采購部門工作總結(jié)五篇_第1頁
采購部門工作總結(jié)五篇_第2頁
采購部門工作總結(jié)五篇_第3頁
采購部門工作總結(jié)五篇_第4頁
采購部門工作總結(jié)五篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第頁共頁關(guān)于采購部門工作總結(jié)五篇關(guān)于采購部門工作總結(jié)五篇采購部門工作總結(jié)篇120xx年4月,我跳槽來到籌建組,主要負(fù)責(zé)印刷品,禮品,辦公文具,家具,辦公設(shè)備和效勞類的采購,幫助籌建組的日常運(yùn)營所需,在20xx年的一年中都是為公司籌建而奮斗,為采購部的成立而做準(zhǔn)備。幫助查找grouppurchasingpolicyandforms。例如ariba系統(tǒng),亞太區(qū)采購部組織構(gòu)造和采購分類等。作為一個(gè)僅僅工作2年的新人來說,還是很有挑戰(zhàn)的,最終得到了strong的評(píng)價(jià)。還算是差強(qiáng)人意吧,但是卻讓我對(duì)自己和對(duì)采購有了更明晰的全面的認(rèn)識(shí)。20xx年采購部算是正式啟動(dòng)了,我直接report給一個(gè)vp,沒有任何采購方面工作經(jīng)歷的加籍____人。沒有想到,他一開始就把it采購工作轉(zhuǎn)到我的手上,作為一個(gè)沒有任何it背景和采購工作經(jīng)歷的人來說,更是挑戰(zhàn)。當(dāng)時(shí)由于負(fù)責(zé)了除it之外的所有采購,我覺得很忙,沒有時(shí)間和精力來做,我就很委婉的推辭了,沒有想到我之前的老板,母公司的首席代表回去后把我教訓(xùn)了一頓,覺得不可以回絕。沒有想到第二天我就被通知正式承受所有it采購,至此我?guī)缀醭惺芄?0%以上的采購,偶爾前老板作為首代幫助一下。春節(jié)過后3月份,公司籌建開業(yè)的事情做來越多,新人也越來越多,采購的事情也不斷,我每天都要加班到很晚,但是還是不能做完,只能找以前的老板,尋求支持,因?yàn)椴少彶恐鞴軒缀醪还茉敿?xì)的采購工作,而我負(fù)責(zé)撰寫的采購制度和表格也逐漸完善。經(jīng)過幾輪會(huì)談和爭(zhēng)取,終于前老板同意讓一個(gè)行政部的同事幫我處理一些簡(jiǎn)單的采購跟單和日程行政工作,如文具類,普通印刷類,簡(jiǎn)易辦公設(shè)備等。同時(shí)也把采購分成service,it,6月份,終于公司的開業(yè)有了正式的批復(fù)。采購部也要正式運(yùn)作了,而vp也正式開始管理采購部,并從strategicprojects和oa各轉(zhuǎn)了一個(gè)同事到采購部,進(jìn)展正式整合。我也因此只專注serviceandit。可以集中精力做好it工程和各種service,全面提升自己。并在vp的爭(zhēng)取下,參加了cpm的培訓(xùn)時(shí)機(jī)。而采購部的工作也可以比較順利的進(jìn)展了。8月,公司正式開業(yè),我已經(jīng)把it和集團(tuán)所有的供應(yīng)商進(jìn)展整合分類。同時(shí)也比較熟悉it的采購,而公司開業(yè)的工程也完成了,總算比較成功。同時(shí)也正式開始周末培訓(xùn)的日子,認(rèn)識(shí)了很多優(yōu)秀的采購和幾位采購總監(jiān),如郝皓,宮訊偉和杜達(dá)凱。xx月份開始完成對(duì)公司內(nèi)部hrmkt和sales方面的采購工作進(jìn)展合理整理和溝通,消除大家工作中的問題,進(jìn)步溝通效率和消除誤解。11月份參加cpm考試,不過最終發(fā)揮一般。同時(shí)公司為沖刺業(yè)績(jī),工作量大增,尤其是mkt,saleschannels方面的工程比較多,而it方面的工程也逐漸收尾,和往年一樣,11月份和12月份總是采購最繁忙的時(shí)間。總結(jié):可以說20xx年是我做采購轉(zhuǎn)型的一年,從buyer到sourcer,從一般意義上的專職采購到戰(zhàn)略采購,和各個(gè)部門的總監(jiān)一起開會(huì)討論分工與合作,和各個(gè)工程經(jīng)理討論如何開展工程,如何招投標(biāo),如何市場(chǎng)調(diào)研;從一般oa,mkt到it,mkt,hrandsalesfunction。從工作上,自己的專業(yè)化,目光都大大提升;從個(gè)人上,雖然很辛苦,而且做的工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出自己jd,但是對(duì)自己的職業(yè)開展來看,還是利大于弊!老板的評(píng)價(jià):outstanding,許諾可以升職加薪!cpm考試過了2門!今年6月準(zhǔn)備再考一次!希望11月份可以再過cpsm。采購部門工作總結(jié)篇2來到公司從事采購工作已有一個(gè)月時(shí)間,在此期間,感觸良多,想法也多,如今對(duì)七月份的工作感悟如下:1.身為采購員,應(yīng)第一時(shí)間完成領(lǐng)導(dǎo)交代給我們的工作,在完成領(lǐng)導(dǎo)吩咐工作的同時(shí),應(yīng)多總結(jié)匯報(bào),多和領(lǐng)導(dǎo)交流溝通;2.要有預(yù)測(cè)才能,把自己的定位進(jìn)步。想象:自己不單單是一個(gè)采購員,把自己想象成采購主管、采購經(jīng)理,時(shí)刻試想采購主管、采購經(jīng)理在做什么事?負(fù)責(zé)哪些東西?他們的思想是什么?他們遇到問題怎樣解決的?他們的定位是什么?他們和各部門、各供應(yīng)商是怎么溝通交流相處的?他們的工作是什么?3.把手頭上的工作做好做細(xì)致,不斷的優(yōu)化采購業(yè)務(wù),要讓領(lǐng)導(dǎo)放心滿意。領(lǐng)導(dǎo)交代一個(gè)工作給我們做,我們不僅要把工作做好,還要做細(xì)致,想想什么方法更好?有什么更好的方案?在完本錢職位的同時(shí)多理解其他不受自己負(fù)責(zé)的區(qū)域,擴(kuò)大自己的知識(shí)面處理食物的才能;4.對(duì)待供方來料異常,必須嚴(yán)格控制。不管是如今做還是以后去新的公司,面對(duì)質(zhì)量異常,在消費(fèi)允許的情況下全部安排退貨,強(qiáng)迫讓供應(yīng)方整改,退到廠家怕為止,退到廠家知道怎么做為止;5.和供應(yīng)商溝通、和各部門溝通,必須堅(jiān)持自己的原那么,樹立正面威嚴(yán)的形象;6.要有可以刁難供應(yīng)商的習(xí)慣,讓他們知道自己該怎么做。采購部門工作總結(jié)篇3首先我們采購部做到多多開發(fā)物料資,調(diào)查價(jià)格,做到貨比三家,控制價(jià)格審核流程,讓采購部的工作透明化,并且建立完好的采購部供應(yīng)商檔案及物料申購檔案。做為公司合格供應(yīng)商必需要能做到準(zhǔn)時(shí),保質(zhì),樂于溝通等幾個(gè)方面。本人方案完成現(xiàn)有原材料供應(yīng)商的評(píng)定工作,為公司后期的大批量消費(fèi)做好準(zhǔn)備。同時(shí)進(jìn)一步開展新的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),用以獲得最理想的采購價(jià)格和品質(zhì)。一、賬務(wù)的清理采購是一份繁瑣,復(fù)雜的工作。同時(shí)因?yàn)槠涔ぷ餍再|(zhì)關(guān)系,對(duì)公司產(chǎn)品的本錢有直接影響。另外因?yàn)橄嚓P(guān)物資在采購工作的運(yùn)作過程中不可防止的有退,換,修,廢等情況發(fā)生,因此必須對(duì)每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進(jìn)展臺(tái)賬記錄,并且做好跟蹤檢查,定期盤點(diǎn)。這是本部門的日常工作,目前也一直都在執(zhí)行著,20xx年本部門將進(jìn)一步對(duì)本項(xiàng)工作進(jìn)展完善。努力做到每筆定單的進(jìn)展情況都可追溯,可查核。二、品質(zhì)保證本部門相關(guān)人員將經(jīng)常前往車間理解相關(guān)物資的使用狀況。對(duì)所采物資的使用狀態(tài)進(jìn)展跟蹤,理解相關(guān)參數(shù)指標(biāo)性能,搜集數(shù)據(jù)進(jìn)展同類產(chǎn)品的比照。每批物資至少做一次使用跟蹤并做好相應(yīng)的評(píng)估計(jì)錄。三、本錢控制20xx年,本部門將在日常工作中進(jìn)一步進(jìn)步工作效率。除采購價(jià)格等方面的控制外,還將其它方面的本錢控制納入管理優(yōu)化的范圍內(nèi),詳細(xì)方面如辦公物品的使用,電腦的使用管理,物資運(yùn)輸費(fèi)的控制等方面。四、采購效率20xx年,我部將進(jìn)一步完善的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)的'建立以及采購形式的優(yōu)化,盡可能的減少采購周期,進(jìn)步采購的效率和及時(shí)性。并且對(duì)各種物資的采購周期進(jìn)展統(tǒng)計(jì)計(jì)錄,提供各請(qǐng)購單位制定請(qǐng)購方案時(shí)的參考。五、異常情況的處理因供應(yīng)商消費(fèi)才能的缺乏,或其它原因引發(fā)采購異常時(shí),我部將第一時(shí)間知會(huì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并積極應(yīng)對(duì)。同時(shí)將對(duì)異常情況的發(fā)生原因進(jìn)展分析^p處理,記錄在案;如有必要,將進(jìn)展法律程序進(jìn)展公司利益的維護(hù)工作。六、部門之間的協(xié)調(diào)獨(dú)木不成林,采購部做為一個(gè)效勞性部門,將謹(jǐn)記自己的職責(zé),將一切以公司為重,與公司其它部門分工協(xié)作,進(jìn)步消費(fèi)效率,降低本錢,使公司效益最大化,為公司開展提供助力。采購部門工作總結(jié)篇4時(shí)間一晃而過,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)心和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上獲得了一定的成果,但也存在了諸多缺乏。20xx年即將告一段落,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)及各同事的共同努力下,我們認(rèn)真完成了公司的各項(xiàng)工作任務(wù),并獲得了一定的成績(jī),總結(jié)如下:一、完成工作方面1、完善采購制度,降低本錢:根據(jù)材料采購方案,按時(shí)、按需對(duì)公司主要產(chǎn)品及輔材進(jìn)展申購。在請(qǐng)購材料的同時(shí),并把材料的價(jià)格信息及時(shí)提供應(yīng)相關(guān)技術(shù)部門,為產(chǎn)品設(shè)計(jì)選材提供圖紙和本錢估價(jià)。進(jìn)步采購員的自身知識(shí)及業(yè)務(wù)程度,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的購置到材料,減少工程本錢,進(jìn)步采購效率,進(jìn)步企業(yè)利潤(rùn)。為降低本錢,通過尋找多方供方,做到詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià),從中選擇物美價(jià)廉的供方2、與各供應(yīng)商建立立并保持良好的關(guān)系,20xx年進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理,對(duì)每家來訪的供應(yīng)商進(jìn)展分析^p理解,確保每一個(gè)適宜的供應(yīng)商的資料不流失,同時(shí)也利于采購對(duì)供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)信息空間。建立合格供應(yīng)商名錄,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)展評(píng)價(jià)和分板,合格者才具備供商資格。3、工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持良好的溝通,充分發(fā)揮崗位職責(zé),認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù),協(xié)助相關(guān)部門的工作需要,能按照技術(shù)部的要求及時(shí)與各供應(yīng)商進(jìn)展溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司的標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)產(chǎn)品。4、20xx年的工程訂單所需設(shè)備均可按時(shí)交貨,未能及時(shí)到貨設(shè)備也及時(shí)向上級(jí)反映,并做出相應(yīng)的處理。供應(yīng)商供貨時(shí)也要求其提供必要的資料。二、采購工作的幾點(diǎn)體會(huì)1、公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個(gè)環(huán)節(jié)都主動(dòng)按受財(cái)務(wù)及其他部門的監(jiān)視,有問題將會(huì)在第一時(shí)間反響給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。2、圍繞控制本錢、采購性價(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面進(jìn)展開展工作,采購員在充分理解市場(chǎng)信息的根底上進(jìn)展詢價(jià)、比價(jià),注重溝通技巧和會(huì)談策略。3、加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào),合作過程中,采購員必須公正嚴(yán)明,最終為公司選擇最優(yōu)且具有戰(zhàn)略伙伴的供應(yīng)商。4、逐步加強(qiáng)對(duì)設(shè)備及材料的價(jià)格信息管理,進(jìn)步部門采購員的工責(zé)任感覺,下半年采購部將特別注重采購人員的工作分配,保證采購設(shè)備及材料信息的有效追蹤。在專業(yè)知道得到進(jìn)步的同時(shí),業(yè)務(wù)素質(zhì)及責(zé)任感非常重要,做一個(gè)有責(zé)任感的采購員,把好公司的進(jìn)口關(guān)。三、采購工作上的小要求對(duì)各部門的請(qǐng)購問題上,希望請(qǐng)購部門給采購部一定的采購時(shí)間,請(qǐng)購材料時(shí)做好請(qǐng)購方案,盡量防止當(dāng)天請(qǐng)購要求當(dāng)天要貨,或是第二天馬上要貨。為此將打亂采購員的工作方案,急需的物料有可能會(huì)造成價(jià)格方面或運(yùn)費(fèi)偏高,不利于控制本錢。請(qǐng)各部門做好請(qǐng)購物料的方案。四、工作上的缺點(diǎn)和缺乏1、關(guān)于xx設(shè)備新裝s11—250kva臨時(shí)變壓器工程,由于采購及施工過程中沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)并提供相關(guān)的證書和報(bào)告,導(dǎo)致在工程驗(yàn)收通電時(shí),出現(xiàn)了低壓計(jì)量柜不符合標(biāo)準(zhǔn)的問題,給公司造成了極壞的影響,和很大的損失。此類低級(jí)錯(cuò)誤是完全可以防止的,但是由于采購部的忽略,給公司帶來不必要的影響與費(fèi)事,公司作出任何的處分都愿意承擔(dān)。通過這次的教訓(xùn),今后的采購部工作要求更加完善,在設(shè)備進(jìn)廠前,各種相關(guān)資料必須全部到位,后續(xù)并要求供應(yīng)商設(shè)備如有任何的變更必須把資料補(bǔ)全。并理解市場(chǎng)的變化,要求各采購對(duì)設(shè)備要充分理解,防止此類問題再次發(fā)生。2、供應(yīng)商體系沒有完善,對(duì)重要的材料/設(shè)備沒有建立健全的資料庫。工作的方案性不強(qiáng),沒有充分理解市場(chǎng)的行情,有關(guān)于東莞市變壓器方面的變化情況沒有掌握到位。部門與部門之間的溝通也未能到達(dá)理想的效果。以上都是采購部現(xiàn)所存在的問題,自身所清楚的問題,我們會(huì)一一的抑制,有什么做得不對(duì)或不到位的,也希望領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事多提出你們珍貴的意見和建議,你們都是我們身邊的良師益友,有你們支持,我們才可以進(jìn)步得更快。采購部門工作總結(jié)篇5采購部主要職責(zé)1、審核采購需求2、決定適宜的采購方式3、分配、選擇和維護(hù)潛在供應(yīng)資4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的調(diào)查和實(shí)地勘察,評(píng)估供應(yīng)商的消費(fèi)才能5、采購合約與訂單的起草,簽發(fā)以及管理6、根據(jù)采購需要采取相應(yīng)的應(yīng)急行動(dòng)或進(jìn)展后續(xù)跟蹤7、解決與供應(yīng)商在合約上產(chǎn)生的分歧以及支付貨款問題采購經(jīng)理的工作重點(diǎn)1、制定采購會(huì)談的策略和方案并加以施行2、處理質(zhì)量問題,以及退貨方案的施行3、同公司內(nèi)部其它各功能部門建立并維持良好的關(guān)系4、對(duì)公司采購管理的政策和程序進(jìn)展有益的宣傳并提出建立性的改良建議5、運(yùn)用一些戰(zhàn)術(shù)性的方法如供應(yīng)商伙伴關(guān)系;供應(yīng)鏈管理等建立良好的供應(yīng)商關(guān)系6、處理供應(yīng)商的問訊,異議及要求7、施行對(duì)新供應(yīng)商的開發(fā)和扶植工程8、此外,采購經(jīng)理的工作常常可以表達(dá)出采購部門對(duì)整個(gè)公司所起到的關(guān)鍵作用和真正價(jià)值所在,這些有影響力的工作包括:9、配合財(cái)務(wù)在整體上用的付款策略,如:A、整理,控制及存儲(chǔ)原物料B、立庫存量與及時(shí)供貨策略C、決庫存矛盾D、理廢棄或過剩的設(shè)備與物料E、發(fā)并施行標(biāo)準(zhǔn)化程序;改善流程;降低本錢;躲避本錢以及本錢的固定F、進(jìn)新產(chǎn)品和改良產(chǎn)品或效勞之間的協(xié)調(diào)一、材料采購工作情況4月份消費(fèi)形勢(shì)有所好轉(zhuǎn),采購的工作量有所增加,加上采購部人員的調(diào)整,以及電鍍廠家的緊張,按單采購,對(duì)于有些材料的及時(shí)度上有些影響。4月份最頭痛的事就是電鍍了,價(jià)格進(jìn)步了,還要自己接送,好話說了一大堆,還不能及時(shí)鍍出來。對(duì)于消費(fèi)上的采購材料,除了客觀原因(如資金延遲,采購任務(wù)下得急,供應(yīng)商來不及交貨等)之外,根本都能即使到位。二、值得肯定的地方(1)采購的各項(xiàng)工作,包括各項(xiàng)方案、方案,一直與消費(fèi)部門嚴(yán)密聯(lián)絡(luò),實(shí)在滿足訂單的消費(fèi)需求。(2)與部分供應(yīng)商建立了良好關(guān)系,可以進(jìn)展有效的溝通洽商,努力為公司爭(zhēng)取了優(yōu)惠條件,有效減少采購本錢。(3)在資金緊張的狀況下,與供應(yīng)商協(xié)商,支持公司消費(fèi),并有效的建立了幾家良好的合作關(guān)系。三、工作中出現(xiàn)的問題(1)材料在采購回來后,跟財(cái)務(wù)部門溝通比較不及時(shí),未能迅速后明晰的報(bào)帳,致使財(cái)務(wù)部工作量加大,減慢其部門工作效率。(2)在付款方面還沒有做到更好的協(xié)調(diào)方式,導(dǎo)致了個(gè)別供應(yīng)商不滿的情緒。四、解決的方法(1)對(duì)支付采購費(fèi)用的情況做好記錄。讓采購部各項(xiàng)支付情況明晰明了并有據(jù)可

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論