五五普法工作總結篇一：五五普法工作總結

2022年五五普法工作總結

在五五普法活動中，我監以上級部門普法規劃為指導，以進一步推進依法治監、依法治警的進程為中心，親密聯絡監獄實際，緊緊圍繞監獄“五五〞普法確定的目的和任務，不斷加強迫度建立，強化組織指導，廣泛開展各種形式的普法教育活動。堅持抓重點、抓落實，全方位、多層次地把五五普法工作向縱深處開展，促進監獄各項事業安康、協調、穩步進步。現將2022年的工作總結如下：

一、加強指導，廣泛宣傳，深化開展“五五〞普法教育

1、著力注重法制宣傳教育隊伍建立。五五普法工作一啟動，監獄就根據上級部門要求，成立了監獄法制宣傳教育指導小組，建立了以黨委為龍頭，監屬各單位為主體，以黨員同志特別是黨員指導干部為骨干的學法、普法工作隊伍，深化開展普法宣傳教育；按照年初的工作部署，有條理地把五五普法工作落到實處。

2、不斷加強法制宣傳教育力度廣度。通過黑板報、張貼標語、橫幅等多種途徑和形式，形成全方位法制宣傳教育格局，營造濃重的宣傳氣氛，有力地進步了我監干警對“五五〞普法重要性的認識，也增強了普法學習的積極性和主動性；同時普法宣傳從監獄走向社會，組織干警向市民進展普法宣

傳，在積極帶動社會普法宣傳的同時，不斷穩固我監干警的普法意識，增強普法教育的實效性。

二、不斷學習，明確重點，實現“五五〞普法整體推進

1、不斷學習?監獄法?、?憲法?、?公務員法?等法律法規，增強廣闊干部職工法制觀念和法律意識。

指導干部普法教育學習做好表率。開展“五五〞普法宣傳教育后，監獄黨委著力把法制宣傳教育的內容落實到日常工作中去，特別是對與監獄主頁工作相關的法律法規的學習，使指導干部們在吃透相關法律精神的根底上更好地依法治監、依法治警。

一般干工普法教育學習明確職責。組織廣闊干工重新學習了?監獄法?、?憲法?、?公務員法?等法律法規，在此根底上進展了法律知識競賽，通過學習競賽后，我監在遵紀守法、依法執法、依法辦事的自覺性明顯進步。

2、加大法制教育工作力度，增強學法、用法、守法的觀念和意識。

立足監獄實際，讓法制教育進頭腦。通過對?憲法?、?刑法?、?公務員法?、?勞動法?、司法部77號令、?監獄法?等法律法規相關條文的學習，進一步強化了我監干警執法意識，進步了我監干警的執法理念。從而逐步實現干警在執法中“標準執法、文明執法〞。

三、拓寬渠道，豐富活動，進步“五五〞普法教育效果

1、加強迫度化建立，為普法教育夯實根底。監獄根據國家公布的有關法律法規、條例等，結合監獄實際，建立健全了監獄各項規章制度，形成了比擬標準、系統、完善的管理制度。

2、精心組織形式多樣的普法活動，讓普法教育深化人心。2022年，監獄組織的?監獄法?、?憲法?等法律法規學習和競賽的活動在干工中引起強烈的反響，人人參與，認真學習，用開卷筆試的形式深化學習了這些法律法規，并運用于自己的理論，今后的執法法工作打下扎實的根底。

四、健全民主機制，繼續推行政務公開、獄務公開，促使監獄各項工作標準化法制化

利用櫥窗、黑板報等宣傳陣地嚴格執行政務公開、獄務公開，推進黨務公開，嚴肅財經紀律，杜絕各類違規操作現象。2022—2022年度，就黨務工作、大宗物資物品的采購、考核評優等方面，做到及時公開，嚴格按職能程序辦事。以“貼近實際、貼近基層、貼近干工〞為重點，自覺承受群眾的監視，樹立誠信廉潔的效勞意識，做到標準化、科學化、透明化、詳細化，有效調動了廣闊干工的積極性和主動性，使依法治監、民主治校標準化、制度化。

二〇〇七年十二月二十七日

主題詞：政工五五普法2022年度總結貴州省大洞口監獄辦公室2022年12月27日印制

共印：3份

黔洞監政字[2022]97號

2022年度“五五〞普法總結

2022年，按照“五五〞普法規劃確定的總體目的，緊緊圍繞監獄中心工作和貴州省監獄管理局2022年普法依法治理工作要點，堅持法制宣傳與法治理論相結合，堅持法制教育與道德教育相結合，深化開展法制宣傳教育活動，大力推進依法治理，全面進步了我監普法和執法程度，現將一年來我監普法工作情況總結如下：

一、機構健全，指導重視，普法工作有序順利開展。“五五〞普法工作剛剛啟動，監獄黨委就認真學習省、司法廳、監獄管理局有關“五五〞普法工作的文件，認真領會“五五〞普法工作思路，充分認識普法工作的重要性和緊迫性，把法制宣傳教育工作作為監獄工作的一個重要組成局部，作為一項經常性的工作來抓。及時成立了大洞口監獄“五五〞普法指導小組，由黨組書記、監獄長董江安同志擔任組長、其他班子成員擔任副組長，成員包括監屬各科室〔單位〕主要責任人，確定了普法聯絡員、普法宣傳員和普法資料員，平時工作由普法工作指導小組辦公室組織安排。同時，及時下發?2022年五五普法年度工作方案?，迅速有效地展開了“五五“普法工作。

二、加大法制宣傳力度，狠抓干部職工學法用法。

篇二：隆回縣五五普法工作總結

隆回縣“五五〞普法工作總結

“五五〞普法施行以來，我縣堅持以科學開展觀為統領，以推進“平安隆回〞、“法治隆回〞建立為主線，緊緊圍繞“五五〞普法?規劃?和?決議?確定的工作目的，求真務實，創新特色，深化開展法制宣傳教育，不斷深化基層民主法治建立，卓有成效地推動了我縣“四個文明〞的協調開展，為維護政治穩定和社會安定，構建和諧隆回發揮了積極作用，“五五〞普法中期被中宣部、司法部、全國普法辦授予全國先進。現將“五五〞普法工作情況總結如下：

一、周密部署，強化責任，有效凝聚普法依法治理工作的“引力〞

1、加強指導，健全機構。2022年初，我縣根據中央、省市“五五〞普法?規劃?和?決議?提出的新要求，及時對依法治縣指導小組進展了調整和充實，進一步完善了由縣委書記、縣長任組長，縣委常委、政法委書記任常務副組長和辦公室主任、縣“四大家〞分管指導任副組長、23個相關單位負責人為成員的依法治縣指導小組，并在縣司法局加掛了依法治縣工作辦公室牌子，安排了6名專職工作人員詳細抓。各鄉鎮、縣直各單位也都成立了相應的指導機構和辦事機構，實行一把手負總責。與此同時，全縣組建了17人的“普法宣傳教育講師團〞，270人的普法工作聯絡員隊伍和1100名義務法制宣傳員，在全縣形成了“專門人員詳細抓、部門配合協調抓、職責清楚主動抓〞的普法工作網絡。

2、周密組織，強化保障。“五五〞普法施行以來，我縣先

后下發了?關于在全縣公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規劃?、?隆回縣“五五〞普法工作施行方法?、?關于進一步開展法制宣傳教育的決議?等20多個剛性文件，進一步明確了“五五〞普法工作目的、任務和職責，把依法治縣工作納入全縣文明目的管理考核，將其作為考核各級指導班子和指導干部政績的重要內容，同時建立健全了普法依法治理工作獎懲制度，對普法依法治理工作開展好的通報表彰，對工作開展不力、組織不到位的通報批評，并取消年度評先、評優資格，造成重大影響的追究單位指導和直接責任人的責任，使軟指標轉化成了硬任務。五年來，150余個單位被縣委、縣政府表彰為普法依法治理工作先進單位，300余人被評為普法依法治理工作先進個人，15個單位被取消了年度文明建立和綜治工作先進單位。另一方面，強化了普法工作保障，縣委常委會、政府常務會先后10余次專題研究解決普法工作中存在的困難和問題。“五五〞普法期間，縣財政每年按照人平0.10元的標準預算安排普法經費12萬元。

3、加強監視，狠抓落實。為使普法依法治理工作落到實處，我縣進一步充實了由原縣人大、縣政協老指導為正副組長的普法依法治理工作督查團，每年集中督查1次，每年年底人大、政協專門召開常委會對我縣普法依法治理工作進展評議。與此同時，我們把黨內監視、法律監視、言論監視、群眾監視有機結合起來，有效地推動了普法依法治理各項工作的有序進展。如我縣中國聯通隆回分公司，由于普法不到位，在2022年上半年督查時被通報批評，并將有關情況反響給了其主管單位邵陽聯通分公司，在年底督查時，普法依法治理工作就有了明顯進

步和進步。

二、突出重點，強化效勞，不斷提升普法依法治理工作的“品位〞

1、突出開展“法律進農村〞活動，促進基層民主政治建立。按照“五五〞普法規劃的要求，我縣把法制宣傳教育納入政府對農村公共效勞的重要內容，增加工作投入，累計開展宣傳活動100余次，印發宣傳資料100萬余份，懸掛橫幅、刷寫標語6000余條幅，辦宣傳專欄700期，營造起了“法律進農村〞的良好氣氛。一是積極開展村支“兩委〞干部法制知識培訓工作。每年3月至4月在縣委黨校，對全縣村支兩委2000余名干局部8期進展法制培訓，使農村基層干部的法律程度和調處矛盾糾紛的才能有了很大的進步。二是廣泛宣傳與農民切身利益親密相關的法律法規。“五五〞普法開展以來，依法治縣辦、縣司法局與陽光工程管理辦采取組織普法講師巡回宣講等靈敏多樣的方式，共為農民工上法制課400余場次，贈送?農民工普法讀本?4萬余冊，有效地進步了農民工遵守法律、依法維權的意識和才能。三是積極開展農村法制宣傳教育月活動。我縣按照省市的部署，扎扎實實開展了10屆農村法制宣傳教育月活動，每屆都做到“五有〞，即有部署、有方案、有活動、有督查、有總結。2022年5月20日，我縣組織宣傳、國土、公安、司法、民政、計生、林業、農業、環保、衛生、畜牧、質監、信訪等13個涉農部門在金石橋鎮開展了大型送法下鄉暨?農民普法簡明讀本?發送儀式活動，時任市委常委、市政法委書記石民生同志親臨現場，并作了重要講話，充分肯定了我們的做法。此次活動共出動宣傳車13臺，散發法制宣傳資料10000余份，贈送?農民普法簡明讀本?5000余冊，解答法律問題300余起，近

萬名農民群眾參加了此次活動。四是積極開展民主法制示范村創立活動。通過開展法律效勞活動，幫助各行政村清理修訂村規民約20余項，使我縣各行政村100%的實行了村務公開、財務公開，實現了民主監視、民主管理。先后培育了300個民主法治示范村，其中桃洪鎮白竹橋村、竹山塘社區、梨子園社區、荷香橋鎮九牛坳村、石門鄉對江村獲全省“民主法治示范村〔社區〕〞榮譽稱號，三閣司鄉小江村獲全國“民主法治示范村〞榮譽稱號。

2、突出開展“法律進機關〞活動，全面進步依法行政程度。一是進一步落實和完善黨委〔黨組〕學習中心組學法制度。每年年初，全縣各級黨委〔黨組〕制定了學習中心組年度學法方案，明確學法重點內容，并對學習中心組學法活動進展催促和指導，同時，通過“請進來〞的方法，確保法制講座的師資程度和學習效果。“五五〞普法開展以來，縣委學習中心組集中學法10余次20余課時，共培訓普法骨干1000余名，副科以上干部進黨校定期培訓15場次，輪訓29場次，受訓面達100%。二是建立重大事項決策法律參謀制度。縣委、縣政府專門印發了?關于建立政府法律參謀制度的意見?和?法律參謀工作制度?，明確要求各級黨委、政府在重大事項決策前都要先學習理解相關的法律法規，聘請律師、法律專業人員為法律參謀共同進展分析、論證，確保依法決策。如我縣縣城郝水防洪堤修建、縣城步行街的改建、萬和實驗學校收購等，都事先進展了法律咨詢和論證，有效遏制了盲目決策產生矛盾帶來損失。三是建立健全指導干部學法用法制度。出臺了?隆回縣關于加強指導干部學法用法工作的假設干意見?和?隆回縣指導干部法律知識水

平和依法辦事才能等三項制度的考核方法?，進一步健全和落實了政府辦公會前學法制度、指導干部法制講座制度等“七項制度〞的配套措施，明確了指導干部法律素質考察的詳細形式，要求法律知識考試的對象擴大到所有新提拔任用的各級各類指導干部，真正使學習、掌握和運用法律知識的情況成為指導干部綜合素質考察和提拔使用的根據之一。四是實在標準干部職工學法培訓和考試考核。從2022年開始糾正了以往“以考代學〞或“以訓代考〞的簡單做法，全部集中組織考試，統一考試評分標準，真正實現了“以考促學〞。建立健全了干部學法檔案，使學法情況與公務員年度考核、晉職、晉級和評定職稱、工資套改掛鉤。如全縣453人由于沒有參加2022年度普法考試，2022就沒有按時進展工資套改和晉職、晉級，通過補考合格后，組織、人事部門才給其辦理相關手續。此后，全縣干部參加年度普法考試參考率、及格率均到達100%，每年省市抽考的副處級以上干部參考率100%，及格率100%。為增強全縣指導干部法制意識，2022年縣委、縣政府組織了全縣科級以上指導干部到邵陽監獄承受警示教育。

3、突出開展“法律進學校〞活動，有效提升青少年法律素質。對青少年法制教育，我們嚴格按照?中小學法制教育指導綱要?的要求，在做到“四有〞、“四落實〞的根底上，大膽創新，采取“四個到位〞抓機制〔即機構人員到位、經費保障到位、剛性管理到位、責任督查到位〕、“三方聯動〞建網絡〔即實行學校、家庭、社會三方聯動，構建以學校為龍頭，學校、家庭、社會銜接的法制教育多維立體網絡〕、“四大工程〞優環境〔即法治工程、陽光工程、師德工程、潔校工程〕等措施和

篇三：五五普法及依法治理工作總結1

關于報送“五五〞普法工作總結的報告

市普法依法治理指導小組辦公室：

今年是“五五〞普法的檢查驗收年。我局自開展“五五〞普法和依法治理工作以來，在市委、市政府和市人大的正確指導下，在自治區農牧業廳的大力支持下，堅持以十七大精神為指導，按照“五五〞普法規劃確定的目的和任務，深化開展法制宣傳教育和依法治理工作，全體干部職工的法律意識和法律素質明顯進步；指導干部和執法人員依法決策、依法行政、依法辦事觀念明顯增強。為構建“一流首府城市，創立一流法治環境〞，推動我市文明開展營造了良好和諧的社會環境。現將我局貫徹落實“五五〞普法工作總結如下：

一、加強組織指導，制定普法方案，為普法工作做好組織保證

局黨委高度重視依法行政工作，成立了“五五〞普法工作指導小組，確定了行政首長作為第一責任人，分管指導作為直接責任人，局法規科作為牽頭部門，各執法單位作為詳細施行部門的依法行政工作框架形式，形成了完善的一級抓一級、逐級

抓落實的組織指導體系。一是指導帶頭學法。建立并完善了局黨委定期學法、用法制度，局黨委書記、局長范挨計同志不僅自身帶頭學法用法，而且經常結合本局實際工作積極撰寫學法用法心得體會，給農牧業系統全體工作人員做出了學法用法表率。二是及時制定下發相關文件。市局在抓好本系統指導性、標準性文件下發落實的同時，及時編寫了?呼和浩特市農牧業局“五五〞普法規劃?及年度施行方案和法律六進施行方案，明確普法的指導思想、對象、目的、學習內容、施行步驟等，下發至局屬各單位、各旗縣區農牧業局及各鄉鎮予以落實。及時調整并下發了?關于調整呼市農牧業局依法治理指導小組成員的通知?和?年度普法依法治理工作方案的通知?等文件。對全市農牧業系統普法宣傳教育和依法治理工作進展安排部署和發動。本局先后還制定了?干部理論中心組學法制度?、?呼市農牧業法制宣傳制度?、?農牧業行政執法責任制?、?執法公示制?、?重大案件責任追究制?及?農牧業行政執法標準制度?等十幾項規章制度，逐步使農牧業執法工作走向制度化、標準化軌道。同時，強調各執法單位嚴格按程序執法，按法律程序辦事，進步了辦事質量和效率，防止了因程序違法而引起的糾紛案件。三是普法依法治理工作作為年終實績考評的重要內包容入考核目的。建立了崗位責任制度、中心組學法制

度、局機關干部學法制度、科級干部學法制度、執法人員學法制度及學習考勤制度等，保證普法工作有組織、有制度、有方案地進展。四是及時解決“五五〞普法工作經費。本局每年從財政安排5萬元用于普法依法治理工作經費，做到專款專用。

二、加大法制宣傳力度，營造良好的法制建立氣氛

各級農牧業行政主管部門高度重視宣傳教育工作，利用播送、電視、網絡、報刊、懸掛彩圖標語、開設專欄、印發資料和“放心農資下鄉進村活動〞等群眾喜聞樂見的形式，廣泛開展農牧業法律法規和農牧業技術知識宣傳活動，進步群眾識假、辯假才能，引導農民科學選購和使用農資，增強維護自身權益的才能。一是利用電臺宣傳法律法規。經常參加呼市電臺舉辦的?連心橋?和內蒙古電臺?行風熱線?節目，不斷擴大宣傳面。通過宣傳教育和培訓，我市農資人員依法經營和農民群眾依法維權意識逐步增強，農牧業監管環境逐步得到改善。二是充分利用農閑時節宣傳法律知識。“五五〞普法以來，市農牧業局整合法制宣傳教育資源，充分利用正月十五、三月“科技下鄉宣傳活動〞和“12.4〞全國法制宣傳日等重大法制宣傳活動，廣泛開展送法下鄉，法律“六進〞活動，積極為市委、市政府提供良好的法制保障。三是及時宣傳新公布的涉農涉牧法律法規。

每年我局針對新出臺的法律法規，如?中華人民共和國畜牧法?、?中華人民共和國農產品質量平安法?、?呼和浩特市生鮮乳質量平安管理試行方法?、?呼和浩特市根本菜田保護條例?等法律法規的出臺，都要進展大規模的宣傳，力爭做到實喻戶曉。尤其是針對不同執法單位要進展認真系統的學習培訓，深化領會其內涵，真正做到農牧業行政主管部門由注重行政管理向注重運用法律手段管理的轉變。四是印發各類