第第頁競聘組長演講稿

競聘組長演講稿篇1

敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事：

大家晚上好！我是吳建勛！今日我為自己能夠站在這里參與pe組長競選感到萬分的榮幸和驕傲！同時(shí)為大家的到來表示誠心的感謝和激烈的歡迎！特別感謝公司部門領(lǐng)導(dǎo)予以我們展示自我的舞臺(tái)和施展才華的機(jī)會(huì)!今日我冒著：競選的公正、公正、公開性興味盎然而來啦，忘卻了自己的年齡小，閱歷少，資格嫩….曾記得卡耐基說過這么一句話：“不要怕推銷自己，只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)負(fù)這個(gè)或那個(gè)職務(wù)?！笨恐@句話，也靠著對本份工作的滿腔喜愛，我勇猛地走上臺(tái)來！我自信自己完全有技能擔(dān)負(fù)這個(gè)職位！在此懇切地盼望大家支持我認(rèn)可我，假如我能競選上，我將從以下幾個(gè)方面開展工作：

一，極力協(xié)作部門領(lǐng)導(dǎo)開展工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手！確保領(lǐng)導(dǎo)的每項(xiàng)措施能夠落實(shí)到位，起到應(yīng)有實(shí)效，推動(dòng)本門工作有序有效地開展！

二，快速適應(yīng)pe組長工作，根據(jù)既定方案，對現(xiàn)行結(jié)構(gòu)進(jìn)行合適的調(diào)整，充分發(fā)揮由一個(gè)組長帶動(dòng)三個(gè)小組的結(jié)構(gòu)優(yōu)勢，正確做好分工，協(xié)調(diào)，指導(dǎo)，督促，鞭策等工作，確保工作井然有序，嚴(yán)謹(jǐn)有效地進(jìn)行！

三，依據(jù)本部門實(shí)際和領(lǐng)導(dǎo)看法，定期或不定期地召開諸如專業(yè)知識，模具知識，閱歷心得等學(xué)習(xí)溝通會(huì)。解決當(dāng)前相當(dāng)一部分技術(shù)員〔包括我自己〕對本分工作認(rèn)識不到位，專業(yè)知識欠缺，閱歷不足，處理問題不到位等一系列硬件問題！快速培育出一批會(huì)做事，善做事，閱歷老到綜合素養(yǎng)較高的工程技術(shù)員，以適應(yīng)目前工作繁重繁復(fù)的需要！

四，規(guī)范各類表格的填寫，解決當(dāng)前表格填寫不規(guī)范，不統(tǒng)一，部分同事不會(huì)填寫，填寫走過場等問題。保證表格起到切實(shí)作用！

五，團(tuán)結(jié)部門同事，營造輕松愉悅的工作氛圍，集思廣益，在領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，共同努力，共同進(jìn)步，共同去應(yīng)對來自部門內(nèi)外的諸如試模計(jì)劃繁多，工作很被動(dòng)，模具狀態(tài)良莠不齊等一系列的挑戰(zhàn)！

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，古人說：“不能一時(shí)之得意，而自夸其能;亦不能一時(shí)之失意，而自墜其志。”競聘上崗，有上有下，假如我能得到大家的信任和支持，成為本次競爭中綻放的“紅花”，那我將會(huì)“寵辱不驚看花開”;假如不成，那我情愿在原崗位上做一片忠實(shí)的“綠葉”，協(xié)作、支持新任組長及部門領(lǐng)導(dǎo)。

競聘組長演講稿篇2

敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

大家好！

我叫***，1992年來**醫(yī)院參與工作，現(xiàn)擔(dān)負(fù)***，負(fù)責(zé)藥品收購、入庫工作。20**年中，先后榮獲院先進(jìn)工、靜脈穿刺能手。藥事管理是醫(yī)院的技術(shù)職能科室，負(fù)責(zé)全院有關(guān)藥品和藥事管理事宜的工作。今日我站在這個(gè)競聘的講臺(tái)前，以一顆平常心來參加藥事管理組組長崗位的競聘，我的目的是在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己，給自己一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì)。

我競聘的理由是：

一、是具有熟識的業(yè)務(wù)工作技能。自1996年工作以來，先后在放射各部門輪轉(zhuǎn)工作，對各崗位的工作制度、工作職責(zé)及操作規(guī)程比較熟識。由于工作崗位和工作環(huán)境的不斷變換，具有較好地綜合工作技能，也積累了相對豐富的工作閱歷，全部這些都有利于我盡快進(jìn)入角色，適應(yīng)新的工作要求。

二、是具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮献鞴ぷ髁觥Ｔ谖覔?dān)負(fù)藥品收購的這兩年中，能遵守國家的法律法規(guī)及醫(yī)院的相關(guān)制度，恪守職業(yè)道德，廉潔自律，把好藥品質(zhì)量關(guān)，堅(jiān)持按藥品主渠道購進(jìn)藥品，以積極、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髁鰹榕R床一線服務(wù)，具有較好的口碑。

三、是具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。20**年的工作歷程中，我與各科室的同事相處融洽，在與人、與事中能顧全大局。當(dāng)然我也看清自己的劣勢，比如我目前的學(xué)歷還是中專，與領(lǐng)導(dǎo)的要求存在有肯定的距離，管理知識比較匱乏，但是假如組織給我一個(gè)舞臺(tái)，相信我會(huì)以此為契機(jī)，不斷完善自我，努力提高自己的綜合素養(yǎng)。

假如能競選勝利，我的工作目標(biāo)是：“以為爭位，以位促為”。醫(yī)院藥事管理工作現(xiàn)已處在一個(gè)轉(zhuǎn)型期，將從以藥品為中心，以保障供應(yīng)為主要任務(wù)，逐步轉(zhuǎn)向以服務(wù)病人為中心，以臨床藥學(xué)為基礎(chǔ)，以促進(jìn)臨床科學(xué)、合理用藥為目的，開展藥學(xué)技術(shù)服務(wù)和相關(guān)的藥品管理工作。如何深化“一切以病人為中心”的服務(wù)理念，將是提高藥事管理整體業(yè)務(wù)水平的問題所在。我將在各位院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從以下四個(gè)方面開展工作：

一、是組織貫徹藥政法規(guī)，堅(jiān)持依法管藥?！端幤饭芾矸ā返膶?shí)施，標(biāo)識著我國藥品管理工作進(jìn)入了法制化的管理軌道，我將在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，組織科內(nèi)人員仔細(xì)貫徹執(zhí)行《藥品管理法》及有關(guān)藥政規(guī)章制度，每一個(gè)環(huán)節(jié)都應(yīng)依法辦事，形成依法管藥的局面。

二、是有計(jì)劃地供應(yīng)質(zhì)量合格藥品。保證患者用藥安全和“質(zhì)量第一”是藥事管理工作中需要遵循的原那么。依據(jù)我院的規(guī)模和要求，以及我院的《基本用藥目次》，做到藥品有計(jì)劃、合理、科學(xué)地供應(yīng)。同時(shí)在藥品供應(yīng)中，留意信息，定期分析和統(tǒng)計(jì)各科室的用藥狀況并快速反饋，編制出合理的收購計(jì)劃。嚴(yán)格把握藥品的進(jìn)貨渠道，嚴(yán)防假劣藥品流入，保質(zhì)保量。

三、是開展臨床藥學(xué)工作，抓好合理用藥。近年來，新藥的不斷問世，尤其是胃腸道藥物品種漸漸增多，如何恰當(dāng)選用藥品，最大限度地發(fā)揮藥品療效，降低毒性，減削藥物的不良反應(yīng)，這是藥學(xué)工的新任務(wù)。定期組織處方分析，做到合理用藥。同時(shí)組織好新藥的.臨床試驗(yàn)和“老藥”的再評價(jià)，為篩選臨床基本藥物提出科學(xué)依據(jù)，盡一切能量確保用藥的安全有效，最大限度地避開藥源性疾病的發(fā)生。

四、是著重人才培育，提高藥劑人員素養(yǎng)。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的進(jìn)展，藥事管理的工作由簡約到繁復(fù)，面臨的學(xué)科不斷擴(kuò)大，這就要求我們藥劑人員不斷學(xué)習(xí)，更新知識。我科現(xiàn)工作人員參次不齊，藥劑科人員培訓(xùn)工作是一項(xiàng)重要任務(wù)，依據(jù)藥劑科各級人員的崗位責(zé)任，仔細(xì)組織落實(shí)，嚴(yán)格進(jìn)行考核。只有抓好人員培訓(xùn)工作，提高全體工作人員的技術(shù)水平，才能很好地完成各項(xiàng)實(shí)際工作。

以上是我對搞好藥事管理工作的一些設(shè)想，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事評判。無論競爭的結(jié)果如何，我都特別感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我制造的這次機(jī)會(huì)，也特別感謝大家對我這水平不是太高的演講所保持的耐煩。

我的演講結(jié)束了，感謝大家！

競聘組長演講稿篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好!

在這里我以平常人的心態(tài)，參加公司小組長崗位的競聘。首先應(yīng)感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們制造了這次公正競爭的機(jī)會(huì)！此次競聘是為了響應(yīng)公司人事制度改革的呼喚，在有可能的狀況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我現(xiàn)年24歲，在公司工作已經(jīng)一年多了，在這一年的工作中我從一點(diǎn)一滴開始漸漸學(xué)會(huì)了做預(yù)結(jié)算和審計(jì)工作。經(jīng)過一年多工作的熬煉，使自己各方面素養(yǎng)得以提高，使我充分有了競聘組長的實(shí)力。參加這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己，在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值，在工作競爭中完善自己。下面我針對組長工作闡述自己的看法：

〔一〕努力完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，在有效的時(shí)間內(nèi)完成，盡量做到不加班。

〔二〕協(xié)調(diào)組員間關(guān)系使他們精誠合作，把工作搞好。

〔三〕在預(yù)算中，分析討論圖紙內(nèi)容，把工作安排合理快捷，減削反復(fù)的翻閱，提高工作進(jìn)度。

〔四〕提高激勵(lì)制度充分調(diào)動(dòng)組員的工作積極性，使工作內(nèi)容與獎(jiǎng)金掛鉤，做到多做多得。

〔五〕努力培育新來的同事，從簡約的工作著手培育其工作愛好。使他早日能獨(dú)立工作。

〔六〕組織學(xué)習(xí)建筑行業(yè)新的規(guī)范提高自己和同事的業(yè)務(wù)水品。

〔七〕每周六或日組織大家總結(jié)一周工作并對工作中的問題提出來共同解決，在工作發(fā)覺的好方法提出來大家學(xué)習(xí)。

努力學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)合作、拼搏向上、工作創(chuàng)新是我對組長工作的認(rèn)識，如假設(shè)我能當(dāng)選，肯定加倍努力吧工作搞好。不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的期望。

銀座商場組長競聘稿

特別幸運(yùn)有機(jī)會(huì)參與獨(dú)立小組的競聘，對于這次小組組長的競聘，既是對自己一段時(shí)間來工作的總結(jié)，也是對現(xiàn)階段工作技能的一次檢驗(yàn)，更是對將來工作的一次挑戰(zhàn)。

公司主見獨(dú)立小組，肯定程度上放寬了權(quán)利，但同樣分擔(dān)在每個(gè)獨(dú)立小組的身上責(zé)任也就加重了。獨(dú)立小組的每個(gè)成員所做的事情所代表的不單單是公司，也添加一些獨(dú)立小組的一些特性，其成員的表現(xiàn)好壞影響著獨(dú)立組的命運(yùn)，也就聯(lián)系著本身的命運(yùn)。獨(dú)立組的成員的權(quán)利會(huì)一般高于非獨(dú)立組成員，所以獨(dú)立組的責(zé)任也會(huì)高于其他成員，但是假如能夠承受起肩上的責(zé)任，就能夠獲得更大的利益。

獨(dú)立組的現(xiàn)階段的任務(wù)主要是網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化和網(wǎng)絡(luò)改造，但這個(gè)對于獨(dú)立組來說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。一個(gè)真正的獨(dú)立組除了做好現(xiàn)階段這兩個(gè)工作外，更重要的是能夠完成例如調(diào)試，安裝，施工，維持甲方關(guān)系等其他的工作，適應(yīng)將來的公司進(jìn)展的需求。小組獨(dú)立的不僅從經(jīng)濟(jì)上獨(dú)立，更重要也要從技術(shù)上獨(dú)立，綜合技能的加強(qiáng)，這就需要小組要有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)技能。小組的成長結(jié)果是打造一個(gè)專業(yè)化全能的團(tuán)隊(duì)，具有超強(qiáng)的實(shí)力，能夠按時(shí)獨(dú)立高效完成公司總部的下達(dá)的任務(wù)。

所以作為小組的組長需要具有以下的技能：

1.能夠分清責(zé)任

2.具有肯定的技術(shù)水平，能夠處理一般技術(shù)問題

3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)技能

4.具有高尚品德，團(tuán)結(jié)組員，溝通技能強(qiáng)

對于現(xiàn)在的我，入職近半年，關(guān)于工程方面上的還缺少太多的閱歷，需要很長時(shí)間的磨練，在溝通技能上更需要加強(qiáng)，但是還是要抓住這次機(jī)會(huì)，給自己一個(gè)挑戰(zhàn)。

關(guān)于將來幾年的進(jìn)展，就是平常每天多學(xué)點(diǎn)知識，多積累點(diǎn)閱歷，能夠精確的處理好工作，將來做個(gè)廣電技術(shù)達(dá)人。

在幾個(gè)月的工作中，感覺到公司的在規(guī)劃設(shè)計(jì)中存在著沖突，沖突的產(chǎn)生來自許多方面，但我認(rèn)為主要是責(zé)任沒有真正的分清，例如