倉儲副科級管理崗位競聘演講稿倉儲副科級治理崗位競聘演講稿

敬重的各位領導，同事們：

“物競天擇、適者生存”是一條自然法則，只有競爭，才有活力；只有競爭，才有創新；只有競爭，才會進展直屬庫領導班子高瞻遠矚，實行中層干部競爭上崗，通過公開、公平、競爭、擇優的方式促使優秀的干部脫穎而出。今日，在庫領導搭建的平臺上，我有幸參與倉儲副科級治理崗位競聘，展現一下自我，自覺承受大家的評判。參與此次競爭上崗，我認為自己有以下優勢：

一是有劇烈的責任心、敬業精神和豐富的倉儲工作閱歷。我做事，最大特點是愛崗敬業，勤奮負責，不管是什么事要做就肯定要做得更好，爭取精益求精。我參與工作以來，曾在多個工作崗位上工作過，我都能虛心學習，不斷進取，不斷積存，使自己盡快進入角色。特殊是在三年的保管員和七年站臺保管員的工作經受中，對我成長尤為重要，積存了較豐富的工作閱歷，使自己的倉儲工作技能得到了進一步的提高和錘煉。我堅持干一行，愛一行，盡職盡責的完成領導交辦的各項工作，在平凡的崗位上，取得了較好的成績，得到了領導和同事的認可，取得了中級保管員證書，在獲得了優秀員工的殊榮。

二是能夠嚴格要求自己，保持雷厲風行的工作作風。由于倉儲科特有的工作性質，需要從科長到一般工作人員，都必需具備較高的政治素養和過硬的業務技能，其中最重要的一條，就是必需做到堅持原則，不怕吃苦，不怕得罪人，同時，在工作中要追求高效率，做到雷厲風行，辦事果敢，而我在部隊生活磨練了我的意志，養成了軍人的良好素養，保持雷厲風行的工作作風和吃苦耐勞奮勉向上的精神，所以一貫對自己嚴格要求，別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。部隊的特有經受，使我具備了這一素養。假如這次有幸得到領導和同事們的確定，走上新的工作崗位，我將從以下四個方面開展工作：

一、加強學習、恪盡職守。堅持以科學進展觀為指導，圍繞院中心工作，推動工作創新，用精彩的工作業績，做踐行科學進展觀的表率。虛心向領導學習，(.fwsir.Com)向同事請教，努力學習新學問、把握新技能，盡快適應崗位需要。堅固樹立進展意識、效勞意識、實干意識，根據站位高、標準高、有創新、有突破的要求，盡職盡責，全力完成各項工作。

二、擺正位置、和諧共事。作為副職，我會明確自己的身份，擅長站好位置，做到到位而不越位。在日常工作中，做好“配角”當好助手，樂于“補臺”、誠于“輔佐”、巧于“協調”，從于“全局”積極支持和協作科室領導，根據分管職責幫助抓。好工作、圓滿完成各項任務。

三、自覺奉獻、團結協作。做到愛崗敬業、履行職責，領先垂范、嚴以律己，珍惜使命、增加約束，牢記職務就是責任，努力爭當一名合格的中層干部。同時，做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，多為他人著想，多做換位思索，充分發揮好紐帶作用。

四、以身作則，勇挑重擔。在工作中要以身作則，帶頭表率，敢抓敢管、勇挑重擔。力爭在工作中顯示實力，在效勞中形成動力，在創新中增加壓力，與人交往中分散合力，我將主動作為、積極作為，當好檢察事業進展的加油站、助推器。

各位領導、各位同事，古人云：不行以一時之得意，而自夸其能；亦不行以一時之失意，而自墜其志。競