社區護士總結范文5篇

懷著感動與驕傲的心情，我很榮幸成為社區護理隊伍中的一員。一年來懷著對社會的奇怪心，對工作的熱忱，開頭了人生的新征程一名新上崗的員工來說，上崗之前有狀況需要去熟識、去完成，所幸醫院給了我一次珍貴的時機。我參與了護理部組織的為期15天的社區護理崗前培訓。培訓雖很短，從中學到的學問卻使我受益匪淺，感受頗多，同時也令我豁然開朗。從一場場精彩的講座中，我更進一步了解和把握了社區護理工作進展方向和目標，要做好社區護理，必需有特地的護理人才!一些些鮮活的實例和豐富的學問內涵及精湛的理論闡述，使我明白了社區護士的使命和職責，更加堅決了自己當時的職業選擇，真是受益非淺……雖然這幾天接觸到的只是理論學問，但今后，我會結合這幾天所學的學問，努力擴展自身的學問面，不斷深度鉆研，改正缺乏，爭取在各個方面做得更好，做一名合格的社區護理人員。面對飛速進展的特別的醫療事業對護士提出的業務要求，面對當今社會對護理事業不斷提高的效勞需求，我曾經有過這樣感概：當護士難，當好護士更難，當一個社區好護士難上加難，學習期間教師們的敬業精神讓我深受教育，我們的教師用自己的成績告知我們付出就有回報的道理，我深切體會到愛病人賽過愛自己是社區護士必備的品質。

社區護理是以社區為中心，面對家庭、個人供應連續、便利、經濟的護理效勞，并與社區效勞中的醫療、康復、預防等相互協作、親密協作，共同完成對社區成員的衛生保健任務。社區護士除了完成社區內的醫療護理外，還要完成一些繁重的預防、保健、康復、安康教育和規劃生育等效勞，要精彩的完成社區護理工作，社區護士必需具備多方面的良好素養。

1、良好的職業道德

是完成社區護理工作的有力保障由于社區護理工作具有相對獨立性和自主性，更多的是護理人員單獨的護理活動，這就要求護士要具有高度的自覺性和良好的職業道德。

因社區護理的工作對象是轄區全部居民，大多數中青年居民白天上班，晚上在家，為了將社區護理效勞掩蓋全部居民，許多工作需要在晚上完成，這就需要社區護士要有高度的工作熱忱、敬業精神和奉獻精神，要喜愛社區護理，忠于社區護理，樹立職業驕傲感。

2、過硬的專業學問

是完成社區護理工作的前提社區護士效勞的對象不僅有患者，還有安康人，效勞內容不僅是疾病的護理，還有社區保健等工作，這就要求護士是“全科醫生”，護士除了應具備肯定的文化學問外，還必需具備豐富的醫學學問和其他專業學問。既能從事臨床護理，又能開展安康教育，同時還要具備相關臨床醫學、預防醫學、保健醫學、康復醫學、行為醫學、社會學、倫理學、美學、人文科學等多方面的科學學問，做到醫學學問要懂，護理學問要精，相關學問要知曉。在專業技能方面，應嚴格遵守操作規程，技術嫻熟、精湛，讓護理對象有安全感。

3、良好的心理素養

是完成社區護理工作的根底社區護理效勞的對象是全部的人和家庭，尤其是效勞于一些特別家庭和個體，沒有肯定的心理素養很難將工作進展究竟。作為一名社區護士要有較強的心理承受力量，無論在什么狀況下都要始終保持心情穩定，不急不躁，不因外界環境的變化左右心情，不因個人的喜怒波動心情，應擅長掌握自己，能通過自己積極向上、樂觀自信的內心情感，增進與居民間的情感溝通，取得居民的主動協作和支持。

社區護理工作還在不斷摸索、不斷完善中，對于社區護士應具有的素養還有待于大家共同研討，以促進社區護理事業的進步和進展。

社區護士總結范文2

本人通過一年多的護理工作實習成果，在帶教教師的悉心指導與急躁帶教下，仔細學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，仔細做好社區護士實習小結，并積極參與醫院組織的醫療事故護理條例培訓，屢次參與護理人員學習，通過學習使我意識到，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增加，依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識，現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足，這是人們對醫療護理效勞提出更高、更新的需求，因而豐富法律學問，增加安全愛護意識，并且可以使護理人員懂法、用法、依法削減醫療事故的發生。理論水平與實踐水平有了肯定提高。

在實習過程中，本人嚴格遵守醫院規章制度，仔細履行實習護士職責，嚴格要求自己，敬重師長，團結同學，關懷病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到護理工作標準化，技能效勞優質化，根底護理敏捷化，愛心活動常常化，將理論與實踐相結合，并做到理論學習有規劃，有重點，護理工作有措施，有記錄，實習期間，始終以“愛心，細心，急躁”為根本，努力做到“眼勤，手勤，腳勤，嘴勤”，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患都供應優質效勞，樹立了良好的醫德醫風。

在各科室的實習工作中，能標準書寫各類護理文書，準時完成交接班記錄，并做好病人出入院評估護理和安康宣教，能做好各科常見病，多發病的護理工作，仔細執行無菌操作規程，能做好術前預備指導，并完成術中，術后護理及觀看，在工作中，發覺問題能仔細分析，準時解決，能嫻熟進展內，外，婦兒及重癥監護等各項護理操作，嚴格執行三查七對，同時，本人積極參與各類病例爭論和學術講座，不斷豐富自己的業務學問，通過學習，對整體護理技術與病房治理學問有了更全面的熟悉和了解。

通過一年多的實習，本人理論水平和實踐水平都有所提高，在今后的工作中，本人將連續努力，牢記護士職責，仔細寫好社區護士實習小結，不斷加強思想學習與業務學習，全面提高自身綜合水平，為患者供應優質效勞。

社區護士總結范文3

時間飛逝，轉瞬間2022年馬上過去。一年來，我在護理部及中心主任的領導下，帶著中心護士圓滿完成全年的護理工作任務。

一、公共衛生效勞工作方面

(一)建立居民安康檔案

目前累計建立檔案15056人，建檔率達70%，并全部微機化治理，提前完成市級考核標準規定。

(二)慢性病治理

針對社區現有慢病人員，實行標準化治理。對已登記的居民安康檔案中已篩查出高血壓1290人，糖尿病528人，其他慢性病360人(其中冠心病160人、腦卒中132人、惡性腫瘤51人、慢阻肺17人)。并對查處的高血壓進展分級治理，對全部的慢性病進展面對面及定期電話隨訪，進展安康教育及安康指導。

(三)對60歲以上的老年人、低保、殘疾人建立安康檔案，對殘疾人進展康復指導，建立精神病人檔案57份并標準治理。

(四)全年免費體檢3095人，其中：老年人2127人，殘疾人22人，低保34人。另外，對兒童21人，孕產婦6人也賜予相應標準的檢查。

(五)積極開展上門效勞，量血壓、隨訪、新生兒及孕產婦訪視，共計100余次。

(六)準時進展轄區傳染病疫情報告。(七)安康教育：每月定期舉辦安康講座，給居民講解安康學問。做了12期安康教育宣傳板報。制作了40余種安康處方。8月在院領導的大力支持下，社區引進一系列先進設備，創辦了安康小屋，為居民進展自助式安康檢測，提高了居民自我保健力量。

(八)兒童規劃免疫工作狀況：負責所轄3個社區(即慶興、慶旺、慶達社區)兒童的免疫接種，進展15種疫苗的接種工作。全年常規接種疫苗人次總計：3000余人次

(九)供應兒童保健，婦女保健工作，轄區內7歲以下兒童：452人，已建兒童檔案：446份。49歲以下育齡婦女：6000余人，已建檔案：2802人孕產婦：57人，家庭訪視：110人次，高危孕產婦：7人，早孕建冊人數：55人。

二、根本醫療效勞

社區中心積極響應國家號召應用根本藥物，實現了零差價銷售。截止2022年11月末共計總收入192851元，其中藥費71844元，處置費22599元，化驗檢查費87029元，靜點3400余人次。

三、護理治理

(一)加強護士培訓，組織護士業務學習12次，并進展考評12次，提高了護理人員的理論水平和技術操作水平。

(二)催促護理人員嚴格執行各項無菌技術操作規程，杜絕了醫院感染的發生。嚴格執行三查七對制度，全年無護理過失事故發生。

(三)建立健全了各項護理規章制度，并組織護士學習，監視檢查落實狀況，使護理工作更加標準化。

2022年是創新的一年，是銳意進取的一年。我社區有幸迎接部、廳、局各級機構檢查、參觀、學習10余次，代表黑龍江省順當地通過了國家衛生部專家組對《國家級示范社區衛生效勞中心》的復合驗收工作;代表牡丹江市迎接省公共衛生績效考核工作;進行了《牡丹江市城區根本公共衛生效勞暨根本藥物實施》現場會，得到了上級領導的認可和全都好評。

今后將連續在護理部及中心主任的正確領導下，帶著護理人員大踏步地進入社區、為人民群

眾的身心安康供應更好的效勞，推動我院社區衛生效勞中心快速穩步進展。懇請院領導、護理部對我的工作賜予指導、意見及支持!

社區護士總結范文4

一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素養

(一)按護士標準化培訓及護士在職連續教育實施抓好護士的“三基”及專科技能訓練與考核工作

1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部上半年以強化根底護理學問為主，增加考核次數，直至達標。

2、加強專科技能的培訓:各科制定出周期內專科理論與技能的培訓與考核規劃，每年組織考試、考核2~3次，理論考試要有試卷并由護士長組織進展閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培育專科護士打下扎實的根底。

3、根本技能考核:屬于標準化培訓對象的護士，在年內16項根本技能必需全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士規劃安排操作考試一次，理論考試二次。

4、強化相關學問的學習把握，組織進展一次規章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵章守規的執行狀況。

(二)加強人文學問的學習，提高護士的整體素養

1、組織學習醫院效勞禮儀文化，強化護士的現代護理文化意識，先在護士長層次內進展爭論，達成共識后在全院范圍內開展提升素養活動，制定訓練方案及詳細的實施規劃。

2、安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業效勞禮儀。

3、開展護士禮儀競賽活動，利用“5.12”護士節期間掀起學禮儀、講素養的活動月，組織寓教寓樂的節日晚會。

(三)更新專業理論學問，提高專科護理技術水平。隨著護理水平與醫療技術進展不平衡的現狀，各科室護士長組織學習專科學問，如遇開展新技術工程及特別疑難病種，可通過請醫生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理睬診爭論等形式更新學問和技能。同時，有規劃的選送局部護士外出進修、學習，提高學術水平。

二、加強護理治理，提高護士長治理水平

(一)年初舉辦一期院內護士長治理學習班，主要是更新治理理念、治理技巧及護理效勞中人文精神的培育，當今社會人群對護理的效勞需求，新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通溝通等。

(二)加強護士長目標治理考核，月考評與年終考評相結合，科室護理質量與護士長考評掛鉤等治理指標。

(三)促進護士長間及科室間的學習溝通，每季組織護理質量穿插大檢查，并召開護士長工作閱歷溝通會，借鑒提高護理治理水平。

三、加強護理質量過程掌握，確愛護理工作安全、有效

(一)連續實行護理質量二級治理體系，尤其是需開發提高護士長發覺問題，解決問題的力量，同時又要發揮科室質控小組的質管作用，明確各自的質控點，增加全員參加質量治理的意識，提高護理質量。

(二)建立檢查、考評、反應制度，設立可追溯機制，護理部人員常常深入各科室檢查、催促、考評。考評方式以現場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫生意見，發覺護理工作中的問題，提出整改措施。

(三)進一步標準護理文書書寫，從細節上抓起，加強對每份護理文書實行質控員~護士長~護理部的三級考評制度，定期進展護理記錄缺陷分析與改良，增加出院病歷的缺陷扣分權重，強調不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

(四)加強護理過程中的安全治理:

1、連續加強護理安全三級監控治理，科室和護理部每月進展護理安全隱患查擺及做好護理過失缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的`角度進展分析，分析發生的緣由，應吸取的教訓，提出防范與改良措施。對同樣問題反復消失的科室及個人，追究護士長治理及個人的有關責任。

2、嚴格執行查對制度，強調二次核對的執行到位，加強對護生的治理，明確帶教教師的安全治理責任，杜絕嚴峻過失及事故的發生。

3、強化護士長對科室硬件設施的常規檢查意識，平常加強對性能及安全性的檢查，準時發覺問題準時修理，保持設備的完好。

社區護士總結范文5

一、仔細落實各項規章制度，嚴格執行規章制度