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文檔簡介

總裁辦公室信息主管崗位說明書崗位名稱直接上級

信息主管總裁辦經理

所屬部門直接下屬人數

總裁辦公室2

職務編號崗位定編

01-BG-071崗位類別 治理部門組織構造圖：

職務代理人

進展方向總裁辦經理組織進展專員 信息中心主管 行政主管 法務專員ERP技術工程師 EKP辦公自動化維護員 行政專員 行政文員任職資格學歷 限全日制專科及以上學歷專業 計算機專業優先閱歷 2年以上信息網絡治理工作閱歷電腦軟、硬件專業學問扎實；生疏信息治理學問嫻熟操作各種辦公軟件技能 3、信息網絡維護和電腦軟、硬件故障修復的動手操作力量強3．協調力量較強，工作打算性強4．具有較強的溝通力量共性特征性格開朗、親和力較強其它要求性別不限，25-35工作環境工作強度每周固定工作日，每日7工作地點 辦公室一、崗位職責負責企業信息化的規劃；治理正在開發或實施的信息建設工程；負責信息系統的正常運行和維護；建立和實施企業內信息系統使用指南和制度；為各業務部門供給信息技術效勞，比方培訓；開展信息治理與建設工程的學習、爭論和開發；對下屬實施職權范圍內的日常工作治理；負責計算機軟、硬件治理及故障修復等工作；制訂公司計算機軟、硬件的治理制度和流程；完成上級交待的其他任務。二、主要責任1．對信息系統運行正常性負責；對信息系統運行的安全性負責；對自己管轄范圍內預算開支的合理支配負責；對自己管轄范圍內的設備設施的完好性負責；對信息中心所掌管的公司隱秘負責。三、主要權力：對違規使用公司信息系統有制止權；對違紀、違規操作人員有訂正權、事實處理申報權；對損壞公司信息系統人員有懲罰權；對軟、硬件的更有提請審議權。四、崗位工作關系事項事項關聯單位〔個人〕公司各單位網絡治理對外網絡維護單位公司各單位計算機軟、硬件治理軟、硬件供給商直接上級個體績效考核直接下級五、崗位關鍵指標：公司網絡故障率；工作流使用率；信息上傳準確率。工作內容及工作流程一、保障公司信息網絡暢通》工作流程：接收維護信息安排相關人員進展處理硬件損壞與供給商協調進展更換軟件類準時維護與糾偏對維護狀況進展監視對維護狀況進展反響接收多個維護信息后分時間和重要性進展處理和協調二、對上傳工作流文件審核工作流程：對相關文件進展收集對信息治理員發文進展審核對工作流上的問題監視治理協調與工作流有關的工作事項詳閱《信息流治理規定》三、對公司外線的對外協調工作流程：承受維護信息進展處理安排相關人員進展處理損壞準時更換線路問題與相關人員協調解決對維護狀況進展監視對維護狀況進展反響接收多個維護信息后分時間，和重要性進展處理和協調四、對公司電腦配置的審核和對外協調工作流程：承受申購信息；與供給商確定配置單與物流協調，確定所配電腦配置電腦購置后安排相關人員驗收五、績效考核〔一〕個體績效考核工作流程：月初制定月工作打算次月初依據月度績效考核表，進展自評直接上級依據月度績效考核表，對月度工作

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