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文檔簡介

人事代理聘用合同書合同編號：[XX]甲方：[公司名稱]乙方：[代理公司名稱]在甲方為招聘新員工而尋找合適的候選人時，因自身資源有限，希望通過乙方提供的人事代理服務來加速招聘流程并確保錄用的候選人符合甲方的要求。經過充分協商，甲、乙雙方達成以下協議：一、職位信息甲方擬聘用以下職位的員工：職位部門工作地點招聘數量[職位1][部門1][工作地點1][數量1][職位2][部門2][工作地點2][數量2][職位3][部門3][工作地點3][數量3]乙方將根據甲方的要求，運用各種招聘資源，如校園招聘、社會招聘、獵頭招聘等方式尋找合適的候選人。二、聘用流程甲方提供招聘職位信息、任職條件等要求。乙方對職位進行調研和分析，制定候選人搜索策略和方案。乙方發布招聘信息并進行篩選，推薦合適人選給甲方。甲方面試并選擇感興趣的候選人，乙方為甲方安排面試并提供面試評價。甲方對面試通過的候選人進行錄用決策。乙方為甲方提供人員入職前的背景調查和身體健康檢查。甲方與通過背景調查的候選人簽訂正式雇傭合同。三、權利和義務甲方的權利和義務提供招聘職位信息和任職要求，并對候選人進行面試和招聘納稅。向乙方支付人事代理服務費用。支付通過乙方所找到的候選人的工資和福利待遇，并為其提供工作環境和培訓。對乙方提供的人員背景調查情況進行核查。乙方的權利和義務為甲方提供相關的人事代理服務。為甲方尋找符合甲方需求的候選人，并進行初步的面試和推薦。對甲方和候選人提供持續的溝通和協助。對甲方所需職位所招聘候選人的背景進行調查，并出具調查報告。未經甲方同意，不向第三方透露甲方的商業機密和候選人信息。四、合同期限本合同自[日期]起生效，有效期為[期限]，到期后仍有未解決事項需另行協商。五、費用及支付方式甲方應向乙方支付人事代理服務費用，具體標準為：[費用標準]。費用支付方式：[支付方式及時間]。六、合同的終止和解除本合同期滿后，除非甲、乙雙方另行協商，本合同自動到期。在本合同有效期內，如因不可抗力等原因導致合同無法履行或影響到履行效果，甲、乙雙方可協商解除或修改本合同的約定。本合同簽訂后，如甲、乙雙方其中一方嚴重違反合同約定，責未能履行合同，則對方有權解除本合同，且應承擔相應的違約責任。本合同解除后，甲、乙雙方依然保留已簽約的候選人或員工的合法權益，繼續履行雇傭合同。七、爭議解決因本合同的履行發生任何爭議，雙方

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