—外國語學(xué)院學(xué)生會外聯(lián)部制度一、外聯(lián)部部內(nèi)規(guī)章制度

二、個人安全責(zé)任書

三、常用模板

●濰坊學(xué)院外國語學(xué)院XXX策劃書（通用版）

●濰坊學(xué)院外國語學(xué)院20XX年圣誕晚會晚會策劃書

●20XX年濰坊學(xué)院春季運(yùn)動會之贊助策劃

●濰坊學(xué)院外國語學(xué)院20XX級籃球賽策劃書

●濰坊學(xué)院健美操競賽策劃書

●濰坊學(xué)院外國語學(xué)院關(guān)于第一屆外語節(jié)外文歌曲大賽的贊助活動策劃書

●濰坊學(xué)院外國語學(xué)院拔河競賽策劃書

●濰坊學(xué)院外國語學(xué)院與音樂系20XX級迎新晚會

●濰坊學(xué)院多語期刊《橄欖樹》十期精華刊贊助策劃

●濰坊學(xué)院外國語學(xué)院贊助協(xié)議書

（甲方乙方通用版）

●條幅申請

●展臺申請

外聯(lián)部部內(nèi)規(guī)章制度

外聯(lián)部作為我校同學(xué)會十三大部門其中之一，以“對外聯(lián)系，展現(xiàn)風(fēng)采，吸取精華”為工作宗旨。為了促進(jìn)同學(xué)會工作順當(dāng)開展，調(diào)動外聯(lián)部成員工作主動性，特作規(guī)章制度如下：

總則：

1.與外面公司建立長期合作關(guān)系，查找資金和技術(shù)支持。

2.聽從本部門的工作布置，各項(xiàng)工作應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，對本部門內(nèi)的工作應(yīng)以主人翁的精神主動推動活動的發(fā)展。

3.與其它各部協(xié)作組織較大型的對外宣傳活動并且對外聯(lián)系有關(guān)部門協(xié)調(diào)各項(xiàng)的開展。

4．外出聯(lián)系工作，應(yīng)先制定工作計(jì)劃。每次活動之前，都要組織部門成員開會，制定工作計(jì)劃，分配工作任務(wù)，做好分工。未經(jīng)計(jì)劃決不私下聯(lián)系任何活動。

5.負(fù)責(zé)與院同學(xué)會、團(tuán)總支、社團(tuán)聯(lián)合會的溝通。

6.外聯(lián)部成員必需遵守校紀(jì)校規(guī)與同學(xué)會規(guī)章制度。

7.作為同學(xué)干部應(yīng)樹立高度的主人翁責(zé)任心，努力工作保證質(zhì)量，按期完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。

8.對于外聯(lián)部的工作，全體同學(xué)自愿并熱忱服務(wù)于廣闊同學(xué)，一心一意、盡職盡責(zé)。

9.外聯(lián)部全體成員應(yīng)當(dāng)自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，根據(jù)有關(guān)準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn)約束自己的言行。

10.外聯(lián)部成員須自覺維護(hù)同學(xué)會集體榮譽(yù)，團(tuán)結(jié)合作，不計(jì)個人得失。

管理細(xì)則：

一、人事制度

1.招新規(guī)章

1）對實(shí)行新生聘請形式，開學(xué)依據(jù)工作實(shí)際情況聘請新工作隊(duì)成員，招新工作在院同學(xué)會的統(tǒng)一指導(dǎo)下完成。

2）應(yīng)聘人員經(jīng)面試后，在工作中試用一個月，試用期結(jié)束后，外聯(lián)部部長依據(jù)其在此期間的表現(xiàn)作出評估，表現(xiàn)突出者即可成為外聯(lián)部正式成員，試用期不合格者應(yīng)予辭退。

3）對招新要求如下：作風(fēng)正派、品德優(yōu)秀、成果良好、團(tuán)結(jié)同學(xué)、關(guān)懷隊(duì)員、工作主動，到處以身作則，有一心一意為同學(xué)服務(wù)的精神，起到模范帶頭作用。

2.副部任命

副部是由外聯(lián)部部長對部內(nèi)干事進(jìn)一步審核而定，由品德優(yōu)秀、成果良好、團(tuán)結(jié)同學(xué)、工作主動的隊(duì)員任命。

二、外聯(lián)部部長及干事職責(zé)規(guī)定、要求及組織體系

1）對部長的職責(zé)規(guī)定：部長依據(jù)計(jì)劃向部員分配任務(wù)，且隨時(shí)詢問了解計(jì)劃執(zhí)行情況，聽取部員工作建議及任務(wù)完成情況；部長有責(zé)任和義務(wù)對部員的活動操作力量進(jìn)行培育和提供錘煉的時(shí)機(jī)，充足發(fā)揮每個部員的特長，提高工作效率及工作質(zhì)量。部長并定期向主席團(tuán)匯報(bào)工作社社內(nèi)的工作。

2）對部員職責(zé)范圍的規(guī)定：按時(shí)出席每次全體會議及部內(nèi)會議；各部員應(yīng)聽從上級領(lǐng)導(dǎo)，按時(shí)完成任務(wù)。在此基礎(chǔ)上，可以對工作提出合理建議或想象；按時(shí)向部長匯報(bào)工作，匯報(bào)思想；主動幫助其他各組工作；主動參與院同學(xué)會開展的各項(xiàng)活動。

3）部長應(yīng)有較強(qiáng)的組織管理力量和社會活動力量，有領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范。有高度的責(zé)任感和工作熱忱，在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，按時(shí)完成工作，作好領(lǐng)導(dǎo)工作，主動進(jìn)取。

4）工作人員在遇到突發(fā)大事應(yīng)頭腦冷靜處理事情，絕不答應(yīng)意氣用事。

5）對于部員退出同學(xué)會，部員需提前一周向部長遞交退部申請，經(jīng)外聯(lián)部批準(zhǔn)前方可正式退出。

6）外聯(lián)部組織體系：部長一名、副部二~三名，干事若干。

三、考勤細(xì)則

1）請假：有事的確不能參與會議或考勤者，必需嚴(yán)格履行請假規(guī)章，需向部長打電話進(jìn)行請假，未按時(shí)向部長請假者視為缺勤。

2）遲到：未能準(zhǔn)時(shí)出席會議且在會議開頭后非常鐘內(nèi)到者，視為遲到。

3）早退：會議結(jié)束前未經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人同意擅自離開者，視為早退。

4）缺勤：不出席應(yīng)到會議，會議進(jìn)行非常鐘后仍未到者，視為缺勤。

5）參與工作例會時(shí)，必需自覺關(guān)閉手機(jī)、保持清靜。

四、行為標(biāo)準(zhǔn)

1）按時(shí)到達(dá)指定教室，禁止遲到事情的發(fā)生。

2）說話禮貌用語：進(jìn)門主動問好，尊重老師與同學(xué)；主動關(guān)門，對全體同學(xué)及老師說“謝謝”等禮貌用語。

3）照實(shí)反映顯現(xiàn)的各重問題及情況。

4）不遲到早退。

5）聽從布置，協(xié)作部長工作，支持學(xué)校的各種活動。

6）不做影響同學(xué)會形象的事，按時(shí)反映各種情況，主動主動學(xué)習(xí)和轉(zhuǎn)變自己的缺乏。

五、嘉獎制度

1）現(xiàn)金贊助的嘉獎：每一個活動工程，一次性拉到贊助3000元以上（包括3000元）的按拉到現(xiàn)金總額的25%賜予提成嘉獎。不到3000元的，按拉到現(xiàn)金總額的20%賜予提成嘉獎。

2）物品贊助的嘉獎：依據(jù)個人為每個活動拉到的物品贊助的數(shù)量賜予肯定數(shù)量的物品嘉獎（詳細(xì)問題詳細(xì)分析）。

3）評優(yōu)嘉獎：

1、對于部內(nèi)成員學(xué)期表現(xiàn)主動良好的在學(xué)期期末賜予通報(bào)表揚(yáng)，并在綜合測評里酌情加分。

2、對于部內(nèi)成員學(xué)期表現(xiàn)主動良好的在學(xué)期期末推舉為“同學(xué)工作先進(jìn)個人”。

4）贊助與《橄欖樹》相關(guān)的，嚴(yán)格根據(jù)《《橄欖樹》相關(guān)獎懲制度》落實(shí)外聯(lián)部成員相對應(yīng)的嘉獎與懲處。

六、懲處制度

1）遲到累計(jì)三次者記為一次缺勤，曠會者記為一次缺勤。

2）無故缺勤二次者賜予口頭警告，無故缺勤三次者賜予辭退處理。

3）對外聯(lián)部造成不良影響或帶來損失者，賜予辭退處理。

4）在工作中不認(rèn)真職守者賜予警告并通報(bào)批判。

5）對部內(nèi)成員以權(quán)謀私、濫用職權(quán)者，將視情節(jié)輕重賜予口頭批判至辭退處理。

6）成員無特別情況本學(xué)期內(nèi)請假超過五次著取消評優(yōu)資格。

七、附則

1、本章程最終解釋權(quán)歸外國語學(xué)院團(tuán)總支同學(xué)會。

2、本章程自公布之日起施行。

濰坊學(xué)院外國語學(xué)院團(tuán)總支同學(xué)會

20XX年4月17日

外國語學(xué)院同學(xué)會外聯(lián)部個人安全認(rèn)責(zé)書

本人自愿參與濰坊學(xué)院外國語學(xué)院同學(xué)會外聯(lián)部，并保證本人身體和心理狀況合適參與本次社會實(shí)踐活動，對本次社會實(shí)踐的目的、性質(zhì)、調(diào)研地的情況以及可能的風(fēng)險(xiǎn)有清晰的了解，具體閱讀并全部理解教育部令第12號《同學(xué)損害事故處理方法》（20XX年9月1日生效）。在我團(tuán)隊(duì)工作活動期間，本人保證將自覺遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校關(guān)于社會實(shí)踐的各項(xiàng)規(guī)定。如顯現(xiàn)以下情況，依據(jù)本認(rèn)責(zé)書和有關(guān)規(guī)定處理：

1．本人財(cái)物的遺失、被盜、毀壞等經(jīng)濟(jì)損失由本人擔(dān)當(dāng)；

2．由于本人過錯、不行抗力、意外大事導(dǎo)致的自身人身損害依據(jù)《同學(xué)損害事故處理方法》（教育部令第12號）第十二條處理；

3．本人實(shí)施的違法行為或違反實(shí)踐當(dāng)?shù)馗黜?xiàng)規(guī)定以及民族習(xí)慣等行為所造成的損失和引起的法律責(zé)任由本人擔(dān)當(dāng)；

4．由于本人的過錯造成的第三方的人身損害或經(jīng)濟(jì)損失由本人擔(dān)當(dāng)。