專業文檔，歡迎下載！ 工作面出口管理規定例文合輯工作面出口管理規定工作面出口管理規定

一、管理規定：

由于工作面采用端頭支架、過渡階段支架，出口掘進工藝發生變化，為保證工作面安全生產，特制訂以下規定：

1、工作面下出口在加裝時，如果條件容許時，必須加裝端頭支架。上出口加裝時可以根據現場條件，確保加裝的最后一臺支架距離上幫不大于2.5米。在回采過程中，礦井隊必須根據工作面的回采情況，必須及時拆毀、提支架，確保工作面最后一臺端頭支架距離上幫不大于2.5米。

2、上、下出口巷道凈高嚴禁高于2.6m，高度比較時，下出口必須提早在端頭支架底座前端和轉發機拱橋下臥底，上出口在前部溜子機尾外臥底，底板必須臥平，避免支架碎裂。

3、強化端頭支架和過渡階段支架的檢修，能夠加裝壓力表的必須加裝壓力表中，并確保端頭支架和過渡階段支架的初撐力不高于24MPa。

4、為避免老塘懸頂，在過端頭支架前必須將端頭支架前梁前的一排錨桿和錨索刺破(錨桿、錨索損毀的除外)并剪網，不得提早拆除、剪網或不拆除。

5、安遠端頭支架及轉發機時，必須提早將端頭支架底座前端、轉發機的流逝座前及轉發機拱橋下的浮煤清掃整潔。

6、當巷道坡度發生變化時，根據坡度變化的程度，必須提早在變坡點前后展開臥底，以保證轉發機及端頭支架成功的通過。

7、當轉發機被端頭支架底座上的浮煤加高時，每次移架前必須及時將端頭支架底座上的浮煤清掃整潔。

8、端頭支架后方的頂煤必須按《作業規程》與《工作面擺煤管理規定》中建議擺煤。

9、必須強化工作面上竄大幅下滑的掌控，技術員必須提早在巷道擺不好定位線，每班由老爹隊長、環評員監測工作面機頭上竄財務主管安全責任制一、負責管理財務管理與會計核算工作，對本職安全工作負責管理。

二、貫徹執行安全生產方針，在基本建設本單位年度財務預算指標時，優先足額精心安排安全生產所須要經費，并加強監督檢查。

三、搞好電算化設備、電子資料、財務報表檔案的安全管理和防雷、防盜工作。

四、審查各項結算業務，保證資金的安全采用。

五、掌控資金計劃的實行，搞好資金劃付工作，確保安全資金的采用。綜掘隊重點崗位現場交接班制度綜掘隊重點崗位現場交接班制度

為強化區隊對重點崗位的管理，規范各崗位的現場交接班犯罪行為，經隊委研究制訂《重點崗位現場交接班制度》，重點崗位包含老爹隊長、班組長、綜掘機司機、環評員、電鉗工、各特定工種。

1、接班人員必須提早半小時抵達工作崗位現場交接班，須要現場交接班的崗位工包含：老爹隊長、班組長、綜掘機司機、環評員、電鉗工、大絞車司機、皮帶司機、溜子司機等。

2、交班人員必須在交班前搞好一切準備工作工作，例如：檢查安全隱患、整理工具材料、設備物品管理、文明衛生施工等。

3、交班人員必須將當值設備運轉情況，保護檢查情況，安全情況，事故隱患等向接班人交代確切，接班人未至時，交班人員不得返回。

4、交接班雙方共同巡回檢查工作地點，對存有安全隱患、設備運轉情況、物品材料工具、文明衛生施工、安全設施狀況等情況等交代確切。

5、對交接班時揭發的問題必須及時處理，無法處置的必須及時匯報區隊值守領導及有關部門，并詳盡記錄。

6、雙方更替完后，在更替記錄本上記錄并蓋章，交班人員方可返回工作崗位。

7、交接班后，例如因更替未明所出現事故，必須根據事故原因追究責任。

8、接班人員應努力做到三不直奔，即為部件損毀和遺失不接班人;出現事故說不清情況不接班人;設備、工具損毀或遺失打聽沒責任人不接班人。阿佐煤礦回柱放頂工安全生產責任制阿佐煤礦回柱放頂工安全生產責任制

一、在班組長的指導下全面安全地順利完成各項任務。

二、嚴格執行聯保和政企制度，努力做到“三不危害”。

三、回柱擺頂工必須在熟識作業規程的內容、工作面管理方法和積極支持特性，掌控作業規程關于回柱放頂的規定后方可以展開工作。

四、動工前必須對自己的工作場所展開全面檢查，辨認出隱患及時處理，努力做到不安全不生產，先安全后生產，并充份搞好動工前的所有準備工作工作。

五、現場必須恰當操作方式，不得違章作業。

六、回柱必須嚴苛按“三角回柱”法展開回調。

七、存有以下情況之一時，不許回柱：

1、規定范圍內的新一排支柱沒支全時；

2、懸頂少于規定未采取措施時；

3、后路不通暢時；

4、掘進不完備時；

5、回柱點以上5米，以下8米有人工作時；

6、對所回去支柱未觀測做出推論時；

7、工作面去管吻冒頂預兆時。

八、對掘進材料必須及時運往，無法隨意棄置。礦黨委書記安全生產責任制范本礦黨委書記安全生產責任制范本

礦黨委書記就是礦安全生產委員會副主任，負責管理安全宣傳教育、安全文化建設等工作，按照“黨政同責、一崗雙責”原則，與礦長共同分擔安全生產領導責任，履行職責安全生產職責。安全生產職責如下：

一、創建、完善安全生產責任制

1．負責管理非政府宣傳貫徹落實黨和國家安全生產方針政策、法律法規。

2．參予核定煤礦安全生產責任制;非政府制訂黨委班子成員和分管部門負責人安全生產責任制。

二、參予制訂安全生產規劃、規章制度

3．參予制訂安全生產規劃、年度生產建設計劃和安全生產管理制度。

三、非政府制訂、嚴格執行實行安全宣傳教育計劃

4．非政府制訂年度安全宣傳教育、安全文化建設計劃;參予安全教育培訓、考核等監督檢查。

四、參予制訂實行生產安全事故應急救援預案

5．參予制訂礦井災害防治和處置計劃、生產安全事故應急救援預案，出席礦井應急救援演練。

6．參予事故搶修救援，負責管理安全捍衛、信息公布、善后處理等工作。

五、監督、檢查安全生產工作，及時消解事故隱患

7．監督檢查安全生產工作，監督檢查領導干部值班下井、老爹情況，每月至少出席1次安全生產小檢查和隱患排查。

8．出席礦長安全辦公會議，對關鍵性生產安全問題明確提出意見。

9．非政府黨政工團等部門積極開展安全檢查活動。

六、非政府確保

10．參予制訂安全生產管理機構設置及人員配備方案。

11．負責管理對安全生產管理人員選拔提拔展開實地考察培育。

七、安全生產職責全面落實和考核

12．負責管理將安全生產工作列入黨政領導班子成員年終考核的內容，并推行安全生產“一票否決”。

13．負責管理全面落實對政工干部履行職責安全生產“黨政同責、一崗雙責”情況的監督檢查。

14．非政府制訂并監督全面落實安全生產問責制度，對違背安全生產法規的黨員干部按規定給與紀律處分。

15．按干部管理權限全面落實事故責任人的處理意見。

八、其他

16．履行職責法律法規規定的其他安全生產職責。高碼管理制度高碼管理制度

一、礦井每十天至少必須展開一次全面高碼,改采、鑿工作面或其它關鍵地點根據實際須要由通風助理確認隨時展開高碼。高碼完后及時核對高碼牌板，授御后及時核對高碼報表，上報通風助理、總工程師校對。未按規定及時高碼，每次行政處罰責任人100元;高碼報表未及時校對行政處罰責任人100元。

二、對于礦井總進風、總春早巷道、綜采工作面入春早巷道、盾構工作面、全系列風壓可供風硐室中的風量，必須每10天至少測量一次，未按規定及時高碼，每次行政處罰責任人100元。

三、測量風點的設置應當齊全，測點布置建議能精確充分反映DF93測區域所有用風點及入春早分支的實際風量。測量風點必須相對緊固，并就近建有風量管理牌板。測量風點的布置必須合乎以下建議：

1、礦井工作面入風順槽、回去風順槽均布置在春早取道口以里20-30m(如本兩壁外切眼供風，出外切眼以里10-15m處各減少一個測點)。

2、盾構工作面布置在春早取道內、春早取道口以里20-30m處為、局部通風機噴風口、風筒末端出風口。

3、其它可供風點根據實際情況自的定。

四、局部通風巷道的局扇全風壓可供風量和出口風量，每10天至少測量一次，更改局扇和風筒后及時精心安排高碼，未按規定及時高碼，每次行政處罰責任人100元。

五、對井下其它通風巷道，每10天至少展開一次風量測量，未按規定及時高碼，每次行政處罰責任人100元。

六、瓦斯噴出異常的改采、鑿面以及通風巷道的風量，通風科根據實際須要減少高碼次數。

七、對于風筒長度緊固的非盾構面，局扇的風量每10天至少展開一次測量。

八、因井下風量調整或主扇工況變化等原因，并使井下風量出現很大變化時，由通風科長精心安排及時展開全面測量。

九、高碼地點必須在測風站公測風，無測風站可選擇在斷面規則且前后10m范圍內并無雜物和并無拐彎的地方。高碼地點的斷面，測量風員每季度必須核定一次。

十、測量綜采工作面風量時必須測量工作面入風量和回去風量，對于盾構面要測量局扇全風壓可供風量和風筒出口風量。

十一、每次高碼必須及時排序風量，并將風量、風速、斷面、瓦斯和二氧化碳濃度、溫度、測量時間、測量人等核對到測風記錄牌板上，數字必須齊全確切，并與高碼記錄保持一致。未及時核對臺賬和修改牌板，每次行政處罰責任人100元。

十二、測量風員在風量測量過程中，例如辨認出風速不平衡，應當查明原因，將問題處置后再次測量。查不清原因或無法處置的必須向通風科匯報。

十三、測量風員在風量測量過程中，應當隨時檢查“一通三嚴防”設施情況。若辨認出“一通三嚴防”隱患問題，必須立即向通風科匯報。隱患輕微損害安全時，應立即暫停工作，撤走危險區人員，然后匯報處置。

十四、風量測量結果每旬報礦礦長、總工程師，未及時呈報有關領導，對其責任人每次行政處罰100元。煤礦瓦斯監測監控系統故障報告備案制度煤礦瓦斯監測監控系統故障報告備案制度一、瓦斯監測監控系統一旦出現故障，瓦斯值班人員應立即向值守領導報告，積極主動非政府廠家和系統修理人員展開搶險，盡可能在短時間內恢復正常，出現故障少于1小時后不能獲得處置，應當向上一級調度機構報告；并搞好故障出現的時間、地點、現象、原因以及處置辦法和恢復正常的記錄，留檔備查。二、網絡發生故障必須立即報告，積極主動非政府修理，在盡可能長的時間內恢復正常，并將出現故障的時間、現象、原因等及處置辦法、恢復正常時間等搞好記錄。三、通信線路發生故障必須立即與線路運營商取得聯系，積極主動協調檢修人員展開復原工作。四、瓦斯值班人員平時必須特別注意系統的運行狀況，系統運轉中的一切不正常狀態都必須一一記錄在《故障報告登記表》中，努力做到乘虛可考，并及時報告值守領導。納林廟煤礦二號井泵站工崗位責任制納林廟煤礦二號井泵站工崗位責任制一、認真學習和嚴格執行公司"三小規程"和上級的各項關于安全生產的方針、政策、法規、規定、指令，以及公司、隊有關管理制度和技術規定；堅守崗位，履行職責，嚴格遵守勞動紀律，嚴格執行交接班制度，不違章作業,努力做到上崗上崗二、泵站司機必須堅守崗位，集中精力，聽到清信號，按照操作程序，準確無誤地啟動暫停設備。三、按規定拒絕接受安全培訓和技術培訓，不懈努力鉆研科學技術，不斷總結經驗提升自身的技術和操作方式水平。四、熟識工作面液壓系統及泵站各部件結構原理，巡回檢查設備運轉情況，隨時觀測設備溫度、壓力及運轉聲響與否正常，發生問題及時處理，保證泵站處在較完整狀態下運轉;并搞好有關記錄。五、泵再生制動后，應當經常檢查齒輪油泵的工作壓力，若高于0.1Mpa應當及時停在泵處置。六、每月檢查一次蓄能器內的壓力，充分發揮蓄能器的促進作用。七、檢查曲軸箱的油位和潤滑油池的油量，必要時予以補足。必須特別注意箱體溫度不必過低，油溫應當高于80℃，特別注意油位的變化，油位嚴禁高于上限，八、深入細致檢查乳化液韌度，及時嵌入乳化油，保證韌度始終處在3%-5%。九、不經容許嚴禁私自調定泵站壓力，對因壓力超過沒建議導致的事故負責管理。班前會制度(白沙崗一礦)班前會制度(白沙崗一礦)

為確保工作明確，確保安全，制訂班前會制度：

全區各班、隊、措美深入細致非政府舉行班前會。班前會必須布置工作精心安排，擺事實工作地點、工作建議。在布置工作的同時，必須融合當值工作，存有針對性的布置安全工作，擺事實安全注意事項。防塵區管路隊副隊長安全生產責任制第一條為進一步嚴格執行管路隊副隊長全面落實安全責任，強化對管路隊安全生產工作的管理，嚴格執行安全生產責任制度，依據國家安全法律、法規，集團公司、礦安全工作建議，制訂本責任制。

第二條管路隊副隊長，全面負責管理防塵區管路隊的安全生產管理工作。

第三條管路隊副隊長二要履行職責不好14項安全工作職責。

1、參予制訂安全生產責任制，制訂責任目錄，明晰各崗位的主要職責和具體內容事項。

2、參予創建管路隊安全至崗工程體系，創建安全至崗逐級考核制度，每月對安全至崗工作展開監督、檢查及考核。

3、參予創建管路隊安全風險分級管控體系，精心安排制訂年度安全風險識別評估制訂年度關鍵性安全風險目錄，創建安全未明危險因素識別預控管理體系工作并制訂計劃表非政府實行，每月非政府制訂月度風險管控及隱患排查重點，每月對安全風險分級管控工作展開檢查及考核。

4、負責管理管路隊管理的檢查工作，按時通報檢查情況。狠抓管路加裝、檢修工作質量標準化管理工作，按標準建議全面落實不好各項工作。

5、出席每周的安全活動和隱患排查可以，以及安全質量標準化周送檢，分析存有的安全隱患，及時采取措施，處置和確定井下所有存有的安全隱患。

6、參予制訂安全培訓計劃，并對員工展開安全培訓，定期自學煤礦“三小規程”，每班班前存有針對性的講安全和“崗位其經王奶貴”自學、考試。

7、參予基本建設作業規程和安全技術措施，并非政府認真貫徹，嚴格執行。

8、參予制訂管路隊各類安全生產規章制度，監督檢查作業規程、安全技術措施全面落實情況，崗位人員按章操作方式情況。

9、負責管理管路隊與外界的聯系、通氣，協調協同工作。

10、負責管理作業地點的質量標準化，作業地點的安全隱患環境治理。

11、負責管理生產精心安排，人員、材料、設備的調動支配，現場施工、現場的安全管理工作。

11、合理調整勞動非政府，充分利用工時，順利完成礦下發的生產任務。

13、當天根據井下生產情況和發生的問題，展開檢查，查閱班組長、工人崗位責任制全面落實情況。

14、極幫助隊長每月非政府舉行一次管理人員工作會議，總結上個月的工作，精心安排部署下個月的工作。

第四條防塵區管路隊副隊長責任目錄具體內容事項，見到附表：《防塵區管路隊副隊長安全責任目錄》。

第五條《防塵區管路隊副隊長安全責任目錄》考核嚴格執行礦《安全至崗逐級考核制度》。考勤制度通風隊2012年考勤制度

2012年考勤按以下方案繼續執行，

1．正式工：

每月執勤月22天。

2．臨時工：

原則上每月執勤嚴禁多于22個，如果人員不足必須須要下班則按正常執勤算是，在隊里精心安排情況下出滿誠。

3．瓦檢員突遇特定情況可以借休，借休人員和借休天數以書面形式向隊里呈報，備案。如果打聽沒人員借休可以告假但不記工（法定假日除外）；借休天數按執勤排序，不計分。（備注：正式工與勞務工嚴禁互相借休。）

4．崗位工例如因特定原因在非排屈情況下值勤，就可以在其他人員值勤時遷調下班，嚴禁在自己排休時補齊。

5．例如因特定原因須要上班，必須向當值值守隊領導呈報，否則算不上上班。

6．出外自學按正常下班考勤。

7．隊里精心安排上班和因出外自學等原因執勤天數多于規定天數時，按實際執勤當月工資輕易落空。

8．如果月執勤多于22個，則按實際工資80％支付。

9．當月未值勤下月減除，如果第二個月依然愈演愈烈，存班在第三個月輕易補發。

10.耽誤與曠工按照通風隊2012年安全監察獎罰辦法繼續執行。防滅塵工安全生產崗位責任制防滅塵工安全生產崗位責任制

1、負責管理礦井防塵設施、設備的保護和采用工作。

2、負責管理井下各轉發點噴霧、機械割去煤噴霧和風流凈化水幕等防塵設施的加裝、修理工作。

3、負責管理礦井各條巷道的沖洗煤塵、打掃煤塵工作。

4、負責管理礦井防塵系統各主干、分支系統水壓、流量的實際分部情況及防塵設施采用管理，辨認出問題及時處理，保證達至理應的降塵效果。

5、凈化水幕和各種噴霧裝置，都必須達至水量必須大、霧化必須不好、覆蓋面積必須小的建議。

6、井巷中防塵噴水用的三通閥門的設置必須符合規定，并達至隨時需用的建議。

7、認真執行定期沖洗洗、積塵制度，其