行政專員轉?正申請書篇?一尊敬的?領導：我?于____?年____?月____?日成為公司?的試用員工?，從事行政?專員一職，?至今已有_?___個多?月的時間了?。根據公司?的規章制度?，現申請轉?為公司正式?員工。本?部門的工作?中，我一直?嚴格要求自?己，認真、?及時做好領?導布置的每?一項任務，?同時主動為?領導分憂;?專業和非專?業上不懂的?問題虛心向?同事學習請?教，不斷提?高充實自己?，希望能盡?早獨當一面?，為公司做?出更大的貢?獻。當然，?初來該公司?，難免出現?一些小差小?錯需領導指?正;但前事?之鑒，后事?之師，這些?經歷也讓我?不斷成熟，?處理各種問?題時考慮得?更全面，杜?絕類似失誤?的發生。此?，我要特地?感謝公司的?領導和同事?對我的指引?和幫助，感?謝他們對我?工作中出現?失誤的提醒?和指正。同?時，他們也?使我較短的?時間內適應?了公司的工?作環境，也?熟悉了公司?的整個操作?流程。雖然?____個?月時間不算?長，但我已?經深深被公?司良好的企?業文化氛圍?所吸引。公?司的領導注?重人性化管?理，工作環?境寬松，這?樣的氛圍中?，可以極大?地激發我的?自身潛力，?使我以更積?極的心態投?入到每天的?工作中。?我深知一名?行政工作人?員，不僅需?要有耐心、?細心，還要?具有較強的?責任心，能?夠為自己的?工作負起全?部責任，并?工作中不斷?進取，努力?提高自己的?專業素質，?力爭使《博?美》DM的?質量登上一?個新的臺階?，為《博美?》DM的發?展打開一個?更加廣闊的?渠道。我深?信我本人一?定能做到這?些。我本人?工作認真，?極富工作熱?情，善于與?他人溝通，?注重團隊的?合作協調，?責任感強。?更關鍵的一?點是，我熱?愛行政工作?這一行，所?以我自信，?并能夠把所?有的精力都?投入到工作?中去。積極?配合各部門?負責人，成?功地完成各?項工作。今?后，我會更?積極學習新?知識、新技?能，注重自?身發展和進?步，努力提?高自己的綜?合素質，做?好本職工作?以后，將積?極配合王小?姐完善、執?行公司相關?規章制度，?并建立良性?的人力資源?架構體系，?為公司的和?諧、向上盡?一份力。?當然我還有?很多不足，?處理問題的?經驗方面有?待提高，團?隊協作能力?也需要進一?步增強，需?要不斷學習?以提高自己?的工作能力?。總結這?____個?多月以來的?工作：忙碌?伴隨著充實?，汗水伴隨?著收獲。這?段時間里我?學到了很多?，感悟了很?多;看到公?司的迅速發?展，我深深?地感到驕傲?和自豪，也?更加迫切的?希望以一名?正式員工的?身份這里工?作，實現自?己的奮斗目?標，體現自?己的人生價?值，和公司?一起成長。?此我提出轉?正申請，希?望早日得到?領導的認同?，以便更積?極深入地開?展工作。懇?請領導給我?繼續鍛煉自?己、實現理?想的機會。?我會用謙虛?的態度和飽?滿的熱情做?好我的本職?工作，為公?司創造價值?!申請人?：____?____?年____?月____?日行政專?員轉正申請?書篇二尊?敬的領導：?首先感謝?公司能提供?給我這次工?作崗位的機?會，給我這?個平臺。也?感謝這段時?間以來在工?作上給予我?最大支持和?幫助的各位?同事及公司?領導的關心?和教導。使?我在這期間?學到了很多?專業上、工?作和生活上?的很多東西?,我相信這?些將會給我?今后的生活?工作及成長?都會起到很?大的幫助。?我來公司?這段時間，?在領導和同?事間的幫助?和支持下，?讓我的工作?還算順利，?但我深知自?己還存在一?些缺點和不?足，工作經?驗欠缺，工?作方式不夠?成熟。在今?后的工作中?，我要努力?做到戒驕戒?躁，虛心求?教，認真加?強學習，積?累經驗教訓?，不斷調整?自己的思維?方式和工作?方法，在實?踐中磨練自?己，把自己?職責內的工?作盡快做好?。進公司?以來，我任?職的是公司?行政專員職?位。主要負?責人事招聘?、公司新進?人員基礎培?訓、新進人?員入職手續?辦理、人員?離職手續辦?理、專(兼?)職訪問員?項目進度跟?進和考勤管?理等后勤工?作。每天?早上向上級?領導提交訪?問員前一天?工作執行情?況;執行項?目進度;認?真做好訪問?員考勤及項?目進度跟進?;和他們相?互溝通，研?討在執行項?目的過程中?遇到的一些?個人心得體?會;碰到異?常狀況，第?一時間向執?行項目督導?報備，遵循?督導給予的?處理意見執?行。項目執?行回來后大?家一起相互?探討處理方?法，以便今?后能盡量避?免同樣的問?題發生。在?執行項目之?前必須認真?聽取項目培?訓，完全的?做好充分準?備。堅持奉?行第一次就?把事情做好?。因為公?司的業務需?求，訪問人?員配置不夠?執行一些項?目時，我也?聽項目培訓?，協助執行?督導完成工?作。目前我?接觸過的項?目有：街訪?、汽車面訪?、藥店的暗?訪、等等工?作。剛開始?接了項目時?候，不知道?怎么去執行?，特別是對?于面訪的工?作，不知道?該怎么去和?受訪者溝通?交流，甚至?關于問卷的?信息問題都?只能很生硬?的念下來。?這些各方面?的問題導致?本來很快能?完成的工作?拖延了時間?，受訪者也?不耐煩配合?訪問。暗訪?工作方面，?剛開始執行?的時候因為?心理素質方?面吧，也是?慌亂的去做?，該采集的?信息數據沒?采集到，不?該做的多余?信息卻浪費?了很多時間?。有時候被?受訪對象發?現后直接拒?絕甚至還會?被驅逐，針?對這些問題?發生時候，?就沒辦法、?沒招應對和?解決。除?了在公司處?理人事方面?的各種工作?之外，由于?目前公司人?員配置不夠?，我還兼代?了公司辦公?用品管理，?公司設備器?械的管理。?主要負責公?司辦公用品?領用登記和?禮品采購等?方面的預算?，公司設備?借用盒歸還?的登記。認?真作好手工?登記并及時?錄入電子檔?。經過一?個月的試用?期，我認為?我能夠積極?、主動、熟?練的完成自?己的工作，?在工作中能?夠發現問題?，并積極全?面的配合公?司的要求來?展開工作，?與同事能夠?很好的配合?和協調。在?以后的工作?中我會一如?繼往，對人?：與人為善?，對工作：?力求完美，?不斷的提升?自己的工作?水平及綜合?素質，以期?為公司的發?展盡自己的?一份力量。?申請人：?____?____年?____月?____日?行政專員?轉正申請書?篇三尊敬?的____?經理：我?于____?年____?月____?日進入公司?，根據公司?的需要，目?前擔任行政?專員一職。?我是初次?接觸文員工?作，為了盡?快適應新的?工作環境，?我自覺加強?學習，不斷?掌握方法積?累經驗。通?過觀察、摸?索、查閱資?料和實踐鍛?煉，較快地?進入了工作?狀態。另一?方面，問書?本，問同事?，不斷豐富?知識。在各?級領導和同?事的努力幫?助指導下，?從不會到會?，從不熟悉?到熟悉，我?漸漸摸清了?工作中的基?本情況，知?道了文員日?常工作的內?容比較瑣碎?，需要細心?、謹慎，且?不能疏忽大?意，更不能?馬虎潦草，?在工作中懂?得輕重緩急?，做事有條?理，當天要?發出的資料?一定會先提?前準備完成?，不會留到?第二天做。?已經能夠認?真做好我的?崗位職責，?例如：辦公?室，會議室?的雜務，辦?公室的文件?打印，復印?，收發文件?等等。在?工作中我還?了解到：只?有擺正自己?的位置，下?功夫熟悉工?作內容才能?盡快適應新?的工作崗位?;只有主動?融入集體，?處理好各方?面的關系，?才能要新的?環境中保持?好的工作狀?態;只有樹?立服務意識?，加強溝通?協調，才能?把份內的工?作做好。?兩個月以來?，我在總監?以及同事們?的熱心幫助?及關愛下取?得了很大的?進步，綜合?看來，我覺?得自己還有?些不足：有?時候辦事不?夠于煉，言?行舉止沒注?重約束自己?;工作主動?性發揮的還?不夠，還離?領導的要求?還有一定的?距離等等，?根據我的工?作能力，態?度及表現給?出合格評價?，使我轉為?正式員工，?并根據公司?的薪資福利?情況進行調?整。來到