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文檔簡介

采購員考試題(含答案)采購員考試題（含答案考試45分鐘）填空題（共8題，每空1分，共40分）供應商調查主要有哪些內容：管理人員水平、專業技術能力、機械設備情況、材料供應狀況、品質控制能力、財務及信用狀況、管理規范制度等；供應商考核主要有哪些項目：價格、品質、交期交量、配合度、等；采購要求的五大適用原則：適價、適時、適質、適量、適地、等；通常采購協議的內容有哪些：交貨地點、包裝及運輸方式、付款方法、采購標準、違約責任、其他事項；采購管理的目標有哪些：正確計劃用料、適當存量管理、強化采購管理、發揮盤點功效、確保產品品質、發揮儲存運輸功能、更低的成本；批退率如何計算：批退率=退貨批數÷交貨宗批數×100%物料的訂購成本包括哪幾方面：請購手續成本、采購成本、進貨驗收成本、進庫成本、其他成本；采購成本按因素可分為：物料成本、人工成本、制造成本；選擇題（共5題，每題3分，共15分）降低采購的成本有哪些（ABC）改善采購技術；改善加工作業；尋找可能替代的物料；以上說法都不對；成本按產品關系可分為（AD）直接成本；管理成本；人工成本；間接成本；與接收產品有關記錄有(ABC)驗收記錄；進貨檢驗報告；不合格反饋單；生產記錄；采購按采購方式可以分為？（BCD）一般采購；直接采購；委托采購；調撥采購；采購的方法分類說法正確的是(ABCD)按采購地區分類；按采購方式分類；按采購政策分類；按采購性質分類；判斷題（共10題，每題1分，共10分）供應商物料供應順暢是確保生產順利的重要保障（√）供應商調查包括人員家庭財產狀況（×）供應商的考核包括對供應商的交期、交量、品質、售后服務等進行統計(√)選擇供應商時應當考慮供應商實力是否強大（×）采購應按采購五大原則適量采購（√）采購價格應公開透明，及時向全廠公布（×）采購應充分了解并掌握市場行情（√）采購應據自己的實際經驗采購，多采購的物料可留在倉庫做備用（×）采購訂單下達前應進行內部審批（√）采購員應嚴格職業操守，采購工作應注重公司立場，禁止以回扣的方式向供應商所要好處（√）簡答題（共3題，共35分）1、采購員的工作職責有哪些？（10分）答：采購員的主要工作職責有：按訂購單下達物料；物料交期的控制；材料市場行情的調查；進料品質和數量異常的處理；與供應商有關交期、交量等方面的溝通協調；供應商的開發步驟有哪些？（10分）答：有以下幾點：物料分類；搜集廠商資料；調查供應商；成立供應商評估小組；調查評估；送樣或小批量實驗；比價議價；供應商輔導；追蹤考核；供應商篩選；采購程序主要有哪些控制要點？（15分）答：有如下幾點：采購計劃如何制定；采購文件的準備；采購文件的基本內容和要求；采購文件的審批；如何向合格；差異原因的追查；的供應商提交采購文件；采購合同的審批；采購合同的簽訂；如何控制向供應商提供的

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