安排員工出差的通告9篇支配員工出差的通告范文〔精選篇1〕

敬重的客戶:

你們好!

感謝您始終以來(lái)對(duì)我公司的支持和幫助!我司本著質(zhì)量第一，客戶至上的精神，多年來(lái)為我公司用戶提供高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)，獲得了廣大用戶的認(rèn)可。20__年國(guó)內(nèi)企業(yè)生存環(huán)境承受了勞動(dòng)力本錢(qián)上升、原材料價(jià)格上漲、售后服務(wù)環(huán)節(jié)增加、通貨膨脹趨勢(shì)加重等多重?cái)D壓，我們成都瑞拓公司也不例外。20__年下半年以來(lái)，我公司始終承受著因原材料、人力本錢(qián)(加工費(fèi)、人工費(fèi))、運(yùn)輸、市場(chǎng)研發(fā)費(fèi)等價(jià)格上漲而導(dǎo)致生產(chǎn)本錢(qián)上升的困擾。

為了我司的可持續(xù)進(jìn)展并能更好地為客戶長(zhǎng)期服務(wù)，本著長(zhǎng)期誠(chéng)信服務(wù)、共同進(jìn)展、質(zhì)量取勝的經(jīng)營(yíng)理念，經(jīng)過(guò)多方面的慎重考慮，我公司決定從20__年3月11日開(kāi)始，對(duì)本公司生產(chǎn)的__產(chǎn)品價(jià)格做適當(dāng)調(diào)整(現(xiàn)各型產(chǎn)品價(jià)格漲幅約10%)，以緩解不斷上漲的本錢(qián)壓力。

此次價(jià)風(fēng)格整期望能夠得到您的.理解與支持，如有任何疑問(wèn)，請(qǐng)隨時(shí)致電廣東__公司電話__。我們也將一如既往地以高品質(zhì)的專業(yè)服務(wù)全力回報(bào)廣大客戶的厚愛(ài)和支持。

特此函告!順祝商祺!

__有限責(zé)任公司

20__年x月x日

支配員工出差的通告范文〔精選篇2〕

在2號(hào)廠房的航吊安裝中，安裝人員高空作業(yè)不戴安全帽，不系安全帶，存在極其嚴(yán)重的安全隱患。公司安全部多次給于提示與警告，期望其能夠根據(jù)安全施工標(biāo)準(zhǔn)正確施工，提高安全意識(shí)，加強(qiáng)安全防范。

但是部分航吊安裝員工無(wú)視我公司制度和生命安全，一意孤行，仍舊違章作業(yè)。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)決定，給與航吊安裝隊(duì)100元罰款，望其加強(qiáng)自我安全意識(shí)，樹(shù)立正確的施工安全形象。

特此通知

__

20__年__月__日

支配員工出差的通告范文〔精選篇3〕

企業(yè)的勝利基于全部員工的勝利，員工的勝利基于不斷學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。培訓(xùn)既有助于提高員工綜合素養(yǎng)，幫助員工杰出完本錢(qián)職工作，又能主動(dòng)促進(jìn)員工個(gè)人的職業(yè)進(jìn)展，提升個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力。為此公司決定針對(duì)全體員工進(jìn)行一場(chǎng)培訓(xùn)，培訓(xùn)支配如下：

培訓(xùn)時(shí)間：3月13日12:30-14:30

地點(diǎn)：公司大會(huì)議室

人員：公司全體員工

主題：執(zhí)行型人才必備特質(zhì)—負(fù)責(zé)任

要求：自帶紙筆記錄，培訓(xùn)結(jié)束后3天內(nèi)各寫(xiě)一份心得體會(huì)交給部門(mén)主管，主管據(jù)此寫(xiě)一份培訓(xùn)總結(jié)上交人力資源部。

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20__年__月__日

支配員工出差的通告范文〔精選篇4〕

我公司前任業(yè)務(wù)經(jīng)理張__，由于個(gè)人緣由現(xiàn)已于今日離開(kāi)__山東分公司，屬正常離職，自此其個(gè)人產(chǎn)生的一切業(yè)務(wù)活動(dòng)均與本公司沒(méi)有任何責(zé)任。如貴公司同我公司有產(chǎn)品業(yè)務(wù)來(lái)往和售后服務(wù)需求，敬請(qǐng)聯(lián)系我山東分公司負(fù)責(zé)人李__先生。

本公司將繼續(xù)給于貴公司提供一如既往的服務(wù)!感謝貴公司長(zhǎng)期以來(lái)與我山東分公司的合作!這段時(shí)間如給大家工作上帶來(lái)什么不便，敬請(qǐng)諒解!

聯(lián)系電話：

__山東分公司負(fù)責(zé)人：李__

__市__電子科技有限公司

20__年7月01日

支配員工出差的通告范文〔精選篇5〕

我公司__部門(mén)__員工在上班，利用公司電話無(wú)故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為，違背了公司的員工規(guī)定第__條，在公司內(nèi)部造成了肯定的不良影響。依據(jù)相應(yīng)規(guī)定，為此公司決定對(duì)__處以警告〔或元罰款〕，以此告示，望以戒之。

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20__年__月__日

支配員工出差的通告范文〔精選篇6〕

致：

即將開(kāi)展“搶龍頭〞短途賽的通告

在2月23日春季精英動(dòng)員大會(huì)上，不但公布了20__版《營(yíng)業(yè)部員工績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)》，還公布了即將進(jìn)行〞搶龍頭“短途賽的消息。在市場(chǎng)回暖的大好前景下，為了讓大家能夠更快適應(yīng)新的`〞考核標(biāo)準(zhǔn)“，激勵(lì)營(yíng)業(yè)部各職級(jí)成員抓住機(jī)遇，廣賺業(yè)績(jī)，特公布此次短途賽規(guī)則，予以公告。

競(jìng)賽時(shí)間：2月1日-4月31日

參加人員：總監(jiān)、區(qū)域經(jīng)理、組別經(jīng)理、經(jīng)紀(jì)人

一：現(xiàn)金嘉獎(jiǎng)獎(jiǎng)：組別經(jīng)理

1、業(yè)績(jī)嘉獎(jiǎng)規(guī)則(業(yè)績(jī)以當(dāng)月USGEEP業(yè)績(jī)?yōu)榭己藰?biāo)準(zhǔn))競(jìng)賽期內(nèi)，分行組別經(jīng)理當(dāng)月累計(jì)正約業(yè)績(jī)≥8萬(wàn)，則嘉獎(jiǎng)500元現(xiàn)金競(jìng)賽期內(nèi)，分行組別經(jīng)理當(dāng)月累計(jì)正約業(yè)績(jī)≥12萬(wàn)，則嘉獎(jiǎng)800元現(xiàn)金注：以上條件基礎(chǔ)上當(dāng)月正約収傭率≥70%，如達(dá)不到則不計(jì)為嘉獎(jiǎng)范圍

2、單數(shù)嘉獎(jiǎng)規(guī)則(業(yè)績(jī)以當(dāng)月USGEEP單數(shù)為考核標(biāo)準(zhǔn))競(jìng)賽期內(nèi)，分行組別經(jīng)理當(dāng)月累計(jì)正約買(mǎi)賣(mài)單數(shù)≥3單，則嘉獎(jiǎng)500元現(xiàn)金注：以上條件基礎(chǔ)上，正約買(mǎi)賣(mài)單數(shù)僅統(tǒng)計(jì)傭金不小于1萬(wàn)的買(mǎi)賣(mài)業(yè)務(wù)。嘉獎(jiǎng)現(xiàn)金當(dāng)月由各營(yíng)業(yè)部統(tǒng)一發(fā)放。

3、競(jìng)賽期內(nèi)，市場(chǎng)營(yíng)銷中心激勵(lì)部將對(duì)業(yè)績(jī)及單數(shù)達(dá)標(biāo)名單進(jìn)行準(zhǔn)時(shí)公布

二、春季“探險(xiǎn)之旅〞精英拓展獎(jiǎng)：總監(jiān)、區(qū)域經(jīng)理、分行組別經(jīng)理、經(jīng)紀(jì)人

1、競(jìng)賽規(guī)則：分行組別經(jīng)理：競(jìng)賽期內(nèi)，分行組別經(jīng)理累計(jì)正約業(yè)績(jī)排名前五名(且業(yè)績(jī)大于24萬(wàn))競(jìng)賽期內(nèi)，分行組別經(jīng)理累計(jì)正約買(mǎi)賣(mài)單數(shù)排名前五名(單數(shù)大于6單)注：以上條件基礎(chǔ)上，正約買(mǎi)賣(mài)單數(shù)僅統(tǒng)計(jì)傭金不小于1萬(wàn)的買(mǎi)賣(mài)業(yè)務(wù)。總監(jiān)、區(qū)域經(jīng)理：競(jìng)賽期內(nèi)，獲得春季“探險(xiǎn)之旅〞精英拓展獎(jiǎng)的分行組別經(jīng)理的直屬區(qū)域經(jīng)理同時(shí)也將獲得此嘉獎(jiǎng)競(jìng)賽期內(nèi)，獲得春季“探險(xiǎn)之旅〞精英拓展獎(jiǎng)的分行組別經(jīng)理的直屬總監(jiān)同時(shí)也將獲得此嘉獎(jiǎng)經(jīng)紀(jì)人：競(jìng)賽期內(nèi)，經(jīng)紀(jì)人累計(jì)正約業(yè)績(jī)排名前十名：其中前三名經(jīng)紀(jì)人額外獲得公司預(yù)備“特別〞春季禮包競(jìng)賽期內(nèi)，經(jīng)紀(jì)人累計(jì)正約買(mǎi)賣(mài)單數(shù)排名前十名(單數(shù)大于3單，如排名單數(shù)并列，則取業(yè)績(jī)最高者)：其中前三名經(jīng)紀(jì)人額外獲得公司預(yù)備“特別〞春季禮包注：以上條件基礎(chǔ)上，正約買(mǎi)賣(mài)單數(shù)僅統(tǒng)計(jì)傭金不小于1萬(wàn)的買(mǎi)賣(mài)業(yè)務(wù)

2、嘉獎(jiǎng)方法1、獲得安信紀(jì)念版“龍?zhí)ь^〞獎(jiǎng)牌2、獲得安信組織的春季“探險(xiǎn)之旅〞精英拓展

3、競(jìng)賽期內(nèi)，激勵(lì)部將對(duì)競(jìng)賽結(jié)果進(jìn)行準(zhǔn)時(shí)公布。競(jìng)賽期結(jié)束后將組織春季“探險(xiǎn)之旅〞精英拓展活動(dòng)、安信紀(jì)念版“龍?zhí)ь^〞獎(jiǎng)牌，同時(shí)“特別〞春季禮包一并發(fā)放

有限公司

x__年__月__日

抄送：

支配員工出差的通告范文〔精選篇7〕

為加強(qiáng)公司人員的聘請(qǐng)效果，滿足生產(chǎn)需要，經(jīng)公司決定凡老員工推舉新員工入廠，并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的，有以下職位公司將給予發(fā)放推舉獎(jiǎng)金：

1.女普工，推舉獎(jiǎng)金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推舉獎(jiǎng)金);

2.一級(jí)技術(shù)人員，推舉獎(jiǎng)金50元;

3.二級(jí)以上技術(shù)人員，推舉獎(jiǎng)金100元;

推舉人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推舉表》，填寫(xiě)被推舉人等資料，經(jīng)人事審核后，按正規(guī)手續(xù)面試及入職，未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推舉獎(jiǎng);

公司實(shí)行推舉員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被推舉員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%，被推舉員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的50%;

本通知從即日起開(kāi)始生效，有效期至20__年10月31日。

20__

__年__月__日

支配員工出差的通告范文〔精選篇8〕

為了使公司消防組織架構(gòu)能充分發(fā)揮其在消防工作中的主導(dǎo)作用，使各部門(mén)員工了解火災(zāi)時(shí)的撤離路線、搶救措施等，避開(kāi)發(fā)生危急時(shí)員工們束手無(wú)策而耽擱搶救工作，以造成人員傷亡和物資損失。同時(shí)以此來(lái)提高全體人員的消防意識(shí)。現(xiàn)公司決定于20__年10月27日下午14:30對(duì)車(chē)間進(jìn)行消防演習(xí)，期望大家主動(dòng)協(xié)作并準(zhǔn)時(shí)參與。

屆時(shí)請(qǐng)各位員工遵從部門(mén)主管的指揮，由指定的消防通道撤離生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。特此通知!

行政主管:

經(jīng)理:

支配員工出差的通告范文〔精選篇9〕

依據(jù)