大學工作計劃集合8篇大學工作計劃篇1

鐵塔239，創造奇跡之班。你們是最棒的!每個班設置班主任使我想出來的，當時的想法是方便管理。有幸成為班主任，有幸被分在三班，鐵塔239讓我在三下鄉中的收獲翻了幾番。鐵塔239，我愛你們!

緣分天空。我們來到上坪中學，一切都是未知數，學生人數、年級分布、學生基本狀況等等都是不確定的，一切隨緣。第一天的學生報名結束之后，我們對全部的學生進行了分組，完全隨機分組，不知道每個班的學生基本狀況。在謝校長對學校狀況介紹的基礎上，我們對直覺中比較淘氣的學生分散在各個班里。各班名單確定后，緣分也隨之確定，等待著見面……開幕式開始前，有機會到班上帶隊下來，告知自己要做班主任了，要有做班主任的樣子。開幕式之后，來到班里，許多學生要求轉班，突然發覺大多數都轉到我們班了，不知道是在中間的一個班的緣由還是什么，我們班有38位同學，很擔憂他們會影響課堂秩序，在登記時，我告知每個轉來的同學，肯定要遵守紀律。

苦苦思索如何管理這個最具活力的班級。開幕式后一成天都是班會課，我在查找做班主任的方法。擔憂他們會不聽話，我馬上實行了老師角色安排的方法我扮黑臉，嚴厲?型的班主任，科任老師扮白臉，平常與他們接觸。第一節班會課我就給了他們一個下馬威，每次都等到他們清靜下來才繼續接下來的內容，當時把我們的第一任班長當做小混混了，呵呵，不好意思~記得下課后，蘭蘭對我說，師姐，有同學提意見班主任能不能不要那么兇。我當時聽了很想笑也很想和他們一起瘋狂地玩兒。也意識到自己太過嚴厲?了，以至于接揚輝那幫學生的話談論閉幕式的節目時，大家都在躲避我(回想起來很好笑，幸好如今他們都了解我的真實面目了)。記得，五班學生給華斌老師的的留言中寫道：你是那么的和氣可親，尤其是和三班的那位很兇的老師比起來。隨著班會課的進展，漸漸地發覺鐵塔239是特別活躍的。班里成員的構成也很冗雜，其中有三個高中學生冒充加入我們的活動。

第一天的班會主要是自我介紹和班委選舉，發生的一幕幕讓我響起了初中羞怯的自己。和其他班級一樣，首先有一個自我介紹，在學生的日記中，許多人寫到自己是第一次站在講臺上介紹自己，我期望這是他們找回自信的第一步，一種嘗試。班委選舉中，我給了大家足夠的時間去思索、去競選，為的是給大家機會，讓大家走上講臺，展示自己。就像高粱老師講的“推銷自己〞。我覺得我們班的班會是比較勝利的，因為全在揚輝的帶著下，班有三分之二的學生都能夠站在講臺上進行競選。信任這對于他們來說，尤其是在類似的狀況下躍躍欲試，最終能夠站在講臺上的同學。這就是我們設立班委進行競選的初衷，因此，我們班當時延遲了半個小時進行班委競選，即使有許多人都來催。

相識、相知、相熟。我們的溝通是從平常的溝通和日記中進行的。每天，我都會閱讀學生每篇日記的每個字，然后給予評語，在評語中，我常常鼓舞大家寫出自己的想法，讓他們覺得我們是安全的，可以信任的，這樣做的效果很好，大家都能敞快樂扉談自己每天的感覺。通過日記能夠了解他們每天的感受，準時調整我們的活動。漸漸地，我們熟識起來，空余時間我到教室后面旁聽其他老師課程，了解學生的上課狀況，并對第二課堂進行跟進;上課前我一次次地進行點名，盡快熟識每個學生;課前和走入學生群中，了解他們的真實想法、盡力回答他們感興趣的問題。盡量讓學生樹立自信念，或者，多多少少可以以我們為典范。走出自卑，走向勝利。

很快就發覺自己的班主任工作不稱職了。自己班的學生被他人欺負，自己竟然沒有發覺，有學生提示卻沒有準時問清晰狀況，以自己的理解做事情;容許學生的事情做得不夠好，總是由于種種突發事件的出現而食言;在多數學生面前明顯表現出對學生的偏心等等。我覺得我自己的性格就是如此：好玩、喜愛和活潑的學生接觸、關注多一些主動和我溝通的同學、主觀臆斷、堅持、要強、事事都想爭第一等等。那天中午勸慰了那個被欺負的男孩，感覺這個剛剛六年級畢業即將升入初中的學生雖然有海拔優勢，也很像大人。但是，畢竟他還是個孩子，想法比較單純、內心還是脆弱易受傷的，他流淚了。發著短信，看著他的心里話，我有種想哭的感覺，恨自己的不細心與無能、同時也被學生的真誠和鼓舞自己的話語所感動。想著他一次次地告知自己我能行，想著他學會了頑強，心理暗暗下定決心無論如何也要給他們機會走上舞臺，進行籃球賽。到如今還記得他中午回家時在我所能看到的視線范圍內不時回頭的情景。那天下午的彩排并不順利，節目幾乎被槍斃，打籃球又輸給了五班。我擔憂他會難過。會承受不了。籃球賽結束后他一次次地強調，我們輸了，輸了就輸了啊，友情賽而已嘛，呵呵，我這么要強的人都能放得下，你怎么就這么在意呢?沒關系的~我在班里和班委比較熟識，和班里其他同學溝通較少，于是導致大多數老師都覺得我特別偏心。其中有一位謝智煒同學，他是準大三的學生，和弟弟一起參與我們的活動的，由于課程緣由，他只參與了很少幾天的活動，在班會課上我給了他時間進行總結，很感人。其中，說到他堅持的緣由時，說到，我心想還不就是指派學生清掃衛生嗎?但是沒想到的是老師和學生一起清掃衛生……此外，我容許過慧丹打籃球，容許發威等兄弟加妹妹共五人去爬學校后山，但當時由于種種緣由都沒有兌現諾言，雖然我后來有實行一些彌補措施。

大學工作計劃篇2

始終以來，紀檢部都是公平、公正、公開的代表，而且也始終為做好學生會的檢查工作努力著。紀檢部的主要工作是對學生會的干部監督及對同學們的檢查，對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并準時上報主席團，樹立勘技的良好形象。

為了讓大家更加明確紀檢部的工作，現總結出紀檢部工作計劃：

一、會議考勤與紀律維持，仔細做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀狀況登記，仔細貫徹執行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透亮度。

二、不定期了解上課曠課狀況。從班委處了解，對虛報狀況的班委查處并上報，對曠課人員依情節嚴重性處理。

三、定時檢查晚自習出勤狀況，每周總結記錄，對無故缺席人員依情節處理。

四、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監督。活動前向有關人員了解出勤人員名單，用點名或簽到的方式記錄出勤狀況。會間留意整頓紀律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。

五、參與各班班委的換界選舉及評優會議。維持公平，公正的競爭環境，當場發覺當場指出，并上報狀況。選舉結束后對有異議的準時上報。有不正當拉票行為的向組織反映，做出相關處理決定。

六、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。

七、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。

八、受理班干和各部紀律的報告(報告以書信的方式，各班班長和部長每周把各種不良狀況發到紀檢部郵箱里)，并對違紀現象準時地處理和上報。

九、不定期對學生會各部門進行調查工作。參加每周各部例會并記錄有關狀況，有違紀行為的向主席團報告。

十、準時了解和發覺學生會及班干部的狀況，對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節嚴重的交主席團處理。

十一、對各種違紀狀況做好記錄并準時處理，每月學生會例會前做好總結。。

十二、主動參加校組織的各項活動，努力做好學生會工作。

十三、準時了解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良狀況的反映要準時進行調查和處理。

十四、每周開一次部內例會，定于周一中午12點新教前。

新的部給學生會注入了新的活力，紀檢部將會努力做好各項工作。讓我們攜手共創勘技風采。

大學工作計劃篇3

新的一學年已經到了，綜觀體育部上一學年來的進展，一路走的很平淡與當時的計劃不是很吻合，今年我們要重整旗鼓，實實在在大干一場。

本學年，體育部要從里到外進行“翻新〞。人員上進行調整，因為今年12級新生許多，從外界各方面反映，想加入體育部的新生許多，這對我們吸納新成員有了更大的選擇性，但本學年我們將限定新干事的人數。眾多新生中，申請加入體育部的同學將通過我們的面試，最終挑出十名能干、精明、符合條件的新生，作為先建檔的一批，而落選的作為預備干事，作為后備力量，隨時替補淘汰者。本學年，體育部要避開新成員的流失，這也將是對我們工作的一個大考驗，不過我們信任自己的實力，體育部的人只會越來越多。

本學年體育部的重頭戲仍是“科貿杯〞，如今，“科貿杯〞的最初方式已形成，本屆“科貿杯〞從時間上要比去年提前，考慮到天氣漸漸轉涼，為了使競賽的精彩程度再上一層，決定在“十一〞假期一來，“科貿杯〞就正式開打，所以從9月15日開始，我們的工作重點就開始籌劃“科貿杯〞，同時也主動協作其他部門的活動。本屆“科貿杯〞怎么個打法，也能使精彩再添三分，上屆所使用的是單輪淘汰賽，被淘汰的班級單輪后就沒了蹤影，使得“科貿杯〞最終越看越單調，本屆“科貿杯〞，將使用小組賽模式，采納積分制，使每個隊都有期望，競賽有看頭，競賽的日程支配，合理利用有效場地，每天下午四場，這樣能節約時間，裁判人員也會提前做好預備，做到場場有裁判，開幕、閉幕式也正在策劃中。屆時，“科貿杯〞將以激情澎湃開始，也將以精彩紛呈收尾。

今年還有一新的改變，我們將重組武術散打隊。現體育部從大一新生中已發掘這樣的人才，上一學年因為各種緣由，武術組沒能進展起來，本學年我們要好好利用現有資源成立，進展好武術組，在場地這方面，預備申請一塊場地，作為體育部的健身房及武術組平常訓練的地方。今年的體育部肯定要活起來，要讓大家不僅在活動時看到體育部，也要在平常看到體育部。

以上為本學年上學期體育部進展計劃，我們會一步步做到的。

院學生會體育部

大學工作計劃篇4

經過xx的磨練，我們xx班各同學都變得更加成熟，在面對很多問題的時候也較乍到之時更為懂得團結的重要性。另外，之所謂路遙知馬力，日久見人心，在經過了一年對各位同學的基本了解之后，我們更有信念把工作做好，攜手共同奮進。最終對于將來有何準備和如何把團支部建設的更好，我把本學期的工作計劃如下：

一、工作宗旨：

作為一名團支書，肩負著把握整個xx班的思想方向的重要職責。故在本學期與上一學年的不同之處就是要以思想建設為抓手，在理論學習、活動和平常生活學習中時刻留意提高同學們的思想政治覺悟。以思想建設帶動作風建設；以作風建設促進思想建設。兩者相互促進，相互進展。并且要不斷鼓舞同學們主動向黨組織靠攏。

二、活動計劃：

依據xx班獨特的校內環境以及各種規章制度，我認為活動計劃應堅持原則性與敏捷性的統一為指導原則，依據實際狀況具體問題具體分析。舉行的活動既要符合上級的精神又要以大家喜聞樂見的方式來開展。現將我的計劃公布如下：

〔一〕在12月份四周的時間內，于團會上開展我們心目中的他/她的區隊內溝通活動。由于本學期接近尾聲，要在4周內完成這個活動，因此39/4每周展示9個人的評價結果，并視同學們響應度決定是否于下學期繼續展示其它特征。

〔二〕在團會上提出各位同學所關懷的思想上的問題來讓大家一起溝通，團支書帶頭。

〔三〕讓各寢室長協作整理各本寢室的硬盤電影資源以供區隊共享。

〔四〕號召大家在周末看同一部電影并于團會上互相商量觀后感。

〔五〕邀請對唱歌有興趣的同學一起去xxK歌。

三、活動的具體步驟：

〔一〕主要的活動為我們心目中的他/她，我們將與寢室長協作，在團會之前印發表格給各位同學填寫。填寫內容為按學號順序9個同學的優點〔暫定〕，接著由團支書、宣揚委員、組織委員將各表格收集于一起整合。之后再于班會上向大家展示，團支書發表總結并邀請被評同學發言。具體發言內容可以是補充、解釋等。

〔二〕寢室長協作選出其寢室有移動硬盤的同學整合寢室電影資源并交給團支書、組織委員、學習委員匯總，最終再輪個寢室共享此資源。

四、常規工作方面：

在常規工作方面，第一要做好學校、大隊布置下來的各項活動。要留意與其他團支部的閱歷溝通。同時也要留意與老師、輔導員、隊長的工作溝通。第二，要做好與各同學的溝通與溝通，細心觀看、發覺同學們的思想狀況，準時與同學溝通和向上級匯報。第三，要加強與同學的溝通與溝通，做到關懷、關注、關愛同學。第四，要注重團支部內部建設。明確團支書、組織委員以及宣揚委員的職責和工作。提高我們三人的思想素養。學會統籌支配，科學合理地工作。

五、結語：

一個班級的思想建設無疑會影響到這個班的整體面貌，這給我以及團支部提出了更高的要求。但是我們信任在老師、同學們的大力支持和鼓舞下，我們有信念把我班團支部建設成為文化素養好，思想覺悟高，各方面綜合素養優秀的優秀團支部。我們也正朝著這個目標而不斷地努力著！同時我也將英勇面對困難，本著互尊互愛、虛心學習的看法，更加自信地去完成好自己的工作！

大學工作計劃篇5

一、指導思想：指導思想：1、校報是學校重要的宣揚媒體之一。必需堅持“以科學的理論武裝人，以正確的言論引導人，以高尚的精神鼓舞人，以優秀的作品塑造人〞的辦報原則。2、堅持以正面宣揚為主，充分呈現廣大師生蓬勃向上的精神風貌，以到達外樹形象、內聚人心的'目的。3、營造濃郁的文學氣氛，提倡高品位的校內文化生活，培育師生深厚的人文關心精神，傳播先進文化，培育龍小主流文化，建設龍小精神綠地。

二、校報組織機構：校報組織機構：主編：于拴才副主編：楊福林責任編輯：任永強李正才張麗娟李學敏馬誠梁小麗劉永剛馬磐赟

三、版面簡介第一版“教育要聞〞:宣揚上級教育主管部門的重大決策，報道本校及外校具有推介意義的特色工作;第二版“校內動態〞:通報本校最新教育教學管理部署及規定，報道本校各班級的重大活動;第三版“校內文學〞:刊登本校師生參加校內文化構建的各類文學類作品;第四版“教學園地〞:刊登本校教職工的優秀教研論文。

四、投稿、收稿、選稿流程：投稿、收稿、選稿流程：(一)投稿要求各班級依據四個板塊的內容主動預備對應稿件，各班主任為投稿總負責人。1、第一版“教育要聞〞:宣揚上級教育主管部門的重大決策，報道本校及外校區具有推介意義的特色工作;可附圖片和圖片說明，本版塊稿件不限數量。

2、第二版“校內動態〞:通報本校最新教育教學管理部署及規定，報道本校各班級的重大活動;本版稿件也可以是標題新聞。

3、第三版“校內文學〞:刊登本校師生參加校內文化構建的各類文學類作品。每位教師每期至少投稿一篇以上，字數在20xx字以內。四至六年級學生每生每期至少投稿一篇，字數在500字以內。

4、第四版“教學園地〞:刊登本校教職工的優秀教研論文。可以是老師的優秀教學論文，也可以介紹自己好的教學方法和教學反思，字數在20xx字以內。

(二)收稿各班主任負責本班稿件的收集和初審工作，初審后準時交編輯部統一審稿。

(三)選稿責任編輯統一把選好的稿件交主編批閱。各版塊的責任編輯要公平、公正地對全部稿件進行篩選、評比，選上的稿件要有充分的入選理由，要做好解釋說明的預備。

六、常規工作：常規工作：1.召開每月一次校報例會，依據學校階段工作布置每期的主題與重點。2.組織支配小記者對校內事件進行采訪獲取新聞信息及稿件。3.責任編輯依據每期主題與重點組稿、審稿，并報請主編批閱。對符合發表條件的稿件，由責任編輯再次進行審讀，審讀要求是：核對事實，潤色文字，設計標題。4.每學期一次評審總結。

七、表彰嘉獎：表彰嘉獎：1、教師發表的文章按校級論文一等獎計入考核成果。2、學生發表的文章和作品根據校級征文一等獎計入班級量化考核。3、每學期依據校報上發表的稿件評選“優秀班級〞“優秀學生〞“優秀教師〞,頒發榮譽證書，納入考核。

大學工作計劃篇6

一.活動名稱：

模擬求職競賽

二.活動時間：

XX年x月中旬

三.活動地點：

二教演講廳

四.活動對象：

全體在校大學生

五.活動類型：

競賽，互動，文娛演出

六.活動口號：

通過參與模擬聘請會，提前感受應聘面試的氣氛，從而找出自身差距，可以在今后的學習過程中進行彌補.同時也為同學們提供一個展示自我,鍛煉能力,增加自信的平臺

打開求職大門成就美妙人生

七.活動背景：

1)“就業〞永久是大學生的熱門話題。

2)“求職〞歷來備受關注。進入21世紀，人才變得越來越重要。怎樣讓剛剛走出“象牙塔〞大學生們更好的適應社會，敲開求職的大門，把握面試的相關技巧和學問變得越來越重要。

3)就業壓力的與日俱增，如何讓大學生們在眾多畢業生中占得先機，如何在眾多面試者中脫穎而出顯得至關重要。

八.活動目的：

1)拉近社會與學生的距離，使身在“象牙塔〞的大學生們深切的了解到進入工作崗位真正需要的能力和素養是什么，幫助其在將來的學習和實踐中明確目標和方向。

2)使面臨畢業的高年級的同學通過這次活動進一步剖析自身的競爭力，使其完善求職能力，增添求職觀念。

九.活動負責人

禮儀組——負責整場活動中的禮儀

舞臺組——負責活動的現場布置

后勤組——負責活動的物資購置

聯絡組——負責活動中與系部人員的聯系和發放請柬的工作

宣揚組——負責活動中的宣揚工作

安全組——負責活動的現場秩序

十.活動支配

1)活動宣揚(詳見附錄)

2)出席人數：400人

3)會場布置：活動開始前三個小時，學生會干事布置會場;活動完成后由學生會干事負責清掃會場的衛生，歸還租借的道具。

十一.活動流程：

1)前期預備：由各系學生分會組織初賽，由同學們應征報名，進行自我展示，回答考官問題，選出優秀選手參與最終的決賽。每個系(共9個系)選拔1名選手以及院學生會選拔1名選手共10人參與最終的總決賽。

2)活動現場：

一.主持人開場白

二.一個關于求職的視頻拉開帷幕(視頻內容：通過采訪學院領導對大學生求職現狀的描述，學院同學對求職的看法，校外企業對于招收職員的要求以及勝任工作需要的基本素養和能力)

三.1)由主持人介紹各位參賽選手

2)第一環節：自信宣言

選手遞交簡歷(通過幻燈片展示自己想要競爭的職位)并進行自述，時間2分鐘，由考官進行評分，總分10分。

3)評委點評(期間統計員統計每位選手的分數，選出6名選手參與下一環節)。

4)第二環節：壓力測試

由進入第二輪的選手隨機抽取大屏幕上的4道題進行作答(每個選手都有自己競爭的職位，4道題的內容都是和選手所競爭的職位相關)，時長2分鐘，由考官進行評分，總分為10分。

5)評委點評(期間統計員統計每位選手的分數，選出3名選手參與下一環節)。

6)第三環節：對話企業

進入決賽的每名選手將面對2名模擬考官，模擬考官在選手自我介紹后對選手進行提問，選手需要回答考官的3個提問，考官也可以對選手的回答進行追問。

7)現場觀眾對三位選手的表現進行投票

8)由主持人現場唱票，宣布冠軍獲得者，有請嘉賓頒獎

獎項設立冠軍獎：1名

季軍獎：1名

季軍獎：1名

優秀獎：3名

風采獎：3名)

9)主持人宣布活動結束。

附錄：

活動經費預算

所需物品數量單位〔元〕金額〔元〕備注絲帶20卷240布置會場氣球30袋5150布置會場服裝租用11套30330演員服裝化妝費〔包括假睫毛〕11個15165主持人、表演者化妝費1610160演員請柬20240獎品600租用大型投影儀一套480礦泉水6件24商家提供道具500表演熒光棒〔小〕15筒18270求職資料400份2800拱門2個150300門外布置彩沙100條2200會場布置總計：4035注：關于一切宣揚商家的資料都由商家負責。

大學工作計劃篇7

在過去的一個學期中，暢影社在學院社團聯合會和全院學生的關注與支持下，開展了一系列活動，繁華和進展了校內文化，豐富了同學們的校內生活。

本學期我們將繼續圍繞學院的工作中心，緊密團結在學院團委、學生會、社團聯合會的四周，秉承“自我管理，自我完善，自我服務〞的工作方針，堅持“暢想廣陵影隨心動〞的口號，推陳出新，舉辦更多精彩的活動，努力為廣大同學營造一個良好的第二課堂環境，為同學們提供一個充分展示自己的平臺。現暢影社結合自身具體狀況和我院實際，制定本學期工作計劃如下：

一、社團指導思想

堅持走中國風路線，以影視文化為主，通過放映流行經典影片、組織影視評論、舉辦影視動態和影視理論講座等活動，為同學們提供影視觀賞、提高影視鑒賞水平、鍛煉影視寫作等各方面能力的機會，此外還兼顧多種競賽競技項目。

二、社團人員管理

1、主動引進優秀人才，使社團充滿活力

為進一步壯大社團規模，給更多愛好中國風文化以及影視文化的同學提供學習，鍛煉，進展的機會，暢影社將在學院支配和規定時間地點內，通過海報宣揚方式，組織大一、大二同學的招新工作，以現場報名和短信報名兩種方式，堅決承諾不到班級宣揚、不會占用同學們的正常學習時間。

招新結束后，召開全體成員會議，發放有關社團資料，組織新老成員互相認識、溝通。新成員的加入直接影響到接下來的工作開展，所以招新工作也是暢影社本學期的重點工作。

2、社團成員的管理制度

暢影社將每月召開一次全體成員會議，每兩周召開一次部長級會議，各部門的會議由各部長依據工作狀況妥當支配。社團成員決定社團主要工作，社長向全體成員匯報工作狀況，并提出意見、建議，社團全體成員必需聽從上級的管理，社長同時也聽取社員意見，對缺乏之處加以改正。

做好社團干部的換屆工作，提拔有能力的同學。社團干部的管理素養和工作熱情很大程度上影響著整個社團的凝聚力和戰斗力，所以必需仔細謹慎做好新老交替的換屆工作。

三、優化社團機構，完善規章制度，確保工作的規范化

進一步加強和完善暢影社組織機構和規章制度，依據暢影社實際狀況和工作需要，適當增加或撤銷一些部門，提高暢影社各部門存在的價值以及工作效率，確保各項工作有章可循，此外還應主動聽取指導老師以及社團顧問的意見，為全院師生創造一個良好的生活氣氛。

四、處理好暢影社與社聯會、其他社團的關系

準時參與社聯會的相關會議，并主動協作、仔細完成社聯會安排的工作任務，主動聯絡兄弟社團，主動開展活動，互相合作、互相競爭、共同進展，聯系學院其他優秀社團，開展社團間的各