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文檔簡介

宋法雨思施工人員安全教育培訓、考核制度安全教育與培訓是保證安全生產的基礎，是提高職工安全意識運架梁施工負責人必須積極接受指揮部、公司、集團公司舉辦全生產管理人員的培訓等，他們是施工生產安全管理的核心力量。安全培訓著重解決：牢固樹立“安全第一”的思想，擺正安全與施工生產的關系，學習和掌握際，對相關管理人員進行教育培訓，提升安全素質，提高管理水平，安全三、特種作業人員專業教育與培訓1、凡分配到特種作業崗位的人員，除進行一般安全教育外，還必須由有關專業部門對其進行專業技術培訓，經考試合格按規定履行手續，辦理特種作業學習證后，在師傅的指導下，從事本工作的操作學證從事特種作業的人員，必須按要求參加專業部門組織的培訓、考試和考核，對操作證進行復審簽認(一般每年考核復審一次)。對電氣焊、電工、起重工等特殊作業人員，必須按照GB5306-市安全生產監督管理局或質量技術監督局培訓考試合格并取得省安進運架梁施工勞務人員，接受安全教育、培訓的時間不得少于2、新進運架梁施工的職工(不含特種設備操作)，接受安全教育、培全第一”的思想，遵守勞動紀律和操作規程，實現生產安全化。必須經常進行全員安全教育，以及時提醒、警鐘長鳴、防患于未然。全員產防護知識、運架梁施工技術要點、設備安全操作等。要宣傳安全生1、凡休假七天以上的返崗人員，必須經班組進行復工安全教育；工2、對因工受傷及未受傷的責任者復工后所進行的安全教育，其內容包括學習有關安全生產的政策法規、安全生產責任制、勞動紀律、崗調換工種以后工人對所從事的新工作不熟悉，對操作規程和技術進行安全教育。全措施、防護裝置的使用等方面

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