［標簽:標題］篇一：石材廠規章規章制度規章企業規章規章制度規章第一條總則我廠的宗旨：質量第一，榮譽至上，誠實守信，信守協議合同協議。為了加強企業管控管理管控，健全企業機制，提高我廠的經濟效益和社會效益。保證我廠生產安全、正常、有序、高效地運行。保證質量本協議合同支付資金服務生產質量，滿足顧客需求，特訂立本規章制度規章。第二條企業有關員工守則1、遵守國家法律法規，講文明，樹新風，樹立以廠為家的思想，做一個遵紀守法的好企業有關員工。2、遵守廠規、廠制，服從安排，不違章作業，執行安全人人有責的理念。3、勤查設備，定期維護生產設備，保證設備正常運行；4、職工之間團結友愛，互相幫助，互相關心，和睦相處，禮貌待人，誠實守信；5、職工服裝整潔，嚴禁上班時間穿拖鞋、赤膊，上班時佩戴安全帽及防護手套、口罩等勞保用品，確保個人人身安全；6、按時上班，保質保量完成生產任務和生產指標；7、不生產出不合格質量本協議合同支付資金服務,保證質量本協議合同支付資金服務質量。8、正確使用和愛護我廠內生產設備設施，不閑開設備，節約能源和原材料。9、積極諫言獻策，提出合理化建議，保守我廠商業機密。10、上班期間嚴禁飲酒，住廠職工下班后嚴禁離廠。第三條勞動協議合同協議1、本廠實行勞動協議合同協議規章制度規章，凡本廠企業有關員工均應簽訂勞動協議合同協議。2、勞動協議合同協議由廠方與企業有關員工本人簽訂，企業有關員工應仔細閱讀和了解勞動協議合同協議文件有關內容，同意后方可本相關本次項目聯系相關公司正式正式合約生效方法。勞動協議合同協議一經簽訂產生法律效率。3、新企業有關員工招聘，按招聘崗位的基本相關要求，堅持全面考核，擇優采用，并執行3—6個月的試用期。試用期內發現不符合用工條件，可即時辭退。4、企業有關員工相關要求辭退或企業解聘企業有關員工，除違規違紀、違法原因可即時辭退外，其余，均應提前一個月通知對方并做好交接工作。5、勞動協議合同協議期滿，企業生產經營需要，企業有關員工本人同意，可以續簽勞動協議合同協議。6、簽訂勞動協議合同協議時，應出具本人身份證。第四條考勤和請假規章制度規章1、上下班作息時間，根據生產經營實際需要和季節變換，由廠部作出決定，并發書面通知執行。2、考勤有關內容包括：出勤、病事假、遲到、早退、曠工、工傷、加班、公出等相關本次項目。3、企業有關員工因病、因事請假，必須先提出書面申請，經所在機構部門機構相關相關本次項目人審核批準（急病、急事可事后補辦請假手續），假期不發工資。4、凡未按上規定辦妥請假手續而不上班者，一概以曠工論處。第五條獎懲規章制度規章1、上班期間飲酒者，一經發現罰款10。元，并責令其休息半天，休息期間不支付工資。2、職工無正當理由經常曠工，經批評教育無效，連續曠工時間超過五天，或者一年以內累計曠工時間超過二十天的，屬于嚴重違紀行為廠方有權解除與該職工的勞動協議合同協議,并不支付任何費用。3、職工上班期間打赤膊、不佩戴安全帽、防護手套等勞保用品，一經發現罰款50元。4、廠方為職工提供免費住宿，未經允許下班后不得外出，一經發現罰款200元。5、未經批準擅自留宿外來相關有關人員的、一經發現罰款200元。6、職工在宿舍私拉電線、安裝電路、新加插座，造成安全隱患的，一經發現罰款50元。7、有違規操作和違反安全生產管控管理管控規章制度規章行為，但未造成不良后果的，一經發現或舉報經核實的罰款200元。8、職工上班期間嚴禁串崗、脫崗、嬉鬧、閑談，一經發現警告處理，發現三次以上罰款50元。第六條廠方有權解除勞動關系的情形對以下嚴重違反勞動紀律的規章規章制度規章的企業有關員工，可酌情給予警告、記過、撤職、辭退、開除的行政處分，對情節特別嚴重的，可送交公交、司法機關處理。1、有賭博行為，受罰款教育后仍不改的；2、有行兇斗毆、盜竊及其他違法行為的；3、損害企業形象的社會公德，給社會、本廠及他人造成不良影響或損害的；4、擅自挪用本廠資金和財產、經教育不及時歸還的；5、玩忽職守，造成事故，使本廠財產或企'也有關員工生命蒙受嚴重損失的；6、無故曠工，經教育不改的；7、經營違反本廠規章規章制度規章，屢教不改的；8、有意損害公共財物的；9、偷竊本廠、同事或客戶錢物的；10、觸犯國家刑事法律的；11、無理取鬧或不服從工作分配的調動、指揮而影響生產秩序、工作秩序、生活秩序和社會秩序的；12、工作不相關相關本次項目任，質量本協議合同支付資金服務廢品，損害設備工具、浪費原材料、能源，造成嚴重經濟損失的；13、泄露或出賣商務，技術機密，使本廠經濟和聲譽蒙受重大損失的。第七條門衛崗位職責1、嚴格執行本廠企業有關員工進出廠規章制度規章，堅持原則，一視同仁，按規章制度規章辦事。2、相關相關本次項目發放全廠報紙、信件、電報及各類雜志等。嚴格收發登記手續，對急件、快遞包裹要妥善保管，及時轉送。3、嚴格執行接待和會客規章制度規章，外來相關有關人員聯系工作一律登記入廠，私人會客辦好登記手續。4、上班時集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當作娛樂場所。5、物資出廠要一律憑出廠證，并檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，于月底上交廠辦公室處理。6、發現出進廠中可疑相關有關人員，應及時查問，并當即報告廠辦公室處理。7、夜間必須加強巡查，發現廠區內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況，應及時采取補救措施，并于次日報告辦公室查處。8、熟悉廠區治安環境情況，會掌握使用治安、消防的報警相關公司正式正式合約生效方法和消防設備。9、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。10、搞好傳達室周圍環境衛生。篇二：工廠崗位職責中磊石材（深圳）有限公司文件名稱：文件編號：ZLWI5009工廠崗位職責編制：審核：批準：日期：修訂記錄：未經許可不得翻印工廠組織架構圖.生產副總崗位職責：跟進生產線的資源狀況，確定對人、物、設備、技術的需求。L2相關相關本次項目協調工廠與其它機構部門機構關系，處理工廠重大事務。1.3監督其機構部門機構內相關作業文件的制定、實施情況。跟進并組織相關有關人員統計生產線的相關有關人員效率、設備利用率、材料利用率,制定并落實各崗位責任。L5崗位相關要求：本科以上文化，四年以上大型石材廠管控管理管控經驗。.生產主任崗位職責相關相關本次項目各自管轄范圍內工廠整體管控管理管控運作。相關相關本次項目各自管轄范圍內工廠管控管理管控規章制度規章和生產審批相關流程的制訂。相關相關本次項目與業務機構部門機構及客戶的溝通協調，對反饋意見及時進行處理。相關相關本次項目對生產計劃進行審核并監督完成情況相關相關本次項目工廠質量本協議合同支付資金服務質量、加工成本、定置管控管理管控、安全、設備使用和維護管控管理管控工作。2.6相關相關本次項目各崗位相關有關人員定崗及招聘工作，組織進行崗位培訓。2.7協調管轄范圍內相關車間的關系。組織開發新工藝和新質量本協議合同支付資金服務，研究新技術，提高生產效率和質量本協議合同支付資金服務質量。2.9協助業務對重大工程和特殊質量本協議合同支付資金服務進行報價、審價。2.10總結生產完成及其他管控管理管控情況，定時召開生產例會。2.11崗位相關要求：大專以上學歷，多年石材生產管控管理管控經驗，有較強的組織協調能力。.壁爐車間主管職責.服從生產副總的一切工作安排,做好本車間的管控管理管控工作及與其他車間或機構部門機構的協調工作。3.2接到新的通用加工單后及時下發到車間的各個崗位，并認真閱讀加工單，收集加工單中不合理或錯誤的地方及時與技術部溝通，并將正確的加工單及時通知各崗位，接到新的加工單后，根據加工單的數量落實材料是否足夠，并將信息及時反饋給業務。接到生產加工單后應全面考慮整批壁爐的生產加工，并對加工工藝提出指導性意見。相關相關本次項目落實本車間的壁爐生產計劃，確認各款壁爐的交貨期，對不能及時完成的應及時向生產副總或業務反映。相關相關本次項目整個車間的安全生產，6S實施工作，相關相關本次項目整個車間的成本管控管理管控工作，努力降低整個車間的輔料消耗,提高原材料的利用率，相關相關本次項目整個車間質量監督工作，提高壁爐的加工質量，對于有大的缺陷的材料及時向生產副總或品管經理反映，以便妥善解決。相關相關本次項目整個車間各個工段的工藝改進，尋找最佳的加工工藝，不斷提高生產效率。3.9相關相關本次項目整個車間各工段報表的審核，確保生產報表的準確性。相關相關本次項目整個車間各工段的培訓工作，各位企業有關員工的考核工作，及時了解企業有關員工的思想動態。3.11監督各工段正確使用設備，督促各工段對設備的日常保養及定期保養，崗位相關要求：機械類中專以上文化程度，三年以上石材加工經驗，有一定的管控管理管控協調能力及較強的責任心。.工藝車間主管崗位職責服從主管生產副總的相關領導人和生產計劃安排。接到生產加工單后，認真消化加工單及加工工藝，對不明或錯誤之處及時反饋給工程技術部及主管生產副總。綜合考慮各加工單的最佳工藝方法，結合生產技術部下達的生產計劃進行車間內生產計劃的排定。精心組織生產計劃的落實實施，協調與其它機構部門機構之間的協作關系。督促并控制車間內生產過程的計劃執行情況，及時處理生產過程中的一些技術性加工問題處，將生產過程中可能對工程質量造成較大影響的質量問題，及時向主管生產副總反饋。相關相關本次項目指導車間內加工技術，并促進車間加工工藝的改進及加工效率提高,不斷開發新的設備性能及新的加工工藝，努力提高質量本協議合同支付資金服務質量。相關相關本次項目車間成本管控管理管控工作，不斷降低生產加工成本，督促各班組的生產統計工作。4.8對設備的正確使用和保養相關相關本次項目，監督車間設備的日常保養和維護。4.9相關相關本次項目車間的定置管控管理管控和安全生產工作。崗位相關要求：機械類大專以上文化，三年以上石材加工管控管理管控經驗。.精加工車間主管崗位職責服從主管生產副總的相關領導人和生產安排。了解生產加工單各項有關內容，確定合理的加工工藝、有序地組織生產。5.3相關相關本次項目安排車間各班組的生產任務，加強車間崗位的定員、定額管控管理管控。相關相關本次項目檢查并督促車間相關有關人員設備的日常維護、保養和按崗位操作規程正確操作。填寫加工領料單和加工退料單,相關相關本次項目與配送部辦理大板的領用手續及余料的退庫手續，相關相關本次項目散板的管控管理管控工作。準確記錄每一加工單的用料情況，對工程板的出材率相關相關本次項目。5.7相關相關本次項目提高邊料利用率。對本車間質量本協議合同支付資金服務加工質量和生產成本相關相關本次項目，努力改進加工工藝，降低生產成本，提高質量本協議合同支付資金服務質量。5.9相關相關本次項目車間的定置管控管理管控和安全生產工作。協助主管生產副總處理車間的其他日常事務。5.11崗位相關要求：中專以上學歷，三年以上石材加工工作經驗，工作積極主動，組織協調能力強，熟悉石材加工設備及工藝。.大板車間主管崗位職責相關相關本次項目大板車間整體運作和日常管控管理管控工作。根據工廠生產計劃制訂車間生產計劃，安排生產并落實任務完成情況。對大板質量本協議合同支付資金服務質量相關相關本次項目，生產過程中對生產線進行技術指導，努力開發新工藝、新技術，提高質量本協議合同支付資金服務質量和生產效率。對全車間加工成本相關相關本次項Bo及時審核各生產線工作記錄，及時發現并解決問題。6.6相關相關本次項目車間6s管控管理管控工作。相關相關本次項目車間企業有關員工的技能/安全和相關規章制度規章培訓工作。6.8相關相關本次項目車間設備的正常使用和維護保養工作。6.9完成上級交辦的其它事務。崗位相關要求：高中以上文化，有三年以上大板加工經驗，有較強的組織能力和生產統籌能力，能吃苦耐勞。.打磨車間主管崗位職責服從主管生產副總相關領導人和生產安排。認真閱讀加工單,確定打磨方法和工藝。7.3根據工廠的生產計劃制定本車間生產計戈上認真組織落實生產計劃，跟蹤、督促生產計劃的執行。對車間加工質量相關相關本次項目，認真指導和巡查企業有關員工加工方法和質量本協議合同支付資金服務質量，改進生產工藝，提高質量本協議合同支付資金服務質量。逐步完善生產工藝和車間管控管理管控。相關相關本次項目車間成本管控管理管控工作，努力改進生產工藝，降低生產成本。7.8相關相關本次項目車間定置管控管理管控和安全生產工作。崗位相關要求：高中以上文化，大型石材廠三年以上打磨經驗。.馬賽克車間主管崗位職責協助生產副總對馬賽克生產線全面相關相關本次項目，總體控制車間相關有關人員的配置、安排和調動以及職工的休假審批；對設備的生產安全和維護進行監督、相關相關本次項目；對生產訂單的交貨期和原材料的供應，輔料的節約利用進行控制、監督；對馬賽克生產線的開料、拼花以及相關的石材專業知識以企業有關員工進行培訓|、實施;對所管轄區域內的場地進行科學規劃、整理和維護。對本機構部門機構現有生產技術進行逆向思維考證，提出技術革新方案及可行性。8.7崗位相關要求：高中以上文化，大型石材廠三年以上馬賽克加工經驗。.包裝組組長崗位職責相關相關本次項目包裝組的整體工作安排，及時完成包裝任務。根據生產加工單和裝箱計劃表，算包裝箱、填好裝箱單。9.3相關相關本次項目以包箱進行技術指導，對質量本協議合同支付資金服務包裝安全相關相關本次項目。相關相關本次項目控制原材料消耗，包括木方、木板、泡沫、釘子等。9.5相關相關本次項目包裝組安全消防工作。協助公司其它部分制作工具柜之類輔助用品。崗位相關要求：會算工藝、板材包裝箱，特別對工藝質量本協議合同支付資金服務有一定認識，高中文化程度，會看工藝單，會做模板。.介板工崗位職責嚴格遵循設備操作規程，安全操作設備，正確選擇刀具。10.2熟悉石材加工工藝，努力提高板材的利用率。工作時，確保刀具鋒利狀態，提高質量本協議合同支付資金服務質量，盡量減速少爛角、崩邊、板面不方正等現象。10.4明確加工單的有關內容及相關要求，準確選用板材，并及時記錄用料情況。按有關文件規定，認真完成工序自檢工作、設備運行狀況檢查工作，一旦發現問題，及時向有關相關有關人員報告。按時完成設備的維護、保養工作。準確區分成品及半成品（包括磨邊質量本協議合同支付資金服務、異形加工質量本協議合同支付資金服務）合格品及不合格品，并單獨堆放，以免混淆。相關相關本次項目保持設備及周圍環境衛生，及時清理邊料，并堆到指定地方。10.9崗位相關要求：男性，高中以上學歷，一年以上相關工作經驗。.磨邊工崗位職責熟悉石材磨邊工藝，對有關設備、工具操作熟練、準確。11.2明確加工單有關內容及相關要求，正確選用材料。嚴格按加工單相關要求保質保量地完成磨邊工作，并按單分位堆放。嚴格區分堆放半成品、成品。不合格質量本協議合同支付資金服務按有關程序文件規定處理。11.5嚴格遵守磨邊機操作規程，妥善保管使用成型輪和磨輪。相關相關本次項目完成設備的維護保養工作。發現設備工作不正常應及時停機，并能通知有關相關有關人員檢修。11.7嚴格招待質量本協議合同支付資金服務質量標準，提高磨邊質量。1L8崗位相關要求：高中以上學歷，一年以上石材磨邊工作經驗，熟悉石材品種，能熟練操作各種石篇三：最新石材廠各工種操作規程編制：審核：批準：受控狀態：“勞動者在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程”。摘自《中華人民共和國勞法》從業相關有關人員在作業過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規章規章制度規章和操作規程，服從管控管理管控，正確佩戴和使用勞動防護用品。從業相關有關人員應當接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。人業相關有關人員發現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管控管理管控相關有關人員或本單位相關相關本次項目人報告；接到報告的相關有關人員應當及時予以處理。摘自《中華人是共和國安全生產法》目錄TOC\o"1-5"\h\z切割機（鋸工）安全操作規程1電焊工安全操作規程1電工安全操作規程2電子設備安全維修操作規程6電工日常檢修安全規程6紅外線橋切機安全操作規程9大切機安全操作規程10定厚機安全操作規程11自動磨邊機操作規程12自動洗邊機安全操作規程13分切（對剖）機安全操作規程14烘干機安全操作規程15火燒板安全操作規程16圓盤鋸安全操作規程16圓盤吊裝安全操作規程18