記錄，如病例數超過正常時，應及時匯報安全法規室譚成龍老師。2.突發事件發生后，應提供班級學生的基本狀況和學生當時的身體狀況。3.突發事件發生后，對班級學生的發病狀況作動態理解后，每天2次匯報學校安全法規室。(二)學校安全法規室1.負責每天接受班主任晨檢狀況，并記錄歸檔。2.出現突發公共事件時，負責及時將突發公共事件發生地點、時間、重要病征、發病人數、發病班級、也許原因、采用措施、現實狀況和趨勢匯報給學校辦公室，由辦公室向鎮衛生院和教育行政部門匯報。法定傳染病：（1）甲類傳染病：鼠疫、霍亂（2）乙類傳染病：傳染性非經典肺炎、艾滋病、病毒性肝炎、脊髓灰質炎、人感染高致病性禽流感、麻疹、流行【篇三：醫務室管理制度】醫務室管理制度1、醫務室應保持清潔整潔，醫務人員應穿戴工作衣帽，加強候診教育，宣傳衛生防疫知識。2、非醫務工作人員，未經同意，不得進入醫務室。通過容許進入醫務室的人員，要聽從安排，保持醫務室衛生與安靜，未經容許不得3、嚴格執行醫療制度，按常規程序就診，遵從醫囑，以保就診質量。4、醫務人員要遵守醫德，文明行醫，努力做到：看待病人熱心，診治病人細心、回答問題耐心、行醫看病誠心。5、藥物入庫嚴格執行驗收制度，每月清理庫存藥物，嚴禁使用過期、失效、霉變和質量問題的藥物。6、堅持合理用藥的原則，防止藥物揮霍。7、就醫要有登記，有病歷記載，配藥要有處方，并建立醫療檔案。8、加強對設備（施）的管理,愛惜公共財產，并造冊登記。凡個人借用醫務室醫療器械的，須經分管領導同意。9、醫療廢棄物應及時分類清理并妥善處置。10、嚴格執行消毒隔離制度，防止交叉感染。每周進行一次地面及空氣消毒。11、醫務人員要常常檢查員工的身體狀況，做好征詢、保健和流行病的防治工作；遇有特殊的病癥應請示領導。藥物管理制度一、購進藥物以質量為前提，到具有合法證照的供貨單位進貨。二、購進藥物要有合法票據，并根據原始票據建立購進記錄，進貨單位、購貨數量、日期、生產企業及藥物通用名稱。三、購進藥物后必須認真查對及驗收，經采購人員及藥物驗收人員校對后，雙方簽字才能入庫。四、根據藥物性能及規定，分別寄存于常溫，陰涼的地方。五、根據季節、氣候變化，堅持常常做好溫濕度管理和觀測工作，保證藥物儲存安全。六、庫房及藥房要分類儲存，分開擺放。即：1.藥物與非藥物分開；2.處方藥與非處方藥分開；3.內服藥與外用藥分開；品種及性質互相影響，易串味藥分開。七、庫房及藥房，貨架要保持清潔衛生，定期打掃和消毒，做好防盜防火、防潮濕、防腐、防污染、防鼠工作。八、為滿足員工規定，根據《藥物管理法》等有關規定，我院醫務室在保持拆零用品清潔衛生的前提下，把藥物拆零后發給來就診病人。但在內服藥袋上必須清晰的寫明藥名用量及使用方法。九、對拆零后的藥物，應集中寄存于拆零專柜，不能與其他藥物混放，拆零專柜短缺的拆零藥物應從其他藥柜移入，采用即買即拆，并保留原包裝。十、執行《藥物不良反應監測管理措施（試行）》的規定：1.所有危及生命、致殘，直至喪失勞動能力或死亡的不良反應；2.多種類型的過敏反應；3.藥物投產使用后多種不良反應；4.一切意外的不良反應；以上多種不良反應發生都要按規定匯報給國家藥物監督管理部門及衛生部門。醫務室崗位職責醫務室職責醫務室在后勤管理處領導下進行工作，其重要任務是認真貫徹貫徹國家有關醫療衛生的方針、政策和規定，堅持防止為主，努力做好防病治病工作。重要職責如下：1.防止保健工作：2.及時掌握學院內傳染病的發病狀況，做好疫情匯報、消毒處理、隔離等工作，防止疫情的蔓延。4.根據有關規定，負責監督檢查食堂炊管人員年度健康體檢證及食堂飲食、環境衛生，杜絕食物中毒。5.負責全院教職工、學生的平常門診和轉診工作。6.采用多種形式積極宣傳防病治病知識，開展心理健康征詢。7.配合有關部門做好年度的獻血工作、包括場地布置、獻血者的健康篩選。8.負責公費醫療的報銷審批，小朋友醫療統籌報銷工作。9.負責計劃生育藥物的供應和保管工作。10.負責學院離退教工、宣教處、工會等部門組織的各項活動的醫療保障工作。11.承擔領導交辦的臨時工作任務。醫務室主任職責醫務室主任在后勤管理到處長的領導下開展工作，對醫務室各項工作負領導責任。其重要職責如下：1.根據后勤管理處年度工作計劃和處長的規定，制定本室工作計劃，并負責組織實行和總結匯報工作。2.主持醫務室會議，及時傳達、貫徹、貫徹上級文獻、會議、指示精神。3.負責組織制定本室業務工作管理制度，并嚴格執行。參