第頁共頁最新拓展訓練心得體會300字拓展訓練心得體會1000字精選(三篇)當在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結積累經歷。那么心得體會怎么寫才恰當呢？下面我幫大家找尋并整理了一些優秀的心得體會范文，我們一起來理解一下吧。拓展訓練心得體會拓展訓練心得體會篇一這次拓展訓練活動除了讓我重溫了軍營的親切外，更讓我沒有想到的是：短短三天的訓練，不僅僅是把妙趣橫生的游戲同人生、事業、伙伴聯絡在了一起，更重要的是給我們帶來了無窮的樂趣、信心、勇氣和思索，引起了心靈的強烈震撼和共鳴!在這里，每個工程都離不開團隊的支持和鼓勵、集體的智慧和力量。你看，每個隊要有自己的隊長，大家一起設計自己的隊名、隊徽、隊歌和誓言。雖然只有短短的三天，其效果卻是其他很多培訓遠不能及的：每個工程側重點不同，但都會給人帶來深入的考慮和啟示，使我們受益非淺。我們都在體驗，我們都想超越。但我也明白——超越是個過程，超越永無止境，超越也有條件。1.充分合理地利用資。成員各有特性，在不同的場景中，胖子和矮個子也能發揮出不可替代的作用。過電網、信任背摔等活動中，不同的隊員可以發揮不同的作用。2.超越往往需要打破思維定勢。當我們把一些東西想當然時，好的方法已經被我們錯過了。3.超越不僅是心理的超越，身體條件也很重要。比方信任背摔，對男女的臂、腰、腿的力量和平衡感都有一定的要求，即便方法得當，但假如身體條件不行，也無法完成。其實也就是說，軟硬件的合理匹配很重要。4.加強有效溝通。為了完成目的，盲人和啞巴也要設法找到有效的手段進展溝通。在平時的工作中，溝通是群體工作的必備手段。5.要有明晰的工作思路和正確的工作方法。當不同的任務擺在面前時，需要的是思路和方法，只有方向正確，合力作用才可能有正確的結果。6.團體合作永遠會產生出令人意想不到的結果。單憑一己之力，我們任何一個人都無法穿越“電網”，而團隊的合作，讓我們順利超越。7.克制心理障礙，相信自己可以成功。人都有所畏懼，但要相信方法總比困難多。人們無法超越，有時就是因為畏懼的心理障礙。“雷陣一小步，人生一大步”，當我們邁出這一步時，海闊天空!拓展訓練是完畢了，正如訓練前教練們所講的一樣，拓展只是一種訓練，是體驗下的感悟，我相信每一個人都從拓展中得到了或多或少的啟發，但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實際工作中去，能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中，還需要一個更長的磨練時間。拓展訓練心得體會拓展訓練心得體會篇二2、做事要先做方案，再開展行動。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理，做過電網工程時，大家先不急于過網，而是每個人找好自我的位置，充分論證，最后一舉透過。3、應學會遇到問題換位考慮。在工作中，不要為外表的現象所困擾，有些印象其實是主觀的臆想，需要你的耐心和智慧，透過分析^p、決定，充分理解它的本質，透過組織、協調到達目的，透過溝通交流，才能建立多贏的場面。4、從失敗中我們也得到教訓和啟示：在工作中，各單位之間需要溝通和信息的共享，需要互相配合和協調，構成力量的整合才能完成共同的任務。5、作為領導，要看到差異，包容差異，協調差異，利用差異，在差異中取長補短，在差異中塑造一個完美的群眾、完美的團隊。這是我從教師的講解里領會的一種精神。6、知識和技能還只是有形的資本，意志和精神那么是無形的力量。拓展訓練就是開發出那些一向埋伏在身上，而自我卻從未真正運用的力量。7、一個英明的“領導”：團隊在運作時，務必有一位身體厲行的領導，制定團隊的目的，選取可行的方法，鼓勵、引導大家，發揮每個團隊成員的能量。那個失敗的小組也有領導，但是他置身事外，不能理解困難終究在哪里，導致了指揮的脫離實際，團隊成員也不滿，無法以最快的速度達成目的。8、團隊關系務必融洽：彼此信任、鼓勵遠比批評、指責更容易構成強有力的團隊精神，更容易達成團隊目的。請問指責有助于解決問題嗎?團隊精神的境界是什么?是全體成員的向心力、凝聚力。這是從松散的個人集合走向團隊最重要的標志。在那里，有著一個共同的目的并鼓勵所有成員為之而奮斗固然是重要的，但是，向心力、凝聚力，必須來自于團隊成員自覺的內心動力，來自于共識的價值觀。我們很難想像在沒有展示自我時機的企業里能構成真正的向心力;同樣我們也很難想像，在沒有明了的協作意愿和協作方式下能構成真正的凝聚力。那么，確保沒有信任危機就成為問題的關鍵所在，而損害的莫過于團隊成員對領導企業boss信任的喪失。9、關注自我的事：當企業出了問題，大家通常比擬容易找原因，而且大多感覺是別人犯的錯，請問你自我有職責嗎?不要忘記那個喜歡指責別人犯錯的學員，其實他自我卻恰恰是最愛犯錯的。11、合理科學的方法：在失敗中，成功的團隊學到的是解決問題的方法，保證下次不會犯同樣的錯誤，而失敗的團隊更多的是抱怨和指責。12、不斷的自我超越：任何工作都不會一蹴而就，高效的團隊務必有一種成功的欲望，但又要有勇氣理解失敗，要把失敗作為一種動力。訓練過去了，我期望留給我們大家的不僅僅僅是一份訓練時的完美回憶，更多的是游戲中引出來的東西，更多的是考慮，讓我們共同努力，團結協作為企業的完美將來添上光芒燦爛的一筆。拓展訓練的過程中，我得到的收獲超出了以往閱讀書籍獲取的間接經歷和總結。它改變了我這些年來的思維形式，超越了自我，認識了團隊的宏大力量，也領悟了創新的重要好處。拓展訓練心得體會拓展訓練心得體會篇三(1)“信任背摔”：相信別人，為成功贏取光陰背摔。背摔其實是一項很簡單的活動，一個人背站在1。6米高的地方，假如你相信自我的團隊那你就平躺著摔下來。這項活動看上去似乎很平常，沒有什么蘊涵，其實它驗證了人與人之間心靈的交流及可信度。“信任”與“被信任”都是于生活中點點滴滴的積累。“信任”首先要相信自我，做什么事情都要充滿自信。假如自我對自我都沒信心，那就談不上“信任”與“被信任”。做任何事情都要有職責心，這樣才會被信任。游戲中短短幾個字“相信你的同伴”就會讓背摔者心中充滿信心，起碼有這些伙伴做后盾，這時心里就會簡單許多。工作中我們相信自我，信任這個團隊的每一個成員，做事情成功的時機就會增大。做的事情成功得越多。那么我們也就會對這個團隊越“信任”。總之一句話：自我的潛力是有限的，而大家的潛力是無限的，相信別人就是相信自我。(2)“翻越畢業墻”：“翻越畢業墻”訓練是對我們意志的考驗，工程要求在規定的光陰內將所有的人不借助任何工具爬過一4。米筆直的墻，沒有任何工具，所有團隊需要全部跨越!當時就想著怎樣過得去?結果大家齊心協力很快就征服了石墻。畢業墻讓我們每個人的感觸頗深，很多人都留下了沖動的淚水。求生墻讓我們化為一個整體，真正好處上打破了零的打破!在困難面前，我們沒有退縮!這個訓練給我很大啟發：只要大家團結一致、齊心協力迎難而上就必須能克制所有困難。這就是我們的團隊、步調一致的團隊、無堅不摧的團隊。總結：拓展訓練完畢了，我們戰勝了心魔，更由內心的極大恐懼到無所畏懼，經歷了心理與生理的考驗，真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目的，更熔煉了一只堅強、團結