10/10爆炸事故專項應急預案1

編制爆炸事故應急預案目的

爆炸事故的發生對人、財、物的損傷力是極大的，為了預防和掌握潛在事故隱患和緊急狀況，并準時實行應急措施，做出應急預備和響應，最大限度地削減爆炸事故發生和突發性事故發生時造成混亂或由于職責不清造成指揮失靈，延誤搶險時間，結合我部實際狀況制定爆炸應急預案。

2

組織機構

指揮部成立應急救援領導小組，與總預案中人員分工相同。

3

應急職責

3.1

組織機構應急職責

1負責對爆炸事故進行風險評估。根據有關規定報請建設單位平安工程師、平安監理工程師共同對爆破等工程進行風險評估和風險級別鑒定。

2負責配置和組織應急救援隊伍，準時救援發生的意外平安事故。

3負責對爆炸事故應急救援供應必要的物質和組織保障。

4組織平安檢查，定期分析施工平安生產中存在的隱患，制定整改措施和方案，督促整改，負責將存在的平安隱患和整改狀況上報。

5負責在員工中開展平安學問教育技能培訓，組織應急疏散預案的實施和演練。

3.2

相關人員職責

詳見《平安事故應急預案》（總預案）中3.1.2.2職責。

4

應急事故識別

4.1

氧氣，乙炔瓶爆炸的識別

在整個工程施工中，需要使用大量的乙炔和氧氣，對鋼筋進行焊接，對模板進行焊接，對設備進行了焊接等。假如裝乙炔和氧氣內的鋼瓶儲存方法不當，使用不規范，極簡單發生因氣體泄露而產生的氣瓶爆炸事故。因此，氧氣、乙炔瓶是重大危急源，要加強管理。

4.2

鍋爐爆炸事故的識別

鍋爐爆炸事故主要是操作人員違章作業易造成，如超過額定壓力，滿水事故，缺水事故。因此，防止鍋爐爆炸事故的重要因素是加強操作人員的平安教育和操作技能培訓，防止由于違章作業帶來的不期望后果。

4.3

火工產品爆炸事故的識別

火工產品爆炸事故主要是操作人員、火工產品保管人員違章作業、違規管理造成的，如爆破工沒用經過培訓上崗、或不熟識相關規程使用炸藥，違規混運火工產品，不按規定要求存放火工產品等，均易發生爆炸事故。因此，防止火工產品爆炸事故的重要因素是加強操作人員的平安教育和操作技能培訓，防止由于違章作業帶來的不期望后果。

5

應急管理

1參與應急救援的人員要聽從應急領導的指揮，參與應急救援的演練和培訓，嫻熟把握演練過程，當得到事故報告后，依據演練的要求，進行應急救援。

2應急救援物資不得挪著他用，并備足應急救物資。

3參與應急救援的人員，要不斷的學習，把握應急救援的學問，為事故救援打下堅實基礎。

6

應急程序和原則

6.1

匯報程序

1通告程序

1）現場：一旦由場內人員、操作人員或警衛人員發覺緊急狀況，要立即用電話通知信息管理人員，確定應急級別，臨時擔當場內應急指揮，向經理部應急指揮、管理層和監理工程師通報，指揮部接到匯報后，按實施程序啟動應急反應組織。

2）場外：依據應急類型、發生時間和嚴峻程度，依照法律、法規和標準必需向外通報。在應急指揮的指導下，通訊聯絡負責人按應急預案規定行動。

3）公共信息：按法律、法規的要求向員工、公眾供應有關活動的信息。

①新聞發布和事故報告：向報紙、電臺、電視臺發布，緊急事故和任何人員受傷的信息，只有以下人員有權發布：指揮長、副指揮長。

②社區反應：項目假如發生緊急狀況會對職位社區造成危急，指定的通訊負責人應當與當地平安生產主管部門、消防部門、衛生部門或環保部門保持聯系。他們應當得到對緊急狀況的簡潔介紹和任何必要的特地說明。

2緊急狀況匯報流程圖

緊急狀況匯報流程圖

3.13.6.2

應急救援程序

應急救援程序圖

6.3

社會支援程序

一旦發生重大生產平安事故，我部搶險救援力氣不足或者有可能危及社會平安時，應馬上向上級單位和相鄰單位通報，必要時懇求社會力氣救濟；社會救援隊伍進入本工地后，由指揮部副指揮長負責聯絡，引導并告知平安留意事項。

6.4

愛護措施程序

1當事故將危及施工現場人員、財產、周邊居民的生命和財產平安時，由經理部宣布實施愛護程序。

2人員疏散：由經理部平安負責人組織應急保衛組首先對受平安威逼的人員進行疏散到平安地帶。

3人員查點：由經理部平安負責人指定警衛人員對疏散人員進行查點。并對查點狀況副指揮長匯報，副指揮長向指揮長匯報。

4財產疏散：確保無受平安威逼的人員后，再對受平安威逼的財產實施轉移，轉移至平安地帶。

5危急區進出管制：依據現場危急狀況，設立警示或警告標示，只能由搶險人員進入，確保無關人員進入危急區。

6.5應急原則

1員工和應急救援人員的平安優先；

2防止事故集中優先；

3愛護環境優先。

假如事故仍在進一步擴大，相關人員的生命受到威逼，但對救援人員的進入也存在很大的生命威逼，則決不允許盲目實行救援行動，避開傷亡事故進一步擴大和二次事故的發生。要實行萬無一失的措施或方案實施救援行動。

7

應急響應

1發生爆炸事故后，要馬上把握狀況。不論現場何種局面，必需把握的狀況有：事故發生時間與地點；種類、強度；已知的危害方向；事故現場傷亡狀況，現場人員是否已平安撤離；是否還在進行搶險活動；有無火災與爆炸伴隨；現場的方向、風速；事故危及項目外的可能性。

2報告與通報。在把握事故狀況，并判明或已經發覺事故危及項目外時，應馬上向有關單位或部門進行報告：報項目業主；報告****A1指揮部安質科；依據事故的嚴峻程度及狀況的緊急程度，按預案的應急級別發出警報。

3組織搶救與搶險。制止危害集中的最有效措施是快速消退事故源，制止事故擴展。同時，要熟識事故設施和設備的性能，懂得搶險方法，必需組織盡早搶救與搶險。要快速集中力氣和未受傷的崗位職工，投入先期搶險，包括：搶救受損害人員和在危急區域的人員，組織經培訓過的醫務人員搶救傷員，并將傷員轉移至平安地帶；停止設備運轉、滅火、隔離危急區等；清點撤消失場人員數量，組織本單位人員撤離危急區；組織力氣為前來應急救援的隊伍制造條件。

8

應急狀態的解除

1指揮長是打算事故終止應急，恢復正常秩序的負責人。

2事故現場由保安人員執勤，事故現場的進入人員：拍照取證人員（包括上級調查人員）。未經授權的任何人員不得進入事故現場，以免破壞事故現場，給調查取證帶來困難。

3應急救援結束后，由指揮長宣布應急救援結束。

9

培訓要求和演習

9.1

培訓目的

保證全部應急隊員都能接受有效的應急培訓，使他們熟識報警，疏散路線，平安躲避場所等。

9.2

基本任務

熬煉和提高隊伍在突發事故狀況下的快速搶險堵源、準時營救傷員、正確指導和關心群眾防護或撤離、有效消退危害后果、開呈現場急救和傷員轉送等應急救援技能和應急反應綜合素養，有效降低事故危害，削減事故損失。

9.3

培訓和演練包括內容

1基本目標

2日期、時間和地點

3參與組織

4模擬事故

5事故大約進展階段

6對訓練和演習進行適當的評價

7滅火器的使用以及滅火步驟的訓練；個人防護措施；對潛在事故的辨識；事故報警；

8緊急狀況下人員的平安疏散等

9.4

培訓目標

使應急救援人員熟識應急反應預案和程序的實施內容和方式；培訓他們在應急預案和程序中分派的任務；使有關人員知道應急反應預案和實施程序變動狀況；讓應急反應和組織各級人員保持高度預備性。

9.5

演練周期

安質科在副經理的領導下，以半年為周期對相關人員進行一次培訓并予以記錄。

9.6

培訓要求

在應急預案中安排應急職能崗位要結合有關人員以往的閱歷、培訓以及日常工作。因此擔當應急反應組織某一職位的資格要符合管理部門分派的職位特點并接受肯定的培訓。如下表所示：

最低的應急反應培訓要求

培訓

職位

應急

預案指揮

協調應急

通訊公共

信息搜尋

營救應急

保衛醫療

搶救損失

掌握現場

調查疏散

撤離經理●●●●